ヤマハモーターソリューション株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ・ヤマハ発動機の戦略事業領域であり、今後更なる成長が見込まれるロボティクス領域の基幹システムの開発・導入・保守業務を行います。 ※基幹システム・・・販売、物流、サービス、生産管理、購買、部品表 等 ・将来的にはマネジメントを担当します。 ・開発・導入チームでは、現行システムの理解と新システムの最適化を検討したうえで、外部ベンダーと共に新システムの開発・導入を行います。 ・保守チームでは、現行システムのメンテナンス、システム障害対応を行うと共に、新システム構築の支援も実施します。 ・2つのチームで相互に連携をとり、基幹システムの開発・導入・保守を一貫して担

仕事内容デジタルマーケティングに関わるエンジニア 転勤無し、リモートワーク相談可能。働きやすい環境であなたの活躍をサポート。 [お仕事内容] 【期待する役割】 グループおよび国内・海外グループ会社向けに、マーケティング活動を支えるWebアプリケーションの開発・運用を担っていただきます。 【仕事内容】 要件定義から設計、開発、インフラ構築、運用保守まで一貫して関わり、安定したアプリケーション提供を通じて事業成長を支えるポジションです。 ・マーケティング関連Webアプリケーションの開発 ・クラウド（AWS）を活用した稼働環境の構築・運用 ・Webアプリケーションの運用・保守 ・海外拠点向けWebア

仕事内容製造業向け業務システム開発のシステムエンジニア 転勤無し、リモートワーク相談可能。働きやすい環境であなたの活躍をサポート。 [お仕事内容] 【期待する役割】 製造業向け業務システムを中心としたシステム開発・機能追加案件のPJリーダーをお任せします。 【仕事内容】 主にはシステム開発における上流工程のシステム要件定義や基本設計などをご担当いただきます。 【職場環境】 ・大規模な仕事に携わることができ、大規模な仕事だからこそ出会う問題・課題にチャンレンジすることができます。 ・仕事の規模感が大きいため、幅広い多様な技術領域を知ることができます。 ・グローバル展開による経験とスキルを積むこと

仕事内容【アピールポイント】 2.SAP基幹システム導入・保守エンジニア 【仕事内容】 ◆仕事内容 ・数十年に一度の大規模な基幹システム刷新プロジェクトメンバーとして、国内外のヤマハ発動機グループのSAP導入・運用保守を担当します。 ・導入チームでは、ヤマハ発動機グループの事業部門と連携してSAPを活用した業務最適化を行いながら、SAP導入を推進しています。 また、SAPをグローバルに展開していくために構築したグローバルテンプレートの維持管理を行い、本社要件のガバナンス統制を支援します。 ・欧州、北米ロールアウトにて発生するグローバルテンプレートに関する質問や要望を受け付け、本社要件が満たさ

仕事内容IT企業での人事職（マネージャー候補） ローバル製造業を支えるIT企業で、人事制度の中核を担うマネージャー候補 [お仕事内容] 【期待する役割】 人事制度設計・規程改訂を軸に、人事機能の高度化を推進。将来的には人事全体のマネジメントを担う役割。 【仕事内容】 等級・評価・報酬制度の企画改善、人事規程改訂、グループ会社との連携、制度運用・浸透施策の実行を担当。将来的には採用・人材育成・労務およびチームマネジメントも担います。 【職場環境】 ヤマハ発動機グループのIT企業。 海外拠点（中国・インド）と連携あり。 フレックス制・残業月20h以下・リモート相談可・転勤なし。 [職場情報] <

仕事内容【静岡・磐田市】ITエンジニア｜リモート可｜社会インフラを支える仕事｜資格取得支援制度あり｜創業38年の実績｜成長中の中堅企業 ▼仕事内容 ■仕事内容 ヤマハ発動機グループのY-DX1（経営基盤改革）の実現に向けた各プロジェクトで「企画設計」「運用」「ユーザーサポート」いずれかの領域を担当します。 ＜企画設計＞ ・ITインフラグループ、サイバーセキュリティグループと連携して、IT戦略立案のサポートから、運用に繋がるまでを担っています。 ・全体のプロジェクトマネジメントを担いながら、運営・ユーザーサポートから得た知見をもとに、ヤマハ発動機へ業務改善なども提案しています。 ＜運用＞

