兵庫県伊丹市のハローワーク 訪問介護の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：15時00分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）または（２）の間で１時間以上 土・日・祝 時間給２００円ＵＰ 就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容地域のご利用者様のご自宅を訪問し身体介護・生活介助を行います 自宅→ご利用者様宅→自宅というスタイルで勤務。 子育て世代も活躍中！各自の都合に合わせた時間でお仕事が可能で す。 未経験もＯＫ。丁寧に指導するので安心して働いて頂けます。 変更範囲 変更なし 【介護のしごと相談面接フェア 参加求人】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時45分〜17時45分 就業時間２：7時15分〜16時15分 就業時間３：11時00分〜20時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週二日以上、勤務日以外

仕事内容介護老人保健施設グリーンアルス伊丹の 入所者に対する介護業務全般、職員個々の得意を活かした指導育成 します。離職もゼロとは言えませんが離職率は数パーセントで職員 同士の風通しも良く働きやすい職場です。＊未経験の方歓迎 ※毎月の研修や新人の指導も充実していますので、 経験をお持ちでなくても安心してご応募ください。 （施設見学や体験もできますので、ご相談ください。） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容ご利用者様のご自宅へ訪問し、ケアマネジャーの計画に沿った支援 をしていただきます。 ・家事支援（調理、買物、掃除等） ・身体介護（入浴介助、清拭、おむつ交換、トイレ誘導、デイサー ビス送り出し、迎え入れ、移動介助等） ・計画書作成 ・実績のチェック ・他のヘルパーの訪問介護の内容の確認 ・ヘルパーの訪問調整 ※経験により給与面で優遇 ※変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４）１６：００～９：００（休憩１２０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊１ヶ月のシフトによる

仕事内容グループホーム千寿での介護員及び付随業務 ※夜勤が可能な方も募集しています。 夜勤の時間帯１６：００～翌９：００（休憩１２０分） 変更範囲：変更なし 【介護のしごと相談面接フェア 参加求人】

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：１時間以上８時間まで相談可。 休憩時間は労働時間に応じて法定通り付与。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務日数は週１日以上で、曜日も時間もご希望に合わせます。

仕事内容利用者様のお宅（主に伊丹市内）に訪問して身体介護、生活援助、 見守り等のサービスを行います。 掃除、洗濯、調理、買い物、入浴介助、おむつ交換など 仕事内容も相談のうえ決めていきます。 ＼職場見学大歓迎！／ ☆６０代・７０代の方、未経験の方歓迎！ 兼業・副業可（但し条件あり※補足情報参照） 変更範囲：会社の定める業務 【介護のしごと相談面接フェア 参加求人】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：他に 夜勤 １７：００～９：１５（休憩１２０分）があります （夜勤専従も歓迎） 勤務時間はご相談に応じます 週３日以上勤務していただける方 ※休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる勤務です

仕事内容☆入居者様への食事介助、入浴介助、排泄介助などを通じ、 ゆったりとお過ごしいただくことを心がけています。 ☆スタッフの趣味を活かして、業界でも珍しい園芸療法を行って います利用者様も少人数で、明るく家庭的な雰囲気です。 ☆利用者様だけでなく、ご家族の方にも安心してもらっている 雰囲気があります。 ☆スタッフ間の仲も良く、わいわいと助け合いながら働け、 急なお休みの時にもお互いをフォローしあって安心です！ 変更範囲 ： 変更なし 【介護のしごと相談面接フェア 参加求人】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：8時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）は朝、夕の迎運転必須 （２）は送迎運転なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 日曜日は休日 その他の休日はシフト制

仕事内容＊認知症対応通所介護デイサービスでの介護業務全般 入浴・食事・排泄・苔テラリウム指導（レクリエーション） 外出歩行運動 日常生活の支援 ＊介護職員初任者研修・認知症介護実務者研修・介護職員基礎研修 ヘルパー１級・ヘルパー２級いずれかの資格必須です ＊介護福祉士資格所持者、採用、賃金ともに優遇します ＊送迎運転可能優遇します ＊２０２５年６月開業 変更範囲：変更なし

勤務時間又は7時30分〜19時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：休憩時間は法定通り 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる

仕事内容・特別養護老人ホーム（定員９８名） ショートステイ（定員１２名）における介護業務。３・４階のど ちらかに配属となります。 ＊介護保険法による要支援１・要介護１以上の方の生活介護全般 （食事・入浴・排泄・移動等の介助） ＊食事（朝・昼・夕）前後の時間等、短時間の勤務でも可。 ＊その人らしい豊かな生活を送っていただくためのお手伝いです。 人が好きな方、人の役に立ちたい方大歓迎！ 変更範囲：変更なし 【介護のしごと相談面接フェア 参加求人】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊１ヶ月のシフトにより調整

仕事内容小規模多機能ホームでの介護業務 ・入居者の介護業務及び付随業務 ・登録利用者への訪問介護 ＊あなたの経験や資格を活かしてみませんか。 ＊施設見学も可、ご相談ください。 変更範囲：変更なし 【介護のしごと相談面接フェア 参加求人】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時15分〜16時15分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間（４）１６：００～９：００（休憩１２０分） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊１ヶ月のシフトによる

