東京都板橋区の弁護士の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件・スキル】 ◆300名規模以上の事業会社において、人事制度（等級・報酬・評価）の運用を主担当として担った経験 ・制度を「理解して回す」だけでなく、運用改善や制度定着を意識した対応経験を有する方 ◆給与計算の実務経験 ・人事制度・人件費管理との関連を理解したうえで、正確な運用に携わった経験をお持ちの方 ◆EXCEL 中級レベル(Vlook upなど集計に必要な関数を使用できるスキル。マクロ等は不要) ・VLOOKUP等の関数を用いた集計・加工を通じて、人員・人件費データを取り扱った経験 【尚可要件・スキル】 ◇就業規則・人事諸規程の管理、改定対応の経験 ◇人事

仕事内容☆☆夢と感動をご提供するために、企画営業(リフォームプランナー)業務をお任せします☆☆ 【アピールポイント】 ◎社会課題解決に敏感な集団です。 ◎弊社の業務フローは一般的なこの業界のやり方と比べるとちょっと異色。売上の80％は他社との提携によるご紹介経由、20％はリピーターのお客様になります。なので、飛び込み営業や、ネット反響営業がない為、安心してお客様のご希望に寄り添ったご提案に専念できる環境です！ ◎商談成約率は65％以上！チームでの業務になりますので、周りのメンバーと協力して業務に取り組みます！ ◎サービス完了後にはお客様からお礼の言葉を頂くことも多く、やりがいや社会貢献を強く感じるこ

仕事内容グロースリンク社会保険労務士法人 【亀戸】労務コンサルタント◇経営者のパートナーとして働く／人事制度・助成金支援で成長環境◎ 【仕事内容】 【亀戸】労務コンサルタント◇経営者のパートナーとして働く／人事制度・助成金支援で成長環境◎ 【具体的な仕事内容】 『これまでの経験を生かして経営者をサポートしたい』 『社労士資格はないけれど、もっと労務の領域を学びたい』 そんな思いを持つ方は、ぜひお話を聞かせてください。 ■魅力の要約 ・開業約30年／年間500社以上の相談実績を持つ安定基盤 ・コンサル未経験から“経営に関わる人材”へキャリアアップ可能 ・フレックスタイム制／年間休日120日で働き

仕事内容【一般営業事務】【福利厚生がさらにパワーアップ】 資格取得で最大２００万円を一時金でお支払いします【規定有】 『接客半分事務半分のハイブリット！激熱な土日イベントで平日みんなのサポートする事務スタッフ』 【事務未経験者大歓迎】 注目 ⇒♡ありがとう♡！❥褒めて❥褒めて❥育てるスタイル事務未経験の方を大募集!接客経験者必見！接客が好きで事務したい方お待ちしております！ 注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ 初めてでもとっても優しい先輩が１つずつ教えてくれます！ 説明会の時に先輩ともお話しできるのでその時に働くがどうか決めてもらうこと

仕事内容様々な業界の企業の代表電話の取り次ぎや、一般消費者からのカスタマーサポートの一次対応をお任せします。 電話の基本マナーを学べる研修からスタート。 初めての方も安心して始められる環境です。 ★『取り次ぎ』がメインのお仕事です。 あくまで一次対応なので、お客様からのお問い合わせを聞き取って正しくクライアントへ共有できればOK。 6~8名のスタッフでチームを組み、連携しながら進めることができます。 自社内のみのお仕事・勤務となります。 ー <具体的な業務の流れ> ▼自社へ電話が転送 クライアントと連絡を取りたい方からの電話が当社に転送されます。 どのクライアント宛の電話かは、電話と連動

仕事内容【応募資格】 [必須] ■法務業務経験のある方又は法的素養や知識のある方 ■事実関係の聴取・調査やスキーム等を整理し、法的分析を行う能力 ■自らの業務タスクやスケジュールを管理し、業務を遂行する能力 ■上司やチームリーダーはもちろんのこと、仕事に関連する役員や他部署の社員、社外の専門家などの関係者と積極的かつ円滑に連携を図り業務を遂行する能力 [歓迎] ■法務業務の３年以上の実務経験 ■法科大学院卒 ■弁護士・司法書士等の法律関連業務の資格者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 法務担当者【業界トップ/プライム上場/SaaS】（年収400万円～600万円） 【仕事内容】

仕事内容法務関連の業務を社内の弁護士(法務部)/弁理士(知的財産部)/公認会計士(財務部)と連携しながら推進いただきます。 【業務内容】 ・各種契約書レビュー：取引基本契約書やNDAが中心ですが、チームで月当たり国内案件約50件/米国やアジアを中心とした海外案件約5～10件 ・契約書のドラフト作成：新たな事業領域のAI/ITソリューション事業に関連するシステム開発契約、英文契約やM&A等の企業再編に関する案件を含む ・ガバナンスの運営・体制の構築 ・様々な法律を基にした法的問題に関する相談対応 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 法務部 9名 内今回

