東京都八王子市の学習支援の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 社会課題の解決を目指す急成長中のIT企業にて、ビジネス職（総合職）として幅広い業務をお任せします。 ・入社後のステップ まずは会社の事業内容や仕事の進め方を基礎から学べる研修をご用意しています。その後は現場へ配属され、先輩社員の丁寧なサポートを受けながら少しずつ実務に慣れていただきます。専門知識がなくても、チーム全体でしっかりとフォローするので安心です。 ・安心のサポート体制 社内大学での学習プログラムや資格取得の支援制度、専属講師による英会話レッスンなど、あなたの成長を後押しする環境が充実しています。将来的に新規事業の立案に挑戦したり、社内公募制度を利用して自分に合ったキャ

仕事内容[仕事内容] 療育支援 個別支援計画の補助 遊び・学習のサポート 保護者支援・連携 など [給与] 月給:253,400円〜285,900円 昇給:あり 賞与:年2回 年収下限：345万円〜

仕事内容【児童指導員】月給27万円～/年間休日130日＆残業ほぼなし送迎なし プロになれる研修＆サポート充実/現場を大切にするスタッフファーストの会社児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～400,000円 【月給】270,000円～400,000円 <内訳> 基本給 190,000円～ 指導員手当 10,000円 土日出勤手当 20,000円 東京都居住支援特別手当 20,000円(補助金) 処遇改善手当 20,000円～(1年目50％：20,000円～、2年目から100％※入社から15か月以降40,000円～60,000円) 資

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社INTY 児童支援発達事業所 ヒーローズきっず八王子教室 【児童発達支援管理責任者】月給32万円～ 正社員 年休120日/八王子市内を中心に多数の療育施設を展開する運営法人全国展開中のフランチャイズ児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当施設の紹介 東京都八王子市にある、児童発達支援施設です。 運営法人は、八王子市内を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス・重症心身障がい児向けのサービスを展開中。 障がいの重さに関わらず、それぞれの個性や特性を尊重した支援を提供し、幅広いニーズに対応していきます。 私たちと一緒に、子どもたちが希望や

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社Kaien Kaien八王子 【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労移行支援/年間休日120日以上 正社員 障がいを活かす支援が特徴徹底した教育制度が強み！未経験は安心＆経験者は成長を月給31.8万円～/正社員 ◆事業拡大中！発達障がいのある子どもたちや大人によりよい支援を 私たちは「発達障がいの凸凹の強みを活かす」をミッションに、首都圏や関西地区を中心に発達障がいのある子どもたちや大人の「働く力」や「幸福を追求する力」を高める事業を展開しています。 現在は、全国数十か所で就労移行支援・相談支援事業所・放課後等デイサービスなどを

勤務時間残業なし 週3日以上 9:00-18:00 1日または、この間で3時間～6時間の勤務（6時間以上の勤務の場合は1時間の休憩が入ります）

仕事内容2023年4月、八王子市平岡町に開設 児童発達支援・放課後等デイサービスの「メイプル」です。 開所のきっかけは、身内のダウン症の子とのかかわりにて。 その子が福祉施設の存在を知らなかったことから、「世の中にはまだまだ児発や放デイの認知が行き渡っていないのか…」「自分にも何か力になれることがあるのではないか…」と考えるようになり、立ち上げを決意しました。 学校宿題への対応、英会話を取り入れるなどして学習支援も意識した療育のほか、アニマルセラピーなども取り入れ、子供たちの癒しの時間も作れるよう工夫しています。子供たちの安心安全を第一に考え、子供たちの楽しい居場所に出来るよう心がけています。仲間

仕事内容テクバン株式会社 【ITサポート】賞与年3回 ／在宅・リモートあり／基本定時退社 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【丁寧な研修＆サポートあり】お問い合わせ対応や、PCのセットアップなどのカンタンな業務からDX化まで、ITに関するお困りごとを解決する仕事です。【ITに関する“困った”を解決！】 たとえば… ●お問い合わせ対応 「PCが起動しない」「パスワードを忘れてしまった」など、社員の方からの問い合わせに電話・メール・チャットで対応します。 ●アカウント管理 新入社員のアカウント作

勤務時間13:00〜18:00 14:00〜19:00 15:00〜19:00 ※上記は一例です。放課後~夕方の時間帯が中心で、勤務時間はご相談いただけます。 1日3時間~ 【シフト例】 ・13:00~18:00 ・14:00~19:00 ・15:00~19:00 学校休業日(長期休暇等)は日中からの勤務となる場合があります。

