居宅介護支援 - 福島県福島市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容居宅の要介護者が居宅サービス等を適切に利用できるよう、心身の 状況、置かれている環境、要介護者の希望等を勘案し、居宅サービ ス計画を作成するとともに、サービス事業者等との連絡調整を行い 、介護保険施設等への入所を要する場合は、当該施設等への紹介を 行います。 居宅支援事業所での業務全般 担当利用者の居宅サービス計画作成、訪問、モニタリング、給付 管理、 認定調査等 「変更範囲：変更無し」

仕事内容◆介護認定者に対するケアプランの作成、修正 ◆介護認定申請のサポート ◆受持介護保険利用者宅の定期訪問、サポートの実施 ◆ご家族との面談、相談 ◇外出範囲／福島市内、二本松市内 ＜法人車（ＡＴ車）使用＞ ＊業務の変更範囲：変更無し

仕事内容地域に根ざした介護施設での新たなキャリアを共に築こう！ ◆募集職種 臨床工学技士 正社員 ◆仕事内容 医療機器操作、保守点検 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給215,550〜263,450円 ≪基本給≫ 195,550〜239,450円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:20,000円 皆勤手当:4,000円 扶養手当:8,000円（単身家庭：10,000円） 住宅手当:上限15,000円 ベースアップ手当:基本給の4.5%相当 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分 ≪昇給≫ 800〜4,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：臨

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 会社が指定する業務 【給与】 月収 333333~333333円 【住所】 福島県福島市笹谷中田1-8 【アクセス】 福島交通飯坂線桜水 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。

仕事内容福島市笹谷／主任ケアマネ／正社員／法人独自の福利厚生が充実。大手法人でのお仕事です。/6015_280145 【居宅介護支援事業所のケアマネジャー】主なお仕事：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整／お客様のご自宅を訪問し、アセスメント・モニタリングを実施し、最適なケアプラン作成、給付管理／定期的にお客様のご自宅を訪問、サービスの確認／サービス担当者会議開催／スタッフのサポート・育成など デイサービスを中心に、有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営する「居住系介護サービス」、 訪問介護・訪問入浴等を運営する「在宅事業サービス」など多様な介護サービスを全国47都道府県

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 190000~211000円 賞与：年2回 【住所】 福島県福島市瀬上町四斗蒔1-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日113日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 処遇改善手当 / 資格手当 / 通勤手当/ 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/再雇用 / 制服貸与 / 昇給 / 退職金/退職金制度あり

仕事内容介護支援専門員：居宅介護支援事業：いつでも見学可能ですの募集です。 ・利用者様の介護全般に関する相談 ・在宅サービス計画（ケアプラン）作成 ・介護サービス計画作成 ・要介護認定に関する業務 ・他の介護サービス事業者との連絡・調整 ・調査・ケアプラン作成の用務で外出あり ＊社用車使用 ＊はじめての方でもベテラン先輩職員が丁寧に教えます。 ＊業務の変更はありません。 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６０歳ですが６０歳以上の方も応募可能です。 労働条件は相談の上、決定致します。

仕事内容福島県福島市でキャリアを築くチャンス！ケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給188,000〜280,100円 ≪基本給≫ 158,000〜240,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:18,100円 調整手当:15,000円 資格手当:5,000円 処遇手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計4.2ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000〜4,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専

仕事内容地域に根ざしたケアを提供するゴールデンスタッフ福島居宅介護支援センターでの働きがい ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜243,000円 ≪基本給≫ 130,000〜150,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:50,000円 職務手当:20,000円 業務手当:20,000円 皆勤手当:3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.7ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,0

仕事内容・要介護認定を受けた方から相談を受け、居宅サービス計画（ケア プラン）を作成する。 ・他の介護サービス事業者との連絡調整をする。 ＊変更範囲：なし ※見学可能です。お気軽にハローワーク窓口にご相談下さい。 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６０歳ですが、それ以上の方も応募可能です。 労働条件は相談の上、決定します。

