介護職員 - 熊本県熊本市東区 の求人・仕事・採用

仕事内容・難病・障害施設での介護 ・訪問介護 ・居宅介護 ・重度訪問介護 ＊原動機付自転車免許以上は必須 変更範囲：変更なし

仕事内容◎夜勤専従の介護職員としての業務全般◎ ・起床介助、就寝介助、移動介助、排泄介助、食事介助、入浴介助 ・口腔ケア、見守り ・各種記録作成 等

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊有給休暇は法定通り付与します。

仕事内容認知症対応型通所介護事業所での日常生活のお手伝いをするお仕事 です。 食事等の介助のほか、お掃除や洗濯、お話し相手など、日々の暮ら しをサポートしていただきます。資格をお持ちの方はもちろん、こ れから資格を取りたい方もご相談下さい。 ※変更範囲：法人の定める業務に変更の可能性があります。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：13時00分〜22時00分又は7時00分〜22時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：いずれか選択も可 夜勤：２２：００～７：００は本人希望時のみ 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定に基づき付与します。

仕事内容特別養護老人ホーム（ユニット型）での介護業務 主に食事介助、入浴介助、排泄介助、 レクリエーション支援等 ＊入所者数５２名（介護職常勤１５名、 夜勤体制４名：３フロア） ＊送迎業務（運転業務）はありません。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜19時00分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：シフトによる 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容介護業務全般を行います。 ・食事、排せつ、入浴介助等 ・レクリエーションの手伝い等 ＊最初は３ヶ月契約、その後は年度毎の更新制 ＊制服貸与有 ＊事前の職場見学もできます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は7時00分〜20時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：７時～２０時の間の２ｈ～８ｈで応相談 ＊勤務時間が６ｈを超えた場合に１時間の休憩時間を設ける。 ＊時間帯・勤務日数等についてはご相談下さい 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。休日等の希望は応相談 ＊６ヶ月経過後の有給休暇は法定通り付与

仕事内容在宅介護支援住宅を訪問し ＊入浴・食事の介助、生活支援、身体介助 ＊調理（温め・配膳）、洗濯や掃除 その他電話対応、来客対応、雑用など 業務変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：曜日、時間などご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務シフトによる。 ＊年次有給休暇は法定通り付与

仕事内容デイサービス利用者に対する介護業務です。 排泄介助・入浴介助などの介護やレクリエーション、送迎などの業 務があります。 コミュニケーションを取りながら楽しく仕事をしています。 ご利用者様に心地良く過ごしていただけるように努力しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 リハビリ特化型デイサービスでの業務です。 【主な仕事内容】 ・送迎業務 ・機能訓練サポート ・バイタル測定 午前・午後 各20名利用。 ◆入浴・食事介助なし。 【特徴・メリット】 すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/社員登用あり/制服貸与/研修制度あり/まかない（食事）あり/交通費支給/バイク・車通勤OK/昇給あり

仕事内容・食事、排泄、入浴、リハビリの補助などの介護業務 ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・送迎業務 ・パソコン、タブレットを使った記録作成業務 ご利用者様約３０名のデイサービスです。 みんなで協力して業務にあたっています。 居心地よく過ごしていただくために努力しています。 送迎エリア：東区及び益城町 社用車使用 （変更範囲）変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：16時45分〜9時45分 就業時間に関する特記事項：実働１６時間／日 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務シフトによる ＊有給休暇は、法定に基づき付与します。

仕事内容夜勤業務専従求人です。 ・オムツ交換、トイレ介助 ・食事準備、介助 ・定期巡回 ・服薬介助 等 ＊週に１回～など、曜日・勤務階数相談可能です。 （変更範囲）変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は法定通り付与します。

仕事内容※ディサービスにて業務の遂行、入浴介助・バイタル測定・処置・ 食事介助など、介護となる業務も行っていただきます（兼務での 求人のため）。 補助・日誌記入などあります。 ＊土曜日勤務可能な方優遇・土曜のみでも良い ＊勤務時間もご相談にのります 【変更範囲：変更なし】

仕事内容法人所有の施設又は、事業所での介護業務 食事・排泄・入浴介助、レクレーション等の介護全般 ＊夜勤有り（回数は応相談） ＊居室は、全４１室 ＊制服貸与有 ＊事前の職場見学もできます。 変更範囲：変更なし

仕事内容・管理者、計画作成担当者の補佐 ・シフト管理、イベント企画、地域との連携 ・サービス提供記録の管理 入居者様９名の方のお世話を、日中は３名の職員で入浴、排泄、食 事、洗濯、掃除等のお世話、入居者様の健康管理、外出時の支援等 を行います。 （変更範囲）変更なし

仕事内容デイサービスでの介護のお仕事です。 利用者様の介助全般 ・食事、入浴介助、排泄介助、着替え ・物療補助、送迎、介護計画作成（ＰＣへの入力） ・委員会参加 ・行事企画 など 業務変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容利用者（１０名程度）の介護業務 １）身の回りのお世話（入浴、食事、排泄などの介助） ２）レクリエーション（季節の花見などお出掛けも有り） ３）利用者の送迎業務（ＡＴ限定可） ４）関係者との連絡調整 ５）フロアの清掃 日勤のみの勤務です。 応募前にぜひ施設見学にお越しください。 変更範囲：変更なし

仕事内容※４／１より給与，夜勤手当を改定しました 【経験者・ブランクある方歓迎】 ・ＩＣＴや最新医療システムを導入し人的作業の業務削減や 効率化を徹底的に目指しています。 ・研修期間中は担当者をつけ、時間をかけてオリエンテーションを 実施します。 デイサービス：レクリエーションや脳トレ、体操、入浴介助、 排泄介助、送迎 ヘルパーステーション：起床介助、就寝介助、主に以上の業務を ご担当頂きます。 ＊業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・入所高齢者の介護全般 ・食事、入浴、排泄、移動、レクレーション実施等 ・入所者５２名 ・夜勤あり（３名体制） （変更範囲）変更なし

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 三大介助 【給与】 月収 200000円 【住所】 熊本県熊本市東区山の内2-1-14 【アクセス】 熊本市電Ａ系統健軍町 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 シフト制 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 未経験の方も歓迎。研修制度充実の有料老人ホームです。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 病院併設の有料老人ホームにおける入居者へ対する介護業務全般の業務になります。 併設病院にはデイケアもあり、兼務となります。 ・環境整備 ・食事介助、排泄介助、入浴介助、移乗介助 ・通院・通所援助 ・レクリエーションの企画・実施など ※メンタルヘルスケア制度あり、内

仕事内容社会福祉法人が設置運営する高齢・障がい者の施設で利用者の方の介護を行い ながら、楽しく明るい生活が送れるようサポートするお仕事です。 主に食事や入浴、トイレ介助、日中活動のサポート、生活支援プランニング、 送迎といった業務があります。 先輩職員によるマンツーマンでの指導を行います。また、日誌の内容について のフィードバック、内部勉強会や外部研修への参加等、サポートを行っていき ます。 【変更の範囲：法人の定める範囲】