東京都国立市の障がい者支援施設の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都町田市の障害者支援施設 ■メインキャッチ 障害者支援施設の看護師/准看護師/町田市/障害者通所療育施設/高給与：月給30万～/年間休日115日/託児所あり/車通勤可/正看護師/SY ■コメント 求人の詳細情報については、別途お伝えさせていただきます。 お気軽にお問合せくださいませ。 具体的に転職や就業をお考えの方、とりあえず情報を見たい方、現職で悩んでいる方、 まずは情報提供からご案内いたしますので、ご安心ください。 一人ひとりに親身になってご相談を承ります。 ただ求人をご案内するだけではなく、 今後のキャリアアップ、プライベートとの両立など、 長期的にご活躍いただけるよう

仕事内容■会社名 東京都清瀬市の障害者施設・支援 ■メインキャッチ 生活支援員/高単価夜勤専従/住宅・家賃手当あり/研修制度あり/交通費支給/無資格者相談OK/退職金あり/特定処遇改善加算あり/賞与あり/定年 ■コメント 高単価夜勤専従/住宅・家賃手当あり/研修制度あり/交通費支給/無資格者相談OK/退職金あり/特定処遇改善加算あり/賞与あり/定年60歳以上 ■雇用形態 正社員 ■職種 障害者施設・支援の生活支援員 ■仕事内容 【仕事内容】 重度身体障害者の入所施設です 起床・就寝介助、食事介助、入浴介助、排泄介助等、ご利用者の 生活全般の介護、支援業務です。 ■給与 月給215,06

仕事内容■会社名 東京都日野市の障がい者支援施設 ■メインキャッチ 障がい者支援施設の介護士/介護・医療福祉の現場の介護福祉士求人。賞与あり ■コメント ・仕事内容だけでなく、働き続けやすさも大切にしたい方にチェックしてほしい募集です。 ・利用者さまの生活に寄り添い、日々の介助や支援を通じて安心につなげる仕事です。 ・賞与制度ありがあり、働き方を考える際の安心材料になります。 ・車通勤相談可も、この求人で注目したいポイントです。 ■雇用形態 正社員 ■職種 障がい者支援施設の介護士 ■仕事内容 障がい者支援施設での生活支援員業務全般 起床、就寝、食事、移動、排泄、入浴、外出、各種創作活動等の

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:障害者支援施設藤野薫風 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 時間帯に変化のある働き方で、資格がない方も現場に幅広く関わる機会があり、実践を通じて経験を積むことができます。 知的障がいのある方の入所施設での生活全般を支援します。 【業務詳細】 障がい者の生活、作業、余暇活動の支援 看取り介護:無 ※業務内容に関するご不明点や、不安に感じる点は面接前にカイゴジョブエージェントにご質問ください。 【給与詳細】 【月給】267,600円-279,600円 ［内訳］ 基本給:194,600円-201,600円 ※最終学歴によって変動

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:障害者支援施設藤野薫風 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 知的障がいのある方の入所施設での生活全般を支援します。 【業務詳細】 障がい者の生活、作業、余暇活動の支援 看取り介護:無 ※本求人は初任者研修をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※初任者研修は厚生労働省が定めたカリキュラムを履修し、修了試験に合格することで取得できる資格です。 【給与詳細】 【月給】267,600円-279,600円 ［内訳］ 基本給:194,

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護職員・ヘルパー こちらの求人は人材紹介サービス『ウィルオブ介護』の取扱い求人です。 詳細に関してお気軽にご相談ください♪ 【無料】で皆さんの転職活動をサポートいたします。 職種 介護職員・ホームヘルパー 施設形態 障がい者支援施設 休日・休暇 年間休日110日以上 年間休日126日 仕事内容 お仕

仕事内容★生活も大事。収入も大事。そのどちらも叶えます★ 指定障害者支援施設光の家栄光園では、生活支援員の方を募集しています！ 【こだわりのポイント】 ◆ 評価制度が整っているため無理なく頑張り次第で収入アップ！ ◆ 未経験◎ 研修が充実した現場で利用者様と丁寧に寄り添えます。 ◆ 新人を一人にしない体制です。できることから一緒に進めます。 ◆ 不安は"その日"のうちに相談できる雰囲気です。 ◆ チームで支える文化。声を掛け合う環境です。 ◆ 成長を実感できる現場で、経験幅が自然に広がります。 ◆ 日勤のみ／夜勤回数の相談OK。 ◆ 残業は少なめ、予定が崩れにくくワークバランス◎ ※見学だけでも歓

