長野県の株式会社ホンダ 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容＊自動車の整備業務全般を行っていただきます。 ホンダ車の車検、点検整備、各種修理業務。 サービスに関するヒアリング、説明、引渡しなどの接客対応。 主な業務は以下のとおりです。 （１）定期点検・車検整備 （２）分解整備 （３）その他 整備全般 ※長期勤務可能な方を希望いたします。 ※検査員資格を活かした完成点検もお任せします。 ＜給与について＞ 基本給：185,000円〜250,000円 ※経験や能力を考慮して決定します。 賞与年2回（前年度実績：400,000円〜1,400,000円） 各種手当あり（交通費、残業代 他）

仕事内容お客様の愛車の日常点検や車検・一般修理などをお願いします。お客様に説明したり接客をする場面も多くあります。長く安全に乗って頂く為に丁寧な点検をお願いします。資格があれば経験等は問いません！ ＜給与について＞ 給与 170,200円 基本給（148,800円） ＋国家2級整備士手当（15,000円） ＋ 別途 計画達成奨励給（10,000円～50,000円） 通勤手当（上限30,000円当社規定計算式による） 国家1級整備士資格手当（20,000円） ※経験者は優遇します

仕事内容ホンダ車を購入されたお客様の自動車整備を担当して頂きます。 主に車検、点検、一般修理、重整備など お客様へ整備箇所の説明、その他不随業務 ＜仕事の流れ＞ ・整備内容の共有 ・スケジュールに沿って整備作業 ・整備情報はHONDAから提供されているので、いつでも閲覧可能です ・クローズ作業 ＜働く職場環境＞ 自動車整備のイメージは、3K（汚い、きつい、危険）です。 実際、タイヤ交換などの重量物を移動させたりすることがあります。 ですが私たちは一つ一つ職場環境の改善に努めています。 洗車機の導入、暑い夏に備えてクーラーの増設などを進めています。 『社内での教育・研修』と『Honda主催の研修

仕事内容株式会社都筑製作所 長野／金属加工の精密部品メーカーの【総務】＊未経験可！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 本社工場（長野県）における総務業務全般をお任せします。《主な業務》 社内規定の管理 採用活動・社内研修の運営 安全衛生管理 施設修繕（営繕） など、幅広い業務を担当いただきます。 《働き方》 「総務」の枠にとらわれず、「挑戦したい」という意欲に合わせて得意分野で活躍できます。 《スキルアップ支援》 業務に必要な資格取得や研修費用は会社が全額負担！入社後も着実に成長できる環境です。

仕事内容【仕事内容】 摩擦材開発チームに属し、摩擦材開発をして頂きます。 【具体的には】 摩擦材の開発、改良、試験などをお任せ致します。 ブレーキの性能を上げたり、異音を最小限にするために原材料の配合率の変更や原材料の組み合わせの変更を行います。クライアントにより求められているものが変わるので営業担当と打ち合わせを重ね、ニーズに沿って精度を上げて頂きます。また短い納期での大きな性能アップなど求められることもことなりますので、試行錯誤を繰り返し、成果を出していって頂きます。 【組織について】 10名の社員が活躍しています。半数は中途入社の方です。 【納入実績】 主力製品の自動車用ブレーキ部品は販売

仕事内容＊自動車の整備業務全般を行っていただきます。 ホンダ車の車検、点検整備、各種修理業務。 サービスに関するヒアリング、説明、引渡しなどの接客対応。 主な業務は以下のとおりです。 （１）定期点検・車検整備 （２）分解整備 （３）その他 整備全般 ※長期勤務可能な方を希望いたします。 ※検査員資格を活かした完成点検もお任せします。 ＜給与について＞ 基本給：185,000円〜250,000円 ※経験や能力を考慮して決定します。 賞与年2回（前年度実績：400,000円〜1,400,000円） 各種手当あり（交通費、残業代 他）

仕事内容＊自動車の整備業務全般を行っていただきます。 ホンダ車の車検、点検整備、各種修理業務。 サービスに関するヒアリング、説明、引渡しなどの接客対応。 主な業務は以下のとおりです。 （１）定期点検・車検整備 （２）分解整備 （３）その他 整備全般 ※長期勤務可能な方を希望いたします。 ※検査員資格を活かした完成点検もお任せします。 ＜給与について＞ 基本給：185,000円〜250,000円 ※経験や能力を考慮して決定します。 賞与年2回（前年度実績：400,000円〜1,400,000円） 各種手当あり（交通費、残業代 他）

