クリニック 人事 - 埼玉県戸田市 の求人・仕事・採用

仕事内容クリニックにおける外来看護師業務全般をお願い致します。

仕事内容■会社名 埼玉県戸田市の診療所・クリニック ■メインキャッチ 診療所・クリニックの看護師/(戸田市/クリニック/常勤)週休3日制!年間休日150日以上!日勤のみで月給30万円以上!昇給は年2回!商業施設内でお仕事終わりも便利な立地!北戸田駅徒歩10分 ■コメント ■【週休3日制】基本は週4日の勤務で、年間休日150日が叶います！有休消化率もほぼ100％◎しっかりと休みながら仕事に向き合うことができる為、無理のない長期就業が可能です。 ■雇用形態 正社員 ■職種 診療所・クリニックの看護師 ■仕事内容 外来業務における看護業務をご担当いただきます。 ○診療補助 医師の指示に従い、該当

仕事内容掲載期間：10/01（水）～10/31（金） 医療法人財団 啓明会 なかじまクリニック ☆未経験OK☆資格なしOK☆残業月10時間以下☆ブランクOK☆交通費支給☆40代50代活躍中 契約社員 【戸田公園・蕨・西川口の3駅利用OK】なかじまクリニック受付・医療事務│資格なし・未経験OK｜40代・50代活躍中 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆資格なしOK ☆経験歓迎 ☆資格取得支援 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆産休・育休取得実績あり ☆残業月10時間以下 ☆日祝休み ☆ブランクOK ☆接客経験を活かせる ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆子育てママ・

仕事内容【タイトル】 TODA 放射線技師（クリニック：検診・健診、クリニック） 【仕事内容】 ■診療放射線技師業務 ※健診部門配属 ・検査全般 ・診療補助 ・法人内協力業務 ・その他附帯業務 ※適正に応じて、別部署へ異動となることがあり、在宅医療部へ配属の場合は勤務時間や手当に変更があります 【事業所名】 TODA 【応募資格】 ■診療放射線技師 【施設形態】 クリニック：検診・健診、クリニック 【法人名】 医療法人翔誠会 MIRAI CLINIC 【勤務地】 埼玉県 戸田市 本町４丁目１６－１７ 【アクセス】 ＪＲ埼京線「戸田公園駅」(徒歩1分) 【勤務時間】

勤務時間火・水・木・金 9:00～17：30前後／休憩60分 土 9:00～13：30前後／休憩なし ※火・水・木・金から3回/週程度+土曜日勤務できる方歓迎 ※フルタイム勤務歓迎！正社員登用あり（実績複数あり）

勤務時間月・火・水・金 8：40～18：30 休憩140分 土・日 8：40～13：00 休憩0分 残業ほぼなし

仕事内容☆未経験OK☆資格なしOK☆残業月10時間以下☆ブランクOK☆交通費支給☆40代50代活躍中 【戸田公園・蕨・西川口の3駅利用OK】なかじまクリニック受付・医療事務│資格なし・未経験OK｜40代・50代活躍中 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 時給 1,150円～1,200円 【月収例】198,370円～＋交通費支給 ※月20日勤務＋残業10時間の場合の例 【勤務地】 埼玉県戸田市下戸田2-7-10 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆未経験歓迎 ☆資格なしOK ☆経験歓迎 ☆資格取得支援 ☆新卒・第二新卒歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆産

勤務時間勤務時間については問い合わせください

仕事内容【応募資格】 [必須] 人事総務実務経験 【フィットする人物像】 積極的に業務に取り組んでいただける方 コミュニケーション力のある方 【職種名】 人事総務【係長級～課長候補】/地域密着・安定性の高い医療法人グループ企業/年収500万円～800万円 【仕事内容】 地域密着・安定性の高い医療法人グループ企業にて、人事総務【係長級～課長候補】の募集です。 【人事業務】 採用業務（看護師、コメディカル等）、面接、求人広告作成、求人費予算管理 採用計画立案、給与計算、社会保険、諸規程作成、労務管理等 【総務業務】 法人各施設の契約締結業務、物品管理（備品・医薬品・車輌・PC等） 文書管理（契約書・各種台

仕事内容賞与3.4ヶ月分支給の実績☆年間休日122日！戸田中央メディカルケアグループが母体の在宅療養支援診療所です！レセプト業務経験者◇【夜間休日オンコール・運転業務あり】 未経験可/ブランク可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/駅徒歩圏内 【仕事内容】 在宅医療に特化したクリニックでの事務業務全般 【主な業務】 診療報酬請求業務 在宅訪問診療同行ドライバー（軽自動車） 夜間、休日、緊急往診ドライバー（シフト制） 処方箋郵送手続き作業 その他 医療事務業務全般 【職場情報】 訪問エリア：戸田市 / 蕨市 / 川口市 /さいたま市中心 1日の訪問件数：居宅7～8件 オ

