サービス提供責任者 人柄重視 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容■事務業務 ・訪問介護計画書の作成 ・介護、看護の提携先との調整 ・研修資料作成 ※上記事務業務のみをお任せできる枠がある場合がございます。 事務のみご希望でご応募されたい方もご相談ください。 ■訪問介護実務 ・新規利用者支援プラン作成と職員への指導 ・家事支援：日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ・移動支援：ズーラシアへオカピ見学、ジャニーズショップへの買い物同行、通勤通学の送り迎え、サークル活動への同伴、アイドルコンサートへの同伴 など ・身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔、など 勤務エリアは横浜市内のあなたが通いやすいところで配置 「横浜市旭区、保土ケ谷区、泉区、

仕事内容サービス提供責任者は「あたりまえの日常生活を支援する」プロフェッショナル！ お客様の日常生活における「できないこと」や「援助が必要なこと」から、 その人が「あたりまえの日常生活」を送るために必要なケアを見極め、 具体的な訪問介護計画に展開していくのがサービス提供責任者の仕事です。 日常的な生活行為を通して「あたりまえの生活」を支援することは簡単なことではありません。 なぜならお客様にはそれぞれの生活歴があり、 それぞれの価値観があり、それぞれの生活環境があるから！ それらは一人ひとりまったく異なっていて、一人として同じではありません。 個々のお客様の心身機能、日常生活、社会参加などの生活機能や

仕事内容神奈川県横浜市西区のサービス提供責任者 (正社員) | 株式会社 ケイアイエス ▼仕事内容 社内にて管理的な業務の他、ヘルパーへの支持や自らご利用者のご自宅にお伺いし介護サービスを行います。 サービス内容は生活支援に係るサービスから、身体的介護サービスまで多岐に渡りますが、ご自身のスキルにあわせてサービス提供を実施します。 訪問先は事業所から３〜４キロ圏内で、移動は社有車 ・電動自電車ですが、運転が不慣れな方は送迎いたします。 有資格者の方も、上位資格取得が可能ですので、ご自身のスキルアップにも繋がります。 変更の範囲：変更なし (神奈川県横浜市西区) ▼職種 サービス提供責任者(正社員)

仕事内容「訪問介護・障害福祉事業所のサービス提供責任者」   詳細はこちらから（クリックしてください）   サービス提供責任者（サ責）とは、訪問介護事業所の利用者が適切なサービスを受けられるように、 利用者および介護専門職に対してさまざまなサポートを行う専門職です。 通常現場では、名前を略して「サ責」と呼んでいます。 また、当事業所では高齢の方々への訪問介護のほか、 障がいをお持ちの方々への居宅介護、同行援護、移動支援サービスも行っています。   サ責の業務は、ホームヘルパーが提供するサービスのアセスメントや、訪問介護計画書の作成、 ケアマネージャーへの連絡役、訪問介護員（ヘルパー）の指導や管理な

仕事内容訪問介護事業所でのサービス提供および管理業務 ・ご利用者様への介護サービス提供 ・ケアマネージャーとの連絡調整 ・訪問介護計画書の作成 ・ホームヘルパーのシフト調整 ※横浜市港北区、神奈川区を中心に活動します ◆変更の範囲：変更なし

仕事内容・ヘルパーさんにオムツ交換等の介護技術を指導します。 ・利用者を個別に訪問し、モニタリングを行い、ケアマネジャーに 報告します。 ・利用者毎に訪問介護計画書を作成します。 ・シフト作成、請求業務（簡単なＰＣ操作）を行います。 ・利用者からの緊急コールを受け訪問し、援助します。 ※地域に密着し２４時間体制で利用者を支えていくお仕事です。 変更範囲：変更なし

