セブンイレブン 店長 - 千葉県習志野市 の求人・仕事・採用

仕事内容【月給35万円可＋賞与年2回】裁量ある店舗運営×年200名以上昇格実績！居酒屋の店長・料理長候補募集！ 雇用先企業：オーイズミフーズ株式会社 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 288,000円～350,000円 ＜月給内訳＞ 基本給、残業深夜手当、食事手当 ◆その他手当 ・交通費支給(実費相当額を支給) ・家族手当 (配偶者12,000円・その他扶養家族5,000円 ※社会保険で不要とする家族がいる場合に支給。上限なし。) ・インセンティブ (店長等、役職者を対象に業績に応じて最大45,000円／月を支給。) ・住宅手当 地域手当(東京・神奈川の事業所に従事する方に

仕事内容【ホールスタッフ】 ご案内、オーダー受付、ドリンク作成、配膳、接客、会計、テーブルの片付けなどのホール業務全般をお任せします。 将来的には、店長候補として、売上・コストの数値管理、シフト管理、他のスタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。 【調理スタッフ】 開店前の仕込み、料理の調理、盛り付け、洗い場などの調理業務全般をお任せします。 将来的には、料理長候補として、仕入れ、食材管理、メニュー開発、他の調理スタッフへの指導・育成などの業務もお任せします。

仕事内容【商品開発】管理職候補／セブンイレブン向けパン開発／全国2万店で商品化／OJT教育あり／ ▼仕事内容 市場調査から試作品の企画・レシピの作成など、セブンイレブン様向け 「惣菜パン・ドーナツ」の商品開発(管理職候補) として任お任せします。 ■業務内容詳細： ・市場や商品販売動向の分析及び市場調査 ・大量生産に向けたレシピ作成 ・新商品開発 ・商品プレゼン、プレゼン資料作成 ・部内のチームマネジメント管理 ◇最初はOJTや先輩社員とマンツーマンで開発業務に携わっていただきます。 ◇開発期間は約3か月ほどになりますが、その期間は1メニューのみ携わっていただきます。 ※並行作業で多数商品を担当

仕事内容■会社名 日高屋 京成大久保店 ■メインキャッチ 飲食店での店長候補/【プライム上場の日高屋/店長候補】未経験OK/月収27万＋賞与/5日以上の連休取得◎ ■コメント ★はたらきやすい＆安定の飲食店！★ ■ プライベートも充実！希望休が取得しやすい◎ ■ 20h/1月で残業しないしくみ化があり安心！ ■ ゆったり連休も取得可能！推し活、海外旅行も楽しめる♪ ■ 0→店長を目指せて月給32万円＋賞与で安定収入 ■ コロナ禍でも賞与を満額支給で安心 ■ OJTや研修制度が充実で店長、さらに本部職までキャリアアップ可能 ■雇用形態 正社員 ■職種 飲食店での店長候補 ■仕事内容 ＼ ゼ

仕事内容店長スタッフ／20 30代活躍中 幸楽苑の店舗スタッフ 未経験歓迎 独身寮あり 福利厚生充実 ◎20～30代活躍中！ ◎完全未経験から活躍できる！ ◎独身寮・借上社宅あり！ 店舗スタッフとしての仕事が最初のミッション。 幸楽苑の正社員としてあなたをお迎えします。 店舗スタッフから、店長、エリアマネージャーへステップアップのチャンスが多くあるのが当社の強み。 また、店舗業務経験後に他部署で活躍する社員も多数在籍しています。 多様なキャリアパスがあるのも当社の特徴です。 【幸楽苑で働く魅力】 〇安定した基盤のもと、安心して長く働ける環境です ・プライム上場企業として、安定した経営基盤を持って

仕事内容《勤務地考慮》最短5カ月で店長に昇格！平均年収500万円★ 【店長・店長候補ポジション】での 業務全般をお任せ！丁寧なレクチャーと実践により 店舗運営のスキルを早い段階で取得可能◎ ＜具体的には＞ ◆売上管理 ◆日報作成 └売上入力などシンプルです ◆スタッフ教育 ◆接客 ◆お客様対応（商品の説明など） ◆仕込み └当日使用する肉や野菜をカット ◆調理 など 副店長や店長昇格後は、 "店舗マネジメント"もお任せします。 【◆様々なキャリアパスあり】 「裁量を持って働きたい」 「店舗運営に携わりたい」 「スピード感を持ってキャリアUPしたい」 という方にオススメ！ その先も、 ・SV ・

