居宅介護支援事業所ハピネスケアの求人・仕事・採用

仕事内容【有料老人ホーム フルールハピネスはこだて】ケアマネジャー(正社員)のお仕事です。 ■主な仕事内容 ・入居者様ケアプランの作成業務 ・モニタリング業務 ・利用者様の状況把握等の管理業務 ・管理者業務(他ケアマネジャーの指導や育成)など ■働き方 ・勤務時間:9:00~17:00 ・休日:シフト制/月7日休み ■応募資格 ・介護支援専門員 ・経験不問。はじめての方も研修を受けながらスタートできます ※業務の変更範囲:変更なし 【谷地頭町】フルールハピネスはこだて|ケアマネジャー(正社員)月給35.0万円夜勤なし 応募資格: 介護支援専門員 未経験者ＯＫ 中高齢者ＯＫ 経験者歓迎 有

仕事内容【東西線早稲田駅徒步3分】嬉しい土日・祝日休み♪取り組みを評価する賞与制度あり◎地域に貢献する居宅介護支援事業所です 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ケアプランの作成 ・サービスの実施状況の観察、在宅介護に関する相談窓口 ・利用者様宅への訪問には電動自動車で訪問 ※経験者優遇！ 資格: 介護支援専門員（必須） 主任介護支援専門員（歓迎） ※年齢不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 ※時間外ほぼなし 休日・休暇: 週休2日（土日祝他） 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度（勤続3年以上） 特徴: 駅近(5分以内) / 社会

仕事内容居宅介護ケアマネージャー 資格・経験を活かせる／昇給・賞与など充実待遇あり／勤務開始日応相談 介護等を必要と認定された方の家庭を訪問し、「食事・入浴・排泄などを介助する「身体介護」、掃除・洗濯・買い物・調理などの「生活援助」 をケアプランに沿って行います。 ご利用者・ケアマネージャーを交えて綿密な介護計画の作成をお願いします。 さらに、関連施設との連携で安心した総合介護・介助サービスを ご提供していただきます。 「いつまでも住み慣れた地域で暮らしたい」 「自立し、尊厳のある暮らしがしたい」 そんな利用者様の願いを叶えるため、 安心と納得のサービス提供を目指す私達。 そんな当施設の【ケアマ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 利用者様にもっと寄り添えるケアマネへ｜担当件数調整OK×土日祝休み×自分のペースで働ける 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 地域で暮らす高齢者やご家族の「その人らしい生活」を支えるため、主任ケアマネジャーとして以下の業務をお任せします。 ・ケアプラン作成 ・利用者宅訪問／モニタリング ・サービス事業者との連携 ・給付管理（分担制） ・新人ケアマネの指導・育成 ・管理者または管理者補佐業務 求人ID 842875

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプランの作成・サービスの実施状況の観察・在宅介護に関する、相談窓口。 【給与】 月収 290000~340000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 東京都板橋区大山町9-4 【アクセス】 東武東上線 / 都営三田線下板橋 / 中板橋 / 大山 / 板橋区役所前 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 通勤手当/再雇用 / 昇給 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手当あり 【手当詳細】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ≪ケアマネジャー/契約社員≫完全週休2日制！夏季休暇あり！交通費支給あり！研修制度あり！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・ケアプランの作成 ・レセプト ・認定調査 ・相談対応 ・営業 求人ID 802061

仕事内容【アピールポイント】 居宅支援事業所/ケアマネージャー/正社員 【仕事内容】 居宅支援事業所でのケアマネージャー募集！正社員として新たな一歩を踏み出しませんか？ あなたにお願いしたいのは、居宅支援事業所におけるケアマネジャー業務です。具体的には、ケアプランの作成やモニタリング、認定調査、さらには介護保険に関する相談業務など多岐にわたります。 当社では、未経験者の方も多数活躍中です。不安や疑問があれば、いつでも気軽に相談してください。あなたの成長を支えるために、しっかりとサポートいたします。 安心して働ける環境が整っています。新しい挑戦を求めるあなたを、心からお待ちしています。ぜひともご応募く

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜残業ほぼありません＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@足立区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 【応募条件】 介護支援専門員 【おすすめポイント】 残業ほぼありません。プライベートも充実できます。 車通勤可・駐車場無料です。 【給与詳細】 【月給】280,000円-350,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【賞与】あり 掲載企業名：株式会社エス・エム・エス 提供元：JOBOLE

