ハローワーク 福祉 - 鹿児島県鹿屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容◎事務業務全般（総務、経理） ・人事に係る業務 ・伝票入力、予算、決算処理 ・請求業務補助 ・電話対応・来客対応 ・利用者様の送迎添乗 ・その他不随する業務（詳細は面接時に説明します） ・変更範囲：変更なし ☆★ 急 募 求 人 ★☆

仕事内容○児童発達支援と放課後等デイサービスに関わるお仕事です。 ○子供の発達支援に関わる保育業務と指導員業務です。 ＊児童指導員２年以上の経験者を優遇します。また、福祉系の資格 をお持ちの方も優遇します。 ※応募前職場見学も出来ます。希望の方はご相談ください。 ７０歳以上の人も応募可能です。 【仕事と子育てを両立しやすい求人】 お子様の急な体調不良や学校行事等のお休みに柔軟に対応いたし ます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎老健入所における介護業務全般（入所者約８０名）の仕事です。 ＊就業時間（４）の夜勤は、月４回程度 看護師１名、介護職３名体制です。 ☆事業所情報など詳細については、インターネットにて公開中のホ ームページにてご覧になれます。 ☆応募前職場見学可、相談に応じます。事前にご連絡ください。 【仕事と子育てを両立しやすい求人】 お子様の急な体調不良や学校行事等のお休みに柔軟に対応いたし ます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎不登校児童生徒・外出困難者への支援 ◎居場所運営 ◎生活困窮世帯への支援 ◎自殺相談・虐待を防止する活動 ◎就労困難者への支援 ◎入居施設利用者への自立へ向けた支援 ◎アウトリーチや利用者の送迎業務 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：6時30分〜11時30分 就業時間２：13時30分〜18時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 月２２日程度の勤務になります（月９日休みとなります） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○高齢者施設における配膳業務です。 ○委託業者から届けられる主食、汁物を計量し配膳するお仕事です 。調理業務はありません。 ○委託業者から届けられる給食を受け取り、主菜（ごはん）と汁物 を計量し配膳車に配膳をする仕事です。 〇食器を食洗器にて洗浄 ＊定年年齢（６５歳）以上の方も応募可能（労働条件等は面接時説 明します） 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎デイサービスセンター以和貴苑での利用者や家族の相談対応や契 約手続き・身辺介護等のお仕事です。（定員３０名） ○社用のＡＴ車で利用者の送迎業務もあります。 ※有給休暇は採用から３日間付与し、半年後に１０日付与されます ※日曜日は、毎週休みになります。 ※「くるみん」子育てサポート認定事業所です ※「かのやハッピワーク」に加入しています 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：子供の長期休みの際等は８時間労働での勤務をお願いする場合がご ざいます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフトによる（相談により決定）・お盆休み、ＧＷは勤務シフ トによる・年末年始休み１２／３０～１／３＊祝日交代相談可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容♪有資格者の経験は問いません。（いずれの免許もお持ちでない方 は児童福祉施設にて２年以上の経験をお持ちの方のみ応募できます 。） ♪残業・早出なし。 ○障害を持った児童達の支援を行います。 ・日常生活、自立支援訓練、学習指導等、個別支援計画書に基づい て支援していきます。 ・自宅への送迎もあります。（社用車使用。ＡＴ限定可） ※お子様の行事や病気又は家庭の事情による休みについては、配 慮いたします。 ※年度末など大型連休時に法人内託児所制度もあります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎患者様の相談、入院・退院支援、医療福祉関係との連絡調整、各 種書類の作成・提出、初診対応、等 ○外来部門・入院部門での業務 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎放課後等デイサービス事業所です。 特別支援学校や支援級に在籍する児童・生徒に対する療育活動、 余暇活動及び送迎業務です。 ○応募前職場見学も可能です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎鹿屋市が地域の障害児支援の中核拠点として、おおすみ児童発達 支援センターを位置付けています。 当センターは、専門人材を配置して、自治体や地域の障害児支援 事業所、保育所等を含む関連機関との連携体制を確保しながら、障 害児とその家族に対する専門的支援の提供に取り組みます。 ＼私たちと一緒に取り組んでいただける方を募集しています！／ ※応募前職場見学可能です。ご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎特別支援学校や支援級に在籍する児童に対する療育活動、余暇活 動及び送迎が主な業務です。 臨床心理士や言語聴覚士等の専門職員が在籍しており、充実した支 援が行えるよう、職員の研修等スキルアップをしながら安心して働 ける環境作りを行っています。 ※応募前職場見学可能 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容新規事業立ち上げによる求人です！ ◎小学校高学年～中高生を対象に生活リズムを整えたり、心身とも に健康な状態で過ごせることを目標とし、就労に繋がるよう支援を 行うお仕事です。 併せて、不登校児又は不登校状態に陥っている児童に、社会復帰 の第一歩として、活動を通し他者と関わる勇気を育み、家でも学校 でもない、【第３の居場所】として安心して過ごせる場所を提供す るとともに、学校又は社会へ復帰できるよう学習・就労支援等も行 います。 ○応募前職場見学も可能です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎自施設での主な仕事は「身体介護」で食事・排泄・衣類の脱着・ 入浴・身体の衛生管理などを介助します。 ○その他にもベッドから車椅子、トイレなどへの移動、歩行の介助 も行います。 ○夜勤は、看護師と共に、月４回～５回程度あります。 ◆病棟勤務 ◆応募前職場見学は、随時お受けいたします。お気軽にお申込み下 さい。 ※事業所の写真は、検索パソコンにて求人票閲覧時に「事業所情報 」によりご覧いただけます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・放課後等デイサービスのお仕事です。 ・障がいのある子どもたちに生活能力向上のための訓練及び社会と の交流促進等を継続的に支援 ・学習支援 ・学校、自宅送迎 ・イベントレクリエーション等 ＊ＡＴ社用車使用あり ＊応募前職場見学可です。ご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：7時30分〜12時30分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は7時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他・勤務表による・有給休暇に関しては特記事項をご覧ください。 （下記表示は法定で定められている日数です） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○障害者支援施設において、利用者様の入浴、食事、トイレ等の生 活全般の介助や、日中活動の支援を行っていただきます。 ○入職後にスタッフによる丁寧な指導がありますので、ご安心くだ さい。 ○勤務日数は週３日～５日程度で、扶養内での勤務をご希望のされ る方にもおすすめです。就業時間は相談に応じます。 ○買い物で社用車使用もあります（普通自動車免許所持の方のみ） ☆応募前職場見学も出来ます、希望の方はご相談ください。 変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容◎障がい者（利用者）に職業指導する仕事です。 ○利用者の送迎（ＡＴ法人車使用） ○ランチ店での調理 ○厨房にて事業所利用者約１５名の給食の調理 ○毎週土曜日は学童の弁当製造があります。 ○パソコンでエクセルにて入力業務（利用者の台帳管理他）事務作 業あります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○生活支援指導（レクリエーション、宿題の手伝い、着替え等） ○土曜日や祝祭日、長期学校休暇中の行事計画 ○送迎業務（社用車ＡＴ車 軽自動車・普通ワゴン車） ○事業所内外の環境整備（室内の装飾、片づけ、清掃等） ○応募前職場見学可です。ご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務 ★★★ 急 募 求 人 ★★★

