ヘルパー 住宅型有料老人ホーム - 静岡県沼津市 の求人・仕事・採用

勤務時間(1)6時30分～15時30分 又は 9時 30分~18時 30分 早番業務 ６時３０分～１５時３０分 遅番業務 ９時３０分～１８時３０分

仕事内容【求人概要】 沼津市/住宅型有料老人ホーム/正社員/研修制度有 西間門徒歩2分 休日はしっかり確保できメリハリ有 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 【おすすめポイント】 ・ブランクのある方も安心してお問い合わせください ・モデル月額260,000円～285,000円と好待遇 ・基本的に介護の現場に入ることはありませんので、ケアマネージャーの業務に専念出来ます ・日勤のみの勤務なので、子育て等

仕事内容■会社名 はーとらいふ沼津 ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの理学療法士/理学療法士募集/お友達同士の応募OK/年2回賞与＋昇給あり！キャリアアップ支援も充実/ ■コメント ・賞与年2回（実績に応じて支給） ・昇給年2回（等級見直し制度あり） ・資格取得支援・手当制度あり ・未経験OK／ブランクOK／年齢不問 ・駐車場完備・マイカー通勤OK ・キャリアアップに前向きな方歓迎！ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの理学療法士 ■仕事内容 ・施設内でのリハビリ業務（一般居宅訪問なし） ・入居時の機能評価 ・リハビリプログラムの作成 ・個別リハビリ・集団リハビリの実

勤務時間(1)9時00分～16時00分

勤務時間 夜勤のみ可 残業月10時間以内 16時00分～09時00分（休憩60分） ※夜勤専門になります。（16時間） [時間外労働] なし

勤務時間 残業月10時間以内 （1）06時30分～15時30分 （2）10時00分～19時00分 [時間外労働] なし

仕事内容住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者/正社員/静岡県沼津市岡宮 ・住宅型有料老人ホーム内での訪問介護業務（一般居宅への訪問なし） ・ケアマネジャーが作成したプランに基づく介護サービス提供 ・サービス提供責任者業務：訪問介護計画書の作成、シフト調整、スタッフ育成・指導 ・身体介護（食事・排泄・入浴等）および生活援助 ・レクリエーションの補助、外出の付き添いなど ・開設間もない施設で、丁寧なOJTあり ・感染症対策万全（マスク・手袋・消毒・空気清浄装置） ・2023年12月OPENの新しい施設 ・入職祝い金20万円（事業所より支給） ・賞与年2回（基本給×3ヶ月分※実績による） ・キャリア

仕事内容★★オンラインお仕事相談会開催中！★★現在、ご好評につき平日９：００～２０：００当日参加OKで開催中です♪ ご自宅にいながら簡単に質問できる【 オンラインお仕事相談 】のご参加はいかがですか？ 【職種】 住宅型有料老人ホーム 介護職員・ヘルパー 【業界】：介護 【歓迎する方】 経験者優遇、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ●仕事内容● 住宅型有料老人ホーム「医心館」にお住いの入居者さまに対して、 訪問介護計画書に基づいた介護サービスおよび有

仕事内容充実のサポート体制！ユーフォリアぬまづ原で看護のキャリアを築こう ◆募集職種 看護師 正社員 ◆仕事内容 身体介護、入浴介助、バイタルチェック、健康管理、服薬・投薬管理、オンコール、外来 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給288,350〜313,900円 ≪基本給≫ 196,000〜219,600円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:24,500円 資格手当:80,000円 日勤手当:4,750〜5,500円 食事手当:7,600〜8,800円 オンコール手当:3,000円 夜間出勤手当:2,000円 入浴介助手当:250円/人 特別出勤手当:3,000円 誕生日手当:1

勤務時間◆日勤専従 ①8:00〜20:00の内3時間以上残業時間月平均3時間 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容介護施設で介護職員を担っていただきます。 介護職員実務者研修修了者資格を生かしたキャリア形成が可能です。利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。 シフトの希望も相談しやすい環境です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。まずはお気軽にご応募ください。

仕事内容■会社名 はーとらいふ沼津 ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの管理職（介護）/沼津市/社会保険完備×月9日休み/キャリアアップ可能な介護管理職募集！ ■コメント ・2023年12月新規OPENの新しい施設 ・昇給・賞与あり／資格支援制度あり ・キャリアアップしやすい環境 ・40代～50代活躍中／ブランク可／年齢不問 ・残業ほぼなし（月平均0～2時間） ・WEB面接対応可 ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの管理職（介護） ■仕事内容 ・施設内での訪問介護業務（一般居宅訪問なし） ・ケアプランに基づく介護サービスの提供 ・身体介護（入浴、排泄、食事など） ・生活

