愛知県名古屋市中村区のデイサービス管理者の求人・仕事・採用

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28万円～ 未経験可/名古屋市内を中心に多数の療育施設を展開する法人モットーは、「楽しむ・思いやる・つながる」♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～410,000円 【月給】280,000円～410,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 精勤手当 10,000円 住宅手当 家族手当 職務手当 送迎手当 車両手当 リーダー、サブリーダー手当 特別手当 管理者手当 賞与あり(年2回：計2か月分以上) ■試用期間3か月/期間中は残業手当を除く手当の支給

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給28万円～ 未経験可/名古屋市内を中心に多数の療育施設を展開する法人モットーは、「楽しむ・思いやる・つながる」♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～410,000円 【月給】280,000円～410,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 精勤手当 10,000円 住宅手当 家族手当 職務手当 送迎手当 車両手当 リーダー、サブリーダー手当 特別手当 管理者手当 賞与あり(年2回：計2か月分以上) ■試用期間3か月/期間中は残業手当を除く手当の支給

仕事内容《定年なし》 ◎認知症対応型デイサービスでの管理者候補（副ホーム長） ◎業務内容 ・マネジメント業務 （職員の育成や研修、利用者様・家族様対応、勤怠管理等） ・介護業務等 ◎認知症を患う利用者様への生活支援をお願いいたします。 【変更範囲：変更無し】

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】多機能型施設 日曜定休＆残業ほぼなし50か所以上の仲間と成長できる大手FC/「遊び」からその子らしい成長を支援月給27万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～370,000円 【月給】270,000円～370,000円 ※経験・能力などを考慮し決定。 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(貢献度に応じて) 賞与あり ■試用期間6か月/期間中は契約社員としての雇用で、月給261,900円～となります。 【勤務地】 愛知県名古屋市中川区 打出1-22 募集情報 ◆たくさんの仲間と学

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/日祝休み お絵かきや音楽を通じて子どもの力を引き出します放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～ 【月給】280,000円～ <内訳> 基本給 250,000円～ 資格手当 30,000円 ※経験前職等考慮あり <別途支給手当> 通勤手当 残業手当(固定残業代なし) 昇給あり ※試用期間なし 【勤務地】 愛知県名古屋市千種区 東山通4丁目21番地荘苑東山通り8階 募集情報 ◆施設紹介 名古屋市千種区にある放課後等デイサービスです。 東山公園駅から徒歩3分の好

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給28万円～/未経験可 名古屋市内を中心に多数の療育施設を展開する法人モットーは、「楽しむ・思いやる・つながる」多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～410,000円 【月給】280,000円～410,000円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 残業手当(固定残業代なし) 精勤手当 10,000円 住宅手当 家族手当 職務手当 送迎手当 車両手当 リーダー、サブリーダー手当 特別手当 管理者手当 賞与あり(年2回：計2か月分以上) ■試用期間3か月/期間中は残業手当を除く手当の支給なし

仕事内容【アピールポイント】 ＼児発管としてさらなる成長を！／キャリアアップを目指している方にピッタリ♪残業ほぼなし 【仕事内容】 【お仕事内容】 ＜必須：児童発達支援管理責任者＞一人ひとりの成長に寄り添える。20～30代活躍中！キャリアアップも叶う環境です 軽度の障がいをお持ちのお子様を対象とした スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） 児発管など4名のスタッフで 1日10名（3歳～9歳児を中心）に スポーツ指導をおこない、社会性を養います。 【給与】 月給319,000円〜345,000

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/土日休み◎ 完全週休2日制/笑って、楽しむ！学習・PCスキル・SSTに特化した能力開発型放デイ/月給26.6万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 266,000円～482,000円 【月給】266,000円～482,000円 <内訳> 基本給 182,000円～(大学卒) 職務手当 30,000円 役職手当 15,000円 資格手当 30,000円 ベースアップ手当 9,000円 ※短大卒の方は、月給260,000円～(基本給176,000円～) <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ラヴィン ここあ 【児童発達支援管理責任者】月給20万円～ 正社員 日曜休み＆休暇制度充実読み聞かせ・体操・SSTなど、多彩なプログラム＆愛があふれる支援が特徴の施設多機能型施設/正社員/資格必須 ◆読み聞かせ・リズム体操・SST・イベントなど、多彩な支援が特徴の施設♪ 当施設では、読み聞かせやリズム体操、手先を使った工作やおやつ・ランチづくり、レクリエーション、子ども食堂への参加、お出掛けイベントなど、多彩なプログラムで子どもたちの成長を支援しています。 こうした楽しく遊ぶ関わりの中から、生活能力・学習能力・運動能力の成長につなげ、

仕事内容【アピールポイント】 ＼児発管としてさらなる成長を！／キャリアアップを目指している方にピッタリ♪残業ほぼなし 【仕事内容】 【お仕事内容】 ＜必須：児童発達支援管理責任者＞一人ひとりの成長に寄り添える。20～30代活躍中！キャリアアップも叶う環境です 軽度の障がいをお持ちのお子様を対象とした スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） 児発管など4名のスタッフで 1日10名（3歳～9歳児を中心）に スポーツ指導をおこない、社会性を養います。 【給与】 月給319,000円〜345,000

