神奈川県横浜市緑区のハローワーク 介護の求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）「又は」については応相談。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホームにおける入居者様の日常生活支援と身体介護。 （調理、食事、着替え、排泄等） ユニット型入居者数１８名で職員数２９名です 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）選択可 （３）は休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容自立支援型デイサービスの業務全般 ・利用者に対する介護業務 （近位見守り、トレーニング、レクレーション等） ・記録・報告、事務全般 入浴・食事はありません 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間105分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホームにおける入居者様の日常生活支援と 身体介護。 （調理、食事、着替え、排泄、等。） ユニット型入居者数１８名で職員数２１名です 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は6時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護老人保健施設における介護業務 ・食事、入浴、排泄等の身体介助 ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・生活や介護内容についての記載・報告 ・その他の諸業務 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急対応：年６回、月８０時間、１年で７２０時 間を限度とする 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる ・勤務日数、曜日等応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容～時間を有効に使いたい方におすすめです～ ★１夜勤賃金 ２５，２００円～２６，８５０円★ ＊夜間の定期的な安否確認、就寝・起床・排せつ時の見守りや 介助、夕食・朝食時の声掛けや誘導、記録業務など。 その他付随する業務。スタッフ皆で情報共有しチームケアで ご本人をサポートしています。 ＊夜間は協力医療機関との連携により「オンコール体制」で 安心して介護に専念 ※１ユニット９名（定員１８名）の入居者なので、 おひとりお一人に寄り添った介護ができます。 ☆ぜひ一度、お越しください。見学ができます！ 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜11時00分 就業時間２：7時00分〜16時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１５時３０分～１９時３０分 就業時間（１）～（４）の内、１つ以上のシフトに入られる方 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症発生時など 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 勤務日以外がお休みとなります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・介護老人保健施設は要介護者に対し必要な介護、リハビリテーシ ョン等を提供し、在宅復帰や在宅生活の継続を目的としたサービス を提供する施設です。 ・介護職は、食事や入浴、排泄等の身体介助、レクリエーションや 日常生活訓練が主な役割となり、ご利用者に寄り添った心身のサポ ートを担っていただきます。担当フロアは定員５０名 平均利用者 数４５名 平均介護度３．２、当該時間帯職員数４～６名 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時30分〜17時30分又は7時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間が８時間に満たない場合、中抜けの勤務形態となります。 その際は、７時３０分～若しくは～１８時３０分の勤務が必須とな ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容介護老人保健施設での送迎業務（入居者の受診送迎等） デイケアサービスでの送迎業務（利用者宅への送迎等） 職員の送迎業務（最寄り駅への送迎等） 使用車：普通車のワンボックスカー その他施設内業務（営繕・清掃・見守り等） 変更範囲：変更なし

仕事内容・介護老人保健施設は要介護者に対して必要なリハビリテーション 等を提供し、在宅復帰や在宅生活の継続を目的としたサービスを提 供をする施設です。 ・介護職は、食事や入浴、排泄等の身体介助、レクリエーションや 日常生活訓練が主な役割となり、ご利用者に寄り添った心身のサポ ートを担います。 ・業務内容変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：上記１～３のシフト制／週３日～ＯＫ ※勤務時間相談可 ※うち２シフトでも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な欠員等に対応するとき等、６回を限度として１ヶ月８０時間未 満まで、１年７２０時間まで延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトはご相談の上決定いたします

仕事内容施設内にお住まいのご入居者様へ、看護師と連携して 介護サービスを提供します。身体介護や生活援助など、 日常生活を支えるケアを担当していただきます。 ★看護師が２４時間常駐しているため安心です。 ・食事の準備 ・食事・入浴・排泄介助 ・口腔ケア・就寝介助 ・見守り介護・日常生活介護 など ※変更範囲：会社の指示する範囲で変更の可能性あり

