三菱ふそう - 神奈川県 の求人・仕事・採用

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川崎/財務管理(財務アナリスト)EVトラック先駆者/世界170以上の国と地域に展開開/フレックス

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収500万円〜750万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業なし
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 在宅ワーク
  • リモートワーク
  • グローバル企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【川崎】財務管理(財務アナリスト)◆EVトラック先駆者/世界170以上の国と地域に展開開/フレックス 【仕事内容】 【川崎】財務管理(財務アナリスト)◆EVトラック先駆者/世界170以上の国と地域に展開開/フレックス 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/キャリアの幅◎社内転職も可能!】 ■同社について: 三菱ふそうトラック・バス株式会社は、商用車の開発・製造・販売を行うグローバル企業で、電気トラック「eCanter」など環境対応車

登録エントリー

新川崎駅/社内SE(エンジニアリング領域の)世界170以上の国と地域に展開

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収500万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】社内SE(エンジニアリング領域の)◆世界170以上の国と地域に展開 【仕事内容】 【新川崎駅】社内SE(エンジニアリング領域の)◆世界170以上の国と地域に展開 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■配属部門について: 同社の情報技術(IT)部門は全事業部門にわたるデジタルトランスフォーメーション(DX)推進の中核的役割を担っています。 エンジニアリング部門においてIT部門は、先進的なデジタルプラットフォ

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新川崎駅/経理(税効果会計)フレックス制/世界170以上の国と地域に展開

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収500万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • グローバル企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】経理(税効果会計)◆フレックス制/世界170以上の国と地域に展開 【仕事内容】 【新川崎駅】経理(税効果会計)◆フレックス制/世界170以上の国と地域に展開 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■同社について: 三菱ふそうトラック・バス株式会社は、商用車の開発・製造・販売を行うグローバル企業で、電気トラック「eCanter」など環境対応車に注力しています。世界170以上の国と地域に製品を展開し、高い品質

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新川崎駅/カスタマーサービスパーツアジアパシフィック 課長世界170以上の国と地域に展開

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収900万円〜1,600万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】カスタマーサービスパーツ★アジアパシフィック 課長◆世界170以上の国と地域に展開 【仕事内容】 【新川崎駅】カスタマーサービスパーツ★アジアパシフィック 課長◆世界170以上の国と地域に展開 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■業務詳細 〇スペアパーツ市場管理 ・市場ニーズと車両台数に基づき、地域のスペアパーツポートフォリオを定義・管理 ・部品の性能、ライフサイクル、陳腐化を監視し、段階的な廃止や代

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新川崎駅/横断部門ライセンス担当マネージャーEVトラックの先駆者/世界170以上の国と地域に展開

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収900万円〜1,600万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • グローバル企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • WEB面接OK

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】横断部門ライセンス担当マネージャー◆EVトラックの先駆者/世界170以上の国と地域に展開 【仕事内容】 【新川崎駅】横断部門ライセンス担当マネージャー◆EVトラックの先駆者/世界170以上の国と地域に展開 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■業務内容・役割: 本ポジションで配属となる「クロスファンクショナル&ライセンス」チームは、CIOオフィス内に新設されたチームです。 クロスファンクショナル&ライセン

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新川崎駅/テクニカルサービス(メンバークラス)世界170以上の国と地域に展開/EVトラックの先駆者

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収500万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】テクニカルサービス(メンバークラス)世界170以上の国と地域に展開/EVトラックの先駆者 【仕事内容】 【新川崎駅】テクニカルサービス(メンバークラス)世界170以上の国と地域に展開/EVトラックの先駆者 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 職務概要: カスタマーサービス部品管理スタッフ(RO APAC)は、変化の激しい環境の中で、APAC地域におけるスペアパーツ事業のエンドツーエンドの運営・サポート・

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新川崎駅/インフラ変革プログラムマネージャー世界170以上の国と地域に展開

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収900万円〜1,600万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • マネージャー採用

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】インフラ変革プログラムマネージャー◆世界170以上の国と地域に展開 【仕事内容】 【新川崎駅】インフラ変革プログラムマネージャー◆世界170以上の国と地域に展開 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■業務内容・役割: 本ポジションは、弊社のエンタープライズITインフラストラクチャの大規模な変更において重要な役割を担い、統合後のITインフラ環境への円滑な移行をリードしていただきます。 この役割ではプログラム

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新川崎駅/研修コーディネーター世界170以上の国と地域に展開/EVトラックの先駆者

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収500万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 研修あり
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • マネージャー採用

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】研修コーディネーター◆世界170以上の国と地域に展開/EVトラックの先駆者 【仕事内容】 【新川崎駅】研修コーディネーター◆世界170以上の国と地域に展開/EVトラックの先駆者 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■職務概要 ・キーアカウントマネージャーとして、トレーナーや海外担当者と連携しながら、国際研修の企画・運営を支援する役割を担います。具体的には、以下の業務を担当します。 1. グローバルなリ

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新川崎駅/アジア太平洋地域オフィス製品マーケティングマネージャー世界170以上の国と地域に展開

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収900万円〜1,600万円

  • 正社員

  • 賞与・ボーナスあり
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • フレックスタイム制
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 大型免許