仕事内容【応募資格】 [必須] ・アプリケーション開発・保守業務の経験 合計7年以上 【職種名】 システムエンジニア＜製造業向け業務システム開発＞ 【仕事内容】 ■同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・製造業向け業務システムを中心としたシステム開発・機能追加案件のPJリーダー ・システム開発における上流工程のシステム要件定義、基本設計 【得られる経験・能力】 ・ITスキル、マネジメントスキルの両面が身につきます。 ・チームマネジメント経験、開発プロジェクトのマネジメント経験を積むことができるます。 ・顧客へのヒアリングや提案、社内での各種調整業務を通してコミュニケーション力

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ・ヤマハ発動機グループにおけるデジタル領域全般にまたがる自社開発作業。 ・スキルや適性を考慮の上、エンジニアまたはリーダー・マネージャとして、規模により1つまたは複数の案件をご担当いただきます。 ・各案件では、要件定義等の上流工程から、設計、開発、テスト、導入、保守運用までの全て、または必要な工程での各業務を行います。 ・ヤマハ発動機内のハードウェア担当、製品オーナー部門、オフショア開発担当、リリース先となる国の担当者 等と英語を含めたコミュニケーションをとりつつ、案件を推進していきます。 ・携わっていただく主なプロダクトは以下の予定です。 ①バイク等の製

仕事内容【静岡・磐田市】ITエンジニア｜リモート可｜資格取得支援制度あり｜創業38年の実績｜成長中の中堅企業 ▼仕事内容 ■仕事内容 ・ミッションの達成に向けて、適性とご本人の希望をもとに、下記業務のいずれかをお任せします。 ・開発基盤をモダナイズして様々な考え方や道具類を整備することによって、開発者のエクスペリエンスを上げる役割を担っています。 ・当社やヤマハ発動機グループ子会社に対して、一つ一つの技術要素をトータルで提供していくための知見や方法を日々学んでいます。 ≪業務①≫ SRE業務 ・当社及びグループ子会社の事業部の「不具合が直らない」「原因がわからない」などの相談事・困りご

仕事内容【静岡・磐田市】ITエンジニア｜リモート可｜DX・デジタル化推進｜資格取得支援制度あり｜創業38年の実績｜成長中の中堅企業 ▼仕事内容 ■仕事内容 ・ヤマハ発動機の戦略事業領域であり、今後更なる成長が見込まれるロボティクス領域の基幹システムの開発・導入・保守業務を行います。 ※基幹システム・・・販売、物流、サービス、生産管理、購買、部品表 等 ・将来的にはマネジメントを担当します。 ・開発・導入チームでは、現行システムの理解と新システムの最適化を検討したうえで、外部ベンダーと共に新システムの開発・導入を行います。 ・保守チームでは、現行システムのメンテナンス、システム障害対応を行

仕事内容☆フレックス制,リモート可 ☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 ■仕事内容 ＜システムエンジニア＞ ・ヤマハ発動機グループの需給管理・生産管理・調達管理・工場管理システムの設計・開発・導入を行っています。 ・サプライチェーン全体でのモノの流し方・管理の仕方を捉え、需給・生産・調達・工場いずれかの領域のシステム開発を担当します。 ・ヤマハ発動機と共に業務要件をまとめながら開発し、企画から、設計、開発、導入、運用保守までをトータルで担っています。 ＜プロジェクトマネージャー＞ ・プロジェクトマネージャーとして、ヤマハ発動機グループの需給管理・生産管理・購買管理・工

仕事内容■仕事内容 ・製造業向け基幹系システムを中心としたシステム開発・機能追加案件のチームマネジメント。 ・システム開発における上流工程のシステム要件定義、基本設計。 ■得られる経験・能力 ・ITスキル、マネジメントスキルの両面が身につきます。 ・チームマネジメント経験、開発プロジェクトのマネジメント経験を積むことができるます。 ・顧客へのヒアリングや提案、社内での各種調整業務を通してコミュニケーション力を磨くことができます。 ■仕事の醍醐味・やりがい ・チームワークを発揮しながら、顧客であるヤマハ発動機グループの業務に最適化されたシステム開発に貢献できます。 ・メイン顧客はヤマハ

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ・製造業向け基幹系システムを中心としたシステム開発・機能追加案件のチームマネジメント。 ・システム開発における上流工程のシステム要件定義、基本設計。 ■得られる経験・能力 ・ITスキル、マネジメントスキルの両面が身につきます。 ・チームマネジメント経験、開発プロジェクトのマネジメント経験を積むことができるます。 ・顧客へのヒアリングや提案、社内での各種調整業務を通してコミュニケーション力を磨くことができます。 ■仕事の醍醐味・やりがい ・チームワークを発揮しながら、顧客であるヤマハ発動機グループの業務に最適化されたシステム開発に貢献できます。 ・メイ

