ハローワーク 児童指導員 - 青森県 の求人・仕事・採用

仕事内容〇成長や発達に不安のある未就学児の保育、療育等。 ○小１から高３までの障害のある児童に対する療育支援。 ○保護者に対するサポートや発達相談。 ○上記に関して必要な書類作成。 ○児童の送迎業務。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容◇身体・知的・精神障害（発達障害を含む）、療育を必要とする 園児に対する日常生活動作及び集団生活への適応訓練に従事 ◇放課後等デイサービス、保育所等訪問支援、居宅訪問型 ＊保育所、障害児（者）施設での勤務経験がある方、尚可。 ＊未経験や、資格がない方も、関心があればご相談ください。 ＊配置は適性を見て判断します。 配置先により、就業時間が異なる場合があります。 ＊毎年の物価上昇率に応じて、全員対象の定時昇給を能力評価とは 別に実施しています。 ◆子育てサポート認定企業 ◆青森県認証「青森県介護サービス事業所」 【変更範囲：本人の特性や状況により職種変更の相談に応じます】

仕事内容家族と分離して生活することを余儀なくされた入所児童の養育支援が業務の 中心です。職務の範囲をここからここまで、と決められるものではありません が、心身の成長とケアのため生活全般のサポートが仕事の主軸となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容○障がい児への個別支援計画に沿った個別支援・集団支援 ○送迎業務（社用車：【ＡＴ】使用） ○その他付随する業務 〇興味があるけど未経験という方にも丁寧にご指導いたします 〇すぐにお仕事できる方大歓迎です 〇従業員の多様性を尊重し、髪型・髪色を自由にしています 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○障がいのある幼児への基本的生活習慣面の支援や援助及び指導 （運動や感覚面への働きかけ、遊びを通して楽しい体験から人との 関わりを繋げていくお仕事です。） ・１クラス１０～１４人をスタッフ４～５名で対応しています。 ・個別指導、個別相談、グループ活動、音楽リズム、食育活動など ○行事等の計画・・・運動会、クリスマス発表会など ○送迎車の添乗業務、ケース記録作成 ※職場見学を希望される方は事前にご連絡下さい。 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・心身に障害のある幼児及び児童への“発達支援”の実施 ・教材／教具の作成及び開発 ・児童発達支援センター、もしくは放課後等デイサービス事業での支援業務 ・幼児／児童の送迎業務（社用車 ※ＡＴ車使用） 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容「ぱぷりか」は、療育未経験のスタッフで作ってきた施設です。 子どもたちの普段の生活での困りごとを一緒に解決しています。 「できた！」の笑顔が私たちのやりがいです。 児童発達支援・放課後等デイサービス「ぱぷりか」は、発達障がい や知的障がいを持つ未就学～小学生が対象です。 直接支援、運動、知育、送迎、添乗 等 送迎は、施設近隣の保育園・子ども園・小学校が主です。 ◇ぜひ施設見学にいらしてください◇ 「変更範囲：変更なし」

仕事内容お子様の成長に寄り添う通所型療育支援施設にて【児童指導員】の 募集になります。 ・専門プログラムによる運動療育の実施 ・基本的生活習慣の指導とサポート ・日々の支援記録作成 ・送迎業務 ・施設の運営業務 ※入社後は経験の有無に関わらず、充実した研修でスキルアップを サポートまた、送迎時は扱いやすい普通車（小型オートマ車）を使 用するので安心です！ ※変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・お盆・週休二日となるよう平日休みあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・放課後等デイサービスで利用児童の発達支援を行う仕事です。 ・利用児童と一緒に遊んだり、一緒に作業をしたりしながら児童の 発達を促します。片道２０分程度の送迎を行うこともあります。 ・基本的に残業などはありません。 ・明るくきれいな職場で子ども達と一緒に楽しく過ごせます。 ・送迎は社用車あり 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：15時00分〜19時00分 就業時間２：8時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜18時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）…平日 （２）（３）…祝日・休校日、長期休校日（春・夏・冬休み） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 お盆休み２日 年末年始休暇５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○障がいのある児童・生徒（不登校児）の放課後・学校休業日の支 援。 ○生活・コミュニケーション・基礎学力の向上・体験活動等のサー ビス提供。 ○学校、自宅への送迎業務（社用車、ＡＴ車） ＊児童・生徒の成長を実感できるお仕事です。 ＊未経験者歓迎！安心した研修制度があります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間３：12時30分〜18時00分又は8時30分〜18時00分の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：一日の労働時間は７～８時間（休憩１時間）又は４時間半～５時間 になります。 ※就業時間についてはご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他８／１３～８／１５、１２／３０～１／３、その他法人が月間カレ ンダーで定めた日。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇利用児への個別支援計画に沿った個別支援・集団支援 ○送迎業務。（社用車：【ＡＴ車】使用） ○その他付随する業務。 〇興味があるけど未経験という方にも丁寧にご指導いたします。 〇在職中の方については入社日に関して相談に応じます。 〇従業員の多様性を尊重し、髪型・髪色を自由にしています 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊障がい児に対しての、日常生活における活動支援（食事・排泄介 助）や学習訓練、ゲーム感覚を取り入れた運動支援 ＊個々に合わせた支援プログラムの考察・実施（ＰＣ操作あり） ＊学校や自宅までの送迎や屋外活動を行う際の運転業務 ＊楽しく過ごすための余暇の提供 ＊季節に応じた行事の開催や地域の祭事などへの参加 ＊職員のスキルアップのための研修や講習会、勉強会への参加 ＊福祉に関わる資格取得の挑戦 子供たちの「苦手」を見つけ出し、無理のない範囲で練習すること で『できることへの変化』をお手伝いしたり、行事や体験学習をす ることで成功体験を重ねたり、創造力や協調性、コミュニケーショ ン能力の向上をお手伝い

