秋田県のハローワーク 児童指導員の求人・仕事・採用

仕事内容施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・送迎 ・保護者対応等 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）月曜日～金曜日は９時～１８時 （２）土曜日、長期休暇は８：３０～１７：３０ ＊週３～５日勤務、４Ｈ～６Ｈ程度 ＊勤務時間・勤務日数は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他お盆・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇令和８年１２月にオープンの児童発達支援・放課後等デイサービ スでの保育士又は児童指導員としての業務 ・子ども一人ひとりに合わせた療育 ・日常生活に支援 ・遊びや活動のサポート ・個別支援計画に基づく支援 ・保護者へのサポート ・送迎・その他支援業務 など ※定員各１０名 業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容放課後等デイサービスにて、発達障害をお持ちのお子様の支援、療 育を行っていただきます。社用車で利用者の送迎もしていただきま す。 変更範囲：変更なし ＊令和７年７月開設の新しい事業所です。 「療育支援 エフ 秋田泉教室」 女性スタッフが活躍中で、雰囲気が明るく働きやすい職場です 正社員率が高い為、日中に事務業務ができ残業はありません 利用者の送迎は社用車を使う為、自分の車を使う必要はありません

仕事内容〇令和８年１２月にオープンの児童発達支援・放課後等デイサービ スでの児童指導員としての業務 ・子ども一人に合わせた療育 ・日常生活の支援 ・遊びや活動のサポート ・個別支援計画に基づく支援 ・保護者へのサポート ・送迎・その他支援業務 ※定員各１０名 業務の変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容※基本的に幼児から１８歳までの児童が生活する児童養護施設で、 入所児童（定員３０名）に対しての処遇全般に従事していただきます。 ・基本的生活習慣の自立に向けた援助 ・子どもの成長や発達に合わせた生活支援 ・健康観察や通院等の対応・関係機関や保護者への連絡対応 ・給食調理、園内外の環境整備等 ※就業時間（１）～（４）のローテーションによる。宿直月４～５回程度 ※就業時間（月平均）：１７２時間 【変更範囲：変更なし】

仕事内容障害のある子どもが安全な場で安心して過ごせる場を提供。 職員は障害がある子どもと信頼関係を作り、適切なアセスメントを 行い、子ども・家族が求めている支援を行う。 必要に応じて子どもを自宅や学校に迎えに行く。必要に応じて家庭 に送り届ける。 子どもの実態に応じて、日常生活動作、運動、社会性、言葉、読み 書き、学力などが身につくように、子どもの気持ちに応じながら個 別の支援をする。 集団活動も行う。また、体験活動もする。 保護者と十分な話し合いを行う。将来の自立につながるように支援 する。２次障害が発生しないようにする。 ＊変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容放課後等デイサービスの事業所です ○お子さん（小中高生）を日中お預かりするお仕事です レクリエーション、制作などの療育業務／食事、トイレ等の補助、 介助業務／自宅、学校等への送迎（運転）業務（社用車ＡＴ車・ワ ゴン車・普通車）使用） ＊送迎の範囲は秋田市内となります（１名～６名程度の送迎です） ＊子育て中の方でも働きやすい環境です ＊６０歳以上の方のご応募も歓迎します ※児童指導員に該当する経験又は資格、保育士資格のいずれかが必 須となります（不明な方はお問い合わせください） ■業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・放課後等デイサービス利用児童の支援、指導 （学習の見守り、身辺自立の指導、知育、 運動遊び、表現活動や調理活動、行事など） ・児童の送迎 ＊変更範囲：社内で定める事業所および職種※基本任意 ＊問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、お盆休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎就学中の障害児に対して、放課後や夏休み等の長期休暇中におい て、生活能力向上のための訓練等を継続的に提供します。 学校教育と相まって障害児の自立を促進するとともに、放課後等 の居場所づくりを推進します。 送迎の対応をしていただく場合もあります（軽自動車使用）。 変更範囲：変更なし ◆事前連絡のうえ、応募前の見学可能です。

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容自閉症に特化した児童発達支援センターにおいて、小学校５年生以 上のお子様の個別療育支援やコミュニケーション支援などの業務で す。 毎月、外部の専門家のコンサルテーションを通して自閉症の特性及 び支援、考え方等について指導をいただき、スキルアップが図られ ます。 ＊送迎及び補助業務もあります。社用車（ＡＴ、ミニバン）使用 ※２０２７年１月より、仁井田に小学校５年生以上のお子様を対象 とした新規事業所を開設予定です。完成までは御野場のＫｏｋｕａ （しょうがく５年生未満のお子様を対象とした多機能事業所）で勤 務していただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容◆石塚医院の建物内にある『放課後等デイサービスくらＬａｂｏ』 （定員１０名）にて障害やなんらかの困難さを抱える子ども達への 指導・支援に従事していただきます 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【サービス内容】 児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援 ・支援計画に基づいた療育 ・サービス提供記録などの各種書類の記録と管理 ・保育所や学校などの関係機関との連携 ・利用者様との相談や調整 ・児発管との連携と協力 ・企画やイベントの立案や運営 ・送迎業務（社用車使用） 業務の変更の範囲：変更なし