仕事内容製造業向け基幹系システム開発のシステムエンジニア 転勤無し、リモートワーク相談可能。働きやすい環境であなたの活躍をサポート。 [お仕事内容] 【期待する役割】 ・製造業向け基幹系システムを中心としたシステム開発・機能追加案件のチームマネジメントをお任せします。 【仕事内容】 ・システム開発における上流工程のシステム要件定義、基本設計など。 【職場環境】 ・大規模な仕事に携わることができ、大規模な仕事だからこそ出会う問題・課題にチャンレンジすることができます。 ・仕事の規模感が大きいため、幅広い多様な技術領域を知ることができます。 ・グローバル展開による経験とスキルを積むことができます。

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下全てのご経験をお持ちの方 ・バックエンド開発（特にデータパイプライン開発）経験（目安：3年以上） ・クラウド（AWS、GCP 等）での基盤設計・運用経験（目安：1年以上） ・関係部門や外部ベンダーなど複数ステークホルダーと連携してプロジェクトを推進した経験 【職種名】 データ活用基盤の開発／保守／運用エンジニア 【仕事内容】 ■同社にて、以下の業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■戦略立案、計画 ・顧客（事業部門）との対話を通じた要求整理・ロードマップ策定 ・データ活用基盤の中長期戦略の立案 ■開発推進 ・要求の具体化および要件定義の実施 ・顧客要求に基づ

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ヤマハ発動機グループのY-DX1（経営基盤改革）の実現に向けた各プロジェクトで「企画設計」「運用」「ユーザーサポート」いずれかの領域を担当します。 ＜企画設計＞ ・ITインフラグループ、サイバーセキュリティグループと連携して、IT戦略立案のサポートから、運用に繋がるまでを担っています。 ・全体のプロジェクトマネジメントを担いながら、運営・ユーザーサポートから得た知見をもとに、ヤマハ発動機へ業務改善なども提案しています。 ＜運用＞ ・安定したITインフラ基盤を支える、クラウドオンプレの各データセンター、ネットワークの保守運用、環境構築の実装などを担っています

仕事内容ヤマハモーターソリューション株式会社 【人事職】ヤマハ発動機グループのIT企業◆マネージャー候補 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社総務部門の一員として、ヤマハ発動機グループ各社と連携し、人事関連業務を担当していただきます！ヤマハ発動機および同グループ会社と連携しながら、主に人事既定の改定や人事制度企画・運用に従事 その後の状況や適性により、採用・人事育成等 他の人事業務を含む人事業務全体のマネジメントを担うグループリーダーとして登用の可能性有 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会

仕事内容☆フレックス制,リモート可 ☆WEB面接OK ☆賞与あり ☆福利厚生充実 ■仕事内容 ・デバイス・アプリケーション開発におけるフルサイクルエンジニアとして、要件定義など開発の上流工程から、基本設計～開発、テスト、導入までの全工程に携わることができます。 ・ご本人のスキルや適性を考慮の上、エンジニアまたはリーダー・マネージャーとして、1つまたは複数の案件（規模による）をお任せします。 ・案件の規模や、いち案件で関わるステークホルダーは様々。たとえば、ヤマハ発動機内の関連部署のハードの担当者、製品のオーナー部門、オフショア開発先の中国の担当者、製品テストを行うベンダー、リリース先となる国

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ・ヤマハ発動機グループのグローバルの全拠点に対して、経営情報を一元化する経営ダッシュボードと、国際会計基準を準拠した連結会計システムの導入および保守業務を行います。 ・導入チームでは要件をヒアリングしながら外部ベンダーやパートナーと共に開発・導入を行います。 ・保守チームでは導入で得た経験や知識を活かした改善、改革のアイデアを出しながら内製化を実現していきます。 ・プロジェクトによって導入または保守、あるいはそれらを一貫して担当します。 ・ヤマハ発動機の扱う商材全てを取り扱い、多様な国や国籍のメンバーとプロジェクトを通して携わっていきます。 ■得られる経験

仕事内容【仕事内容】 ■仕事内容 ・ヤマハ発動機の戦略事業領域であり、今後更なる成長が見込まれるロボティクス領域の基幹システムの開発・導入・保守業務を行います。 ※基幹システム・・・販売、物流、サービス、生産管理、購買、部品表 等 ・将来的にはマネジメントを担当します。 ・開発・導入チームでは、現行システムの理解と新システムの最適化を検討したうえで、外部ベンダーと共に新システムの開発・導入を行います。 ・保守チームでは、現行システムのメンテナンス、システム障害対応を行うと共に、新システム構築の支援も実施します。 ・2つのチームで相互に連携をとり、基幹システムの開発・導入・保守を一貫して担