総合ケアネットワーク株式会社の求人・仕事・採用

勤務時間[1]8:15-18:15 [2]8:15-12:15 【特記事項】 [1]月・火・水・金曜日 [2]木・土曜日 ※時短勤務等はご相談ください ※月に1回程度、休日当番医があります※残業あり

仕事内容<医療法人昭伊会 まるやまファミリークリニック>【常勤・非常勤】◎ご経験が無い方、ブランクがある方も相談可能◎増員募集・落ち着いた環境での検査業務＠飯田市 <仕事内容> 院内における臨床検査技師業務 健診業務、脳波検査、検体検査 <事業所名> 医療法人昭伊会 まるやまファミリークリニック <雇用形態> 非常勤（週3日以上） <募集職種> 臨床検査技師 <給与情報> 【常勤】 月給…210,000円〜260,000円 [給与内訳] ・基本給…200,000〜250,000円 ・資格手当…10,000〜10,000円/月 [その他手当] 職能手当：0〜50，000円 [その他制度]

仕事内容※地域包括支援センターにおける保健師業務（総合相談支援、介護 予防、ケアマネジメント業務、地域とのネットワーク構築等） ※現在職員１１名。全員で協力しながら、高齢者がいつまでも安心 して暮らせるまちづくりのために、日々がんばっています。 （活動の様子は庄内包括のフェイスブックをご覧ください） ※併設の地域交流スペースで予防教室や研修会等を行っています。 また、地域の方々が子ども食堂などを開催し、とても活気のある 地域との交流が豊なセンターです。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容地域包括支援センターにおける保健師業務 ◆地域高齢者の総合相談 ◆介護予防ケアマネジメント ◆関係機関とのネットワーク作り ◆認知症を支援する体制づくり ◆窓口対応、電話対応、書類作成等

仕事内容主任ケアマネージャーとして、地域包括支援センターのお仕事をお願いします。 ・地域のケアマネジャーの育成、支援（困難事例のサポート含む） ・総合相談窓口、権利擁護業務 ・地域ケア会議など、地域のネットワークづくり ・予防ケアマネジメント業務（管理やプラン作成） ・関係機関や区役所との連携 など ◎移動時は電動自転車や原付、社用車など利用可能！ （追加・変更の可能性） 法人内業務全般 休日・休暇 シフト制（希望休3日程度） 完全週休2日制（毎月、土日祝の回数が当月の休日日数となります） 年間休日125日（120日＋長期休暇5日） 年末年始休暇（12月29日～1月3日） 有給休暇法定通り（取得率10

仕事内容主任ケアマネージャーとして、地域包括支援センターのお仕事をお願いします。 ・地域のケアマネジャーの育成、支援（困難事例のサポート含む） ・総合相談窓口、権利擁護業務 ・地域ケア会議など、地域のネットワークづくり ・予防ケアマネジメント業務（管理やプラン作成） ・関係機関や区役所との連携 など ◎移動時は電動自転車や原付、社用車など利用可能！ （追加・変更の可能性） 法人内業務全般 休日・休暇 シフト制（希望休3日程度） 完全週休2日制（毎月、土日祝の回数が当月の休日日数となります） 年間休日125日（120日＋長期休暇5日） 年末年始休暇（12月29日～1月3日） 有給休暇法定通り（取得率10

仕事内容高齢者やその家族、地域住宅等から相談を受けたり介護予防のケア マネジメントを行っていただきます。 総合相談業務 介護予防ケアマネジメント業務 地域ネットワーク構築 ・社用車を使用し外出支援訪問します。 ・外出支援等の業務上、普通自動車運転免許が必要です。 ＊社用車を使用します。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容主任ケアマネージャーとして、地域包括支援センターのお仕事をお願いします。 ・地域のケアマネジャーの育成、支援（困難事例のサポート含む） ・総合相談窓口、権利擁護業務 ・地域ケア会議など、地域のネットワークづくり ・予防ケアマネジメント業務（管理やプラン作成） ・関係機関や区役所との連携 など ◎移動時は電動自転車や原付、社用車など利用可能！ （追加・変更の可能性） 法人内業務全般 休日・休暇 シフト制（希望休3日程度） 完全週休2日制（毎月、土日祝の回数が当月の休日日数となります） 年間休日125日（120日＋長期休暇5日） 年末年始休暇（12月29日～1月3日） 有給休暇法定通り（取得率10

