株式会社デジタルハーツ - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下について概ね３年以上の経験 ■上場会社での連結決算、監査対応、開示業務のご経験 ■税務業務（申告書作成や構造の理解、税効果会計の経験） [歓迎] ■会計士資格、または科目合格、受験経験 ■M&A業務、投資評価業務 ■英語、その他の海外言語、海外ビジネスや海外留学のご経験 【フィットする人物像】 ■連結や法定開示等の専門性と経験 ■業務を通じて専門性を発揮する業務姿勢、総合力、即戦力としての対応力 ■職場や組織として目標到達し成果を出す、協調性、柔軟性 ■当社グループの事業や提供サービスへの関心と理解 【職種名】 経理職（プレイングマネジャー）/プライム上場/リモー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・営業経験(個人、法人、新規開拓、ルート営業問わず)3年以上(※応募書類に実績や成果の記載があること) ・達成志向、受け身ではなく、主体的に動ける方 ・ゲーム/エンタメ業界への興味関心、ビジネスとして捉えられる方 【歓迎スキル】 ・グローバルビジネスへの興味関心 ・日本語以外の語学力（英語、中国語等） ・BizDivの経験（新規事業立ち上げ～スケールさせた経験等） ・法人営業のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■新しい領域や環境へチャレンジできる柔軟性や好奇心、向上心がある方 ■「やってみよう、試してみよう」と思える（行動

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 同社は「SAVEtheDIGITALWORLD」を企業ミッションとし、 ゲーム業界へ幅広いサービスを提供しています。 【具体的には】 ・ お客様のニーズに応じたソリューションサービスの企画提案営業 ・ ゲーム/エンターテインメント業界のお客様を中心に、 開発工程におけるデバック(最終不具合の確認) サービスをはじめとするソリューション提案 ・ ゲーム/エンターテインメント業界に対する開発課題のヒアリング ・ 課題解決に向けた具体的な施策提案(資料作成、社内連携、提案、顧客フォローなど) ・ 既存顧客に向けたアップセル/クロスセル提案 ・ AIを活用したソリューシ

仕事内容株式会社デジタルハーツ エンタメ法人営業※企画～提案／業界未経験ゲーム業界支えるリーディングカンパニー／プライム上場G 【仕事内容】 エンタメ法人営業※企画～提案／業界未経験ゲーム業界支えるリーディングカンパニー／プライム上場G 【具体的な仕事内容】 【事業拡大中／年休120日程度／複雑性の高いゲーム業界で高シェアを獲得／電子コミック、動画プラットフォーム、マッチングアプリ、ECなどの様々なエンタメ領域へのサービス提供を推進】 ■業務内容： ゲーム・エンターテインメント業界へ「確かな品質」を届ける営業メンバーを募集します。 ■業務詳細： お客様のニーズに応じたソリューションサービスの

仕事内容■仕事内容 【職務内容】 お客様のニーズに応じたソリューションサービスの企画提案営業。 ゲーム/エンターテインメント業界のお客様を中心に、開発工程におけるデバック（最終不具合の確認）サービスをはじめとし、 当社独自のゲーム特化型AI翻訳「ella」や、企画開発、クリエイティブ制作、ローカライゼーション、ユーザーレビュー、カスタマーサービス、マーケティング等々の様々な 課題解決の為のソリューション提案をお任せ致します。 ・ゲーム/エンターテインメント業界に対する開発課題のヒアリング ・課題解決に向けた具体的な施策提案（資料作成、社内連携、提案、顧客フォローなど） ・既存顧客に向けたアップセル/ク

仕事内容【経理担当（決算業務）】株式会社デジタルハーツHD／年収450万～550万／新宿区初台駅直結／東証プライム上場・業界最大手デジタルコンテンツ企業で経理全般と決算を担当 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 有資格者歓迎 長期 英語 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 経理 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 4,500,000円〜5,500,000円 ＜予定年収＞450万円〜550万円 年俸制 ＜月額＞375,000円〜458,333円（12分割） ＜昇給有無＞有 ＜残業手当＞有 ※経験・能力を考慮し、決定させていただきます。 ※賞与無 ※昇給有