仕事内容◇放課後等デイサービス事業所として、障がいをお持ちの児童（小学校～高校 卒業まで）へ、様々な活動や社会参加の場を提供し、コミュニケーション能力 や社会能力の向上などを目的とした支援を行います。（定員１０名） ＊ご家族や学校、医療機関等との連携も密にし、ご家族の相談支援 も積極的 に行います。 ＊社用車（ＡＴワゴン車）を使用し、送迎業務 を行います。 ＊パソコン（ワード・エクセル等）を使用し、お便り等の作成を行 います。操作が不得手な方にも丁寧に指導いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容★子ども達の「やってみたい！」を応援！ 障がいのある子ども達（定員１０名）と一緒に遊びや体験を通して 「笑顔・経験・学び」を大切にした療育を行います。 ・放課後や長期休暇中の子ども達の支援 ・日常生活動作や社会生活に必要な力を育てる支援 ・進学や就職、将来の夢に向けた自立支援 ・活動や体験の企画、実施・子ども達の送迎（横手市内） 社用車：ワンボックス・乗用車（ＡＴ車） 子ども達の「できた！」を一緒に喜べる仕事です。 ＊施設の様子はＳＮＳでご覧いただけます。 ＊職場見学ＯＫ！ 変更範囲：変更なし

仕事内容対人関係や集団活動等に悩みを抱える子や発達障がい児へ放課後や 学休日に療育支援を行うサービスです。「運動療育・学習支援」「 音楽療法・言葉の療育」「社会性やワークスキル等の向上のための 活動」、個別や集団の機能訓練を行い、自立を支援します。 ※その他、サービス提供に係る記録、保護者対応、送迎等の業務 ◆児童発達支援・放課後等デイサービス◆ □みらいずジュニア【特徴：運動療育・学習支援】 □みらいずカレッジ【特徴：進学・就職準備型】 □みらいずリズム 【特徴：音楽療法と言葉の療育支援】 変更範囲：変更なし

仕事内容◎放課後等デイサービス及び児童発達支援事業所において、発達に 心配があったり、障がいを持つこども達に、生活能力向上のため の訓練等を継続的に行っていただきます。 ＊一人ひとりの個別支援計画書に元づいた療育 ＊こどもの年齢に応じた生活全般にわたる療育 ＊施設内の清掃、整理整頓等の雑務 ＊社用車で学校へ迎えの業務（軽、ワンボックス） 変更範囲：変更なし ※入所定員１０名 ※令和７年４月横手市十文字町に開所いたしました。

勤務時間就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間について相談可能です。 学校が長期休みの際は、午前中からお願いする可能性もあります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、お盆、ＧＷ ６ヶ月経過後の有給休暇日数は週２日勤務の場合 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎通所するお子さんの健全な育成を図るために、個別支援計画に沿 って発達支援を行います。 ＊療育支援 ＊療育のための教材・器材等の準備 ＊パソコンへ支援記録の入力 ＊その他上記に付随する業務 ＊児童発達支援・放課後等デイサービスと合わせて定員１０名 変更範囲：変更なし ◆事前連絡のうえ、応募前の見学可能です。 ◆保育士資格所持者優遇

勤務時間就業時間１：13時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は基本的に上記に示した時間の定時となります。実務時間 は３時間となりますが、行事や長期休み期間等により始まりや終わ りの時間を変更する場合がございます。※お昼挟む場合は休憩あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 日祝日休日の他、２週間に１日、月曜日から土曜日までの間でお休 みあり。前月に作成されるシフト表により決定。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○学童保育サービスの提供に関する業務に従事していただきます。 ・利用児童に対する生活指導および遊びの指導 ・施設内清掃 ・その他付随する業務 ■業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○子どもたち一人ひとりの成長を見守り、日常生活や遊び、創作活動を通じて 自己肯定感や社会性を育むお仕事です。 ○活動の企画や支援だけでなく、家庭や学校との連携・情報共有も大切な役割 。子どもたちの「できた！」の瞬間を一緒に喜び、チャレンジや発見を支え るやりがいがあります。 ○安全で安心できる環境づくりや保護者へのサポートも行い、チームで成長を 見守ります。子どもの笑顔や成長に寄り添いながら、自分自身も共に成長で きる魅力的な職場です。 「変更の範囲：変更なし」

仕事内容・放課後等デイサービスにて、学齢期の利用児童に対し、 発達支援業務 ・利用児毎の個別支援（身体機能向上プログラム）立案と指導 ・利用児童の担当者会議 等 ＊変更範囲：社内で定める事業所および職種※基本任意 ＊問い合わせはハローワークを通してお願いします ＊応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です