仕事内容会社概要 セルムは、日本を代表する大手企業に対し、経営理念や経営戦略に根差した組織開発と人材開発に関する施策を設計し、総合的な伴走支援を行っています。1,700名を超える外部プロフェッショナルタレントのネットワーク（外資系コンサルティングファーム出身者、弁護士、国内外大手企業の元経営者、大学教授、会計士など）を活かし、各企業に最適なチームとソリューションをテーラーメイドでプロデュースしています。 私たちが大切にしているのは、お客様一社一社との深いパートナーシップを追求することです。 お客様のパートナーとして、人と組織への深い理解と信頼に基づく関係性を重ね、共に歩み続けることが、私たちのパーパス

仕事内容【お任せしたいお仕事】 ご経験やスキルに応じて、以下のような業務をお任せします。 【業務内容】 ️法務業務 ・契約書、秘密保持契約書の初動対応 ・外注の弁護士事務所との連携 ・契約書の管理 ■労務業務 ・勤怠管理、給与計算 ・社会保険手続き ・社労士との連携 ・年末調整 ・入退社書類の管理 ️総務業務 ・備品・設備管理 ・社内行事やイベントの企画・運営 ・社員のサポート業務全般 ・オフィス環境の整備、来客対応 ️経理業務 ・入出金管理、経費精算 ・請求書対応、振込業務 ・会計ソフト入力（freeeなど） ・月次決算のサポート ・発注書 / 請求書

仕事内容Allganize Japan株式会社 【渋谷】インサイドセールス◆生成AI×SaaS／商談創出／IPO準備中 【仕事内容】 【渋谷】インサイドセールス◆生成AI×SaaS／商談創出／IPO準備中 【具体的な仕事内容】 【生成AI×SaaS／国内シェアNo.1プロダクト／コールドコールほぼなし／商談創出に集中／IPO準備中】 同社のサービスである、国内シェアNo.1の生成AIプラットフォーム「Alli LLM App Market」は、 生成AIを活用した業務効率化ニーズの高まりを背景に、大手企業を中心に導入が進んでいます。 現在はIPO準備を見据え、営業組織全体を強化する成長フェーズ

仕事内容■契約書関連業務 ・契約書作成、リーガルチェック ・取引先や社員の窓口業務 ・契約書管理システムでの申請・承認対応 ・契約書のスキャン、システムアップロード、整理 ・社員からの法律相談の対応 ・外部弁護士との連携 ■研修関連業務 ・他部署と連携した社員教育や研修などの対応 ■その他庶務 ・庶務、印紙手配 等

仕事内容法務・コンプライアンススタッフ◎守りのスペシャリストへ挑戦｜ツクルバの法務・コンプライアンススタッフ ▼仕事内容 【具体的な業務内容】 法務部長（30代）の直下にて、まずは法務事務業務を中心にご担当いただき、 業務習熟度に応じて、以下の実務を段階的にお任せしていきます。 ◎リーガル・契約実務 ・契約書のドラフト作成およびレビュー 登記・商標に関連する書類作成、申請業務の実行・管理契約書の管理（押印、PDF化、ファイリング）および稟議事務支援 ◎コンプライアンス・ガバナンス ・社内規定・ルールの策定および運用サポート コンプライアンス体制の構築（反社チェック、リスク情報収集等） 許認可

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・管理部門いずれかの領域（人事／労務／経理／法務／総務 等）での実務経験 ・仕組みやルールを自ら作っていくことに前向きな姿勢 ・部門横断で関係者と調整・連携できるコミュニケーション能力 ・スピーディな方針転換に対して柔軟性を持って対応するスキル ・基本的なPC・SaaSの操作スキル （Google Workspace、Slack、Excel／スプレッドシート等） 【尚可】 ・ベンチャー／スタートアップ、または少人数組織での管理部門立上げ・整備経験 ・複数領域（労務＋経理、法務＋総務 など）を横断的に経験している方 ・簿記資格、社会保険労務士、その他コー

仕事内容株式会社 セルム 【恵比寿】組織人事ソリューション営業◆長期伴走型営業／プライム上場大手の約半社と取引有／在宅可 【仕事内容】 【恵比寿】組織人事ソリューション営業◆長期伴走型営業／プライム上場大手の約半社と取引有／在宅可 【具体的な仕事内容】 【人材業界出身者活躍中！大手優良企業のみをターゲットにした組織・人材開発コンサルティング企業！1社ごとの課題に深く入り込むためやりがい在宅可・年休125日】 日本を代表する大手企業の経営層や人事部門に対し、「人」と「組織」に関する課題解決を行っている当社にて、人材・組織領域における経営課題をテーマにパートナー契約を結ぶ1600名超のコンサルタン

