経理 - 東京都港区 の求人・仕事・採用年収400万円〜

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 上場会社において、以下いずれかの経理実務経験がある方 ・連結決算 ・原価計算 ・開示 ・予実管理 ※業種・業態は不問です。異業種からのご応募も歓迎しています。 【尚可】 ・メンバー育成のご経験、もしくは、複数メンバーの業務取り纏めのご経験がある方 ・システムのリプレースや、業務設計、業務改善などのご経験がある方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的（セルフスターター）な方 【職種名】 【東京：リモート】経理マネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【東証グロース上場】フ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・日商簿記１級程度の会計知識 ・以下のいずれかのご経験をお持ちの方 ・事業会社の経理部門でのご経験（5年以上）もしくは、 ・監査法人または税理士法人等でのご経験（5年以上） 【歓迎要件】 ・上場企業での経理経験 ・公認会計士、USCPA、税理士等の資格保有や科目合格 ・会計システム切替え・導入等の経験、RPA・AI等による業務の自動化経験、その他業務改善の経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 30歳～45歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 経理 【仕事内容】 ◇経理業務 ・単体決算に関わる業務 ・有価証券報告書等の開示業務 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理（決算業務）の実務経験2年以上 ・他部署とのコミュニケーション力の発揮が必要な業務経験 ・当社のMission/Valueに共感できる方 [歓迎] ・経理のみならず横断的なバックオフィス経験がある方 ・IPO準備経験がある方 ・株主総会・取締役会対応経験がある方 ・経営企画の経験がある方 ・税務申告対応ができる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～30歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・業務に対して当事者意識高く、リーダーシップを持って取り組める方 ・財務経理の業務でなくても、会社が良くなると思ったは提案したい、動きたい

仕事内容【応募資格】 [必須] ●経理業務経験者 または ●経理関係業務に携わったご経験 [歓迎] ●経理関係の製品開発に携わったご経験 ●関連資格の有資格者歓迎 ●協調性があり、関係者とのコミュニケーションがとれる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳 ～ 50歳くらいまで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 ●経理（経理関係システム改修・管理等） 【仕事内容】 経理関係のシステム構築・管理・改修をご担当いただきます。 【業務概要】 ●同社情報システム部門にて、経理関係のシステム構築・管理・改修をご担当いただきます。 ●また、同社グループ各社のガバナンス統制

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における経理経験 マネジメント経験 【職種名】 経理課長候補【経理部の業務改善をお任せ／年間休日122日】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・各種決算業務（月次・半期・年次） ・業務改善 ・資金繰り、債権債務管理 ・各種報告資料作成（P/L、B/S、CF他） ・税理士、会計事務所との連携 管理職の立場として部署運営・メンバー育成などのマネジメント業務へも取り組んでいただきたいと考えております。 また、現在4つの会社を合併して決算等も行っていますが、経理処理が統一できていないため、一括して管理できるような業務改善も行っていただきたいポジションです。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・財務経理職実務経験5年以上 (事業会社、会計事務所、税理士事務所可) ・日商簿記検定2級 ※日商簿記検定2級を所持されていない場合も、同等以上の知識・資格を持っていれば可 【歓迎要件】 ・連結決算に関連した業務経験がある方 ・財務分析に関する知識や経験を持つ方 ・業務改善経験をお持ちの方(効率化、工数削減、システム導入) [歓迎] ・経理のご経験 【フィットする人物像】 ・指示待ちではなく自発的に業務に取り組める方 ・組織内外との協調性を尊重して働くことができる方 ・視野が広く、組織全体の動きを自分事として捉えることができる方 【職種名】 【経理/

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記全てを満たす方 ・事業会社の経理業務経験3年程度 ・月次決算補助業務の経験 ・日商簿記検定3級以上をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 【東京】経理・主任候補（グループ会社担当） 【仕事内容】 ご経験やスキル、ご希望に応じて業務をご担当いただきます。 ・仕訳・入出金業務 ・伝票起票・支払処理 ・月次・四半期決算業務 ・連結決算書作成(

