和食 - 埼玉県さいたま市 の求人・転職・中途採用

仕事内容【アピールポイント】 9割が未経験からのスタート！急成長企業の店長候補です。 【仕事内容】 ＜未経験OK！学歴・職歴は問いません！＞ ＜人柄重視！丁寧に育てます＞ ＜研修制度も充実！＞ 私たち日高屋では、店舗運営全般を担う店長候補を募集します。まずは接客・調理業務からスタートし、店舗スタッフとして必要な基礎スキルを丁寧に育てます。具体的には、お客様のご案内、注文受付、料理提供、会計業務といったサービスの基本をマニュアルに沿って習得していただきます。 その後、スタッフ教育、シフト作成、在庫管理、売上・利益の管理など、マネジメント業務へ段階的にステップアップ。入社1〜2年で店長へ昇格するケー

仕事内容ホールスタッフ／定着率95%／月8日休／未経験OK 株式会社ラックバッググループ 海鮮,バー,肉料理,日本料理・懐石料理 当社は“時間”を一番の商品とし、料理だけでなく空間や演出で“上質な体験”を提供をしています♪ 【月8～9日休み】【5連休以上OK】しっかり休める♪さらに“月給30万円”からスタートで高月給◎安心の転職を叶えましょう！ 仕事内容 【定着率100%】 入社前と後のギャップがナシ だから安心して働ける◎ 未経験から始めよう！ オシャレなレストランの ホールスタッフ募集♪ ／ こだわりの面接で納得の転職を ＼ 入社1年以内の退職ゼロ！ 定着率が高い3つの理由

仕事内容店舗のマネジメント全般をお任せします。具体的な業務内容は以下の通りです。 ・お客様の案内 ・ご注文の受け付け ・料理の提供 ・お会計 ・テーブルの片づけ など 店舗運営には売上や利益管理、スタッフの育成・シフト管理など、さまざまな業務が含まれます。また、近隣のリサーチをもとにした販売促進企画も行います。現場のスタッフには多くの裁量が与えられ、店舗の責任者として大きな権限を持つことができます。この経験を通じて、経営に対する意識を高めるとともに、成長できるチャンスが広がっています。 [この仕事のおすすめポイント] 第一興商では、さまざまな職種を取り扱っており、多くのキャリアパスが待っています

仕事内容【仕事内容】 ■オーダー、お料理、ドリンク類のご提供、お会計などのホールでの接客業務 ■アルバイトの教育、採用、マネジメント、売上管理、販促企画 等 少しずつお任せして行きます。 お客様に笑顔をお届けしませんか♪ 【株式会社エー・ピーホールディングス】 鶏料理、焼鳥、鴨料理、魚料理、寿司など専門性の高いブランドを約２００店舗運営しています。 食のあるべき姿を追求する”ことをミッションに、いつの時代も「ありきたりじゃない」 独自のビジネスモデルで数々のヒット店舗を生み出してきました。 日本中に圧倒的な生産者のネットワークと、「美味しい」を作る仕組みを創り出している成長企業です！ 当社が何

仕事内容厨房・接客の区別は設けていないので、お客様のおもてなしから調理まで幅広くお願いします。 未経験の方には一から仕事をお教えしますのでご安心ください◎ 慣れてきたら、少しずつ「握り」にも挑戦していきましょう。 調理や上質な握りの技術、ワンランク上のおもてなしなど、さまざまなスキルが磨かれていく環境です。 [この仕事のおすすめポイント] ★若手の育成に力を入れています！ 各地の名店で腕を磨いてきた店主から、直接技術を学ぶことができます。 卓越した鮨技術はもちろん、おもてなしや日本酒の知識まで、学べることは多岐に渡ります。 技術を磨いていけばカウンターに立つチャンスも◎ 幅広いポジションをご用意して

仕事内容＼地域密着型のネオ酒場◎未経験者歓迎／超柔軟シフト×カスハラ対策抜群で働きやすい♪《週1日からOK》 【特徴】 独立希望者歓迎 【給与備考】 入社日は、即入社～現職退職後などご相談に応じます。 お気軽にお問い合わせください。 ※経験・能力・前給を考慮し決定します ◆昇給（年2回及び昇格時） ◆賞与（9月・3月） ※昇給時は評価制度を活用し、あなたの頑張りを「正しく」「客観的に」給与額に反映します 【社員の年収例】 入社1年・31歳・店長／年収520万円 入社3年・31歳・シェフ／年収530万円 入社4年・27歳・キッチンスタッフ／年収410万円 【応募資格】 調理経験のある方（ジャン

仕事内容昇給・賞与支給・社宅・年間122日休◎ 和食・洋食・中華のオールジャンル経験歓迎 グリーンハウスグループで安定性抜群な環境 【グリーンヘルスケアサービス】 ヒットブランド「とんかつ新宿さぼてん」を展開しているグリーンハウスグループの当社。別会社では、ホテルマネジメント事業部もありグループとして全国にホテルを保有。 グループ全体で事業も多岐に渡っているからこそ安定性抜群なステージ！当社は、病院、特養、老健、有料老人ホーム等の関連施設と食堂・カフェレストランの経営を基幹事業としています。 休みもしっかりとれる職場 年間休日122日取得でき仕事とプライベートのメリハリがしっかりしています。