仕事内容■会社名 日高屋 新津田沼店 ■メインキャッチ 飲食店での店長候補/【プライム上場の日高屋/店長候補】未経験OK/月収27万＋賞与/5日以上の連休取得◎ ■コメント ★はたらきやすい＆安定の飲食店！★ ■ プライベートも充実！希望休が取得しやすい◎ ■ 20h/1月で残業しないしくみ化があり安心！ ■ ゆったり連休も取得可能！推し活、海外旅行も楽しめる♪ ■ 0→店長を目指せて月給32万円＋賞与で安定収入 ■ コロナ禍でも賞与を満額支給で安心 ■ OJTや研修制度が充実で店長、さらに本部職までキャリアアップ可能 ■雇用形態 正社員 ■職種 飲食店での店長候補 ■仕事内容 ＼ ゼロ

仕事内容■会社名 日高屋 津田沼駅南口店 ■メインキャッチ 飲食店での店長候補/【プライム上場の日高屋/店長候補】未経験OK/月収27万＋賞与/5日以上の連休取得◎ ■コメント ★はたらきやすい＆安定の飲食店！★ ■ プライベートも充実！希望休が取得しやすい◎ ■ 20h/1月で残業しないしくみ化があり安心！ ■ ゆったり連休も取得可能！推し活、海外旅行も楽しめる♪ ■ 0→店長を目指せて月給32万円＋賞与で安定収入 ■ コロナ禍でも賞与を満額支給で安心 ■ OJTや研修制度が充実で店長、さらに本部職までキャリアアップ可能 ■雇用形態 正社員 ■職種 飲食店での店長候補 ■仕事内容 ＼

仕事内容【tocca 津田沼駅前店】 サロン見学も大歓迎！ 新店続々OPEN！成長中のサロン 雇用形態選択OK＆残業ほぼなし！ 休日数は選択制で土日祝休み相談OK 雑誌撮影やヘアショーも参加可能♪ ブランクOK！技術講習を開催 集客サイト最上位プラン掲載☆ サロン内業務全般

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日2時間以上 【 勤務時間 】 ≪惣菜≫ 8:00～12:00/17:00～21:00 ≪鮮魚≫ 8:00～12:00 ◆シフト提出1ヶ月ごと ◆残業・休日出勤なし ・・・★・・・★・・・★・・・ 「週1」でも「2ｈだけ」でも 柔軟に調整できるのでご相談を♪ 希望に応じて安定したシフト組みも◎ ★スーパーベルクスに直撃★ 学生さんからベテランさんまで幅広い年代の方が活躍中でした！ 休憩室はかなり活気があって、学生さんが主婦さんに話しかけていたり、 とても仲良さそうなのが印象的でした！ 学生さんの多くは、「お兄ちゃんお姉ちゃんが働いていたから」 という理由で働き始めた方が多いんだとか！ めちゃくちゃ居心地が良くて、そのまま社員になる方もいるそうです◎ なんといってもシフトの"柔軟性"が高評価でした！ 「推しのコンサートが当たったからシフト変更したい…」 そんな相談も気軽にできるんだそうです♪ 主婦さんたちからは「家計が助かっている！」との声が上がっていました！ 「今日いい魚はある？」 「今週はこの野菜が安いよ」 なんて情報交換が休憩室では行われているんだそう（笑） 夕飯のおかずを帰り際に買って帰れるので、 ちょっと楽したいときに助かっているそうです◎ そんな会話が飛び交っているので、すぐ仲良くなりますし、 部門を飛び越えて仲が良いです◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ◆好きな曜日でOK！ ◆有給休暇あり

