佐賀県鳥栖市のサービス提供責任者の求人・仕事・採用

仕事内容ニチイの訪問介護でサ責正社員募集！安定感抜群の環境です。 お客様とヘルパーを繋ぐ架け橋として、中心的な役割を担当。 訪問介護計画の作成や、現場スタッフの指導・育成を行います。 食事・入浴・排泄等の身体介助のほか、生活援助も担当します。 拠点に籍を置き、仲間と連携しながら質の高いケアを目指します。 経験豊富な先輩がしっかりサポート。ブランクがある方も安心。 日本生命グループの安定環境で、リーダーとして活躍しませんか？ 専門性を活かしてステップアップしたい、あなたの意欲を歓迎。 ◆紹介状・履歴書・資格証（写し）を福岡支店へ郵送ください。 書類選考の上、選考結果や面接等の詳細をご連絡いたします。 【

仕事内容【仕事内容】 介護施設で介護職員としてスタートしませんか。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 仕込み・調理・盛付け・洗浄まで一連の工程をご担当ください。穏やかで温かな雰囲気の職場です。 介護福祉士資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。まずはお気軽にご応募ください。 本求人は人材紹介会社が掲載している職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 資格・経験を考慮いたします 掲載企業名：株式会社イレーションズ 提供元：JOBOLE

仕事内容サービス提供責任者 / 訪問介護 / 正職員 ■介護管理者 訪問介護事業所での管理者業務をお願いいたします。 ・契約業務 ・採用業務、スタッフ労務管理 ・シフト表の作成、調整 ・訪問スケジュールの作成・管理 ・訪問介護計画書の作成・管理 ・担当者会議への参加 ・保険請求に係る業務 ・会議、研修の開催 ・カンファレンスの開催 ・ご家族様への連絡、報告等 ・ケアマネジャー等の他事業所様との連絡調整 ・地域連携、営業活動 ・行政対応 ・必要時の訪問介護業務など ■共通 業務変更の範囲：法人の定める業務 就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所 勤務先 ケアパートナー株式会社 住宅型有料老人ホーム

仕事内容サービス管理責任者 / 就労継続支援B型 / 正職員 西鉄久留米駅徒歩5分！ マイカー通勤もOK！ ・主婦、主夫活躍中!子育てや家事と両立できる環境です。 ・安定の正社員求人。やりがいを感じながら安定した働き方をしたい方へ。 ・週休2日制!オンオフきっちりメリハリつけて働けます。 【仕事内容】 就労継続支援B型事業所のサービス管理責任者の職務を担当していただきます。 ・利用者様の勤怠管理 ・個別支援計画の作成 ・利用者様の面接・相談・モニタリング ・利用者様が行う作業についてのサポート及び指導 ・ご家族、関係機関との連絡調整 ・スタッフの研修、指導、助言 ・請負先企業との連携調整と営業 個別

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・サービス提供責任者（訪問介護責任者）や、サービス付高齢者向 け住宅が初めての方も歓迎です。 ・スタッフ研修・育成、シフト作成、訪問介護計画の作成、 ケアマネ連携など訪問介護運営全般を担当いただきます。 ・原則ご入居者へのケアの提供が主となります。 （居室数７２戸） 変更範囲：変更なし

仕事内容サービス提供責任者 / 住宅型有料老人ホーム / 正職員 サービス提供責任者業務及び施設での介護業務全般です。 勤務先 株式会社シャイニングライフ 住宅型有料老人ホーム すまいるホーム上津・弐番館 勤務地 〒830-0052 福岡県久留米市上津町1767‐12 職種 サービス提供責任者 業種・サービス形態 有料老人ホーム 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 サービス提供責任者業務及び施設での介護業務全般です。 給与 月給：193,500円～225,000円 給与詳細 給与内訳 ・基本給 160，000円 ・資格手当 3，500円～5，000円 ・役職手当 10，000円

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 定年制無し。入社時研修をはじめ、定期的な研修やフォロー研修を実施しています。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： 訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務全般 ・ご利用者様への介護サービス ・居宅支援事業者との連携 ・ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整など 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はカイゴジョブエージェントのキャリ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【資格を活かす】介護サービス事業のケア21で訪問介護スタッフ募集中◎ご利用者様の笑顔と「ありがとう」の一言が仕事のやりがいへと変わります。資格を活かし、体制が整った環境で働きたい方歓迎！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ケア21の訪問介護事業所にてサービス提供責任者業務。 ご利用者様への介護サービスを行う他、居宅支援事業者との連携、ご利用者様のお世話を行うヘルパーの指導とスケジュール調整などの事務的な作業も行っていただきます。 実務者研修(ホームヘルパー1級)以上の資格をお持ちの方歓迎。

仕事内容■会社名 福岡県春日市の介護施設 ■メインキャッチ 介護施設のサービス提供責任者/介護スタッフ募集。資格取得支援あり／研修体制が充実。安心してスキルを伸ばせます ■コメント ・交通費支給あり。安心して長く働けます♪ ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・研修制度あり。ブランクのある方も歓迎です♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 介護施設のサービス提供責任者 ■仕事内容 介護施設での介護職員を募集します。 介護福祉士資格をお持ちの方を歓迎します。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。意見を言いやすく風通しのよい職場です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わりま

