児童指導員 - 福島県 の求人・仕事・採用

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児童指導員(専門職)

コペルプラス郡山開成教室

  • 郡山市 開成

  • 月給24.5万円〜30万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • インセンティブあり
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 男性活躍中
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 年間休日120日以上
  • 特別休暇
  • 長期
  • 残業なし
  • 残業月20時間以内
  • 退職金制度あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 制服貸与
  • 有資格者歓迎
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実

仕事内容児童指導員(専門職) ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし &お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか? 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち(未就学児~小学生)への”個別療育”を手がけています。 \ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

かんたん応募

児童指導員/資格必須/児童指導員/7月オープン/未経験大歓迎!/基本土日はお休み!/賞与あり/社員寮があります!/扇町

社会福祉法人 啓和会

  • 会津若松市 扇町 / 会津若松駅 徒歩約9分

  • 月給14.2万円〜21.2万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 主婦・主夫歓迎
  • 残業月20時間以内
  • オープニングスタッフ
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 学歴不問
  • 職場見学OK

仕事内容 わん・ステップ扇町教室(会津若松市) 児童指導員(中途採用)募集!/未経験OK・資格があればスタートできます! 施設について 「わん・ステップ扇町教室」は、2024年4月にオープンした新しい児童発達支援・放課後等デイサービスです。 発達に特性のある未就学〜高校生までのお子さんを対象に、コミュニケーション・学習スキル・運動や生活スキルを伸ばすための療育を行っています。 少人数制で、一人ひとりにじっくり向き合える療育が特徴です。 おすすめポイント ・未経験OK! 安心の研修・サポート体制あり ・基本土日は休みでプライベートとの両立◎ ・残業ほぼなし(年間2時間程度) ・社員寮あり!喜多

児童指導員/放課後等デイサービス/高給与・高収入

グローバルキッズパーク 郡山静町店

  • 郡山市 静町

  • 月給23万円〜28万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • ミドル活躍中
  • シニア活躍中
  • 研修あり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 高収入
  • 給与前払いOK
  • シフト制
  • 週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 長期
  • 主婦・主夫歓迎
  • 夜勤
  • 残業なし
  • 夜勤なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 駅チカ
  • 副業OK
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 産休・育休実績あり
  • ブランクOK
  • 社割あり
  • 制服貸与
  • 福利厚生充実
  • フリーター歓迎
  • WEB面接OK
  • 経験者優遇
  • 急募
  • 学歴不問
  • スキルアップ
  • 職場見学OK
  • 教育充実
  • 外国人活躍中

仕事内容保育士/郡山静町店/放課後等デイサービス/正社員/残業・持ち帰り仕事なし/ 子どもたちを支えてくださる正職員の保育士を募集 障がいのある子どもたちの、学習支援・生活支援等の業務をお任せします。 送迎業務もございます。(社用車利用) ・スタッフ1名につき保育人数は3~4名程度、きめ細かい少人数療育が実現。 ・残業基本ナシ、持ち帰り仕事ナシ ・有給消化率90%以上。ワークライフバランス重視、趣味やプライベートを楽しむスタッフ多数。 ・子供をお持ちの方が正職員・パート両方で活躍中。 ・スキルアップ制度でスタッフのやる気を応援 ・毎月のレクリエーションは、各店舗のスタッフのアイデア

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