仕事内容【アピールポイント】 ＼児発管としてさらなる成長を！／キャリアアップを目指している方にピッタリ♪残業ほぼなし 【仕事内容】 【お仕事内容】 ＜必須：児童発達支援管理責任者＞一人ひとりの成長に寄り添える。20～30代活躍中！キャリアアップも叶う環境です 軽度の障がいをお持ちのお子様を対象とした スポーツ特化型の療育施設でご勤務いただきます。 ＜業務内容＞ ・運動メニューの作成 ・運動指導 ・支援計画書の作成 ・送迎（小型AT車） 児発管など4名のスタッフで 1日10名（3歳～9歳児を中心）に スポーツ指導をおこない、社会性を養います。 【給与】 月給319,000円〜345,000

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給20万円～/放課後等デイサービス 日曜休み＆休暇制度充実運動・学習支援・SSTなど、多彩なプログラム＆愛があふれる支援が特徴の施設正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 ■研修期間1か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市北区 西味鋺2丁目140番地2階 募集情報 ◆運動・学習支援・SST・イベントなど、多彩な支援が特徴の施設♪ 当施設

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給20万円～ 日曜休み＆休暇制度充実リズム体操・ヨガ・料理など、多彩なプログラム＆愛があふれる支援が特徴放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 ■研修期間1か月/同条件 【勤務地】 愛知県名古屋市北区 西味鋺2丁目140番地4階 募集情報 ◆リズム体操・ヨガ・料理・イベントなど、多彩な支援が特徴の施設♪ 当施設では、

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/週休2日制/日曜休み 研修制度あり全国300施設展開中のFC/個別対応で自発的な活動を支援月給34万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～380,000円 【月給】340,000円～380,000円 <内訳> 基本給 240,000円～ 管理者手当 50,000円 児童発達支援管理責任者手当 50,000円 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月(相談可) 昇給あり(年1回、年度末※業績による) 賞与あり(年2回※業績による) <モデル年収> 児童発達支援管理責任者

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/シフト制/残業ほぼなし 業界大手でやりがいも思いやりを大切に、みんなが楽しく過ごせる施設に放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,000円～ 【月給】320,000円～ <内訳> 基本給 249,955円～ 管理者手当 50,000円 資格手当 20,000円 調整手当 45円 <別途支給手当> 通勤手当 規定支給(ガソリン代支給あり) 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間なし 【勤務地】 愛知県名古屋市緑区 鎌倉台1-211 募集情報 ◆「思いやり」を大

仕事内容【児童発達支援管理責任者】放課後等デイサービス/送迎なし/年休120日◎ 人生をオモロくする企業/デジタル×スポーツ療育特化型の施設月給32.1万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 321,100円～466,100円 【月給】321,100円～466,100円 <内訳> 基本給 181,100円～ 資格手当 90,000円 日祝手当 20,000円 地域手当 20,000円 グレード手当 10,000円～150,000円(経験等に応じて支給) <別途支給手当> 通勤手当 上限30,000円/月 残業手当(固定残業代なし、1分単位で支給) リーダ

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） 合同会社斗進 放課後等デイサービス すたんぷ 【児童発達支援管理責任者】月給27万円～/年休120日/土日休み 正社員 免許取得サポート＆食事補助あり/福利厚生・ワークライフバランスばっちり多機能型施設/正社員/資格必須 ◆子どもたちの療育から家族支援まで 名古屋市中川区にある多機能型施設です。 放課後や長期休暇中、支援を必要とする子どもたちにとって療育の場、居場所を提供しています。 療育では、子どもたちの個性を尊重しつつ、課題達成を楽しむ経験をしてもらい、自立・成長へつなげます。 また、当施設では子どもたちだけでなくご家族への支援(レスパイ

仕事内容掲載期間：09/09（水）～09/30（水） 株式会社エスポワール unico八事 【児童発達支援管理責任者】月給32万円～/日曜休み◎ 正社員 全国展開中/「見守る・楽しむ・考える」の3つで自主的な成長を多機能型施設/正社員/資格必須 ◆全国に施設を拡大中！独自メソッドと自然な成長がコンセプト 当施設を運営する法人は、全国展開する急成長中のフランチャイザーです。 一般的な「大人が育てる」ではなく、自然な成長を目指す「子どもが育つ」をコンセプトに、専門家監修のもとコーチングを応用した独自のコミュニケーションメソッドによる療育を提供しています。 またこうした多数の施設を運営してきた豊富な

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社リハピネス SunRise 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給27.5万円～ 正社員 日曜休み教育制度＆福利厚生充実/スポーツ・音楽・芸術を取り入れた療育支援が特徴♪ ◆「あがる・のばす・やってみる」で子どもたちの成長を支援♪ 当施設は、「あがる・のばす・やってみる」を合言葉に、子どもたちの成長のきっかけをつくる児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「身辺自立・コミュニケーション・理学トレーニング」など、スポーツ・音楽・芸術のプログラムの面から子どもたちに合った「自分でできる！」機会を提供しています。

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社リハピネス activeRise 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給27.5万円～ 正社員 日曜休み教育制度＆福利厚生充実/スポーツ・音楽・芸術を取り入れた療育支援が特徴♪ ◆「あがる・のばす・やってみる」で子どもたちの成長を支援♪ 当施設は、「あがる・のばす・やってみる」を合言葉に、子どもたちの成長のきっかけをつくる児童発達支援・放課後等デイサービスです。 「身辺自立・コミュニケーション・理学トレーニング」など、スポーツ・音楽・芸術のプログラムの面から子どもたちに合った「自分でできる！」機会を提供していま