仕事内容■会社名 神奈川県相模原市緑区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームの生活支援員／障害者施設/「ありがとう」と言われる仕事、社会や地域に貢献できる仕事、私たちと一緒に働きませんか？ ■コメント ◎食事・排泄・入浴など生活支援に広く関われ、介護の基礎を深めやすい仕事です ◎レクリエーションや行事にも関われるため、日々の支援に幅広く携われます ◎グループホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの生活支援員／障害者施設 ■仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など

仕事内容[仕事内容] 障がい者支援施設内の厨房にて調理師を募集しています。 【調理師のお仕事】その１ 病院・福祉施設での食事サービスです。 主に献立表による調理作業（仕込み・盛付・洗浄等の厨房業務全般）ですが、四季折々のイベント食や行事食もあります。 メニュー作成の食材・調理方法の提案も行って頂きます。 【調理師のお仕事】その２ 栄養士との連携のもと病院や福祉施設内の厨房で安全かつ健康に留意した食事を調理して提供します。 一食一食が健康の源、治療に即したメニューであると共に、患者様や入居者様の大きな楽しみとなる「食」。 同時に、患者様の症状や体調を左右する責任のあるお仕事です。 また、ＨＡＣＣＰ方式

勤務時間9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ＊1日5時間程度、週2日～OK （勤務時間応相談） ＊休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【川崎市麻生区一丁目】夜勤なし◎Wワーク/掛持ち/副業歓迎◎サービス管理責任者◎ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ●個別支援計画の策定、定期モニタリング ●入居者様の相談援助業務 ●行政やその他の関係機関との連絡調整 ○夜勤なし ○週2日～OK ○9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし ・試用期間終了後、原則3ヶ月毎更新（契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限通算5年） 資

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:障害者支援施設藤野薫風 【施設形態】:障害者施設 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:生活支援員 日勤・夜勤を通して、お持ちの資格を活かしながら、さまざまな時間帯での業務に携わっていただけます。 知的障がいのある方の入所施設での生活全般を支援します。 【業務詳細】 障がい者の生活、作業、余暇活動の支援 看取り介護:無 ※本求人は介護福祉士をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護福祉士を取得するには、介護福祉士国家試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】267,600円-279,600円 ［内訳］ 基本給:194,600円-201,600円

仕事内容年間休日125日(2026年)／月給33万円～／賞与年2回／若手からベテランまで幅広い職員が活躍中!!【川崎市麻生区千代ケ丘】 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 通所利用者の生活支援業務 ・個別支援計画の作成 ・日中活動プログラムの作成と実行 ・施設運営に伴う業務 ・送迎運転 ※日中活動は、作業、創作、余暇活動などを行います。 ・業務の変更範囲：法人の定める範囲 ・就業場所の変更範囲：法人の定める範囲 資格: サービス管理責任者に必要な福祉経験 下記いずれかの資格をお持ちの方 ・社会福祉主事任用資格 ・介護職員初任者研修修了 ・保育士 ・児童指導員任用資格 普通自動車運転

勤務時間9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ＊1日5時間程度、週2日～OK （勤務時間応相談） ＊休憩時間は法定通り(6時間以上45分、8時間以上60分)

仕事内容【町田市野津田町】夜勤なし◎Wワーク/掛持ち/副業歓迎◎サービス管理責任者◎ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 障がい者グループホーム「AMANEKU」のサービス管理責任者業務をお願いします。 ●ー【仕事内容】●ー ●個別支援計画の策定、定期モニタリング ●入居者様の相談援助業務 ●行政やその他の関係機関との連絡調整 ○夜勤なし ○週2日～OK ○9:00～21:00の間で5時間程度勤務（時間は応相談） ・従事すべき業務の変更の範囲：なし ・就業場所の変更の範囲：なし ・試用期間終了後、原則3ヶ月毎更新（契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断、上限通算5年） 資格:

仕事内容社会福祉法人ラファエル会藤野薫風 【相模原市／未経験歓迎！】生活支援員（指定障害者支援施設）※借り上げ社宅制度あり 【仕事内容】 【相模原市／未経験歓迎！】生活支援員（指定障害者支援施設）※借り上げ社宅制度あり 【具体的な仕事内容】 キャリア再構築したい方必見！業界未経験の方歓迎・働き方応相談！ ■仕事内容 同施設にて、知的障害を持つ方（約60名、平均年齢45歳）の日常生活や日中活動の支援をお任せします。 ・食事介助や入浴介助、排泄等の身体支援 ・起床および就寝時の生活サポート ・散歩の同行や農作業、軽作業の補助 ・夜間の見守りや起き出しへの対応 ・利用者様の個性に合わせたコミュニケー