仕事内容■ 求人概要 社員の健康を第一に、一人ひとりのライフスタイルに合わせた働き方が叶います！ 新潟・群馬・山梨・長野のHonda Carsが合併し、ホンダ四輪販売関東中央として新たにスタートした当社は 「お客様・地域社会から存在を期待され、支持され続ける企業」を目標に、日々努力を続けています。 お客様にご満足いただけるサービスを提供するために必要なこと、 それは全ての社員が健康的に長く働ける職場であり続けることだと当社では考えています。 そのため、定期健康診断受診率100%、生活習慣病予防検診の受診率の向上、社員への運動機会提供、 メンタルヘルス不調の未然防止と再発防止に向けた取り組みを行っ

仕事内容お客様の愛車の日常点検や車検・一般修理などをお願いします。お客様に説明したり接客をする場面も多くあります。長く安全に乗って頂く為に丁寧な点検をお願いします。資格があれば経験等は問いません！ ＜給与について＞ 給与 170,200円 基本給（148,800円） ＋国家2級整備士手当（15,000円） ＋ 別途 計画達成奨励給（10,000円～50,000円） 通勤手当（上限30,000円当社規定計算式による） 国家1級整備士資格手当（20,000円） ※経験者は優遇します

仕事内容主に自動車整備業務をお任せいたします。 具体的には ・点検・車検整備 ・一般整備 ・故障・事故などの修理受入 ・ナビやドラレコなどの用品取り付け 他 ＜給与について＞ 基本給＋資格手当＋皆勤手当 他、時間外手当、検査員手当、役職・資格手当、住宅手当、通勤手当 昇給：年1回 賞与：年2回（6・12月 ※昨年度実績4ヶ月分）、実績に応じて報奨金あり

仕事内容自動車のご購入を検討されているお客様へ、HONDA車の提案を行います。希望の条件を伺い、その希望に合った車種をご紹介します。 車を販売して終了ということではなく、安心安全にお乗り頂けるようフォローして頂くことも仕事になります。 ＜仕事の流れ＞ (1)店舗にてお客様をお迎えします。 (2)用途、好みの色、内装、ライフスタイルなど会話の中から情報収集します。 (3)お伺いした内容を元に最適な車種をご提案します。 ipadを使用し、必要なコンテンツを利用してご説明します。 HONDAから情報提供があるので、全てを把握していなくても商談が進められます。 (4)ご成約 (5)納車 機能説明、操作方法を

仕事内容お客様の愛車の日常点検や車検・一般修理などをお願いします。お客様に説明したり接客をする場面も多くあります。長く安全に乗って頂く為に丁寧な点検をお願いします。資格があれば経験等は問いません！ ＜給与について＞ 給与 170,200円 基本給（148,800円） ＋国家2級整備士手当（15,000円） ＋ 別途 計画達成奨励給（10,000円～50,000円） 通勤手当（上限30,000円当社規定計算式による） 国家1級整備士資格手当（20,000円） ※経験者は優遇します

仕事内容＊自動車の整備業務全般を行っていただきます。 ホンダ車の車検、点検整備、各種修理業務。 サービスに関するヒアリング、説明、引渡しなどの接客対応。 主な業務は以下のとおりです。 （１）定期点検・車検整備 （２）分解整備 （３）その他 整備全般 ※長期勤務可能な方を希望いたします。 ※検査員資格を活かした完成点検もお任せします。 ＜給与について＞ 基本給：185,000円〜250,000円 ※経験や能力を考慮して決定します。 賞与年2回（前年度実績：400,000円〜1,400,000円） 各種手当あり（交通費、残業代 他）

仕事内容Honda車の販売を通じてお客様としっかりとした信頼関係を築き、お客様の「安心で快適なカーライフ」をサポートする役割です。カスタマースタッフやサービススタッフと協力し、様々な情報をご提供したり、ご相談に応えることによってお客様とお店をつなぐ窓口の役割も担っています。 【主な仕事内容】 Hondaの新車・中古車のご提案・販売 付帯商品のご提案・販売（点検パック、タイヤ、用品など） 自動車保険の募集（ご提案・アドバイス、手続き） 車検・点検などのご案内・入庫促進活動 書類等の手続き業務・PC入力業務 来店のお客様対応・電話対応など ※飛び込み営業はありません。（来店型営業です） ★試用期間3ヵ