仕事内容業務内容： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・サービスの提供 など ●賞与は年2回で計3ヶ月分あります。モチベーションを高く保てるので、イキイキとお仕事に取り組めます。 ●残業はありません。勤務後の予定も立てやすいので、ワークライフバランスを考慮して働くことができます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩も丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 未経験可、ブランク可 〈資格〉 ケアマネジャー ※以下の資格があればなお可 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 地域の保健・医療・福祉機関と連携し、住み慣れた地域やご自宅で生活を営むこ

仕事内容主任ケアマネ、パートケアマネとも経験豊富で多くの行政から信頼も厚く、依頼が安定し増加傾向です。 居宅支援の受注が増え、スタッフ増員にてさらに社会貢献していく所存です。 ケアマネ未経験や、不慣れな方でも安心して働ける体制を整えていますので ご応募おまちしております。 パート、時短のご相談も承ります。 社用車を完備しておりますので、利用者宅への移動は社用車をご利用いただけます。 自家用車を使用の場合は交通費が出ます。

仕事内容プライベートとも両立可能！時間外の勤務はなし◎年間休日は110日◎ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜370,000円 ≪基本給≫ 180,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 能力手当:50,000〜120,000円 固定残業代:60,000〜80,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 必要経験： ケ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜新規開設＞主任ケアマネジャーの募集です＠稲毛区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所における管理者・ケアマネジャー業務 ・利用者獲得営業業務 ・利用者のケアプラン作成業務 ・居宅事業所の介護支援専門員業務全般 ・事務所内庶務・雑務等 ※特別養護老人ホーム事務所内での勤務 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 1068918

仕事内容【東武東上線 大山駅すぐ】残業ほぼなし♪居宅ケアマネ☆昇給・賞与あり◎あなたも「居宅介護支援事業所ハピネスケア大山」で利用者さま目線のケアプランを作成しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ・ケアプランの作成、サービスの実施状況の観察 ・在宅介護に関する相談窓口 ・利用者様宅への訪問には電動自動車で訪問 ※経験者優遇！ 資格: 介護支援専門員もしくは主任介護支援専門員 ケアマネジャーの実務経験がある方 64歳までの方（年齢制限の事由:定年年齢を上限とするため） 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 時間外 ほぼなし 36協定における特別条項あり ※特別な事情

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆正社員/主任介護支援専門員募集中☆★年間休日120日！昇給&賞与あり！土日祝お休み！ブランクありOK！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ○主任介護支援専門員としての業務全般○ ・ご利用者様のケアプラン作成 ・相談支援区より委託される認定調査業務など 求人ID 502583

仕事内容ケアプランセンターのケアマネージャー/介護支援専門員/未経験歓迎/土日祝休み はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者

仕事内容新宿区の心温まるケアを実現するケアマネジャーのプロフェッショナルを募集中！あなたの経験を活かしてください ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜370,000円 ≪基本給≫ 200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 能力手当:30,000〜100,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 5,000〜20,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員

仕事内容■勤務地 東京都豊島区南長崎3-7-3 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 居宅支援事業所における主任ケアマネジャーとして、施設全体の管理と運営を担当していただきます。ケアマネージャーチーム全体の育成やサポートを行いながら、お客様目線に立ったケアプランの作成に携わります。 《具体的な内容》 ・施設全体（居宅支援事業所）の管理と運営 ・ケアマネージャーの育成やフォロー ・お客様のニーズに合わせたケアプランの作成 ・計画を実施するためのサポート体制の構築 ・サービス実施状況の観察・評価および在宅介護に関する相談対応 ■募集情報 ＼ケアマネジャーの経験を活かしたい／ ケアマネジャー業務の実務経験を

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:居宅介護支援センター ハピネス 【施設形態】:居宅介護支援事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・在宅利用者のケアプラン作成業務。 ・認定調査業務。 ・配食サービス配達支援業務。3回-4回/月 （在宅高齢者への給食の配達作業） ・町委託事業支援業務。 1回-2回/月 （入所系） ・入所されている方のケアプラン作成業務。 ・介護業務に入る場合あり。 ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＞ケアマネジャー募集＜★残業ほぼなし★賞与・昇給あり★退職金あり★ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◎居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・計画を実施するためのサポート ・計画通りにサービスが実施されているかの観察や評価 ・在宅介護に関する相談窓口 等 求人ID 551778

勤務時間9：00～17：00の間の実働6時間からOK ※休憩時間は法定どおり ※時差出勤も相談可 ※所定労働日数：週1日～OK ※扶養内勤務相談OK ※残業ほぼなし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★☆パート/ケアマネジャー募集中☆★昇給&賞与あり！退職金制度あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ☆居宅介護支援のケアマネジャー業務全般をお任せします☆ ケアプランの作成など、ご利用者様と事業所の橋渡しをお願いします。 求人ID 518006