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】アジア太平洋地域オフィス製品マーケティング★マネージャー◆世界170以上の国と地域に展開 【仕事内容】 【新川崎駅】アジア太平洋地域オフィス製品マーケティング★マネージャー◆世界170以上の国と地域に展開 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!】 ■職務概要 製品管理責任者は、商用車製品ポートフォリオに関する戦略立案、開発、ライフサイクル管理、そして商業的成功の実現を主導します。顧客ニーズ、市場動向、規制要件に基づいた製品

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新川崎駅/社内SE(人事管理コンサルタント)EVトラックの先駆者/世界170以上の国と地域に展開

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収500万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】社内SE(人事管理コンサルタント)◆EVトラックの先駆者/世界170以上の国と地域に展開 【仕事内容】 【新川崎駅】社内SE(人事管理コンサルタント)◆EVトラックの先駆者/世界170以上の国と地域に展開 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■配属部門について: 三菱ふそうトラック・バス株式会社は、神奈川県川崎市に本社を置く商用車のリーディングカンパニーです。 配属部門の「セールス、カスタマーサービス&ク

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新川崎駅/自動車部品のバイヤー(サプライヤー調達)フレックス制/世界170以上の国と地域に展開

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収500万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • グローバル企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】自動車部品のバイヤー(サプライヤー調達)◆フレックス制/世界170以上の国と地域に展開 【仕事内容】 【新川崎駅】自動車部品のバイヤー(サプライヤー調達)◆フレックス制/世界170以上の国と地域に展開 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■同社について: 三菱ふそうトラック・バス株式会社は、商用車の開発・製造・販売を行うグローバル企業で、電気トラック「eCanter」など環境対応車に注力しています。世界

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新川崎駅/社内SE(デジタルワークプレースアーキテクト&プロダクトスペシャリスト)

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収900万円〜1,200万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】社内SE(デジタルワークプレースアーキテクト&プロダクトスペシャリスト) 【仕事内容】 【新川崎駅】社内SE(デジタルワークプレースアーキテクト&プロダクトスペシャリスト) 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■業務内容・役割: 新しいエンタープライズITデジタルワークプレイスサービス・環境の構築および移行戦略の策定に注力し、現行のITインフラ環境を新環境へ移行するプロジェクトに従事いただきます。 ◇新し

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新川崎駅/自動車部品のバイヤー(ダイムラーからの調達)残業基本0/世界170以上の国と地域に展開

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収500万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • グローバル企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】自動車部品のバイヤー(ダイムラーからの調達)◆残業基本0/世界170以上の国と地域に展開 【仕事内容】 【新川崎駅】自動車部品のバイヤー(ダイムラーからの調達)◆残業基本0/世界170以上の国と地域に展開 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■同社について: 三菱ふそうトラック・バス株式会社は、商用車の開発・製造・販売を行うグローバル企業で、電気トラック「eCanter」など環境対応車に注力しています。

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新川崎駅/社内SE(契約およびライセンス担当)世界170以上の国と地域に展開

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収500万円〜1,000万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】社内SE(契約およびライセンス担当)◆世界170以上の国と地域に展開 【仕事内容】 【新川崎駅】社内SE(契約およびライセンス担当)◆世界170以上の国と地域に展開 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■業務内容・役割: ◇Daimler Truck本社からのライセンス管理移管を支援するため、効果的なプロセスを実施し、組織要件への適合を確保。法務部門・競争法(独占禁止法)対応部門・経理部門と連携し、円滑な

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新川崎駅/アイデンティティおよびアクセス管理(IAM)& 公開鍵基盤(PKI)マネージャー

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収900万円〜1,600万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • 寮完備
  • WEB面接OK
  • マネージャー採用

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】アイデンティティおよびアクセス管理(IAM)& 公開鍵基盤(PKI)マネージャー 【仕事内容】 【新川崎駅】アイデンティティおよびアクセス管理(IAM)& 公開鍵基盤(PKI)マネージャー 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■業務内容・役割: 三菱ふそうと日野自動車の経営統合に伴う新規ポジションである本ポジションにて下記業務をお任せします。 <業務概要> アイデンティティおよびアクセス管理(IAM)およ

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新川崎駅/インフラアウトソーシングプロバイダー管理マネージャー世界170以上の国と地域に展開

三菱ふそうトラック・バス株式会社

  • 川崎市中原区

  • 年収900万円〜1,600万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • キャリアアップ制度
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 介護休暇あり
  • 育児サポートあり
  • WEB面接OK
  • マネージャー採用

仕事内容三菱ふそうトラック・バス株式会社 【新川崎駅】インフラアウトソーシングプロバイダー管理マネージャー◆世界170以上の国と地域に展開 【仕事内容】 【新川崎駅】インフラアウトソーシングプロバイダー管理マネージャー◆世界170以上の国と地域に展開 【具体的な仕事内容】 【世界170以上の国に展開/EVトラックの先駆者/世界有数の商用車メーカーダイムラートラックグループの一員で販売台数の約40%を占める!/フレックス制】 ■業務内容・役割: インフラストラクチャチームにおける「ITインフラアウトソーシングプロバイダ管理マネージャー」として入社し、該当ユニットのリードを担っていただきます。 ・新

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