仕事内容当社はスタッフを大事にしているから… 月8日休み・昇給・賞与・寮完備など 各種手当が充実して定着率が高い環境です☆ 【玉寿司とは】！ 創業98年。江戸前鮨の技術を継承し一手間ふた手間加えた寿司を提供する 日本で初めて末広手巻き寿司を巻いた玉寿司。 近年システム化するお店が増えていますが 私達が大切にするのは江戸前鮨の継承。 そのためにも寿司職人が評価され稼げ活躍できる組織作りに邁進しています。 ≪お客様同様にスタッフを大切にしている当社≫ 「休みが少ない」「給料がもらえない」そういう悩みは当社ではありません。 しっかり休んで、しっかり稼げることができる環境なのが玉寿司。 そして、現状に満足

仕事内容<仕事内容> ＼人と話すのが好きな方に／“また会いたい”と思われる接客【店舗運営スタッフ】◆平均勤続年数18年以上 *Native Japanese speaking skill is required. ◤ 平均勤続年数18年以上… 誰もが無理なく続けられます ◢ あなたにお任せするのは『和食処とんでん』での店舗スタッフ。正社員として、円滑な店舗の運営を実現いただきます。 具体的には… ■接客・調理 ■店舗の販促物作成 ■パートさん・アルバイトさんのマネジメント ■発注業務 ■棚卸 ■シフトの作成 ■売上などの数値管理 など ☆未経験の方でも安心できるよう、マニュアルやレシピを用意して

仕事内容休めない、長時間拘束の心配はありません！ ホワイトな働き方＋新規出店加速で成長中！ 全国の主要都市で160店舗を展開中です。 福利厚生が充実した上場企業で安心のキャリアを形成しませんか！ 「カラオケDAM」「ビッグエコー」の運営を行っている株式会社第一興商では、飲食店運営に注力し全国に26業態160店舗以上の店舗を展開中。「落ち着いた大人のダイニングレストラン」をコンセプトに和・洋・エスニック・ダイニングバーなど幅広い業態を運営。各店舗に”料理長”を配置することで高いクオリティを保ちコロナが明けた後、業績は順調に伸び続けています！今後も全国の主要都市にて出店が続くのでポジションもたくさんあり

仕事内容有限会社一の家 【さいたま/残業ほぼなし】老舗料亭のホールスタッフ◆TVドラマのロケにも利用◆賞与あり／年休113日 【仕事内容】 【さいたま/残業ほぼなし】老舗料亭のホールスタッフ◆TVドラマのロケにも利用◆賞与あり／年休113日 【具体的な仕事内容】 ～顧客折衝経験のある方歓迎◎皇室も利用する明治18年創業の老舗料亭／完全予約制の店舗のため急な来店なし~ ■採用背景 毎年約2万人のお客様にご来店いただいている料亭「一の家」。この度、業績好調にあたり新たに接客担当の社員を募集します。 当社は、氷川神社の神前式と連携し、披露宴も行っているため、来店されたお客様対応の他、披露宴のお客様対

仕事内容<仕事内容> レストランスタッフ（ホール・キッチン）【研修3ヵ月・昇給チャンス年4回・未経験歓迎】 ＜このポジションの特徴＞ ★食シーンを通じてお客様の笑顔を最前線で実感できるお仕事 ★安定経営で長期的に就業可能 ★飲食業界の経験不問！研修充実 ★賞与年2回・退職金制度あり ★数値関係も全て把握。店舗経営が学べる ★未経験歓迎（経験者優遇） ★社員寮利用可！ ＜お願いしたいことは…＞ まずはホール・キッチンの基本的な業務を習得！ 慣れてきたら店長の補佐として、 アルバイトさんやパートさんたちと協力し 店長が考える理想の店舗作りをしましょう ＜具体的には…＞ ■接客（ご案内、注文受付、

仕事内容【調理スタッフ】 開店前の仕込み、料理の調理、盛り付け、洗い場などの調理業務全般をお任せします。 将来的には、料理長候補として、仕入れ、食材管理、メニュー開発、他の調理スタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 [求める人物像] ・美味しい料理で人を喜ばせたい方 ・好奇心を持って仕事に取り組める方 ・誠実に仕事に取り組める方 ・チームで仕事することに意欲的な方 [求職者へメッセージ] 少しでも興味をお持ちでしたら、ぜひお気軽にご応募ください。一度、カジュアルにお話しましょう。ご応募を心よりお待ちしております。 [選考の流れ] 応募後、原則●営業日以内に返信しております。●回の面接