仕事内容☆応募前職場見学も出来ます、希望の方はご相談ください。 ○デイサービスセンター”悠々”の利用者（３５名程度）の自立支 援業務（入浴・食事・排泄介助等）と送迎、行事等の仕事です。 ◇送迎で、ＡＴ社用車（ワゴン車等）を使用する事があります。 送迎エリアは主に鹿屋市内です。 ◆就業日数は月に２１～２２日程度です。 ◆事前に、安定所紹介状と履歴書（写真貼付）を事業所所在地まで 郵送又はご持参ください。書類到着後、面接日等は連絡いたしま す。（＊トライアル応募の方は必ず面接いたします。） 変更範囲：変更なし

仕事内容◎児童生徒の保健管理・保健教育 ◎児童生徒及びその家族の相談支援、カウンセリング ◎学習支援 ◎利用者の送迎業務 ◎アウトリーチ対応他、自立支援施設入居者に対する支援など他事業にも関わ っていただくこともあります。 変更範囲：会社の定める業務 ★応募前職場見学歓迎します★ ご希望の方は、お気軽にご連絡ください

仕事内容◎障害者支援施設（入所施設）で栄養士の立てる献立表により、朝 食・昼食・夕食の食事を提供する。【例】食事の提供等の支援 ※利用者定員：５０名 ※利用者年齢：１９才～８５才 ※利用者様の年齢や障害の特性を加味し、食事を提供 ※栄養士：１名、調理員：３名（男性２名、女性１名） ※パート調理員：１名（女性１名） ※職員年齢：２０才～７２才 変更範囲：会社の定める業務