オープンポジション 障がい者採用 - 東京都千代田区 の求人・仕事・採用

仕事内容■ポジション概要 当社のソフトウェアテスト領域における、QAエンジニアやPMO、アカウントマネージャーなど複数の上級職種からなるオープンポジションの求人となります。 大手クライエントを中心として、顧客志向を持って上流工程や提案段階から品質課題に取り組んで頂ける裁量権の高い上級ポジションからご志向に応じて選んで頂けます。 応募ポジションを絞らないまま選考を受けて頂くことも可能で、ご経験やキャリアプランをお伺いした上で最もマッチする役割・領域をご提案いたします。 ■募集背景 当社PTWが品質検証のプロフェッショナルとして目指すのは、第三者検証という立場にとどまらず、顧客のビジネス課題に1

仕事内容大塚商会では全社として、業種を問わず130万社を超えるお客様に働き方改革の実現や生産性の向上など、様々なITソリューションを駆使して課題解決しています。 また、グループ全体の業務を支えるIT基盤を再構築するDXプロジェクトが進行中です。 そこで「エンジニア職」を広く募集しています。 オープンポジションは、「エンジニアとして大塚商会で働きたい！」という興味はあるが、「ポジションが選べない」「適性が分からない」という方の応募ポジションになります。 配属部署は選考を通して検討させていただきます。 （具体的な希望がある場合は、それぞれのポジションからご応募ください。） ＜エンジニア職 一例＞ ■社

仕事内容【募集背景】 配属部署であるACS事業部は2020年に立ち上げた社内ベンチャー的な立ち位置の部署で、主にクライアントのDX内製化推進をしています。 最近では、開発の生産性をより向上させていく目的でPlatformのセルフサービス化を行うPlatform Engineeringを推進する 「Platform Engineering推進支援」 サービスを展開。 2024年7月9日には開発者のノンコア業務を減らし開発者の生産性向上のツールである「Backstage」を円滑に使用できるためのマネージドサービス 「PlaTT」 シリーズをリリースし、早くも多くの反響をいただいています。 このように新規

勤務時間就業時間１：10時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：スキルによって勤務時間延長を行っています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 勤務時間は応相談。 花のイベント等がある場合は残業することがあります。

仕事内容２０２６年３月に新規オープンする花屋の業務です。 丸の内のオフィス街において、様々なお客様の 節目に関われることができるお仕事です。 【具体的な業務内容例】 ・水揚げ作業、花材準備・花束・アレンジメントの制作 ・店舗の環境整備、店舗オープン・クローズ業務 ・自社商品の在庫管理、それに伴う事務業務 （宛名書き・支払い請求業務） その他上記に関わる業務 ※土日勤務ができる方を募集しています。 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容大手印刷系企業様向けのシステム開発支援に携わっていただきます。同企業様へは、当社の複数のチームで各開発の支援を行っており、今回は工場の生産管理システムにおける在庫管理システムの開発に関するメンバー強化のための募集をさせていただきます。 業務概要としては、既存の在庫管理システムの画面仕様の変更となります。 具体的な業務内容としては、詳細設計の作成、開発、テスト、導入後の運用保守となります。それぞれのご経験やスキル、希望などを考慮し柔軟に業務範囲を調整します。 【同企業様内のプロジェクト】 ■在庫管理システムの改修 技術環境：PHP、Java。弊社3名体制のチーム編成。 ■ブラウザアプリの開発

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時的・突発的に発生した業務の対応 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容２０２６年４月に新設する障害のある方で構成する専門チームでの 就業です。 ※チーム専属の支援スタッフが常駐して、業務遂行、体調管理、メ ンタルケア、キャリアサポートなど支援します。 ・データ入力／抽出 ・伝票チェック ・書類整理 ・スキャニング（ＰＤＦ化） ・郵便物の仕分け ・環境整備（共用スペースの整理整頓） ・契約書の印刷製本 な ど 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９時から１３時（４時間勤務）９時から１６時（６時間勤務）の時 短勤務からの就業開始も可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容自分を変えたい人歓迎！レバレジーズで共に成長しませんか？ データ入力を中心に適性や希望に合わせて業務をお任せ！ 週１の面談や研修制度アリ、安心して働ける環境です！詳細は↓ ワークリア事業部で、様々なバックオフィスのお仕事を行います！ 【業務の概要】・メインはデータ入力、照合作業、軽作業 ・ゆくゆくは、業務管理やメンバー育成をお願いすることも★ 【入社後の活躍】・まずは基礎的な業務から始めていただき、就業 環境に慣れた後、応用的な業務や管理などを担当していただきます ！ ・３年後には目標のキャリアを実現できる育成体制を整えてます！ ・変更範囲としては、相談により経理・総務・エンジニア部門など へ