仕事内容賞与年間4.2ヶ月分で高収入！ 残業月7時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日124日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所のケアマネジャーのお仕事です。 各関係機関と連携をとりながら、高齢者などの生活プランを作成・援助、 関係機関との連絡調査等を行っていただきます。 CM-4909(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子

仕事内容夜勤なしで生活リズムが整う！働きやすい日勤常勤のお仕事 愛の里居宅介護支援事業所では、介護を必要とする高齢者さまが、安心して暮らせるようケアプランを作成しお手伝いしています。医療の視点から、利用者さまをサポートするお仕事始めてみませんか？働きやすい日勤帯でのお仕事なので、夜勤はありません。生活リズムを維持しながら健康的に活躍できます。育児中のママさんナースにもオススメ！家族と同じリズムで働ける職場です。 経験を活かせる職場で働いてみませんか？ ・・・・ 【施設形態】グループホーム 【配属先】施設 【業務内容】グループホームの施設における正看護師業務全般です 【この求人情報をお届け

仕事内容・要介護認定を受けた方から相談を受け、居宅サービス計画（ケア プラン）を作成する。 ・他の介護サービス事業者との連絡調整をする。 ※見学可能です。お気軽にハローワーク窓口にご相談下さい。 ＊変更範囲：なし 【６０歳以上応募可能（６０＠）】 定年は６０歳ですが、それ以上の方も応募可能です。 労働条件は相談の上、決定します。

仕事内容あなたのキャリアを新しいステージへ！すこやか指定居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、一般事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給193,000〜214,000円 ≪基本給≫ 164,000〜185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:34,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:19,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.4ヶ月分 ≪昇給≫ 800〜2,100円 （月あ

仕事内容・入居希望者の見学対応、入退去管理 ・関係部署との入居調整 ・病院や居宅介護支援事業所へのＰＲ活動（社用車使用） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＼異業種出身の方も大歓迎★やりがい実感／土日祝休み！賞与4.2か月分！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 経験者優遇 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 禁煙・分煙 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 生活相談員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 207,100円〜280,100円 ＜上記の詳細＞ 基本給：167,100円～240,100円 給与に含まれる一律手当： ・調整手当：15,000円 ・資格手当：5,000円 ・改善支援手当：20,000円 【その他手当・昇給・賞

仕事内容地域福祉を支えるケアマネジャー募集！未経験者歓迎の職場環境 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給193,000〜214,000円 ≪基本給≫ 164,000〜185,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:34,000円 資格手当:10,000円 処遇改善手当:19,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.4ヶ月分 ≪昇給≫ 800〜2,100円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容医療法人回生堂しのぶ病院 居宅介護支援事業所での看護師募集！安心とやりがいのある職場であなたのキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,750〜257,050円 ≪基本給≫ 185,750〜237,050円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:20,000円 その他手当:200,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.8ヶ月分 ≪昇給≫ 800〜4,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：看護師 ◆アクセス 自動車通勤可、自転

仕事内容『あなたの手で、ご利用者様の生活を彩る。ケアマネジャー募集！』 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給160,504〜194,212円 ≪給与の備考≫ ■その他 基本給：職務経験により初任給が増額調整されます。上限221,100円 ≪基本給≫ 154,704〜188,412円 ≪手当≫ 処遇改善手当:5,800円 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:36,750円 扶養手当:必要に応じて支給有 住宅手当:必要に応じて支給有 家賃月額に応

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務を担当していただきます。 要介護認定を受けたご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活を続けられるよう、介護サービス計画（ケアプラン）の作成や相談支援を行うお仕事です。 ご利用者様やご家族様のご希望を伺いながら、訪問介護・デイサービス・福祉用具など各サービス事業所との連絡調整やサービス導入支援を行っていただきます。 また、定期訪問によるモニタリング、給付管理業務、各種書類作成など、ケアマネジメント業務全般を担当していただきます。 CM-4906(ケアマネジャ