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記のいずれかに当てはまる方 ・金融機関における経理業務の経験が５年以上 ・監査法人勤務により会計に関する知見を有する方 【職種名】 銀行経理【金融経理経験者／フレックス制度有】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ・財務関連開示（関東財務局窓口） ・当局報告業務（銀行法/外為法/金商法他、預金保険料算出を含む） ・銀行決算に係る会計基準や方針の決定、同決算作業、財務諸表・計算書類の作成 ・親会社（SBIホールディングス：IFRS適用会社）のためのIFRS関連対応（IFRS調整用データ作成等）等 ※当行グループ自身におけるIFRS導入は未定です。 【補足】 ご経験

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必要な経験 ・経理実務経験：年次決算経験、知識ある方 ・簿記資格（３級以上必須・未取得の方は入社後に取得いただきます） [歓迎] ■歓迎要件 ・マネジメント経験 【職種名】 経理課長（食品商社）年収：700～800万円 【仕事内容】 本社の経理課長として主に以下の業務をご担当いただきます。 ・請求書発行、入金管理、支払管理、経費精算 ・売掛金、買掛金管理、会計ソフト入力 ・月次決算、年次決算（子会社を含む） ・税務申告、税理士、金融機関対応 ・経営陣向けの経理関係の資料作成、業務改善提案など ・部下指導教育、マネジメント業務 ※決算月：5月 ※会計ソフト：E

仕事内容具体的な業務 財務経理部の主担当として幅広い業務をお任せいたします。 ・月次/四半期/年次決算 ・予算管理/予実差異分析 ・インボイス制度、電子帳簿保存法改正に伴う推進 ・内部統制強化/業務フローの見直し など 応募条件 ＜必須＞ ・月次決算の実務経験 ＜歓迎＞ ・上場子会社もしくは上場企業における経理実務

仕事内容当社グループは将来のIPOを見据え、 バックオフィス強化を本格的に進めています。 その中核を担うオフィスソリューション事業・不動産事業の 数値管理体制を再構築し、 経営に必要な“正確な数字”を生み出す仕組みをつくる。 それが本ポジションに期待するミッションです。 ＜財務＞ ･予測キャッシュフロー資料作成 ･予実管理 ･月次/半期決算資料の作成 ･外部向けIR資料の企画/作成･有価証券報告書の作成 ＜経理＞ ･税理士対応 ･税金計算 ･予実管理 現場データの精緻化から業績分析、 ホールディングス経理部門へのレポート体制づくりまで、 経営判断の精度を左右する“数字の基盤”を あなたの手で整え

仕事内容【応募資格】 [必須] （1） 経理（決算・資産管理等）実務経験10年以上 （2） 日商簿記2級以上 （3）企業等において事業所、工場等の勤務経験を有している方が望ましい （3）企業等において管理職経験を数年間有する方が望ましい [歓迎] （1） 担当者として経理実務の実施をいとわないこと 税務申告の実務経験があれば尚良し （2） 社内外の関係者との交渉・調整能力、コミュニケーション能力を有すること （3） コンプライアンスを意識し、誠実な業務対応ができる 【職種名】 本社経理関係の業務（東京本社）【国の環境政策を担う会社】 【仕事内容】 管理部・経理 ＜管理部・経理課＞ ◆業務内容 （

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理実務や管理会計、経営企画、いずれかの経験 ・エクセルなどで集計、資料作成を器用にこなせる方 【フィットする人物像】 ・経理や税務の知識をもとに業務を遂行するだけでなく、社内の財務、 収支状況を分析して分かりやすくフィードバックできる方。 ・現場とコミュニケーションを取り、現場の課題解決を するような社内ソリューションに意欲のある方。 ・必須ではありませんが、マネジメント経験や素養がある良い。 【職種名】 【年収1000万円も!/退職金あり】放送局の子会社で経理を中心に管理職を目指すポジションを募集！ 【仕事内容】 ・伝票処理 ・月次・年次決算業務、報告資料の作成・