仕事内容【スターバックスコーヒージャパン／アルバイト求人】障がい者採用。未経験の方歓迎です。 １週間２０時間以上のシフト制。個人の特徴に合わせた軽作業のお仕事です。周りのサポートがあるので安心して働けます。 バックヤードでの洗い物や店内清掃作業、商品の陳列、原材料の 仕込みなどの業務をご担当いただきます。簡単な作業からスター トするので、障がいをお持ちの方も安心です。また、一緒に働く パートナーのサポートがあり、安心して働けますので、未経験の 方でも大丈夫です。 【働きやすい環境】 カフェ、接客未経験の方も大歓迎です。シフトによる働き方のた め、プライベートとバランスを取ることができます。働く上

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：売上増加に伴う、契約管理事務などの増加及び月次、四半期、年度 末決算に伴う業務の集中 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 年末年始休暇、夏季休暇、ＧＷ休暇有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容２０２５年６月に新設した障害のある方で構成する専門チームでの 就業です。 メンバー増員につき、追加の募集となります。 ※チーム専属の支援スタッフが常駐して、業務遂行、体調管理、メ ンタルケア、キャリアサポートなど支援します。 ・社内申請の確認作業 ・ホテルの販売価格のチェック ・郵便物の仕分け ・環境整備（共有スペースの清掃） など ※電話応対はありません。 変更範囲：会社の業務の範囲内

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 年末年始休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容☆自社ビルの清掃業務 ＜清掃場所＞ 外神田・神田・日本橋・浅草橋・市ヶ谷 ＊就業場所の外神田ビルより午後から担当ビルに向かっていただ き、電車移動による移動費は固定ルートにて別途支給されます。 ＜仕事内容＞ 流し台、トイレ等の清掃 補充、ゴミ回収等も含む環境整備など 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上で相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・給与計算 ・データ入力、チェック ・ファイリング ・郵便物等の封入発送作業等 （電話応対：無） （ＰＣ得意：尚可） 変更範囲：変更無し

仕事内容陸上職の事務系業務で、下記のような業務の中からご経験などに合わせたポジションを検討いたします。 【主なポジション・業務内容】 ・総務、人事 ・法務（企業法務、海事法務） ・経理、財務 ・経営企画、広報、環境推進 ・造船技術 ・運航管理業務 ・収支管理業務 ・不定期専用船事業にかかわる営業企画全般 ・物流企画関係業務 ・IT、DX関連業務 特徴：上場企業/グローバル企業/年間休日120日以上/ハイキャリア/転勤なし 【LITALICO仕事ナビの求人の特徴】 LITALICO仕事ナビでは、障害者手帳をお持ちの方に向けた障害者採用の求人を保有しております。 精神障害（うつ病、双極性障害など）、

仕事内容[仕事内容] 選考にてご経験やご希望をお伺いし、配属先やお任せする業務内容を検討致します。 その他 ＞ その他 [勤務地] 【日本郵船株式会社 東京本社】 ・東京都千代田区丸の内2-3-2 郵船ビル ・JR 各線、上野東京ライン、東京メトロ丸ノ内線「東京駅」から徒歩3分、地下直結。 「二重橋前駅」「大手町駅」からもアクセス可能です(徒歩2分程度) ・最寄駅 :ＪＲ上野東京ライン「東京駅」山形新幹線「東京駅」 その他 [特徴] 転勤なし 上場企業 フレックスタイム制あり マイカー通勤OK 語学を活かせる 在宅ワーク 障がい者採用 駅近5分以内 交通費支給 賞与あり [雇用形態] 契約社員

