千葉県の言語聴覚士 昇給ありの求人・仕事・採用

仕事内容≪土日祝休み/年間休日120日以上/駅徒歩3分/マイカー通勤も可能/福利厚生充実/未経験歓迎≫定員10名ほどの児童発達支援＆放課後等デイサービスのお仕事です！ 【給与】 【月給】271,000円-341,000円 年1-2回（業績による） 【コメント】 ・放課後等デイサービス「nｉnｅ（ナイン）」は児童生徒が自由に自分を表現できる場所です。障がいの有無に関わらず、すべての子どもが自立し、のびやかに育つ環境づくりを目指している法人です！ ・土日祝休み、年間休日120日以上と、お休みも福利厚生が充実！スタッフの働きやすい環境作りに取り組んでおります。 ＜福利厚生一例＞ 福利厚生サービス「B

仕事内容子どもの成長に寄り添う言語聴覚士へ ◆募集職種 言語聴覚士 正社員 ◆仕事内容 放課後等デイサービスで、子ども一人ひとりの個性に合わせた療育支援を担当します。タブレットやテキストを使ったトレーニング、ワーキングメモリー向上の支援、SSTなどのカリキュラム、学校の宿題のサポートを行います。カードゲームやボードゲームを通じた自由時間の支援にも携わります。子どもがいない時間は職員間で対応方法を検討し、下校後は学校や自宅への送迎を行います。月2回、食品サンプル作りや自動車工場見学などのイベントを企画します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給270,000〜340,000円 ≪基本給≫ 230,00

仕事内容◆土日祝休み◆年間休日120日以上◆駅徒歩3分◆マイカー通勤も可能◆福利厚生充実◆未経験歓迎◆定員10名ほどの児童発達支援＆放課後等デイサービスのお仕事です！ 【給与】 【月給】261,000円-341,000円 年1回-2回（業績による） 【コメント】 ・放課後等デイサービス「nｉnｅ（ナイン）」は児童生徒が自由に自分を表現できる場所です。障がいの有無に関わらず、すべての子どもが自立し、のびやかに育つ環境づくりを目指されている法人様です。 ・土日祝休み、年間休日120日以上と、お休みも福利厚生が充実。スタッフの働きやすい環境作りに取り組んでおられます。 ＜福利厚生一例＞ ▼福利厚生サ

仕事内容 仕事内容 利用者様のご自宅に訪問し、リハビリテーションを提供します。 資格 言語聴覚士、自動車運転免許 勤務時間 9:00～18:00 実働8H 休憩1H 休日 週休2日制 特徴 オープニングスタッフ/未経験OK/社会保険、雇用保険、労災保険完備/車通勤可/バイク通勤可/自動車運転免許/交通費支給/直行直帰可

仕事内容★《新検見川駅》から徒歩1分の好立地で、通勤らくらく♪★ 「BRIDGE 新検見川」にて、児童発達支援と放課後等デイサービスにおける言語聴覚士(ST)業務全般をお任せします！ 子どもたちの成長を支えるやりがいのあるお仕事です。 ☆昇給・賞与で頑張りをしっかり評価！ あなたの経験を活かし、チームの一員として共に成長しませんか？ ◆勤務時間は、09:00～18:00または10:00～19:00のシフト制。 ★充実した福利厚生も魅力！交通費支給あり★ 経験豊富な方や普通自動車運転免許をお持ちの方が活躍中です！ あなたのご応募を心よりお待ちしております♪ 掲載元：天職みつかーる

仕事内容2026年内開設のオープニング求人◆未経験歓迎の児童発達支援事業所◆充実した資格取得支援制度 【給与】 【月給】 300,000円-350,000円 [内訳] 基本給 210,000円/月 資格手当 50,000円-70,000円/月 職能給 40,000円-70,000円/月 年2回 （6月/12月） 【コメント】 千葉県千葉市に2026年内に開設予定の児童発達支援事業所および放課後等デイサービスです。 定員10名と小規模な施設であり、子どもたちと密な関係性を築きながら業務に取り組むことができます。 ◆ ワークライフバランス 日曜日と他1日が休みとなるシフト制を採用しております。 祝日や

仕事内容言語聴覚士（病院）|正社員|千葉県柏市 言語聴覚士(病院) ★アピールポイント★

仕事内容 仕事内容 利用者様のご自宅に訪問し、リハビリテーションを行います。 資格 言語聴覚士免許、自動車運転免許 勤務時間 9:00～18:00 実働8H 休憩1H 休日 週休2日制、夏季休暇あり、冬季休暇あり 特徴 未経験OK/社会保険、雇用保険、労災保険完備/車通勤可/バイク通勤可/自動車運転免許/交通費支給/直行直帰可

仕事内容【具体的なお仕事内容】 ・お子さんの身体能力や発達状況に合わせた機能訓練 ・集団遊びや活動の声かけ、見守り ・療育やケースワーク ・送迎業務 など ◆事業所で勤務するスタッフより、「あいのて」のお気に入りポイントをお伝えします！ お気に入りポイント➀ 働きやすく配慮してくれる★ 勤務中にちょっとしたトラブルがあって終業が遅くなってしまったことがあります。 その時、それを見ていた管理者が「明日は人員が足りている日だから、今日がんばった分、明日はゆっくり来てもいいよ」と、体を休められるように配慮してもらったことがあります！ ルールだからと決まりに縛られるだけではなく、時には柔軟に対応しても

仕事内容■お仕事内容 急性期?在宅におけるリハビリテーション業務 嚥下訓練 言語機能回復訓練等

仕事内容■お仕事内容 一般病棟の急性期リハビリ・回復期病棟のリハビリ・外来･訪問リハビリ