仕事内容発達に特性のある学齢期の子どもたちへ、根拠に基づいた発達支援を提供します。 個別支援計画(アセスメント)を踏まえ、SST(ソーシャルスキルトレーニング)やグループワーク、学習支援を通じて、コミュニケーションや社会性、生活スキルの獲得を支援。 日々の様子を記録し、支援の振り返りやケース会議にも参加します。 社会福祉・心理・教育の専門性を、療育の現場で発揮できるお仕事です。 勤務地:東京都八王子市/最寄り 西八王子駅(時給1700円~・週2日~・1日3時間~) 学校のあとの居場所づくり。子どもの「わかった」に寄り添う児童指導員|八王子市・西八王子駅 応募資格: 保育士 児童発達支援管理責任者

勤務時間13:00〜18:00 14:00〜19:00 15:00〜19:00 ※上記は一例です。放課後~夕方の時間帯が中心で、勤務時間はご相談いただけます。 1日3時間~ 【シフト例】 ・13:00~18:00 ・14:00~19:00 ・15:00~19:00 学校休業日(長期休暇等)は日中からの勤務となる場合があります。

仕事内容「放デイでの支援は初めて」という児童指導員の方も安心してください。先輩スタッフのサポートを受けながら、少しずつ業務に慣れていけます。最初は子どもとの関わりや見守りから。慣れてきたら、学習支援や集団活動の運営、記録作成もお任せします。保護者対応もチームでフォローし合う体制です。あなたの学びと経験が必ず活きます。 勤務地:東京都八王子市/最寄り 北野駅(時給1700円~・週2日~・1日3時間~) 残業ほぼなし◎プライベートと両立できる放課後デイの児童指導員求人|八王子市・北野駅 応募資格: 保育士 児童発達支援管理責任者 児童指導員任用 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間:

仕事内容【保育士】月給28万円～/年休120日/未経験可 八王子市内を中心に多数の療育施設を展開する運営法人全国展開中のフランチャイズ児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 【月給】280,000円～ <内訳> 基本給 180,000円 定額時間外手当(固定残業代) 30,000円(21時間分/超過分は別途支給) 実務手当 30,000円 資格手当 30,000円 スキルアップ手当 10,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限20,000円/月 昇給あり(規定による) 賞与あり(年1回) ■試用期間6か月/期間中は契約社

仕事内容私たちの仕事は、商品に込められた生産者のこだわりをお客様へ、お客様の声を生産者へ届けることです。 ■アイデアが活きる売り場づくり ――――――――――――――― カルディコーヒーファームの店作りのコンセプトは、お客様がいつ来ても新鮮さを感じられる売り場を作ることです。 店舗の特徴や売上データに加え、スタッフからの「お客様からの問い合わせが多い」「SNSで次にが流行りそう」といった意見をもとに、スタッフ一丸となってお店を作り上げています。 ■お客様の喜びを直接感じられる ――――――――――――――― スタッフのおススメや商品説明を聞きに来てくださるお客様も多いのが、カルディコーヒーファー

仕事内容未経験OK×年休125日×残業ほぼなし！ 平均年齢26歳。同期と学べる研修でゼロからITデビュー！ 【具体的な仕事内容】 ・データ入力、資料作成（Excelなど） ・マニュアル作成、ドキュメント整備 ・問い合わせ対応・ヘルプデスク（一次対応） ・アカウント管理、各種申請サポート ・簡単な動画編集 ※事務業務がメインです 【入社時の研修】 ・平均年齢２６歳、同期と一緒にスタート ・ビジネスマナー、PC基本操作、Excel、ネットワーク基礎を基礎から学習 ・専任講師がテキスト・動画でマンツーマン指導 ・本社で約２ヶ月の研修（遠方はオンライン参加可） 【キャリアステップ】 ・IT事務としてス

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社INTY 児童支援発達事業所 ヒーローズきっず八王子教室東 【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/年休120日 正社員 全国展開中のフランチャイズ八王子市内を中心に多数の療育施設を展開する運営法人児童発達支援/正社員/資格必須 ◆当施設の紹介 東京都八王子市にある、児童発達支援施設です。 運営法人は、八王子市内を中心に、児童発達支援・放課後等デイサービス・重症心身障がい児向けのサービスを展開中。 障がいの重さに関わらず、それぞれの個性や特性を尊重した支援を提供し、幅広いニーズに対応していきます。 私たちと一緒に、子どもたちが希望