仕事内容《定年なし》 【２０２６年３月ＯＰＥＮ】 介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等 【変更範囲：変更無し】

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜実務者研修・介護福祉士をお持ちの方募集☆＞年間休日は110日以上。しっかり休んでリフレッシュできる環境です★ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス提供責任者 【業務内容】： ○訪問介護におけるサービス提供責任者業務全般 ・関係機関、訪問介護員、ご利用者様等への連絡調整 ・書類作成 ・訪問介護(入浴介助、オムツ交換、食事介助等の身体介護、掃除、調理、買物等の生活援助) ・ヘルパーの教育研修 ※エリア：久留米市内 ※使用車種：軽自動車 求人ID 319096

仕事内容訪問介護の1日の流れ ９時２０分 スタッフの業務実施状況の把握、業務管理等 １２時３０分 昼食休憩 １４時００分 Ａ様宅 買い物・お食事作り １７時００分 居宅支援事業者との連携等 事務作業 １８時００分 退社 キャリアアップ例 (30代女性/訪問介護未経験・施設介護経験あり※介護福祉士) ▼入社時 ホームヘルパーとして入社 ▼6か月後 サービス提供責任者 ▼4か月後 副主任(サービス提供責任者) 頑張り次第でキャリアアップ可能！ 社員インタビュー(30代) 非常勤のヘルパーからスタートし、子育てが落ち着いたので正社員に切り替え、今はサ責まで任せてもらえるようになりました。長く働ける制度、

仕事内容２０２３年オープンの有料老人ホーム内併設の訪問介護事業所で 管理者兼サービス提供責任者を担当していただきます。 ・介護職スタッフの指導、育成 ・勤務調整、シフト作成 ・サービス提供責任者と共にタイムテーブル作成（エクセル入力） ・訪問介護計画書など書類の作成、チェック ・入居者様情報、介護記録の整理、管理、ファイリング ・ＩＣＴタブレットによる介護保険ソフト「カイポケ」の入力 ・会社の指す資質向上研修会・職員会議の実施 ・その他、他部署との連携 ※管理者異動のため、新たに管理者を募集します。 変更の範囲：変更なし

仕事内容施設併設だからこそ、車の運転なし・管理しやすい・人材育成に集 中できます！（業務に慣れていただくため、入社後１カ月は一般介 護職として勤務していただきます） ○一般業務 ・食事の配膳、食事介助、口腔ケア ・身体介助や生活援助、コール対応 など ○サ責業務 ・訪問介護計画書の作成・見直し ・ヘルパーの指導・育成 ・ご家族様対応 ・タイムテーブル作成・シフト調整 ・担当者会議への出席 など 変更範囲：変更なし

仕事内容《定年なし》 介護保険及び自立支援法に沿った在宅サービスの提供 ・シフト作成 ・カンファレンスへの出席 ・各種書類の作成 ・ヘルパーの指導、教育 等 【変更範囲：変更無し】

仕事内容２０２３年オープンの有料老人ホーム内併設の訪問介護事業所で 管理者兼サービス提供責任者を担当していただきます。 ・介護職スタッフの指導、育成 ・勤務調整、シフト作成 ・サービス提供責任者と共にタイムテーブル作成（エクセル入力） ・訪問介護計画書など書類の作成、チェック ・入居者様情報、介護記録の整理、管理、ファイリング ・ＩＣＴタブレットによる介護保険ソフト「カイポケ」の入力 ・会社の指す資質向上研修会・職員会議の実施 ・その他、他部署との連携 ※管理者異動のため、新たに管理者を募集します。 変更の範囲：変更なし

仕事内容サービス提供責任者 / 訪問介護 / 正職員 【訪問介護運営全般】 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケアマネ連携など ※原則ご入居者へのケアの提供が主となります。 従事すべき業務の変更の範囲：変更なし 就業場所の変更の範囲：転居を伴わない範囲で可能性あり 勤務先 株式会社学研ココファン ココファン久留米本町 勤務地 〒830-0044 福岡県久留米市本町2-18 職種 サービス提供責任者 業種・サービス形態 訪問介護・定期巡回 雇用形態 正職員(夜勤あり) 仕事内容 【訪問介護運営全般】 ・スタッフ研修・育成 ・シフト作成 ・訪問介護計画の作成 ・ケ

仕事内容介護施設で介護職員としてスタートしませんか。日常の小さな変化にも気づき、適切に対応します。 仕込み・調理・盛付け・洗浄まで一連の工程をご担当ください。穏やかで温かな雰囲気の職場です。 介護福祉士資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容学研ココファン／介護施設のサービス提供責任者（正社員）求人 充実した研修制度のほか、予防接種や人間ドックの利用補助など、自分の健康面も大切にしながら、無理なく働けるのが魅力です。 サービス提供責任者として、ご入居者さま・ご家族の相談窓口や相談を受けてのサービス計画作成、スタッフの育成・管理・教育研修、訪問介護計画書の作成・モニタリング、ケアマネやご家族のほか関係機関との連絡調整などをお願いします。介護福祉士／実務者研修／ヘルパー1級のいずれかを生かせるお仕事です。 【ケアのスキルアップが可能】 サービス提供責任者のお仕事では、訪問介護計画書を作成して、利用者さんが適切な訪問介護サービスを

仕事内容／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ―――――――――――――――――――――――――――――――― 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ――――――――――――――――――――――――――