ハローワーク - 山手駅 の求人・仕事・採用

仕事内容＜仕事内容＞ ・日々の保育（持ち帰り仕事なし！） ・保護者のフォロー ・行事の企画／実施 ・書類作成（日案・月案、児童表、お便りなど） 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１６：３０～翌９：３０ （１）～（４）のいずれかのシフトでも対応可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容認知症グループホームでの入居者様へのケアサービス。 入居者様と一緒に料理、掃除、洗濯、散歩、買物等を行います。 入浴や食事の介助等の介護業務全般となります。 温かい雰囲気の中で、その方の残存能力の維持を得るための 日常生活サポートをしていきましょう。 変更範囲：変更なし

仕事内容第一交通は国土交通省創設の働きやすい職場認証制度認証企業です 快適な生活環境を創造する第一交通産業グループの横浜営業所 港町本牧に営業所を構えます。 【変更範囲：変更なし】 「働き方改革関連認定企業」 ＊雇用機会均等法第８条適用除外求人

仕事内容勤務地エリア限定の方を募集。店舗スタッフ（ＲＣＲＥＷ）として 入社後、店舗業務の実務を通じて楽天モバイルの基礎オペレーショ ンや、楽天、楽天経済圏について習得します。 「楽天エコシステム」の総合窓口である店舗にてご来店されるエン ドユーザーに対し楽天モバイルだけでなく楽天グループ商材を提案 します。 具体的な業務 ・新規契約、機種変更、登録業務 ・お客様からの問い合わせ対応 ・電話応対、在庫管理、事務作業 ・ＫＰＩ管理、集客活動、店舗業務全般 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容各現場での代理人、現場監督 ＜主な業務内容＞ 施工写真撮影、報告書作成、安全管理、施工数量管理、施工管理、 工程管理等 変更の範囲：変更なし

仕事内容横浜市内を中心としたタクシードライバーのお仕事をお任せします 。車両はコンパクトミニバンと同じ大きさのＪＰＮＴＡＸＩなど。 ドライバーからも運転しやすいと好評です。勤務形態は１日に２日 分働いて次の日は休みになる隔日勤務。月１２日だけ働けばいいの で、月の半分以上はお休み。プライベートも大事に働きたいという 方にピッタリです。勤務時間中の休憩は、みなさんの好きなタイミ ングで取れるので、その日のコンディションに合わせて取っていた だけますし、持ち帰り仕事も残業もないので、自分の身体を大事に しながら働けます。さらに、当社では、配車アプリ「ＧＯ」を導入 。アプリを使ったお客様のところに迎えに行き

仕事内容在宅高齢者に対するケアプラン作成、要介護認定調査など ＊横浜市中区（主に本牧和田地域ケアプラザ相談担当地域） ＊要介護３５名、要支援６名程度の担当 ※雇い入れ後の業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：13時30分〜19時30分又は13時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）はシフト例 ＊週２０時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■児童（主に小学生）支援 ■ブログ作成 ■送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン※横浜市内 ■月間イベント企画など ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める 業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜17時30分 就業時間２：13時30分〜19時30分又は13時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）はシフト例 ＊週２０時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ◆専門的支援 ◆児童（主に小学生）支援 ◆送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン（横浜市内運転） ◆月間イベント作成 ◆ブログ作成 など ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

仕事内容定員７８名の認可保育園で、０～５歳までのお子様をお預かりしま す。 『生きる力を創る』を保育理念に、一人ひとりにしっかりと寄り添 い、個性を大切に、自己肯定感を育む保育を行います。 【お仕事内容】 ・クラス担任業務 ・書類作成 ・行事の企画、準備、実施 などをお任せします。ブランクがある方や未経験の方はしっかりと とサポートいたします！ 変更の範囲：変更あり（会社の指定する業務）

仕事内容・現場調査、局への申請業務、一般住宅の修理 ・新築住宅上下水道工事（増改築含む） ・住宅上下水道修繕 ・その他リフォーム工事 ・所在地集合後、現場に移動 主な現場：神奈川県内及び東京 「変更範囲：変更なし」 ※未経験の方には丁寧に指導致します。

仕事内容大手建設会社の下請 空調設備 フロン回収 電気設備撤去工事 工事報告書作成 変更範囲：変更なし

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■児発管の補助／サポート ■行事の計画、運営等 ■児童（主に小学生）支援 ■ブログ作成 ■送迎添乗または送迎業務（学校・施設・自宅間）など ※ミニバン、横浜市内 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌｏｇ／

勤務時間又は9時30分〜20時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間応相談 ＊就業時間が８時間を超える場合の休憩時間は６０分 ＊就業時間が６時間を超える場合の休憩時間は４５分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容カット・カラー・パーマ・シャンプー等の施術 ・指名・ノルマがなく働きやすいサロンです ・シフトも調整しやすいので、子育て中の方が多数活躍中！ ・２０代～５０代の方が活躍中！ 【変更の範囲】変更なし

仕事内容・現場調査、局への申請業務、一般住宅の修理 ・新築住宅上下水道工事（増改築含む） ・住宅上下水道修繕 ・その他リフォーム工事 所在地集合後現場に移動 主な現場：神奈川県内、及び東京 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■心理学の知識をもとに拠点カンファレンスにて助言、指導 ■専門知識を活かした児童（主に小学生）支援 ■送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン、横浜市内 ■月間イベント作成、ブログ作成 など 【変更範囲】法人の定める業務 ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ

仕事内容官公庁の設備における施工管理業務全般 工事の受注案件の計画立案・進行管理 工事現場での安全管理・作業スケジュール調整 必要書類の作成および役所提出書類の対応 （水処理設備・ゴミ焼却設備・プラント設備の修理、整備、改良） 主な公共工事の業務エリア：神奈川県内、東京都内 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・献立作成 ・発注業務 ・調理 ・栄養管理 ・ＰＣ操作 等 ※変更範囲：変更なし

仕事内容当社の有料老人ホームにて、ご入居者のケアプラン作成、それに付 随するご入居者、ご家族対応等をお願いします。 その他、事務サポート業務（受付・電話対応、請求）、介護サポー ト業務（受診同行、介護ヘルプ）にもご協力いただきます。 変更範囲：当社の定める業務

仕事内容楽天モバイルショップを牽引していく店長候補として、店舗運営を ご担当いただきます。 具体的な仕事内容 ・担当店舗の売上目標達成に向けた店舗の課題分析および売上戦略 の立案から実行 ・担当店舗の接遇レベルの向上や働きやすい店舗環境にむけた改善 施策の実行 ・シフト立案・作成の実施 ・ＫＰＩ管理 ・魅力的な店舗づくりに伴う全体戦略や方針などの落とし込み。 変更範囲：会社の定める業務