仕事内容日本を代表する大手企業のディスカッションパートナーとして「人」や「組織」に関する課題を抽出し、最適な企画を立案します。その上で課題解決に必要な能力や経験を有するコンサルタントをアサインし、課題に向けたソリューションをプロデュースする仕事です。 ▼顧客のビジネスや事業戦略を把握した上で、「海外展開を積極化していく上で幹部層を教育したい」「近い将来に経営幹部になるリーダーを発掘・育成したい」などの課題をヒアリング。真のニーズを抽出します。 ▼抽出した課題を解決する仮説～施策を立案。その上で、パートナー契約を結ぶ1,400名を超えるコンサルタント（外資系コンサルティングファーム出身コンサルタント

仕事内容【応募資格】 [必須] ・金融機関の勤務経験（3年以上） [歓迎] ・金融機関での法人融資、債権管理業務経験のある方 ・債権の状況分析、データ分析が得意な方 ・AI、DXなど最新技術の導入にアレルギーがなく、イノベーションを推進していきたい方 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 債権管理/AI・DX促進【役職定年無/事業変革期】（年収500万円～900万円） 【仕事内容】 ★未来を切り開くFintechカンパニーとして、革新的なサービスを提供し続けている銀行です！直近、NTTドコモ社とのブランド統合の件も相まって事業変革フェーズに寄与いただけるチャンスとなっております…

仕事内容☆福利厚生充実 マンション売買事業を中心に事業拡大中の当社にて、仕入れ部門立ち上げのマネージャーとして の役割をご担当いただきます。 仕入れ部門にて、具体的には下記のお仕事をお任せいたします。 【業務内容】 ・不動産情報の収集 ・事業計画書の作成・立案 ・調査（市場調査/物件調査） ・契約書作成 ・仕入 ・販売 【仕入方法】 ・財閥系不動産仲介会社 ・銀行不動産会社 ・地場不動産会社 ・弁護士、税理士 ・地主、オーナー、など 自社で買取した物件をリノベーションやリフォームを行い市場ニーズに併せて再度販売活動を行います。 市場で求められるリフォームやリノベーション方法を取り入れ物件の価値

仕事内容株式会社ヒュープロ 【第二新卒歓迎】コンサルティング営業◆年間300％成長／士業・管理部門専門人材紹介／ 【仕事内容】 【第二新卒歓迎】コンサルティング営業◆年間300％成長／士業・管理部門専門人材紹介／ 【具体的な仕事内容】 「市場価値を高めたい／成長したい／早期にマネジメントに挑戦したい！」という方歓迎／1年間で年収120万円アップ事例あり／年間成長300％中の人材紹介サービス／半年以内の早期マネジメント登用実績多数 ■概要： 士業（税理士や弁護士等）・管理部門に特化した転職サイト「HUPRO」を運営している当社にて人材紹介営業としてご活躍いただきます。 士業事務所や専門ファーム、

仕事内容【事業目的】 InterRaceとは「様々な技能を持つプロフェッショナル達が、多様な働き方や立場を越えて混ざりながら仕事を通じて輝けるような仕組みをつくりたい、その役割を果たす会社でありたい」という思いを込めた社名です。当社は、「新しい働き方を作る」ことを事業目的として創業しています。私たちの考えるプロフェッショナルとは、「自分のために持ち合わせている技能に対して、謙虚に素直に向き合い努力し、その技能を磨き続けていることである」と考えています。 自身の技能で、様々なフィールドで働いていくことができることが当たり前となる社会を作っていきたい。そのために新しい働き方が出来る安定的な場所を作り、世の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件・スキル】 ※以下いずれか必須 ◆金融機関における管理部門での業務経験（リスク管理、法務、コンプラ、経理、財務、その他企画部門等）（3年以上） ◆事業会社での監査業務経験（3年以上） 【尚可条件・スキル】 ◇金融機関での内部監査・代理店監査業務経験または金融機関に向けた外部監査業務経験 ◇論理的な文章作成能力 ◇コミュニケーション能力 ◇協調性、チームワークを大切にした業務遂行能力 ◇CIA、CISA、CPA保有者 ◇保険業界経験者 ◇コンプライアンス、保険募集管理、経理、財務、数理、資産運用、リスク管理、システムなどの専門性保有者 【求める人物像】 ・課