仕事内容[仕事内容] 障害者支援施設（入所定員160名）にて、提供するお食事の大量調理を担当いただける調理師さんを募集。 入社時から正社員雇用であり、試用期間中も条件に変更はありません。 ご経験によって給料条件を決定しますが、給食調理の経験を最大限還元します。 ご経験の内容次第では責任者業務をお任せする場合もございます。 【仕事内容】 食材の切込み、調理、仕込み、盛付け、後片付けなど。 調理作業指示書に基づいた調理ですからマニュアル化されており、かんたんです。 利用者の方々の健康な生活に貢献できることが大きなやりがいのある仕事です。 ・切込み、仕込み ・大量調理 ・盛付け ・洗浄、片付け ■正社

勤務時間▼勤務時間 08:30~17:00 ▼勤務時間詳細 シフト制 ・8:30～17:00 ・11:00～19:30 休憩60分 実働7時間30分 上記時間内で1日6時間から相談可 週3日から勤務可 勤務時間・日数は相談に応じます。 ＜勤務例＞ ・8:30～15:30 ・9:00～16:00 ・10:00～17:00 ・11:00～19:30 扶養内勤務相談可 基本的に残業なし 月ごとのシフト提出

仕事内容【仕事内容】 主に知的障害のある利用者様が通う障害者通所施設「つつじ工房」で、生活支援員として日常生活や日中活動のサポートを行います。 ＜主な仕事内容＞ ・食事の見守り、介助 ・排泄の見守り、介助 ・散歩や移動の付き添い ・利用者様との会話、見守り ・腐葉土づくりのサポート ・ビーズなどを使用した手芸品制作のサポート ・余暇活動や季節行事の支援 ・活動準備、片付け ・支援記録の作成 ・施設内の整理整頓 利用者様ができないことをすべて代わりに行うのではなく、本人のペースを大切にしながら、必要な部分を支援します。 焦らずに見守り、少しずつ「できること」を増やしていく仕事です。 【給与詳細】 時

仕事内容知的障害者の施設でのお仕事です。 ・経理事務（会計ソフトの操作、銀行業務含む） ・一般事務 ・電話、来客対応 ・予定表、日誌、タイムカード等の管理 ・事務室、トイレ等の清掃 ・会議の設営他 ＊銀行等までの移動は社用車使用（軽自動車） 変更範囲：変更なし

勤務時間08:30〜17:15

仕事内容重度心身障害者の通所施設にて利用者さまの見守りや食事介助、入浴介助、排泄のお手伝い等、利用者さんの生活支援をお願いします。 利用者様は基本車いす利用の方々です。 時給1,540円日勤のみ◎無資格・未経験OK 応募資格: 資格ナシでもＯＫ 介護福祉士 ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 初任者研修(ヘルパー2級) 介護福祉士実務者研修 認知症介護実践者研修 未経験者ＯＫ 経験者歓迎 有資格者歓迎 勤務時間: 08:30〜17:15 休日・休暇: ※週5日~5日 待遇・福利厚生・特徴: 交通費支給 主婦（主夫）が活躍中 入浴介助のみ アピールポイント: ■介護・看護・医療に特化した人材

仕事内容★年間休日120日、有給取得率85％以上！未経験・ブランク可！無料駐車場完備、京王線百草園駅から徒歩2分と電車でのアクセスも良好なので、毎日快適に通勤できます★●年間休日は充実の120日、有給取得率85％以上です。季節休暇もありお休みの希望が通りやすいので、ワークライフバランスを考慮して働くことができます。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。外部勉強会受講支援や研修もあるので、スキルアップもできます。 ●マイカー通勤が可能です。京王線百草園駅から徒歩2分と電車でのアクセスも良好なので、毎日快適に通勤できます。 法人名:株式会社ケアサポート･ウィン 事業所名:ハウス･ウィン日野弐番館（障

仕事内容【転勤なし！年収600万も可能、町田の小規模知的障がいグループホーム】◎5年10年と長く勤務頂けるサービス管理責任者を募集しています☆見学のみの応募OK！ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 【ミッションは4つ】 1）入居者に対する聴き取り、相談、個別支援計画書の作成 2）医療機関や入居者の就労先、地域事業者、保護者などとの連携・調整 3）シフト作成をはじめとしたグループホームの円滑な運営、管理 4）スタッフの採用、育成 ※レセプト（介護報酬の請求）は外部委託しているので、支援やサービス管理責任者としての業務に集中しやすくなっています！ ＜ここで働く魅力について＞ 自主性を大切にし