仕事内容自動車のご購入を検討されているお客様へ、HONDA車の提案を行います。希望の条件を伺い、その希望に合った車種をご紹介します。 車を販売して終了ということではなく、安心安全にお乗り頂けるようフォローして頂くことも仕事になります。 ＜仕事の流れ＞ (1)店舗にてお客様をお迎えします。 (2)用途、好みの色、内装、ライフスタイルなど会話の中から情報収集します。 (3)お伺いした内容を元に最適な車種をご提案します。 ipadを使用し、必要なコンテンツを利用してご説明します。 HONDAから情報提供があるので、全てを把握していなくても商談が進められます。 (4)ご成約 (5)納車 機能説明、操作方法を

仕事内容自動車のご購入を検討されているお客様へ、HONDA車の提案を行います。希望の条件を伺い、その希望に合った車種をご紹介します。 車を販売して終了ということではなく、安心安全にお乗り頂けるようフォローして頂くことも仕事になります。 ＜仕事の流れ＞ (1)店舗にてお客様をお迎えします。 (2)用途、好みの色、内装、ライフスタイルなど会話の中から情報収集します。 (3)お伺いした内容を元に最適な車種をご提案します。 ipadを使用し、必要なコンテンツを利用してご説明します。 HONDAから情報提供があるので、全てを把握していなくても商談が進められます。 (4)ご成約 (5)納車 機能説明、操作方法を

仕事内容自動車のご購入を検討されているお客様へ、HONDA車の提案を行います。希望の条件を伺い、その希望に合った車種をご紹介します。 車を販売して終了ということではなく、安心安全にお乗り頂けるようフォローして頂くことも仕事になります。 ＜仕事の流れ＞ (1)店舗にてお客様をお迎えします。 (2)用途、好みの色、内装、ライフスタイルなど会話の中から情報収集します。 (3)お伺いした内容を元に最適な車種をご提案します。 ipadを使用し、必要なコンテンツを利用してご説明します。 HONDAから情報提供があるので、全てを把握していなくても商談が進められます。 (4)ご成約 (5)納車 機能説明、操作方法を

仕事内容自動車のご購入を検討されているお客様へ、HONDA車の提案を行います。希望の条件を伺い、その希望に合った車種をご紹介します。 車を販売して終了ということではなく、安心安全にお乗り頂けるようフォローして頂くことも仕事になります。 ＜仕事の流れ＞ (1)店舗にてお客様をお迎えします。 (2)用途、好みの色、内装、ライフスタイルなど会話の中から情報収集します。 (3)お伺いした内容を元に最適な車種をご提案します。 ipadを使用し、必要なコンテンツを利用してご説明します。 HONDAから情報提供があるので、全てを把握していなくても商談が進められます。 (4)ご成約 (5)納車 機能説明、操作方法を

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記、いずれかのご経験をお持ちの方 ・素材系開発業務のご経験 ・レーシングカーに使用される部品の設計・開発経験 【職種名】 摩擦材開発＜レース用ブレーキ部品＞ 【仕事内容】 ■同社が開発しているモータースポーツ向けのブレーキパッドやブレーキ部品の摩擦材開発を主にご担当いただきます。 【具体的には】 ・ユーザーであるレーサーの要望に合った商品を数ある原料の中から調合した摩擦材の開発 ・試作から試験設備を使用しての材質性能評価やサーキット等でプロドライバーによる実車走行評価 ※ユーザーはプロのレーサーで、サーキットに行って実際に話をしながら開発や改良を行います。そのため、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■電気に関する基礎知識・バックグラウンドをお持ちの方 ■PLC制御の経験 ■VBを用いた設計・開発経験 ■製造現場や関係部署と連携しながら業務を推進できる方 [歓迎] ■生産設備・検査設備の電気設計経験をお持ちの方 ■PLCプログラミング経験をお持ちの方 ■VB、Cなどを用いた開発経験をお持ちの方 ■設備の自動化・省人化に携わった経験をお持ちの方 ■画像処理・画像センサーを活用した設備開発経験をお持ちの方 ■生産技術や設備技術の経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【生産技術（電気・制御）】※長野※世界シェア70%製品（年収430万