仕事内容株式会社デジタルハーツホールディングス 【リモート可】経理マネージャー（副部長） ※プライム上場／フルフレックス／英語活かす 【仕事内容】 【リモート可】経理マネージャー（副部長） ※プライム上場／フルフレックス／英語活かす 【具体的な仕事内容】 【プライム上場企業／プレイングマネージャー／リモート可／フルフレックス】 ●年商200億超の上場企業で経理マネージャーポジション ●30～50代のメンバー活躍 ●社長筆頭に数字や制度を熟知している会社です ■業務概要： 管理職であり、かつ関係者や部下と共同作業でタスクに対処して頂くプレイヤーです。上長の本部長兼経財部長もプレイヤー兼任で、経理

仕事内容【募集背景】 今後3年間を第二創業期と捉え、M&A等による事業の拡大と新たなビジネスモデルの立ち上げを見込んでおります。 この度、管理部門強化を目的として、一緒に成長していってくださる方を募集することになりました。 【業務内容】 ・㈱デジタルハーツ（主担当）、持株会社、その他子会社の単体決算業務 ・担当会社の税務業務、税理士対応（主担当） ・上記の決算、税務スケジュールの調整管理、業務委託先との調整（主担当） ・担当会社の原価計算や管理会計に関する事項（主担当、管理会計は経営企画部等と連携） ・監査法人対応（担当会社での監査対応、資料準備、主担当） ・連結決算、会社法と金商法での開示業務（補

仕事内容【応募資格】 [必須] 【下記いずれかのご経験をお持ちの方】 ・要件定義、基本設計のご経験 ・プロジェクトマネージメント経験 ・品質保証・テスト経験 【職種名】 クオリティマネージャー◆東証プライム上場G／定年65歳／裁量働き方◎ 【仕事内容】 顧客の品質課題・ニーズをふまえた品質保証プロジェクト（テストソリューションの提供）における プロジェクト統括およびQAエンジニアチームの組織マネジメントをお任せします。 【具体的には】 ◆テストマネージメント ・テストの計画策定 ・工数見積とレビュー ・テストサマリーレポート作成と共有 ・欠陥とテストウェアの管理 ・テスト活動とプロダクトの品質評価の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】※下記いずれかのご経験 ・要件定義、基本設計のご経験 ・プロジェクトマネージメント経験 ・品質保証・テスト経験 [歓迎] 【歓迎経験】 ・JSTQB 資格取得者同等の知見をお持ちの方 ・プログラミング経験 ・テスト管理（現場リーダー以上が理想） ・テスト設計（上流工程からの参画が理想） ・テスト動化計画策定 ・業務・開発プロセス改善経験（動化によるコストコントロール含む） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３０才～５３才位までの方を希望します。 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・チームメン

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・開発工程における要件定義、基本設計のご経験 ・プロジェクトマネジメント経験（もしくはその理解） ・受託開発のご経験 ・顧客折衝力 ・コミュニケーションスキル（訴求力、提案力、課題解決力） [歓迎] 【歓迎経験】 ・「QA（品質保証）」関連の提案経験 ・ QMSなどのマネジメントシステム業務経験 ・テスト管理（現場リーダー以上が理想） ・テスト設計（上流工程からの参画が理想） ・テスト自動化計画策定 ・業務・開発プロセス改善経験（自動化によるコストコントロール含む） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３０代～５０代の方を希望します。 （ 特定年齢層の特

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ※下記いずれかのご経験 ・要件定義、基本設計のご経験 ・プロジェクトマネージメント経験 ・品質保証・テスト経験 [歓迎] 【歓迎経験】 ・JSTQB 資格取得者同等の知見をお持ちの方 ・プログラミング経験 ・テスト管理（現場リーダー以上が理想） ・テスト設計（上流工程からの参画が理想） ・テスト自動化計画策定 ・業務・開発プロセス改善経験（自動化によるコストコントロール含む） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０代前半くらいまでの方を希望します。 （ 定年年齢を上限として募集するため ） 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・チームメンバーと協調

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 SQA（ソフトウェア品質保証）の領域にて、以下のご経験をお持ちの方 ・品質分析経験をお持ちの方 ・定量的な品質管理のご経験をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎経験】 ・JCSQE（ソフトウェア品質技術者資格認定）の保有者 ・CMMIやAutomotiveSPICE（ISO 26262）などのプロセスアセスメントモデルを理解されている方 ・ISO9001内部監査員の資格保有者（その他、IS0 27000シリーズ、29119系でも可） ・ QMSなどのマネジメントシステム業務経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３０才～５０才前半までの方を希望します。 （ 特定年