仕事内容【裏方スタッフ】 ≪未経験OK≫接客少なめ☆学生＆主婦さん活躍中♪前払い制度あり◎ スーパーベルクス（BeLX） 新習志野店【001】(323) ■ 給与 時給1215円～ ■ シフト 週1日以上、1日2時間以上 ■ アクセス 京葉線(東京−蘇我)新習志野駅 ■ 時間帯 朝、夕方、夜 ■ 勤務地 習志野市 その他習志野市 ＼惣菜・鮮魚・精肉のラップかけ／ トレーを置く⇒ボタンを押すだけ♪ 1日2時間から学校終わりも扶養内も 自分のペースでOK◎ 専門性追求型スーパー★ 細かく分かれているからこそ "ラップがけ並べる"などシンプル！ 「接客苦手です」そんな方もスキル＆時給アッ

仕事内容【tocca 津田沼駅前店】 サロン見学も大歓迎！ 新店続々OPEN！成長中のサロン 雇用形態選択OK＆残業ほぼなし！ 休日数は選択制で土日祝休み相談OK 雑誌撮影やヘアショーも参加可能♪ ブランクOK！技術講習を開催 集客サイト最上位プラン掲載☆ サロン内業務全般

仕事内容イオンモール津田沼内の「銀座惣菜店」にて、店舗運営の核となる店長候補を募集します。まずは笑顔での接客やレジ対応、清潔な店内の維持といった基本業務からスタートしてください。お客様に再来店いただけるような、心地よい空間づくりが最初のミッションです。 現場のオペレーションを習得した後は、マネジメント業務へ段階的に移行します。店舗運営の肝となる売上管理や、スタッフの個性を活かす人材育成など、経営者視点のスキルを磨ける体制です。将来的には店長や料理長への昇進はもちろん、多角的なブランド展開を行う当社だからこそ、多彩なキャリアパスを選択できます。 関東を中心に「築地食堂 源ちゃん」など約120店舗を運

勤務時間9:00～23:00の間で1日7～8h ■週20時間以上のシフトとなります ■毎月の勤務スケジュールは会社指定のスケジュールとなりますが事前のご予定などがある場合などはシフトに組み込むように対応をしています。 ■ディナータイム歓迎！土日祝出来る方歓迎！

仕事内容【最大時給1500円】月間140h以上のフルタイム勤務で安定収入！イオングループの飲食店 店舗スタッフとしてホール・キッチン業務をおこなって頂きます。 通常勤務をこなしながらゆくゆくは店長を目指すキャリアプランもあります。 【ホール】お客さまのご案内・ご注文をとったり、料理の提供・配膳なども実施します。今までの経験を活かして働けます！ 【キッチン】 ・おひつ（和の器）に温かいごはんを入れ彩り豊かな食材をトッピング ・その他にも定食の作成 ・サイドメニューの作成 片付けや食器洗いなども、もちろんありますが、基本的な調理全般を実施していただきます。 マニュアルに沿ってやるので安心して働けます

仕事内容店長アイリスト／給料 万 プライベ トも仕事も充実出来る働き方を 少人数サロン ご覧いただきましてありがとうございます マツエク・まつげパーマ・アイブロウ専門サロンです 【こんな方にオススメ】 『技術・接客に自信がないけど、お客様を丁寧に笑顔にしたい』 『頑張りが反映される環境で働きたい方』 『土日も休んでプライベートも充実させたい』 【こんな働き方のお悩みがあるかたへ】 『技術・接客が不安・自信がない』 『１日１０人こなすのが精いっぱい』 『土日休み取れない・休みにくい』 『このまま将来の私生活をかんがえると不安』 ９ｂMでは 【正規メーカーディーラー技術を提供

仕事内容店長候補／スシロ の店長候補 約3年6ヶ月後、経営者に 裁量を持って店舗運営可 20代活躍中 平均年収696万 ◎専門スキルを着実に身に付けたうえで、”経営者”を目指せる環境！ ◎安定基盤のもと、まずは平均1.7年で副店長へ。その後も明確な昇格の道筋アリ！ ＜キャリアアップのルートが明確！＞ ▼まずは店舗業務の基礎からスタート▼ 入社後は接客や調理、ホール業務など、店舗運営の基礎を学ぶところからスタ ートします。 ポジションごとに段階的に学べる研修スタイルを採用。接客の基本や調理の手順を一つひとつ丁寧に習得していきます。 ▼その後、店舗運営に挑戦▼ 基礎を学んだ後は、シフト作成やス

