ハローワーク 一般事務 年齢不問 - 京都府京都市伏見区 の求人・仕事・採用

仕事内容中古自動車の買取販売の経理事務作業。 簡単な自動車名義変更処理など。 ・ネットからの振込作業 ・税金の支払い（車で移動します） ＊経理事務にはなりますが、ほとんど書類整理や事務手続きの準備 等の一般事務が主な仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：月曜・木曜 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日火曜日，水曜日，金曜日，土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・夏季休暇（都度、管理組合と協議の上決定） ＊ごみの日が祝日と重なった場合は出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は6時00分〜18時00分の時間の間の8時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 年末年始・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容事務作業全般（ＰＣによる書類作成など） 電話対応、書類の郵送のための準備、来客対応など ＊法律事務職という専門性の高い業務であり、高いモチベーション を持ち、積極的に業務に取り組んでいただける方を募集いたします ＊法律事務職経験者優遇（未経験者も応募可） 【仕事と子育て両立可能求人】 子どもの病気や学校行事等による急なお休みや勤務時間変更にも 柔軟に対応いたします ◆ 急募！ ◆ 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：17時30分〜22時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）選択可。 （１）月・日 週２日 １時間休憩あり。 （２）火・水・木 週３日 ３０分休憩あり。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 月～土曜までのシフト制 木曜日は必ず出勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間 就業時間１：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他

勤務時間 就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：実働８時間 休憩６０分 ＊時間相談：可（始業時間について応相談） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１年単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・勤務日数は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他ＧＷ・夏期・年末年始 企業カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容家具・店舗什器、オフィス家具などの製作・現場取り付けをメイン とし、木工部材加工、その他付随工事をしています。 完全受注生産ですので、マニュアル化された流れ作業ではなく、お 客様のご要望に合わせて特注の家具を作る仕事です。 百貨店、オフィス、飲食店、アパレルショップ、テーマパーク、医 療施設、ホテル、旅館、映画館、学校施設など、様々な場所に納め ています。 経験豊かな家具職人から、成長中の若手までいる環境ですので、未 経験の方も丁寧にサポートさせていただきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：１週間あたり５日程度（３０時間程度）応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間２：9時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：時間相談：可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他本人と相談の上、シフトを組みます。 年末年始、お盆休み有ります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：◆１週間前提出の【自由シフト制】で、ご都合のよい時間・曜日に 働いていただくことができます。 ◆日によっての「遅め出勤」や「早上がり」なども勿論可能です。 ◆「扶養の範囲内」での勤務もできます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２７～１／４。夏季８／１３～１５（変動あり）。 有給休暇ももちろん取得可能です！時間単位有休もあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 ＧＷ 夏期 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：14時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜14時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間 相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始 夏期 春期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：シフトの都合上、９時からの勤務をお願いすることがあります。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊土日祝 春夏冬休 ＊小学校カレンダーによるシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：7時30分〜11時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日木曜日，日曜日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜17時00分 就業時間２：7時30分〜17時30分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間は法定通り付与 （１）１日４時間３０分以上、週４日以上 （２）１日４時間以上、週２日以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフト制 ＊会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 （１）は休憩なし （２）は休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他会社カレンダーによる。完全 週休二日制：。原則、月曜～金曜に出勤 。７月、８月に長期休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

勤務時間 就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間・出勤曜日は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏期 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日