勤務時間シフト制 9:30～18:15 上記時間の間で、週2日、1日4時間～OK ※夜勤や早出はありません。

仕事内容 勤務形態 常勤日勤のみ 診療科目 小児科 アレルギー科 仕事内容 ●駅チカですがマイカーでの通勤も可能です。ご自分のライフスタイルに沿った通勤方法をお選びください。 ●育児経験のある方、お子様がお好きな方、小児科の経験を生かして働きたい方などにぴったりです。 ●日勤のみの勤務なので、ワークライフバランスがとりやすい環境です。

勤務時間1、月曜・火曜・水曜 08:30～18:30 休憩120分 2、木曜 08:30～12:30 休憩なし 3、金曜 14:30～18:30 休憩なし 4、土曜 日勤 08:30～16:30 休憩120分 短時間 週2日～3日 ＊火曜と金曜の午後入れる方歓迎！ ＊土曜は隔週程度でOK！ ＊勤務時間相談もできます！ご希望お聞かせください♪ 平均時間外：月1～5時間程度 残業はほとんどありません♪

仕事内容 勤務形態 常勤日勤のみ 診療科目 内科 心臓血管外科 透析室 腎臓内科 仕事内容 ●クリニックにおける看護業務（穿刺・血圧下がったときの対応等・止血の対応等・その他、薬の一部管理や、ドクターからの支持受け等）及び付帯する業務全般をお任せします。 ●JR埼京線「北戸田駅」より徒歩4分！通勤楽々です♪ ●育児休業取得実績あり☆将来のビジョンを見据えながら、ライフステージに応じて長期でキャリアを積みたい方にもおすすめです。

仕事内容注目ポイントはコチラ！ さあ！始めよう！スペシャル転職応援プロジェクト第1弾！ イオナズンのお仕事は基本的に 平日休み 土日出勤です！ 月に２回までは希望休で休めるので予定があっても大丈夫です！ 今回～特別に用意された待遇が抜群のイベント接客と事務サポートのお仕事です 採用者全員が未経験からなのでOK！ 細かいお仕事内容は直接お仕事の説明しますのでお気軽にご応募ください♪ 働く仲間を応援してあげてサポートするお仕事です♪ ☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ □高校生・大学生や社会人スタッフたちへのお仕事応援 □営業事務として売上アップに貢献してくれた方のサポート

仕事内容☆資格を活かせる☆交通費支給☆賞与あり☆40代活躍中☆50代活躍中 【戸田市＊笹目クリニック】管理職募集★経験者限定｜賞与4.5ヶ月★年間休日122日｜キャリアアップ応援！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～339,000円 ・職務手当 30,000円～ 70,000円 ・特別手当 10,000円～ 50,000円 ・住宅手当 3,000円～ 6,000円 ・皆勤手当 3,000円 ・家族手当 5,000円～10,000円(該当者のみ) 【勤務地】 埼玉県戸田市笹目5-20-10 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆

仕事内容【健診クリニックでの臨床検査技師／正社員】戸田市｜駅チカ１分｜年間休日１２０日以上｜休暇制度充実｜法人内でさまざまな福利厚生を用意しています ■ アピール 「人材はタカラ」「出会いを大切に」「心を豊かに」 ▼ここがポイント ◎年間休日120日 ◎各種手当支給 ◎福利厚生充実 ◎駅チカ1分 ◎チャイルドケア休暇あり ▼こんな方におススメ▼・―・―・―・― ◎福利厚生を重視している ◎メリハリのある働き方をしたい ◎将来的に管理職を目指したい ◎ワークライフバランスを充実させたい ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ▼「MIRAI CLINIC TODA」について 戸田市にある外

勤務時間月曜 火曜 水曜 08:30～18:30 休憩120分 木曜 08:30～12:30 休憩なし 金曜 14:30～18:30 休憩なし 土曜 日勤 08:30～16:30 休憩120分 平均時間外：月1～5時間程度 残業はほとんどありません♪ ＊火曜と金曜の午後入れる方歓迎！ ＊土曜は隔週程度でOK！ ＊勤務時間相談もできます！ご希望お聞かせください♪ 労働時間制度 シフト制

勤務時間1、月曜・火曜・水曜・金曜・日曜・祝日 日勤 09:00～19:00 休憩120分 フル 週3日～4日 平均時間外：月5～10時間程度

仕事内容[募集背景組織強化のため [転勤の有無無し [仕事内容]： ICチップ、ICカード、携帯電話、自動車など多種多様な製品の「電気・電子」を使用する部分に組み込まれる「りん青銅」を専業で開発・製造・販売する同社。管理職候補として人事業務全般をご担当いただきます。 【具体的には…】 ・入社後初めは給与計算・社会保険手続きなどの業務を中心に担当 ・その後は採用・研修や、人事制度の企画立案や組織マネジメントも期待します。 等 【やりがい】 本社（埼玉）だけでなく、宮城や栃木の工場も一括で管理しており、働きやすい環境作りと事業戦略の接続を担う重要なポジションになります。 【体制】 人事課3名(課長