埼玉県春日部市の相談支援事業所の求人・仕事・採用

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給31.8万円～ 年間休日120日以上/徹底した教育制度が強み！未経験は安心＆経験者は成長を障がいを活かす支援が特徴自立訓練/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 318,000円～389,000円 【月給】318,000円～389,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当(社内規定あり) 住宅手当(社内規定あり) 子育て手当(社内規定あり) 昇給あり(能力や成果等による) 賞与あり(年1回、評価による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 埼玉県さいたま市大宮区 宮町4-144 古賀屋SK

仕事内容有料老人ホーム／7.5時間勤務で年間休日124日相当もしもの時間外も1分制で対応／DX化推進事業所／東証プライム上場のシップヘルスケアホールディングスの法人◎＜川口市上青木＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 【主な仕事内容】 ご利用いただく要介護者様やご家族様の生活相談、関連事業所との連携をお願いいたします。 入居者様、家族様の相談、連絡窓口 渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝） 見学対応 入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備） 多職種間の連携調整 【応募資格】

勤務時間08:30～15:00 【勤務区分】日勤パート

仕事内容■仕事内容kbstb 介護の相談するなら株式会社アクアコーポレーション！/まずは相談での応募可！ ■仕事内容詳細 ＼株式会社アクアコーポレーションのいいところ！／ ■ミドルの方活躍中！ 仕事現場では、ミドルの方を中心に20代～50代の方が活躍されています！ ■介護のご紹介求人多数ございます！ ■若手からシニアまでご年齢不問でご相談可能です！ ■給与や待遇、施設の特徴含めてご相談いただけます！ ■サービス付高齢者向け住宅やグループホームで働きたい等の具体的な相談も可能♪ ■ まずはご相談してみたいといったお気持ちからのご応募でも構いません♪ 【川口市／東浦和駅】《居宅ケアマネ☆彡》研修制度

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給28.6万円～/年休124日 QOL休暇あり/全国50施設以上を展開する法人多職種連携で真のQOL向上を目指す就労継続支援B型/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 286,000円～ 【月給】286,000円～ ※上記金額に基本給ほか処遇改善加算手当・サビ管資格手当を含む <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 資格手当 一人暮らし応援手当 子ども手当 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、6月・12月：計2か月分※過去実績) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 埼

仕事内容ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ （雇入れ直後）相談支援業務全般 （変更の範囲） その他会社の行う全業務 【就業場所】 （雇入れ直後）指定相談支援アットコレット （変更の範囲）本部その

仕事内容管理職としての新たなステージへ：居宅介護支援事業所 ルミナス岩槻での挑戦 ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 居宅介護支援事業所を支える管理者として、日勤で運営とケアマネジメントに携わる仕事 ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援事業所の管理者として、事業所運営を担いながら、利用者様の生活を支えるケアマネジメントに携わります。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・ケアマネジメントに関わる業務 ・居宅介護支援事業所の運営管理 ・関係機関やサービス事業所との連携 ・事業所運営に付随する業務 ◆ 管理者としての役割 現場の業務を支えるだけでなく、居宅介護支援事業所全体を見渡し、

仕事内容居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成（平均40.7件/月） ・アセスメント（心身・生活状況の把握） ・モニタリング・ケアプランの見直し ・ご利用者・ご家族様からの相談業務 ・要介護認定の申請・更新支援 ・各事業所・関係機関との連絡調整 ・給付管理業務 ・記録作成・書類管理等

仕事内容月給316,000円以上！昇給・賞与あり◎服装・髪色・ネイル自由（規定あり）♪ICTを活用した働きやすい環境と研修制度で、あなたの成長をサポートします！ ブランク可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 障がい者グループホームにて、管理者としての業務をお任せします。 1）関係者との連携、調整 利用者様のご家族、関係機関、行政との連携 リレーション活動（外部との関係構築、調整） 2）入居・退去対応 入居希望者との面談、見学対応 入退去の手続き 3）スタッフ管理・労務対応 社員の採用面接、育成、労務管理 勤務シフトの作成

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:30残業時間月平均1時間 週所定労働日数1日 〜 5日

仕事内容ケアマネジャーとして成長できる職場で、地域と利用者様を支えるお仕事を始めませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) パート・アルバイト ◆仕事内容 利用者様の在宅生活を支えるケアマネジャー！日勤専従で寄り添うお仕事です ◆ 具体的な業務内容 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・心身の状況や生活環境に応じたケアプランの作成 ・介護サービスの利用に関する調整 ・サービス提供事業所など関係機関との連携 ・利用者様の生活状況やサービス利用状況の確認 ・ケアプランの見直しや継続的な支援 ◆ 利用者様に寄り添う支

仕事内容作業療法士募集！ 利用者様の「自立」を共に目指す精神科訪問リハビリ！ さいたま市南区 募集職種: 作業療法士 仕事内容: 精神科訪問看護ステーションでのリハビリ業務 ※従事すべき業務の変更なし ※就業場所の変更なし 精神疾患がある利用者様への自立に向けたサポート ・日常生活維持、生活技能獲得・拡大の支援、対人・家族関係維持 ・日常生活動作（食事・排泄・入浴）の支援 ・家事動作の支援 ・運動機能（ストレッチ・ウォーキング等）支援 ・社会資源に関する情報提供、利用の為の援助 ・訪問記録、報告書の作成 ・利用者様のご家族対応 ・関係機関(病院・クリニック・相談支援事業所・行政(保健所・障害福祉課