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時30分〜19時30分又は15時00分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２回～ 短時間勤務ご希望の方は１５～１９時３０分の間で応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な介護業務及び臨時の会議並びに行事準備の為に月７０時間 、年６回を傳度に時間外特別条項を届出している。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 変形労働時間制採用 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設に入居されている方およびデイサービス利用者の入浴及び食事 介助・排泄などの身体介護業務 ・食事・入浴・排泄・更衣など介助業務全般 ・居室片付け、清掃 ・散歩、外出時の介助 ・レクリエーション、年間行事の企画・運営 ・全体ミーティング 対象者：約２５名 変更の範囲：当社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容◎介護老人保健施設内のデイケアサービスにおける介護業務全般 【デイケア】定員２５名 ・食事、入浴、排せつ介助等の身体介護 ・リハビリの補助 ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・介護内容等についての記載・報告 ・その他、送迎業務等 ※老健、ＳＳ、デイケア、居宅を展開する複合施設です 業務内容の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：※シフト勤務 勤務日数・時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる交替勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容【週１日～、扶養内もＯＫ】経験・未経験は問いません。笑顔溢れ る施設作りをサポートください！短時間や扶養範囲内での勤務も相 談できますので、プライベートとの両立も可能です。 介護職員として入浴・食事等の介助や、機能訓練の補助、レクリエ ーションの実施など、エイジフリーハウスの介護業務をお願いしま す。 介護業界での経験を長くお持ちの方も、未経験でこれから勉強して いきたいという方も大歓迎！ご応募前の見学も受け付けています！ 急 募 「変更範囲：変更なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１０：００～１３：００ 休憩なし （５）夜勤１７：００～翌１０：００ 休憩時間１２０分 １０～１３時入浴介助の短時間勤務の方も募集しています ＊就業時間応相談 ＊休憩時間は法定とおり付与 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な介護業務及び臨時の会議並びに行事準備の為に月７０時間 、年６回を傳度に時間外特別条項を届出している。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容施設に入居されている方の入浴及び食事・介助・排泄などの身体介 護業務 ・食事・入浴・排泄・更衣など介助業務全般 ・居室片付け、清掃 ・散歩、外出時の介助 ・レクリエーション、年間行事の企画・運営 ・全体ミーティング 対象者：約１８名 ＊未経験の方には先輩社員が丁寧に指導します。安心してご応募く ださい。 ＊変更の範囲：当社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：10時30分〜19時30分又は7時30分〜19時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務日数・勤務曜日・時間帯はご都合にあわせて相談します。 夜勤が可能な方は１６：３０～翌９：３０（休憩１２０分）。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他有給休暇付与は法定どおりです ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●従来型特別養護老人ホーム（特養：１０８床 短期入所生活介護 ：１２床）における、入浴・食事・排泄等介助業務全般 ●日常生活支援 ●行事・レク 業務内容の変更範囲：当法人の定める業務

勤務時間就業時間１：8時30分〜13時00分 就業時間２：13時30分〜18時00分 就業時間３：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）選択可 （３）は休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★介護予防・認知症予防型の新しい型のデイサービスで、 プログラムを進めてもらう仕事です。 ・利用者、ご家族の日常生活での困りごとや介護についての相談、 解決のための助言 ・介護支援専門員との連携、報告、相談 ・通所介護計画作成し、評価します。 ・脳トレプログラムを実施します。 ・利用者の送迎 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間はシフト制です 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：基本協定４５ｈ／月 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１ユニット９名、定員１８名の認知症対応型グループホームでの お仕事です。 ご利用者様の「お世話をする」のではなく 「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など 体操やレクリエーションを一緒に楽しみながら、必要な方には、 排泄、入浴、食事の介助をお願いします。 サービス業や異業種の方も大勢働いています。 変更の範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間はシフト制です （３）の休憩時間は６０分です ※勤務時間帯は状況によって前後しますので詳細はお尋ねください 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：基本協定４５ｈ／月 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容１ユニット９名、定員１８名の認知症対応型グループホームでの お仕事です。 ご利用者様の「お世話をする」のではなく 「コミュニケーションを大事にする」お仕事です。 ・食事や移動といった日常生活のサポート ・身の回りのお世話など 体操やレクリエーションを一緒に楽しみながら、必要な方には、 排泄、入浴、食事の介助をお願いします。 サービス業や異業種の方も大勢働いています。 変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）と（２）選択可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容・介護計画の作成 ・病院やご家族との連携を行います（小規模多機能のケアマネ） ＊変更範囲：変更なし