社会福祉法人むべの里光栄 の求人・仕事・採用

仕事内容＊経理事務全般 ・各種伝票入力、整理 ・電話応対 ※社外用務あり（社有車使用：主に軽四、普通車もあり） リモート勤務あり 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容○就労継続支援員 障害者施設を利用されている方の就労支援として、利用者さんの作 業指導を作業を通して一緒に行います。 ＊リサイクル等：回収したリサイクル品の分別等を一緒に行います ＊送迎（公用車ＡＴ）：軽四・普通車（ノア・キャラバン） 【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲

仕事内容【オープニングスタッフ募集】※令和８年１１月オープン予定 ・高齢者介護を中心に生活全般の支援をします。 ・営業のためのチラシポスティング ・会社主催のイベントスタッフ ※デイサービス業務・居宅介護事業所での訪問介護業務等、希望に 添った業務を担当していただきます。 「変更範囲：変更なし」 ＊仕事内容等につきまして、ご不明の点がありましたら お問い合わせください。 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容【オープニングスタッフ募集】※令和８年１１月オープン予定 「デイサービスでの業務」 ・バイタルチェック、採血、服薬管理、健康管理 ・機能訓練業務 ・身体介助 ・その他、上記に付随する業務 ［変更範囲：変更なし］ ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 事業所カレンダーによる 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○一般事務員 障害福祉サービス事業所ゆめの里での一般的な事務をお願いします 電話対応、書類整理、データ入力等です。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ※土・日・祝日の勤務が出来る方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇デイサービス業務 ※令和８年１１月オープン予定 ・排泄、入浴、食事、レクリエーション等の高齢者介護を中心に 生活全般の支援をします。 ・送迎業務（普通車、軽自動車：ＡＴ車） ・営業のためのチラシポスティング ・会社主催のイベントスタッフ 「変更範囲：変更なし」 ＊仕事内容等につきまして、ご不明の点がありましたら お問い合わせください。 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○かわぞえクリニック（ＣＴ室オープン）においての看護およびそ の他付随する業務 ○外来の看護業務（内科等） 【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ※土・日・祝日の勤務が出来る方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇デイサービス業務 【主な仕事内容】 ・排泄、入浴、食事、レクリエーション等の高齢者介護を中心に 生活全般の支援をします。 ・送迎業務（普通車、軽自動車：ＡＴ車） 送迎範囲：菊陽町、合志市、熊本市 ・営業のためのチラシポスティング ・会社主催のイベントスタッフ 「変更範囲：変更なし」 ＊仕事内容等につきまして、ご不明の点がありましたら お問い合わせください。 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：16時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○グループホームで生活される利用者のサポート ・主に掃除 ・利用者の見守り、生活ルールの助言等の生活面でのお手伝い。 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日水曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週その他事業所カレンダーによる 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇障がい者就労支援事業所で行っているレストランＭＵＢＥでの業 務 障がいのある利用者さんと一緒に、調理・盛付・片付けなどのレス トランの仕事を行っていただきます。 作業の見守りやサポートを通じで利用者さんの成長を支えるお仕事 です。 【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時30分〜8時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○介護職員業務（夜勤専従） 【主な仕事内容】 ・利用者への巡回、見守り業務 ・排泄介助（オムツ交換） ・緊急時のコール対応 ・朝食の準備（配膳等） ・営業のためのチラシポスティング ・会社主催のイベントスタッフ ・その他、上記に付随する業務 「変更範囲：変更なし」 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間又は9時00分〜19時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は９時～１９時３０分の内、１日５．５時間程度となり ます。 ＊９時からの早勤と、１１時からの中勤、午後からの遅勤がありま す。日数や時間帯については相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 事業所カレンダーによる 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○給食センターでの洗浄業務等（全体で１０００食程度） ＊一度に１０００食ではなく、給食配送車が各施設から回収した給 食用食器の予洗い。 ＊先に手洗いし→食器洗浄機への投入→ラックに食器毎並べ→食器 乾燥庫への収納など。 ＊敷地内にある施設への消毒液の配付 【業務内容の変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：9時15分〜16時15分又は〜の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 事業所カレンダーによる 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容○農作業等 ＊主に稲作が中心 【業務内容の変更の範囲】変更なし

勤務時間就業時間１：12時00分〜17時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他土曜日は隔週程度、事業所カレンダーによる 年次有給休暇は就業日数により法定どおり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○就労継続支援員 障害者施設を利用されている方の就労支援として、利用者さんの作 業指導を作業を通して一緒に行います。 ＊農作業等：主に水耕栽培を一緒に行います ＊送迎（公用車ＡＴ）：軽四・普通車 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ※土・日・祝日の勤務が出来る方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇デイサービス業務 【主な仕事内容】 ・排泄、入浴、食事、レクリエーション等の高齢者介護を中心に 生活全般の支援をします。 ・送迎業務（普通車、軽自動車：ＡＴ車） ・営業のためのチラシポスティング ・会社主催のイベントスタッフ 「変更範囲：変更なし」 ＊仕事内容等につきまして、ご不明の点がありましたら お問い合わせください。 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容○むべの里診療所においての看護およびその他付随する業務 ○外来の看護業務（内科等） 【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲

仕事内容〇障がい者支援施設で生活されているご利用者の生活全般の支援 〇排泄、食事、移動、移乗、入浴などの支援 〇支援人数：２０名程度 ☆職員研修や資格取得支援制度が充実しています！ 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲

仕事内容◇相談支援センターでの相談業務、支援業務等 ＊障害福祉サービスを利用したい方の相談を受け、必要な支援に ついて考えます。障害福祉サービスを利用するための計画書を 作成します。 【業務内容の変更範囲】法人の定める業務の範囲

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）のいずれか ＊就業時間は応相談（３時間～７時間） ＊６時間を超える場合は休憩６０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ※土・日・祝日の勤務が出来る方歓迎 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容※オープニングスタッフ募集 【令和８年１１月オープン予定】 ・着替え ・洗面 ・整容 ・口腔ケア ・トイレ誘導 ・排泄介助 ・おむつの交換 ・移動 ・移乗介助 ・居室の掃除・洗濯 等 ・営業のためのチラシポスティング ・会社主催のイベントスタッフ ・その他、上記に付随する業務 「変更範囲：変更なし」 ※訪問先は基本的に有料老人ホーム内の各お部屋です。 週に数件外部のお宅への訪問もあります。 ◎応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容〇障がい者支援施設で生活されているご利用者の生活全般の支援 〇排泄、食事、移動、移乗、入浴などの支援 〇支援人数：２０名程度 ☆職員研修や資格取得支援制度が充実しています！ 【業務内容の変更範囲】会社の定める業務の範囲