仕事内容【津田沼/月収25～70万円】 週休2日 残業ほぼなし 賞与あり◎パーソナルピラティスインストラクター積極採用中 募集職種: インストラクター 仕事内容: WELL PILATESにて、完全1対1のパーソナルピラティスインストラクターとしてご活躍いただきます。 パーソナルレッスン（完全1対1） お客様の姿勢・歪み・生活習慣を丁寧に読み取り、毎回オーダーメイドのプログラムを組みます。 完全1対1だからこそお客様の細かな変化に気づき、その日の状態に合わせた最適な指導が可能です。 ご自宅用のセルフケア動画（約15分）を撮影してお客様にプレゼントすることで身体を変えていくサポートも行っています

仕事内容「元気を持って帰ってもらう店」を目指し、居心地のいい、どこか懐かしい屋台の雰囲気を生かしたお店づくりで着実に成長している当社。 平成10年に鉄板居酒屋「や台や」1号店を出店して以来、「や台やグループ」として居酒屋チェーン展開し、現在は関東・中部・関西・山陽・九州とエリアをひろげ、9つのブランドで約340店舗を運営しています。 今回、千葉県内の店舗で店長候補を募集しています！ 【店長・マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペ

勤務時間9:00～23:00 ※上記の時間内でシフト制 ■シフトは毎月ご相談の上翌月分を決定、 環境や状況に合わせて様々な働き方が出来ます。 店長登用後はご自身でワークスケジュールを作成できます ライフスタイルに合わせた働き方が可能です！ ＜シフト例＞ 月/9:00～18:00（実働8h） 火/18:00～22:30（実働5.5h） 水/休 木/14:00～22:30（実働7.5h） 金/10:00～19:00（実働8h） 土/休 日/11:00～21:00（実働9h） ※週5日、38ｈなど

仕事内容【時給1500円！】40代・50代の主婦（夫）の方活躍中！安定のイオングループ＜店長候補＞ ＜入社後の流れ＞ ▼まずは基本を身につける 入社研修を経て店舗でのホール・キッチンのオペレーション業務、 また、管理業務・責任者業務を習得いただきます。 ▼店長になったら 人材教育、顧客の支持向上、売上利益管理、衛生管理など、多岐に渡り活躍いただきます。 ◎正社員へのステップアップもできます♪ ◎複数店舗を管理するスーパーバイザーや本部で運営に携わることもできます ＜充実の研修制度＞ ・項目ごとに短期間で管理業務を習得できるWeb研修があります。 ・店長、店長候補向けに月2回の社内セミナーを実

仕事内容居酒屋スタッフ／限定1名募集 店長直採用 勝ち をつかみ取れ 他ではありえない！スグ店長になれる！ 「いずれは店長で働けるかも？」ではなく、 最初から店長としての採用になります！ 【入社後の流れ】 ■1ヶ月目…近隣の店舗にてオペレーションを覚えます。 ■2ヶ月目…新規店舗へ配属！ ■3ヶ月目…店舗の数字管理 頑張った分は店舗の売上・業績に直結。 そして毎月のインセンティブで給与に反映されます♪ 全国”No.1”店長を目指しましょう！ ■社宅制度アリ！ ■和食料理店・居酒屋・焼肉店・イタリアンレストラン等の運営 ■飲食店の広告宣伝に関する企画、制作、運営 ■その他飲食店ビジネスの運営

仕事内容【店長・マネージャー（候補）の仕事内容】 店長は、店舗の運営を管理する責任者です。接客をはじめとする店舗業務はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。メインとなるのは、販促イベントやキャンペーンの企画なども含め、売上に繋げていくことです。 全体のオペレーション改善などもお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・売上管理、在庫管理 ・スタッフの育成やマネジメント、シフト管理 など 入社後はスキルに合わせた業務からお任せしますので、徐々に仕事の