ケアプラン作成 - 三重県松阪市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容夜勤なし/経験者優遇/車通勤ＯＫ/週休2日 職種: 施設形態: 特別養護老人ホーム 地域: 三重県松阪市三重県松阪市岡本町字上川原428-2 応募資格: ケアマネージャー/介護支援専門員 雇用形態: 正職員 給与: 【月給】190,000円～240,200円 ※内訳 基本給：180,000円～220,200円 資格手当：10,000円～20,000円 ※その他手当 職務手当 年末年始手当 特別手当 【賞与】年2回 計3.60ヶ月分（前年度実績） 最寄駅: JR紀勢本線 松阪 福利厚生: 退職金制度あり（勤続1年以上）、施設内に保育所あり 休日・休暇: シフト制 年間休

仕事内容人々の笑顔を支える仕事、一緒に始めませんか？ 【特徴・メリット】 フリーター歓迎 経験者優遇 学歴不問 シフト制 交通費支給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 有資格者歓迎 40代以上応募可 ブランクOK 残業なし 住宅手当あり 社会保険完備 急募 大量募集 即日勤務OK 【職種】 医療・福祉・介護 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 185,200円〜232,199円 【試用・研修】 試用・研修の有無：本文中に記載 【勤務地】 〒515-2112 三重県松阪市曽原町2678 【最寄り駅】 六軒駅 【アクセス】 六軒駅から徒歩20分 【仕事内容】 地域福祉に関わる

仕事内容カトリック系の社会福祉法人運営☆南勢カトリック 特別養護老人ホーム☆研修あり◎スキルアップできる環境をご用意しています 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給198,400〜230,000円 ≪基本給≫ 190,400〜220,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:45,000円 特定処遇改善手当:5,000〜7,000円 支援加算手当:3,000円 当法人規程により支給 3,000円/日（12/30～1/3 ）

仕事内容∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥
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 ️ケアマネージャーお仕事 ️ ○ ケアプランの作成:利用者のニーズを評価し、適切なケアプランを立てます。 ○サービスの調整:利用者に必要な医療や福祉サービスを手配し、連携を取ります。 ○連絡調整:利用者や家族と密に連絡を取り、状態の変化に迅速に対応します。 ○予防的なサポート:将来の健康や生活に備えるためのアドバイスやサポートを提供します。 ○法的・倫理的なアドバイス:利用者や家族に法的・倫理的な問題に関するアドバイスを提供します。 ・介護計画作成 ・利用者家族の相談業務 ・サービス調整業務 ■現在

仕事内容[仕事内容] ▼おすすめpoint！ ■マイカー通勤可 ■学歴不問 ■転勤なし ■産休・育休有 ■シフト勤務 デイサービスにて、お客様やご家族の生活相談員として活躍して頂きます。 実務経験不要！フォロー体制は抜群です！ ～デイサービスとは～ お客様のご自宅へ朝お迎えに伺い、日中をデイサービスセンターでレクリエーションや機能訓練などをしながらお過ごしいただき、夕方ご自宅までお送りするサービスです。ご自宅から外に出ることで社会参加の一歩につながります。またご家族の負担の軽減も図ります。 お客様、ご家族、ケアマネジャー、他職種の職員など様々な方と関わります。お客様だけではなくご家族の力にもなれる

仕事内容土日休み！日勤のみ！資格を生かして働きませんか？ケアマネージャー募集中♪ 職種：その他 施設形態：高齢者関連施設 仕事内容：ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 こだわり条件： ・未経験OK ・資格なしOK ・中高年活躍 ・日勤のみOK ・介護資格取得支援対象案件多数あり ・履歴書不要 ・来社不要 ・カンタン電話登録でOK

仕事内容[仕事内容] ▼おすすめpoint！ ■マイカー通勤可 ■学歴不問 ■転勤なし ■産休・育休有 ■シフト勤務 デイサービスにて、機能訓練指導員として業務に携わって頂きます。 実務経験不要！フォロー体制は抜群です！ ～デイサービスとは～ お客様のご自宅へ朝お迎えに伺い、日中をデイサービスセンターでレクリエーションや機能訓練などをしながらお過ごしいただき、夕方ご自宅までお送りするサービスです。ご自宅から外に出ることで社会参加の一歩につながります。またご家族の負担の軽減も図ります。 【取扱事業】 ◆デイサービス ◆在宅介護サービス ┗訪問介護／訪問入浴／訪問看護／居宅介護支援（ケアプラン作成）

仕事内容地域密着のあたたかいデイサービスでケアマネージャーとして輝きませんか？ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 契約社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給240,000円 ≪基本給≫ 150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 特殊勤務手当:90,000円 ≪賞与≫ 年3回合計2.3ヶ月分 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可 相可駅から8.4km 佐奈駅から

仕事内容正社員募集 未経験ＯＫ 社会保険完備 居宅ケアマネ ボーナス・賞与あり サービス担当者会議 請求業務 在宅医療や訪問看護開始時同席 病院への報告 ケアプラン作成 未経験者歓迎|週休二日制|日勤のみ|退職金あり|社会保険完備