仕事内容20代活躍中！未経験OK◎ピラティスインストラクター★研修充実＆キャリアアップ 【募集職種】 ヨガ 【仕事内容】 ・マシンピラティスレッスン ・フロント業務 ・体験のお客様のご案内 ・お客様へ美容と健康のアドバイス など ある日のスケジュール・早番の場合 9:00 店舗出勤 10:30 1本目のレッスン 12:00 休憩 13:30 2本目のレッスン 15:00 レッスン習得トレーニング 16:00 遅番スタッフへ引き継ぎ 17:00 退勤 ピラティス 【必要経験】 【応募資格】 未経験歓迎、経験者歓迎、年齢不問、主婦・主夫歓迎 【業種】 ヨガ 【注目ポイント】 店長,正社員,

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【急募】★☆契約社員/言語聴覚士募集中☆★年間休日120日以上！昇給&賞与あり！夏季・年末年始休暇あり！ブランクありOK！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：言語聴覚士 【業務内容】： ○児童発達支援における言語聴覚士としての業務○ ・支援準備 ・療育支援 ・指導、活動記録の作成 ・事務処理 ・親御さまとの面談、情報共有などのコミュニケーション ・自宅への送迎など ＜支援内容＞ ・感覚統合などの身体的技能 ・学習支援による知識の獲得 ・SSTによる社会性の修得 ・自立するための日常動作のスキル獲得など ＜支援の特徴＞ ・ABA（

仕事内容【児童指導員】月給25万円～/完全週休2日制/日曜休み残業ほぼなし 全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～ 【月給】250,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回※業績による) ■試用期間3～6か月/期間中は契約社員としての雇用で、未経験の方は最大6か月の研修期間あり(期間中は月給230,000円～) 【勤務地】 東京都八王子市 下柚木3丁目6 フェリズ南大沢101-1 募集情報

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） ウエルシア薬局株式会社 ウエルシア薬局八王子諏訪店 登録販売者／資格手当月1万5000円、年収例503万円。売上業界トップクラスのウエルシア薬局 正社員 年間休日118日、原則転勤なしのエリア職も選択可能。カウンセリング営業で資格を活かし、次長・店長・エリア店長へとステップアップできます。時間単位の有休取得も可能です。 ▼ウエルシア薬局で働く4つの魅力 【1】医薬品販売構成比率が約4割。資格が「武器」になる環境 当社は医薬品の販売構成比率が約4割と、ドラッグストアの中でも高い水準にあります。ビジネスモデルの軸のひとつが「カウンセリング営業」

仕事内容【児童指導員】月給21.5万円～/年休125日/日曜休み 研修充実/FCを全国展開中！「脳科学×コーチング」の独自メソッドが特徴放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 215,000円～340,000円 【月給】215,000円～340,000円 <内訳> 基本給 179,869円～259,048円 固定残業代 35,131円～80,952円(25～40時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限15,000円/月 資格手当 ※役職に応じて昇給するキャリアアップ制度あり 昇給あり(業績に応じて) 賞与あり(年2回、

仕事内容私たちの仕事は、商品に込められた生産者のこだわりをお客様へ、お客様の声を生産者へ届けることです。 ■アイデアが活きる売り場づくり ――――――――――――――― カルディコーヒーファームの店作りのコンセプトは、お客様がいつ来ても新鮮さを感じられる売り場を作ることです。 店舗の特徴や売上データに加え、スタッフからの「お客様からの問い合わせが多い」「SNSで次にが流行りそう」といった意見をもとに、スタッフ一丸となってお店を作り上げています。 ■お客様の喜びを直接感じられる ――――――――――――――― スタッフのおススメや商品説明を聞きに来てくださるお客様も多いのが、カルディコーヒーファー

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 有信アクロス株式会社 放課後等デイサービス ウィズ・ユー南大沢 【児童指導員】月給25万円～/完全週休2日制/日曜休み残業ほぼなし 正社員 全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援多機能型施設/正社員/資格必須 ◆当施設を紹介します～子どもの自発性を伸ばす療育～ 東京都八王子市の児童発達支援・放課後等デイサービスです。 当施設では子どもたちが主役となり、自発的に活動できるようサポートを行っています。 そのため「みんなでする」等のように、行動を強いるような活動はしていません。 子どもたち自身がプログラムを自分で決め、自分で選べる