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は選択制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：予想を超えた業務集中の場合は１日１１時間まで、年６回を限度と して１ヵ月８０時間（年間６８０時間）まで延長できる。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏休み、創立記念日（９月４日）

仕事内容・社内、グループ会社間の書類・物品の発送・受領 ・社内便ボックスを利用した書類・物品の受け渡し、仕分け ・宅配業者、館内配送業者等への対応 ・郵便ポストへの投函 ※変更の範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：10時00分〜19時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：１は基本の勤務時間です。１が難しい場合は、１日６時間以上でご 相談に応じます。ライフスタイルに合わせて勤務時間は調整可能で す。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務により１日６時間、１ヵ月６回、１ヵ月８０時間を限度として 延長できる 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季（お盆）、年末年始など長期休暇あり ２０２５年：１２／３０～１／４（年末年） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容トライ・アットリソースは、人材サービスを行う「家庭教師のトラ イ」のグループ会社です。専門的な知識は不要です。コツコツ丁寧 に進めること が好きな方におすすめです。 ＜業務内容＞ ・契約書の管理 契約書をＰＤＦにし、指定ファイル名に直し格納保存する業務です 【変更範囲】：なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は10時00分〜19時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上で応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容弊社オフィスの事務サポートや共有箇所の衛生維持（清掃・消毒） ・清掃・消毒 ・荷物発送 ・社内機密文書のシュレッダー ・書類のスキャン ・名刺作成 ・各事業部の資料印刷・データ入力・アンケート入力 ・資料ファイリング・ナンバリング ・備品管理 ・郵便の受け取り 等 変更範囲：当法人の指定する業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については上記以外でも相談可能となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前産後・育児休 暇、介護休業制度、新婚旅行休暇、有給休暇

仕事内容【業務内容】 ・ＰＣ入力作業、データ保存作業 ・名刺作成、印刷 ・郵便仕分け、郵便処理 など ＰＣ操作は入力業務が基本となります。（保険番号入力や住所の入 力、データスキャンをし保存を行う等） 個人のスキルに応じて依頼内容を調整致します。 【変更範囲】 会社の定める業務

仕事内容本ポジションはデータセンターに関する職種のオープンポジションです。 データセンターは今となってはとても広い概念であり、ファシリティからIT機器の物理的なもの、それらが提供するファシリティサービスや基盤サービス、その基盤を用いて提供されるクラウドサービスなど、様々なレイヤをさしてデータセンターと呼称するようになっています。また、企画や設計、構築、運用といった技術面に加え、非技術面として事業計画策定や時勢に合った国内/海外での営業支援活動、グローバル含む市場動向の把握や対応(巨大プレイヤーの台頭やエネルギー・環境問題への対応など)も必要になってきています。 IIJではデータセンターに関する様々な

仕事内容[仕事内容] ★今回の求人は障害者専用求人となります★ 事務関連オープンポジション 応募者様の経験、能力、希望を確認し、勤務先を決定します。 ①契約申込受付業務（審査本部）：豊洲事業所 ・契約申込書のリコーリース定型フォーマットへの変換入力業務、審査書類として不備事項入力業務（在宅勤務中心） ②契約申込受付業務（審査本部）：豊洲事業所 ・入金遅延者への督促事務業務（在宅勤務無し） ③情報システム業務（BTP本部）：豊洲事業所 システム開発や保守管理に興味がある方 ・社内社外向けシステム構築、企画、運用 ・新基幹システム推進開発と導入 ・社内インフラに係わる管理 ※在宅勤務：５０％～９０％

仕事内容業務内容 MyVisionにおけるマネージャー候補として複数ポジションで検討させていただきます。 配属される候補の部門としては以下を想定しており、ご志向性及び適性を考慮してポジションを決定いたします。 ・キャリアアドバイザー部門 ・法人営業部門 ・新規事業部門（建設・経理・IT・製造領域の転職支援事業） MyVisionには、"プレイングマネージャー"は存在しません。 マネージャーはマネジメントに専念しており、そのミッションは、①自らのチームの成果を創出すること、②そのためにマネージーを育成すること、③会社のカルチャーを正しく伝搬すること、の3つになります。 言い換えると、プレイヤーとして自分