仕事内容ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管理業務 などをお願いいたします。 介護保険の在宅サービス、医療保険での医療ケア、その他の福祉サービスを一緒に考え、行政機関との連絡、医師との連携調整もお願いいたします。 事務員がいるので、ケアマネ業務に集中していただけます♪ （雇入れ直後）相談支援業務全般 （変更の範囲） その他会社の行う全業務 【就業場所】 （雇入れ直後）指定相談支援アットコレット （変更の範囲）本部その

仕事内容有料老人ホームの入居者様の相談・生活援助業務をお願いいたします。 ・入居者様、家族様の相談、連絡窓口 ・渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝） ・見学対応 ・入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備） ・多職種間の連携調整

勤務時間◆日勤専従 ①8:45〜17:30（休憩45分） 週所定労働日数3日以上

仕事内容訪問看護の経験を、相談支援で活かす ◆募集職種 看護師 パート・アルバイト ◆仕事内容 訪問看護ステーションで、配属先の看護業務全般を担当します。訪問先は個人宅と施設内の両方です。訪問時はバイク、自転車、社用車のほか、徒歩など乗り物を使わない方法で移動します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,800円〜 ≪給与の備考≫ ■試用期間中の給与 1,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 南与野駅から0.9km 与野本町駅から0.9km 与野駅から1.9km ◆勤務時間※10月29日更新 ①8:

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 入社時期が先の方も応相談★一人ひとりの「できた！」の瞬間に寄り添い、成長ストーリーを描く児発管★年休120日/残業少なめ/WEB面接可/施設見学可能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 【具体的なお仕事内容】 ■個別支援計画の作成・モニタリング ・発達状況やご希望に合わせた支援計画の作成・振り返り ・作成システムの導入で事務作業もスマートに効率化◎ ■アセスメント・保護者支援 ・面談を通じたお子さまやご家庭の状況把握 ・レッスン後の丁寧なフィードバック ・ご家庭での関わり方のアドバイス ■チ

仕事内容介護付有料老人ホームの入居者様の相談・生活援助業務をお願いいたします。 ・入居者様、家族様の相談、連絡窓口 ・渉外担当（病院、居宅支援事業所との連絡、取引先との折衝） ・見学対応 ・入居前準備（入居前アセスメント、契約手続き、居室準備） ・多職種間の連携調整 ※施設定員：64名

仕事内容【保育士】放課後等デイサービス 「尖り」を伸ばし、将来の「はたらく」へつながる支援を徹底した教育制度が強み！未経験は安心＆経験者は成長を月給25.8万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 258,000円～389,000円 【月給】258,000円～389,000円 <内訳> 基本給 258,000円～389,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当(社内規定あり) 住宅手当(社内規定あり) 子育て手当(社内規定あり) 昇給あり(能力や成果等による) 賞与あり(年1回、評価による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/年休120日/日祝休み◎ 働きたい8つの魅力あり！/最先端＆世界基準の個別療育を中心にした支援が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～430,000円 【月給】320,000円～430,000円 <内訳> 基本給 290,000円～ 固定残業代 30,000円(15時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月(公共交通機関利用、車通勤は20円/km) 資格手当 家族手当 特別手当(入社時) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(個人評価、

仕事内容その管理職経験、子どもの支援の現場ではまだ足りていません。 福祉以外からの転向も歓迎。教室運営をコンパクトに回す裁量ポジション。月給38万円以上。 スタッフのシフト管理・保護者対応・行政書類・収支管理など教室運営全般をお任せします。 福祉業界未経験でも、マネジメント経験があれば活躍できます。PC基本操作ができれば安心。 児発管資格保持者も歓迎。送迎なし・完全週休2日制（日曜＋1日）・残業ほぼなし。 【最初は誰でも同じ不安を】 私たちの職員も最初は同じでした。 「この対応で合ってるのかな？」 「ABAって本当に役立つの？」 毎日の中で、立ち止まってしまう瞬間は誰にでもあります。 【こうい

仕事内容【保育士】月給28万円～/年間休日116日＆残業ほぼなし◎ 全国展開中の大手FC/「できた！」の中身やその先も追求♪しっかり向き合える少人数体制/多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～319,000円 【月給】280,000円～319,000円 <内訳> 基本給 197,000円～ 固定残業代 19,000円～21,700円(10時間分/超過分は別途支給) 職級手当 0円～19,000円 調整手当 44,000円～61,300円 資格手当 10,000円 処遇改善手当 10,000円 ※5年以上の実務経験証明書をお持ちで送

仕事内容★西川口駅からバス4分★居宅介護支援事業所で正社員のケアマネジャー大募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 主任介護支援専門員またはケアマネジャーとして、介護に関する相談を受け、居宅サービス計画を作成します。アセスメントやサービス担当者会議、モニタリング、給付管理も担当します。要介護認定に必要な書類の作成代行のほか、事故防止や苦情への対応も行います。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給240,000〜340,000円 ≪基本給≫ 201,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 車両維持手当:車10,000円、バイク5,000円 資格手当