仕事内容地域包括支援センターにおけるケアマネージメント業務 ＊総合相談支援 ＊介護予防 ＊ケアマネージメント業務 ＊地域とのネットワーク作り など ◎全員で協力しながら、業務を進めています。高齢者が いつまでも安心して暮らせるまちづくりのために、 日々頑張っています！ ◎入職後は丁寧にサポートします。 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容主任ケアマネージャーとして、地域包括支援センターのお仕事をお願いします。 ・地域のケアマネジャーの育成、支援（困難事例のサポート含む） ・総合相談窓口、権利擁護業務 ・地域ケア会議など、地域のネットワークづくり ・予防ケアマネジメント業務（管理やプラン作成） ・関係機関や区役所との連携 など ◎移動時は電動自転車や原付、社用車など利用可能！ （追加・変更の可能性） 法人内業務全般 休日・休暇 シフト制（希望休3日程度） 完全週休2日制（毎月、土日祝の回数が当月の休日日数となります） 年間休日125日（120日＋長期休暇5日） 年末年始休暇（12月29日～1月3日） 有給休暇法定通り（取得率10

仕事内容主任ケアマネージャーとして、地域包括支援センターのお仕事をお願いします。 ・地域のケアマネジャーの育成、支援（困難事例のサポート含む） ・総合相談窓口、権利擁護業務 ・地域ケア会議など、地域のネットワークづくり ・予防ケアマネジメント業務（管理やプラン作成） ・関係機関や区役所との連携 など ◎移動時は電動自転車や原付、社用車など利用可能！ ◎個人宅への訪問件数は月平均20件程度（同じ方への訪問も含む） （追加・変更の可能性） 法人内業務全般 休日・休暇 シフト制（希望休3日程度） 完全週休2日制 年間休日125日（120日＋長期休暇5日） 年末年始休暇（12月29日～1月3日） 有給休暇法定

仕事内容主任ケアマネージャーとして、地域包括支援センターのお仕事をお願いします。 ・地域のケアマネジャーの育成、支援（困難事例のサポート含む） ・総合相談窓口、権利擁護業務 ・地域ケア会議など、地域のネットワークづくり ・予防ケアマネジメント業務（管理やプラン作成） ・関係機関や区役所との連携 など ◎移動時は電動自転車や原付、社用車など利用可能！ ◎個人宅への訪問件数は月平均20件程度（同じ方への訪問も含む） （追加・変更の可能性） 法人内業務全般 休日・休暇 シフト制（希望休3日程度） 完全週休2日制 年間休日125日（120日＋長期休暇5日） 年末年始休暇（12月29日～1月3日） 有給休暇法定

仕事内容相談支援の専門性を、地域で深める働き方 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 契約社員 ◆仕事内容 地域の高齢者を支える相談窓口！身近な暮らしに寄り添う生活相談員のお仕事 ◆ 具体的な業務内容 地域包括支援センターの生活相談員として、地域で暮らす高齢者やご家族からの相談に対応し、安心した生活につながる支援を行います。 ・利用者様やご家族からの介護・福祉に関する相談対応 ・利用者様の状況や生活課題の把握 ・必要な支援サービスや関係機関へのつなぎ ・権利擁護に関する相談支援 ・ケアマネジメントに関する業務 ・地域の関係機関や支援者との連携 ・地域における支援ネットワークづくり 相談内容を