勤務時間就業時間１：11時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：月１回会議の為１０時３０分～の勤務があります（休憩４５分）。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇（１２／２９～１／３） 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◇放課後デイサービス事業での勤務 ・学校通学中の障害児に対して、放課後、夏休み、冬休み等に おける療育・訓練等のサービスを提供する。 ・食事、排泄、移動等の介助あり。 ・学校や自宅への送迎業務あり。（施設ＡＴ車使用） ・定員１０名 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜12時30分 就業時間３：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日 （２）（３）シフト制：土曜日及び長期休暇／休校日・長期休校日 （春・夏・冬休み）の時間です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる お盆：２日、年末年始：５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇障がいのあるこどもや不登校児に個別療育や集団療育、レクリエ ーションを行い、こどもたちの成長のサポートをします。こども の成長を実感できるお仕事です。 土曜日や長期休暇はこどもといっしょに課外活動もします。 ＊当事業所はこども一人ひとりの力を伸ばしていくこと、こどもの 想いを共に実現することを目標としています。 ＊学校、自宅への送迎業務（社用車使用：ミライース・ノア・ソリ オ／ＡＴ車） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間２：7時30分〜15時15分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：１５～１３：１５ （５）８：００～１３：１５ （６）１０：１５～１４：４５ （２）（３）の送迎添乗は合わせて月１０回程度 （４）（５）（６）は土曜日の就業時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト制による 年末年始休暇（１２／３１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○障がいのある幼児への基本的生活習慣面の支援や援助及び指導 （運動や感覚面への働きかけ、遊びを通して楽しい体験から人との 関わりを繋げていくお仕事です。） １クラス１０～１４人をスタッフ４～５名で対応しています。 ○送迎車の添乗業務 ＊職場見学を希望される方は事前にご連絡下さい。 ＊子育て中の方や６０歳以上の方も大歓迎いたします。 「６０歳以上可」 「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時00分〜18時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（勤務時間について） 平日…９：３０～１８：３０の間の５時間程度 祝日、休校日、長期休校日（春・夏・冬休み）…８：００～１７： ００の間の５時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 シフトによる お盆・年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○障がいのある児童・生徒（不登校児）の放課後・学校休業日の支 援 ○生活・コミュニケーション・基礎学力の向上・体験活動等のサー ビス提供 ○学校、自宅への送迎業務（社用車・ＡＴ車） ※児童、生徒の成長を実感できるお仕事です ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：11時00分〜18時00分 就業時間２：12時00分〜18時00分 就業時間３：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※（２）（３）の場合は休憩なしとなります。 ※就業時間が６時間を超える場合は、休憩４５分あります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始、お盆、ゴーデンウイーク、その他年間カレンダーによる 。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○個別支援計画に基づく利用者様（児童）の療育ならびに家族支援 ・個別の生活訓練（外出、金銭支援、余暇、対人コミュニケーショ ン、時間管理等） ・介助が必要な方への支援（食事、入浴、排せつ等） ・利用者様の送迎 【変更範囲：法人の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：労働日数、労働時間についてはご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日以外は勤務表による お盆・年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○発達障がいのある児童または幼児への運動や学習の支援 （具体的な仕事内容） ・運動療育プログラムの提供 ・学習障がいのある方への学習支援 ・ソーシャルスキルトレーニング ・外出活動、レクリエーション等の余暇支援 ・送迎業務（ＡＴ車） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：14時00分〜18時00分又は8時00分〜15時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週の労働時間は３０時間未満で調整します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ＊勤務表による ＊学校行事により休日が変更となる場合もあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○放課後児童クラブの担当となります。 宿題をみたり、遊んでいる際の見守り、誕生会等行事の企画等を 行っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容子どもの「できた！」を一緒に増やす仕事です 小学生～高校生までの発達障がい・知的障がいのある子どもたち（ 定員１０名）が自信を持って成長していくためのサポートを行いま す。子どもが好き、子どもの成長を支える仕事がしたい、そんな想 いがあれば福祉の経験がなくても活躍できます。子ども一人ひとり の個性に寄り添いながら、放課後の時間を安心して過ごせる居場所 づくりを行います。 ＊具体的な仕事内容は特記事項欄へ記載しております。 ＊事業所見学も可能です。ご相談ください。 ＊未経験歓迎 【変更範囲：なし】