仕事内容仕事内容 経理スタッフとして、当社子会社の経理業務全般・税務業務全般、監査法人対応などの経理実務全般をお任せいたします。 【主なグループ経理課の業務領域】 ・決算関連（月次・四半期・年次・連結パッケージ） ・税務関連（税務申告・税務調査対応・税効果会計など） ・予算関連（中期計画策定・年度予算管理など） ・資産・債権管理（与信管理、売掛/買掛債権・固定資産管理など） ・監査対応 ・M＆A実施時のPMI全般 業務経験や適性によって異なりますが、当社子会社のうち1社～2社程度を担当としてもっていただきます。幅広く対応いただくため、自身の責任範囲が広く、やりがいをもって対応いただくことが出来ます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・年次決算のご経験 【職種名】 経理リーダー【東証グロース上場／心筋再生医療で社会貢献／フレックス◎】 【仕事内容】 年次・月次決算の取りまとめをお任せします。マネージャーは開示から月次・予実管理・監査対応などの全般業務を担っています。メンバーも一部月次決算の補助が出来る方はいますが、日常業務をメインに行っております。マネージャーが予実管理や事業計画立てなどに専念できるように、まずはマネージャーの担っている年次・月次決算を担っていただきます。 ・年次決算 ・月次決算 ・日常業務チェック ・監査対応補助 ・開示補助 ※開示業務はマネージャーが担っているた

仕事内容【応募資格】 [必須] ・経理の実務経験３年以上 ※事業会社での経験の他、事務所や監査法人等での経験者も歓迎します。 [歓迎] ・上場企業での経理実務経験（連結決算や開示業務の経験） 【募集年齢（年齢制限理由）】 25歳～40歳 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・決算・数値に対して、責任をもって仕事に取り組んでいただける方 ・全体のことを考え、チームの為に率先して行動できる方 ・会計・税務への関心が高い方 【職種名】 通信インフラシェアリングを事業化した企業が経理担当を募集しています！ 【仕事内容】 ◆主な業務内容 ・月次・四半期・年次決算業務全般 ・固

仕事内容☆オフィスカジュアル・ビジネスカジュアル ☆福利厚生充実 まずは月次決算や伝票入力、振込登録などからお任せする予定ですが、ご経験次第では年次決算、資金調達、銀行折衝などをお任せします！ ■塗装業から始まり、インフラメンテナンス・マンション大規模修繕を中心に拡大(国内TOPシェア)。その主力事業の成長促進の傍ら、M&Aや新規事業立案を通じ国内外69拠点、売上1,040億円の企業グループに成長。 ■安定した事業環境でありながら、年次に関係なく抜擢される環境 ■幅広い経理業務を担当し、スキルを磨いていくことが可能です。 ＜その他福利厚生＞ 通勤手当詳細：全額支給 その他手当・詳細、福利

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】下記すべてに当てはまる方 ・経理実務経験（目安：3年以上） ・日商簿記2級程度の知識 ・Excelや会計ソフトの基本操作スキル 【尚可】 ・IPO準備や上場企業での経理業務経験 ・開示資料作成・内部統制対応経験 ・会計事務所での勤務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・IPOという成長フェーズに関心のある方 ・自ら考え、仕組みをつくっていける方 ・チームワークとコミュニケーションを大切にできる方 【職種名】 【東京：リモート】経理メンバー ※年間休日120日以上 【仕事内容】 スーパーフレックス

仕事内容募集背景 株式会社カケハシは「日本の医療体験を、しなやかに。」をミッションに掲げ、医療の受け手と担い手の両者の体験をアップデートするプロダクトを開発・提供し、日本の薬局を支えるクラウド基幹サービスとしては最大規模となりました。今後、自社開発のみならず、M&Aや出資を通じた非連続な事業成長を推進するとともに、上場を見据えたコーポレート体制の強化も必要となっています。 積極的なM&Aに伴うグループ会社数の増加や、上場に向けた準備を進めるにあたり、経理チームでは単体・連結の経理業務全般の統括をリードいただける方を募集します。 業務概要 単体・連結の経理業務全般を統括いただくポジション

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社にて経理業務経験が1年以上ある方 ・簿記2級程度の知識がある方 [歓迎] ・日常のルーティンから決算対応までの経験（年度末決算を締めることができるレベル） ・会社法計算書類作成、法人税・消費税等の申告書作成 ・チームリーダーとして強いリーダーシップを発揮できる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 26歳～45歳まで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 経理リーダー 【仕事内容】 ・経理処理から決算（月次・年次・連結）対応を中心に担当していただきます。 ・税務申告書作成、移転価格対応、開示書類作成等 ・将来的にはIFRS導入や基幹システムの刷新