仕事内容グループホーム千寿での介護員及び付随業務 ※夜勤が可能な方も募集しています。 夜勤の時間帯１６：００～翌９：００（休憩１２０分） 変更範囲：変更なし

仕事内容・有料老人ホーム内で生活されている方の介助全般を行います ・未経験の方、ブランクある方も大歓迎 ・有給取得率は９０％を超えており、お休みがとりやすい職場です ・看護師も常駐しており安心です（日中） ・２交代制で生活リズムも◎ ・賞与年３回支給 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：21時25分〜8時05分 就業時間に関する特記事項：休憩２時間４０分は原則２２時～５時に取ること 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間160分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容小規模多機能型居宅介護における夜勤業務全般 ・利用者様の就寝前後のケア ・夜間の排泄、起床時の手伝いなど 小規模多機能型居宅介護あそか苑みずほでは、介護職（夜勤専従） を募集しています（登録定員２９名（通い定員１５名、泊り定員８ 名） ◆週２～４日で勤務日数の相談可 ◆Ｗワークの相談可（兼業相談可） ◆事前に施設見学をご希望の方は、お気軽にご相談ください ※雇用期間：６月末、１２月末（条件つきで更新あり） 変更範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊１ヶ月のシフトにより調整

仕事内容小規模多機能ホームでの介護業務 ・入居者の介護業務及び付随業務 ・登録利用者への訪問介護 ＊あなたの経験や資格を活かしてみませんか。 ＊施設見学も可、ご相談ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：17時30分〜2時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間は１７時３０分～１０時３０分となります。 ※２時３０分以降は時間外対応・割増賃金支給 １ヶ月シフト制。 夜勤は週１回、最大でも２回まで ＊月１回～４回程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制。勤務希望考慮。日数・曜日は応相談 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅の夜勤・介護業務。 入居定員４１名の施設にて、訪問介護サービス（夜朝）と施設 サービスの両方を担当していただきます。 【主な業務内容】 ・訪問介護員（ヘルパーステーションましろ）としての身体介護 （就寝・起床介助） ・施設サービスの提供（巡視・コール対応・共用部清掃等雑務有） ・その他、会社が指定する業務 わからない所はフォローしますので安心してご応募ください。 定期的な面談を通じ、フォローする環境作りを心がけています。 ※仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容・訪問介護における事務作業（モリタニング・アセスメント・ 訪問介護計画書の作成・行政提出書類の作成手続きなど） ・レクレーションの調整や対応 ・入居者さまのお困りごとの確認、報告 ・利用サービスの調整 ・入浴介助補助・食事介助・排泄介助など 〈変更範囲：会社が定める業務〉

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊シフト制 ＊年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容◎運動機器を使ってのリハビリの補助 ◎送迎業務あり ◎午前・午後の２部制のデイサービス ＊午前・午後 ８：３０～１７：３０（休憩６０分） ＊午前のみ ８：３０～１３：００（休憩なし） ＊午後のみ １３：００～１７：３０（休憩なし） ※３ヶ月間は「雇用保険」に加入しない程度の労働条件、 その後は労働条件により加入します 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜16時30分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間３：13時00分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：（２）（３）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始（１２／３０～１／３）

仕事内容◎デイサービスにおける介護業務全般 入浴介助・食事介助、リハビリ・リクリエーションの補助など ◎１日の利用者数は１２人～１６人ご利用のアットホームなデイで す。 ◎送迎業務あり ＊午前・午後 ９：００～１６：３０（休憩６０分） ＊午前のみ ９：００～１２：００（休憩なし） ＊午後のみ １３：００～１６：３０（休憩なし） ※１ヶ月間は「雇用保険」に加入しない程度の労働条件、 その後は労働条件により加入します 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：8時45分〜17時45分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：◆就業時間４時間程度の場合、休憩時間はなし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション

仕事内容高齢者グループホームでの介護業務をしていただきます。 認知症の方を１ユニット９名の少人数で、住み慣れた環境の場所で の食事や入浴、排泄の介助など、日々の生活に寄り添った支援。 業務優先より入居者様へのかかわり優先を大切にしています （先輩職員が丁寧に指導しますので未経験の方も安心です） ※変更範囲：変更なし

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・サ責が初めて、サービス付き高齢者向け住宅が初めての 方も歓迎です。 ・スタッフ研修・育成、シフト作成、訪問介護計画の作成、 ケアマネ連携など訪問介護運営全般を担当いただき ます。 （居室数５０戸） 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 夜勤回数は月間１１回が最大（週２～３回が 最大となります） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・全国で約２００ヶ拠点展開している学研グループの介護 事業の会社です。 ・学研グループならではの運営ガイドライン（マニュアル） 教育研修がございます。 ・サービス付き高齢者向け住宅が初めての方も歓迎です。 ・夜勤スタッフとして夜間帯のケア提供、スタッフ研修・ 育成・同行指導、責任者のフォロー、ご家族連絡など ケア提供全般を中心で担当いただきます。 ・原則ご入居されている方へのケア提供が主です。 （居室数５０戸） 変更範囲：変更なし