電気自動車 - 三重県津市 の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 精密機器の分野で世界トップクラスのシェアを誇る大手メーカーで、減速機の組立・評価・設計・不具合解析をお任せいたします。 現場での組立・評価を通じて減速機の構造理解を深め、治具設計やお客様との仕様調整、そして不具合解析まで担当し、製品開発をトータルで推進していただくポジションです。 【業務内容】 １．減速機を理解するための組立・評価・分析（1～2年） 実際に製品を組み立て、動作特性を評価し、結果を分析することで構造を深く理解します。基礎からしっかり学べる育成スタイルです。 ２．組立に必要な部品の工場内手配 製造に必要な部品を自ら工場へ取りに行き、現場とコミュニケーションを取り

勤務時間固定時間制

仕事内容半導体エンジニア／半導体オペレーター／完全未経験者向け研修有／年間休日123日以上／賞与年2回 ◤どんな仕事をするの？◢ スマホやPCに欠かせない「メモリ」を作る 仕事です。適性に合わせて、いずれかの業務をお任せします。 ▼マシンキーパー（MK） 装置が止まらないようメンテナンスする仕事。 工具を使ってパーツを交換したり、洗浄したり。 モノづくりが好きな方に向いています。 ▼ラインエンジニア（LE） PCでデータを分析し、製品の品質を守る仕事。 「もっと良くするには？」を考え、改善します。 コツコツした分析作業が得意な方にピッタリ。 ◤自慢の研修についてご紹介◢ ・コンプライアンス、ビ

仕事内容■勤務地 三重県津市 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 電気自動車やハイブリッド自動車、航空宇宙部品など、最先端の産業分野における機電製品の設計・開発業務をお任せするお仕事です。CADやシミュレーションツールを活用しながら、コンセプト段階から量産化までの幅広いプロセスに携わることができます。開発・設計から生産・物流・修理までをワンストップで対応できる当社の環境で、エンジニアとしてのスキルを大きく成長させることができるお仕事です。 《具体的な内容》 ・軽量電動車両（軽BEV）のボディ構造設計業務（CATIAV5/V6を使用した3D設計・解析） ・航空宇宙部品の制御ソフト開発業務（MATLAB/

仕事内容[募集背景受注は好調であるもののそれをこなせる人材がいないことから新たな人材を採用したい。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 電気設計として、工作機械（研磨盤）の電気制御をお任せします。 【具体的には…】 ・顧客との仕様打合せ ・ハード設計（制御回路図、配置図、端子台配列図、板金図、銘板図、配線指示書など） ・ソフト設計（PMC回路図、NCプログラム、NCパラメーター、PMCパラメーター、マクロ変数、 ロボットプログラムPLC回路図） ・機械の配線工事 ・Ｉ/０チェック ・セットアップ ・加工テスト ・取扱説明書の作成 ・現地セットアップ ・既存顧客の電気的トラブルのサポート 等 【H

仕事内容メンテナンス／「保守・メンテナンス業務」経験不問／昇給賞与あり／研修制度充実／単身寮設置可／三重県津市 ガラス用製造装置の保守、メンテナンス業務業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・装置の定期点検、整備 ・老朽化の修繕 ・部品交換 ・必要部品の発注等 未経験OK！ 研修制度も実施しているので安心してスタートできます◎ 労働者一般派遣事業 派27-302033 経過措置に伴う旧届出番号 特27-306175 電気自動車開発 機械・電気・電子の構想開発設計 実験・生産技術業務 製薬・化学分野の合成 分析業務のアウトソーシング業務 プログラミング開発 採用支援事業 Webサイト制作 We

仕事内容工業製品のテストエンジニア／プログラミングの基礎からアプリ開発を学べる／未経験歓迎の工業製品のテストエンジニア 今回募集するのは未経験からチャレンジ可能な 「テストエンジニア(テスター)」です。 新型自動車や医療用ロボットなど最先端の技術を駆使した製品を、発売前からテストすることができるお仕事です。 初めは簡単なテスト作業から始めていき、徐々に大規模なテスト実験やプロジェクト管理などもお任せしていきます。 ・最新機種スマートフォンの動作チェックや衝撃の耐久テスト ・最新電気自動車のバッテリーの動作チェック ・ゲームなどに利用される半導体の試作、評価、分析 ・最新自動運転車の試運転(テス

仕事内容機械電気エンジニア／「25卒新卒」機械・電気エンジニア職／専攻不問／大手メーカーで働ける／内定まで2週間／面接2回 ★ものづくり分野で新しい自分を発見★ 活躍するフィールドは、日本を代表する大手・優良メーカー。「自分にもできる？」「何が向いている？」と不安な方も大丈夫。学生時代の学びを活かす道だけでなく、まったく新しい道に挑戦する道も応援します。 ★一人ひとりが輝けるようにサポート★ 興味やスキル、成長のペースをふまえて多彩な選択肢をご用意します。さらに、エンジニアのみなさんの声から生まれた「フェアな評価制度」も整備。自分の成長や貢献度が可視化されるので、モチベーション高く働けます。