仕事内容【応募資格】 [必須] 【応募資格（必須）】 ■病院・クリニックの院長・事務長などの経営層への営業経験（業界不問） ■普通自動車運転免許（AT限定可） 【あると望ましいご経験（歓迎）】 ■医療業界での営業経験（MS・MR・医療機器・医療系人材・介護福祉など） ■無形商材やコンサルティング営業の経験 ■複数部署を巻き込んだプロジェクト型の提案経験 【こんな方に向いています】 ■「モノ売り」より「課題解決型の提案」に面白さを感じる方 ■医療機関の経営に深く入り込み、長期で信頼関係を築きたい方 ■社内外の関係者を巻き込んで案件を前に動かすのが得意な方 【必須（MUS

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 氷見市の地域包括支援センターで月給187000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 地域包括支援センターにおける生活相談員業務全般 南条地域（島尾、窪、宮田、園等）に住む方で、高齢者やその家族の総合相談、介護予防ケアマネジメント、権利擁護、地域のネットワークづくりを通じて、高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らせるよう支援 【業務内容(変

仕事内容※地域包括支援センターにおける保健師業務（総合相談支援、介護 予防、ケアマネジメント業務、地域とのネットワーク構築等） ※現在職員１１名。全員で協力しながら、高齢者がいつまでも安心 して暮らせるまちづくりのために、日々がんばっています。 （活動の様子は庄内包括のフェイスブックをご覧ください） ※併設の地域交流スペースで予防教室や研修会等を行っています。 また、地域の方々が子ども食堂などを開催し、とても活気のある 地域との交流が豊なセンターです。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容地域高齢者に対する総合支援事業を行う地域包括支援センターにて 相談業務をお願いします。 【主な業務内容】 ・総合相談支援、介護予防ケアマネジメント ・地域関係機関とのネットワーク構築 ・行政との協力体制構築 ・住民全体のボランティア団体への支援 等 ＊担当地域は、上賀茂・雲ケ畑・柊野・元町学区です。 変更範囲：限定なし

仕事内容●高齢者の総合相談支援・権利擁護・ケアマネジメント・地域のネットワークの構築等をお任せします。 ●122日の年間休日が魅力的☆彡プライベートを楽しみ、イキイキとお仕事をしていただけます♪ ●利用可能な託児施設があるので、子育て世代の方も安心して勤務可能です！

勤務時間【勤務時間/timeshift】 8時30分～17時30分

仕事内容【タイトル】 はなの木訪問看護リハビリステーション浅野川 作業療法士 【仕事内容】 【仕事内容】 ■訪問リハビリ業務 ・訪問看護リハビリステーションより利用者様宅を訪問し、リハビリステーション業務全般を行っていただきます ・金沢市内灘を中心に、金沢市全域と野々市市近郊にお住いの方へサービスを提供しています 【事業所名】 はなの木訪問看護リハビリステーション浅野川 【応募資格】 ■作業療法士 【施設形態】 【法人名】 株式会社エラーブル 【勤務地】 石川県 金沢市 三口町土358番地 【アクセス】 北陸鉄道浅野川線「三口駅」(徒歩6分) 【勤務時間】 8時30

仕事内容【賞与前年度3.6か月 資格手当も賞与の対象 】残業少なめ♪退職金制度加入！八尾南駅から徒歩7分で駅近です 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ◆地域包括支援センターの専門職として ・地域高齢者の総合相談業務 ・ケアマネジャーへの後方支援 ・ネットワーク構築支援 ・自立支援型ケアマネジメント検討会議の開催 ・介護予防支援業務など ・転勤の可能性あり：法人内各事業所（平野区内） 資格: 主任介護支援専門員 PCで簡単な文書作成ができる方 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制 1ヶ月単位 シフト制 ・9:00～17:30 ・10:30～19:00 休憩60分 月平均時間外

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：勤務日数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容高齢者やその家族、地域住宅等から相談を受けたり介護予防のケア マネジメントを行っていただきます。 総合相談業務 介護予防ケアマネジメント業務 地域ネットワーク構築 必要に応じ、パソコンに簡単なデータ入力等の作業を行なっていた だく場合があります。 ・外出支援等の業務上、普通自動車運転免許が必要です。 ＊社用車を使用します。 変更なし