仕事内容プライベートと両立可能！春・夏・冬に長期休暇を取得できます♪ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給200,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自転車通勤可 相可駅から5km 徳和駅から5.4km 東松阪駅から5.6km 《勤務時間》 ①8:30〜17:30（休憩60分） 《勤務形態》 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自由 《休日・休暇》 有給消

仕事内容土日祝日がお休みなのでお子様のいる方も働きやすく、家庭と両立しながらキャリアが積めます。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 《仕事内容》 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給200,000〜300,000円 ≪基本給≫ 200,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 ≪賞与≫ 年2回合計1.5ヶ月分過去支給実績 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 《アクセス》 自動車

仕事内容＜託児所あり＞地域包括支援センターにて主任ケアマネジャーの募集です＠松阪市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人社団 嘉祥会 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給205,000円～ 【月給】205,000円‐240,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給 185,000-220,000円 特殊業務手当 15,000円 資格手当 5,000円 【特記事項】 精勤手当 2,000円 年末年始手当（12/29-1/3の出勤に対して） 【賞与】年2回 3.50ヶ月

仕事内容【求人概要】 賞与3.8ヶ月分！年間休日114日！残業少なめ！ケアマネ募集！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 施設もしくは居宅でのケアマネ・正社員求人です。 【オススメポイント】 ・賞与 3.8ヶ月分！ ・残業ほぼなし！月平均5時間程度！ ・年間休日114日！ ・住宅手当や扶養手当など福利厚生充実！ ・定年63歳！ ・退職金制度あり！勤続1年以上！ 【施設概要】 開設 平成10年4月

仕事内容働きやすい職場です、ご応募お待ちしています！ 【松坂市】賞与3.6ヶ月☆特別養護老人ホームにてケアマネさん募集♪経験者歓迎◎ ・特別養護老人ホーム（定員２９名・ユニット型）にて、入居者様の状況に合わせたケアプランの作成、入居にかかわる調査などをお願いします。 ・また、生活相談員として、利用者様やそのご家族との相談や調整もしていただきます。 ・介護業務はありませんのでケアマネ・相談員業務に専念していただけます。 スタッフのみなさんが笑顔で働くことが長く働けることに繋がると考えています。働きやすい環境作りにしっかりと取り組んでいます。 みなさんが安心して、この職場で良かったと思えるように、環境

仕事内容コープみえの居宅介護のお仕事です。 ・利用者のケアプランの作成とモニタリング ・利用者やその家族との介護相談 のお仕事をお願いします。 事務所は通所介護職員と訪問介護職員が一緒に和気あいあいとお仕 事しています。 変更範囲：変更なし

仕事内容＜賞与3.80ヶ月分＞特別養護老人ホームで介護支援専門員のお仕事です＠松阪市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 社会福祉法人聖ヨゼフ会松阪 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護支援専門員（ケアマネジャー） 【給与情報】： 月給195,400円～ 【月給】195,400円-227,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 基本給190,400円-220,000円 特定処遇改善手当 5,000円-7,000円 【特記事項】 年末年始手当 3,000円/日(12/30-1/3) 【賞与】年2回、3.80ヶ月分（前年度実績）

仕事内容【求人概要】 【松阪市/特養/正社員】特養での施設ケアマネ募集！賞与3.0ヶ月！定年70歳！残業月2時間程度！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 特別養護老人ホームでのケアマネ・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・研修課が個別でフォローしてくれるので、入職後も安心です。 ・賞与は前年度実績で計3.0ヶ月分！ ・残業少なめ！月平均2時間程度 ・定年70歳と、長く安定して勤務いただける職

仕事内容利用者さまやご家族の思いをサポート！ケアマネージャーとして一緒に働きませんか？ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給200,800〜272,700円 ≪基本給≫ 165,800〜202,700円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 資格手当:10,000〜20,000円 調整手当:25,000〜50,000円 ≪賞与≫ 年2回合計3ヶ月分 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車

仕事内容待遇・福利厚生の整った職場で資格取得支援制度あり◎感染症対策が万全なので利用者さまとご家族への対応も安心です。 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給200,000〜240,000円 ≪手当≫ 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー）、自動車免許 有資格者歓迎：社会福祉士 《アクセス》 自転車通勤可 東松阪駅から1.3km 松阪駅から1.4km 徳和駅から2.3km 《勤務時間》 ①8:30〜17:30（休憩60分）

仕事内容働きやすい職場作りに気配りしています、ご応募お待ちしています！ 【松坂市】賞与3.6ヶ月☆特別養護老人ホームにてケアマネさん募集♪経験者歓迎◎ ・特別養護老人ホーム（定員２９名・ユニット型）にて、入居者様の状況に合わせたケアプランの作成、入居にかかわる調査などをお願いします。 ・また、生活相談員として、利用者様やそのご家族との相談や調整もしていただきます。 ・介護業務はありませんのでケアマネ・相談員業務に専念していただけます。 ブランクがある方も、経験が浅い方も、不安が無いようにしっかりとサポートします！ スタッフのみなさんが笑顔で長く活躍できるように職場環境に気配りしています。 少しでも