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】※下記いずれかのご経験をお持ちの方※ ・要件定義、基本設計の経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・品質保証（QA）／テスト経験 【尚可】 ・JSTQB資格取得者同等の知見をお持ちの方 ・プログラミング経験 ・テスト管理／設計経験 ・テスト自動化計画策定経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】クオリティマネージャー ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 【プライム上場G】市場規模6兆円に挑む企業／最先端のテスト技術に関われます 【ミッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・テスト自動化ツールを用いたテスト自動化の実装経験をお持ちの方 [歓迎] 【歓迎経験】 ・テスト設計、構築の実務経験 ・テストシナリオ作成経験 ・テスト自動化フレームワーク（SeleniumやAppium、Cypress、TestCafeなど）の知識 ・JSTQB-Foundation Level、Advanced Level - Test Analyst / Test Manager資格保有 ・開発プロセス、テスト業務改善施策の提案、実行経験 ・ CIツール（CircleCi、Jenkins、Travis CI、Gitlab CIなど）の使用経験 【募

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】※下記いずれかのご経験 ・品質保証・テスト経験における、顧客折衝やマネジメント経験 ・プロジェクトマネージメント経験（リーダー相当も歓迎） ・要件定義、基本設計のご経験 [歓迎] 【歓迎経験】 ・JSTQB 資格取得者同等の知見をお持ちの方 ・プログラミング経験 ・テスト管理（現場リーダー以上が理想） ・テスト設計（上流工程からの参画が理想） ・テスト動化計画策定 ・業務・開発プロセス改善経験（動化によるコストコントロール含む） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３０才～４５才位までの方を希望します。 （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ）

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・組込系プロダクト（C言語）の開発知見をお持ちの方 ・なんらかのメトリクス（数値的な指標）を用いた開発（運用）経験をお持ちの方 ・ベンダーコントロールのご経験をお持ちの方（PM、PMO、QMO問わず） 【尚可】 ・非機能要件に関する開発／品質知見をお持ちの方 ・静的コード解析やコードレビューを用いた品質向上の経験をお持ちの方 ・CMMIやAutomotiveSPICE（ISO 26262）などのプロセスアセスメントモデルを理解されている方 ・JCSQE（ソフトウェア品質技術者資格認定）の保有者 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記してお

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・ソフトウェア開発のプロジェクトリードのご経験のある方（PM・PdM） ・炎上/火消しの案件等にアサインされる事が多く、開発プロジェクトの中で品質担保に苦労してきた方 [歓迎] 【歓迎経験】 ・PMPやIPA プロジェクトマネージャの資格保有者 ・CMMIやAutomotiveSPICEなどのモデルはプロセスアセスメントモデルを理解されている方 ・品質マネジメントシステムに準拠した開発経験をお持ちの方（ISO9001/27000シリーズ/29119など） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ３０才～４０代までの方を希望します。 （ 特定年齢層の特定職種の労働者

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験】 ・ソフトウェア開発のプロジェクトリードのご経験のある方（PM・PdM） ・炎上/火消しの案件等にアサインされる事が多く、開発プロジェクトの中で品質担保に苦労してきた方 [歓迎] 【歓迎経験】 ・PMPやIPA プロジェクトマネージャの資格保有者 ・CMMIやAutomotiveSPICEなどのモデルはプロセスアセスメントモデルを理解されている方 ・品質マネジメントシステムに準拠した開発経験をお持ちの方（ISO9001/27000シリーズ/29119など） 【募集年齢（年齢制限理由）】 ５０代前半くらいまでの方を希望します。 （ 定年年齢を上限として募集する

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・アジャイル開発でのアプリケーション開発経験 ・クラウドインフラの設計・構築・運用経験（GCP、AWS、Azure等） 【尚可】 ・Terraformなどを用いた実務でのIaC設計運用経験 ・RDBMS（リレーショナルデータベース管理システム）を使用したアプリケーション開発経験 ・大規模なトラフィックのあるサービスのSREの経験 ・自社プロダクト開発のご経験をお持ちの方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【東京：リモート】プロダクト開発（フルスタックエンジニア）