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須条件＞ ・大卒以上 ＜歓迎する経験＞ ※規模・職種は問わない ・企業の人事職経験 ・経営企画、コンサルティング経験 ・なんらかのマネジメントや予算執行経験 ＜適性＞ ・若くチャレンジ精神がある ・「人」に興味がある ・思考力・企画力があり、それらを生かした実績・経験がある ・アンテナが高くビジネス感覚がある 【職種名】 社長室 採用企画担当 【仕事内容】 ＜業務内容＞ 当社が実現すべき組織や具体的な人材ポートフォリオ、働き方を、経営や事業のフェイズごとに経営者の右腕となって企画・設計し、人事分野における企業コミュニケーション戦略（総務人事部と協力）までを担うポ

仕事内容キッチン候補／定着率95%／月8日休み／ブランクOK 株式会社ラックバッググループ 海鮮,バー,肉料理,日本料理・懐石料理 当社は“時間”を一番の商品とし、料理だけでなく空間や演出で“上質な体験”を提供をしています♪ ＼いきなり管理職スタートではないので安心！／ 慣れてきたら、キャリアアップしていきましょう！ 長期休暇アリ！高月給取得可能！入社前後のギャップが無いようにしっかり面接でお話します♪この3点セットで【定着率100％】なんです！ 仕事内容 【定着率100%】 入社前後のギャップがないから 続けられる転職が叶う◎ オシャレなレストランの 調理長候補を募集♪ こだわりの面接

仕事内容全社員が月9日休み取得の“安定優良企業” 新店オープニングスタッフ大募集！ エリアMGR／月給40万円～で積極採用！ 2025年、新店舗が続々とOPEN！オープニングスタッフを先行募集★ 焼肉や牛たん、鰻やとんかつなど、多彩なブランドを展開する飲食企業！ 未経験でもスタートできる、簡単な仕事内容のお店が多数あり！ 最高級和牛を一頭買いした焼肉業態を中心に、和食やしゃぶしゃぶなど、首都圏で約50店舗の飲食店を運営。ミスタードーナツなども展開。焼肉店以外に、和食や洋食、とんかつなどの新業態もオープン！ 新たな展開を見据え、レストラン事業部の中核となる20代～30代のメンバー増加にむけた新規募集

仕事内容これから新たな展開も！確実な成長を続ける 安定企業で調理経験を活かしませんか！ 月8日休みなど、充実の職場環境です★ 株式会社ウェルフェアは従業員一人ひとりがやりがいを持ち、生き生きと働ける会社です！ 現在、首都圏を中心に介護施設で手作りにこだわった食事を提供。食事を提供するのと共に、「優しさ」「期待以上のサービス」を届けたいとの考えのもと、セントラルキッチンではなく、各事業所で日々の献立を考案しています。食を通じて社会貢献することが、私たちの使命です！ ★神奈川県内で新事業所もオープン！ 今後も新たな事業所OPENを計画中です！ 事業所を展開する各地で調理経験者を積極採用！給食など集

仕事内容【今年度40店舗出店】もんじゃ業界 シェアNo1企業が“東京文化”であるもん じゃ焼きを日本全国、さらに世界中へ広める 【非日常の体験で、心を満たす】 3日前の晩御飯のメニューは覚えていないけど、数年前の旅行で食べた料理は今でも思い出せる。 そんなことはありませんか？ それは、日常とは違う空間で、そこでしかできない体験をしたから。 知らないところに行きたい、見たこともないものを見たい。そんな人々の思いに対して、もんじゃ焼き専門店でプロがもてなすという体験を提供しているのが私たち加納コーポレーションです。 東京名物、もんじゃ焼きを軸に店舗を拡大している当社。もへじ月島本店をオープンして以来

仕事内容これから新たな展開も！確実な成長を続ける 安定企業で調理経験を活かしませんか！ 月8日休みなど、充実の職場環境です★ 株式会社ウェルフェアは従業員一人ひとりがやりがいを持ち、生き生きと働ける会社です！ 現在、首都圏を中心に介護施設で手作りにこだわった食事を提供。食事を提供するのと共に、「優しさ」「期待以上のサービス」を届けたいとの考えのもと、セントラルキッチンではなく、各事業所で日々の献立を考案しています。食を通じて社会貢献することが、私たちの使命です！ ★神奈川県内で新事業所もオープン！ 今後も新たな事業所OPENを計画中です！ 事業所を展開する各地で調理経験者を積極採用！給食など集

仕事内容<仕事内容> 経験者最大月給42万円！★洋食・和食業態★店長候補 ◆求人の特徴◆ ・店長平均年収450万円以上 ・20～30代活躍中！ ・家族手当、住宅手当あり ・賞与年２回支給 ・店長になるための研修カリキュラム有 ◆業務内容◆ 入社3～6か月間 ・キッチン業務 まずはマニュアルに沿って、基本のキッチンオペレーションや調理を習得していただきます。 ・ホール業務 接客やレジ、清掃等基本的なサービス業務をマニュアルに沿って習得していただきます。 慣れてからは ・店長業務の習得 店舗運営における、人材マネジメント、組織マネジメントなどを習得していただきます。必要な知識などについてはカリキ