仕事内容【タイトル】 【原駅】住宅型有料老人ホームル・グランガーデン沼津【有料】 【仕事内容】 ル・グラングループは、静岡県東部にて高齢者福祉事業を 展開し、平成３０年１月現在では有料老人ホーム６施設訪問介護や通所介護等９事業所の運営をしています。 日々の生活において身の回りのお手伝いを通じ、家族のような安心できる時間をお届けしています。可能な限り住み慣れた地域で、自分らしい暮らしを人生の最期まで続けてもらいたい。そんな気持ちをスタッフ一人一人が持ち、お手伝いしています。 介護業務全般（入浴・排泄・食事）を担当していただき ます。【原駅】住宅型有料老人ホームル・グランガーデン沼津【有料】 有料

勤務時間▼勤務時間 09:00~18:00 ▼勤務時間詳細 （1）07:00～16:00 （2）09:00～18:00 （3）10:00～19:00 （4）16:30～翌10:00（夜勤） ※週3日～勤務可能

仕事内容住宅型有料老人ホームの介護職/沼津市/残業なし/ありがとうが励みになる職場です ・施設内での訪問介護業務（※一般居宅への訪問なし） ・ケアプランに基づく介護サービスの提供 ・身体介護（入浴・排泄・食事など） ・生活援助（掃除・洗濯・買い物代行など） ・ナースコール対応など ※感染症対策を徹底した安心の職場環境 ※丁寧な研修あり、未経験でも安心して勤務開始可能 ・残業なし（月平均0～2時間） ・昇給・賞与あり（年2回／基本給×3ヶ月分） ・資格支援制度あり ・福利厚生充実 ・キャリアアップが可能な環境

勤務時間 夜勤のみ可 残業月10時間以内 17時00分～09時00分（休憩120分） ※夜勤専門になります。（14時間） [時間外労働] 月平均時間外労働時間 2時間

仕事内容■会社名 はーとらいふ沼津 ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの作業療法士/作業療法士募集/お友達同士も歓迎/昇給・賞与・手当充実！ありがとうがやりがいに変わる職場です！ ■コメント ・賞与年2回（基本給×3ヶ月分） ・昇給年2回（等級見直しあり） ・資格取得支援制度あり ・退職金共済加入（勤続3年以上） ・感染症対策万全（マスク・手袋・空気清浄装置など） ・車通勤OK（駐車場完備） ・新設施設（2023年12月開設） ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの作業療法士 ■仕事内容 ・施設内での作業療法業務（一般居宅訪問なし） ・リハビリプランの作成、歩行訓練や生活

仕事内容★賞与年3回◎月9日休み♪車通勤OK★静岡県沼津市にある定員55名の住宅型有料老人ホームです ・賞与は年3回、能力次第で昇給もつきます。頑張りがきちんと反映されますのでモチベーション高く働けます。 ・お休みは月に9日ほど取得できますので、プライベートの時間も大切にできますよ。 ・車通勤が可能で施設には駐車場も完備されているなど、遠方にお住まいの方も通勤しやすい環境です。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり) ┃業務内容 住宅型有料老人ホームにおける介護業務全般 ・食事介助、排泄介助、入浴介助などの「身体介護」 ・清掃、洗濯、買い物などの「生活支援

仕事内容住宅型有料老人ホームの看護師/准看護師/沼津市/社会保険完備/月9日休み ・施設内での訪問看護業務（一般居宅訪問なし） ・主治医の指示による医療処置 ・血糖コントロールなどの処置 ・健康相談・日々の健康管理 ・ナースコール対応 ・衛生面の介助や見守りなど ※マスク・手袋・消毒液・空気清浄装置等の感染症予防対策を実施し、コロナ対策も万全 ・社会保険完備 ・月9日休み（2月は8日） ・昇給・賞与あり ・資格支援制度あり ・キャリアアップ可能な環境 ・幅広い年代が活躍中

仕事内容■会社名 はーとらいふ沼津 ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームの言語聴覚士/言語聴覚士募集/資格支援・賞与あり/ブランクOK！「ありがとう」がやりがいになる職場です ■コメント ・キャリアアップしやすい環境 ・資格取得支援制度あり ・賞与・昇給あり ・退職金共済加入（勤続3年以上） ・感染症対策も徹底（マスク・消毒・空気清浄機設置） ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームの言語聴覚士 ■仕事内容 ・オープン3年以内の新しい施設 ・一般居宅への訪問なし ・ご利用者様の機能回復・生活維持を目的とした支援 【言語聴覚士業務】 ◇日常生活の基本動作についての機能回復支援