仕事内容訪問介護事業所でのサービス提供および管理業務 ・ご利用者様への介護サービス提供 ・ケアマネージャーとの連絡調整 ・訪問介護計画書の作成 ・ホームヘルパーのシフト調整 ※相模原市南区、大和市を中心に活動します ◆変更の範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 サービス提供責任者業務（計画作成・サービス調整など） スタッフの管理・育成・サポート 介護現場での実務 記録や書類作成 利用者様・ご家族との連携や相談対応 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護業界で多数の転職支援実績があり、非公開・好条件の求人も豊富にご紹介可能です。 ・あなたの思いやキャリアプランに寄り添い、専任コンサルタントが理想の職場や働き方をご提案。 ・面接対策・書類添削、入社後のフォローまで一貫してサポート。不安や疑問も解消し、安心してチャレンジできる環境を整えています。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：※利用者の依頼内容により勤務時間は変動します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障害者外出支援サービス・ガイドヘルパー 障害者居宅介護支援・身体家事援助 対象 視覚障害者 知的障害者 余暇活動や通院・通学通所の外出支援業務 サービス提供責任者業務 未経験可 同行援護従業者資格取得支援あり 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【未経験歓迎】「久しぶりの仕事復帰も安心！」家事や育児と両立できる♪ 安定の正社員雇用でキャリアも私生活も充実！主婦(夫)さんが働きやすい環境です。 【ゆうメンタルクリニック】土日祝休み・賞与年2回｜月額32～40.5万円｜年間休日120日｜サービス管理責任者 ＼入社時期の相談OK！／ 「ちょっと気になるかも…」という方へ！ まずは求人のお問い合わせやご相談だけでも大歓迎です♪ 皆さまからのご応募お待ちしております◎ 【主婦(夫)さんに嬉しいポイント！】 [１]未経験・無資格から応募歓迎♪新たなキャリアスタートを！ [２]正社員ならではの安定した収入・福利厚生◎ [３]夏季・年末年始な

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 就労継続支援Ａ型 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ★2021年10月1日開所★ 障がい者への就労支援のお手伝いです。 ・書類作成 ・訓練活動の管理業務 ・相談やカウンセリングなど訓練を行うためのサポート等 【給与】 月収 300000~480000円 給与その他： 基本給 ：175000円 役職手当 ：75000円 資格手当 ：30000円 管理職手当：15000円 皆勤手当 ：5000円 【住所】 神奈川県横浜市保土ケ谷区帷子町1-44カサハラビル保土ヶ谷601号室 【アクセス】 JR横須賀

仕事内容主に知的障害のある方の余暇や地域生活に必要な外出を支援させて いただく障害者ガイドヘルプサービス。起床や朝食、入浴や夕食等 の介護を支援させていただく障害者ホームヘルプサービスを担当し て頂きます。 実際に利用者の個別のケアを行なったり、利用者の方とヘルパーさ んの連絡をとりあい、サービスの調整などを行います。 「変更範囲：法人の定める業務」

仕事内容事務スタッフ／未経験歓迎 一般事務 土日祝休み 年休120日以上 お人柄重視 未経験からチームを裏で支えるプロへ！ 「縁の下の力持ち」になってみませんか？ ◉お任せするお仕事 ・データ入力 ・書類作成 ・メール応対 ・電話応対 ・簡易的な経理補助 ・スケジュール管理 など ◉こんな方にピッタリ ・PCの基本操作ができる方 ・正確な対応を心がけられる方 ・事務デビューをしたい方 ・長くじっくり働きたい方 ◉先輩のリアルな声 入社1年目・Oさん 「最初はルールやフォーマットに戸惑いましたが、先輩のサポートで自信に変わりました。今では会議資料やスケジュール管理も任せてもらい、“チームが動く裏

仕事内容介護計画の作成 ご家族や関係機関と連絡調整 ヘルパーの指導や 相談役・シフト調整 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 障害者支援施設 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 286000~327890円 【住所】 神奈川県横浜市神奈川区金港町6-14 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日123日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年

仕事内容未経験可・日勤のみ・完全週休2日制・インセンティブ手当・残業ほぼなし★サービス提供責任者（正社員） 募集職種: サービス提供責任者 仕事内容: ★*☆事業所を支えてくれるスタッフ募集★*☆ 【仕事内容】 １ 訪問介護の利用申込み等の調整、利用者の状態の把握 ２ ケアマネージャーとの連絡・調整 ３ 訪問介護員との連絡・調整・業務管理等 ４ 訪問介護計画の作成 ５ その他、サービスに関わる提供責任者業務 ６ 訪問介護業務(身体介護・生活援助等） ※人柄を重視しておりますのでサービス提供責任者、 未経験者大歓迎です。是非一緒に事業所を作っていきましょう。 見学説明会は、随時、受け付けてお

仕事内容サービス提供責任者 ・ヘルパーマネージメント ・ご利用者様の身体状況やサービス等の管理 ・訪問介護計画書の作成 ・訪問スケジュール・実績の管理 ・ケアマネージャーとの連絡・交渉 ・ご利用者様宅での介護・生活援助業務 ・その他事業所での電話対応・事務など 変更範囲：変更なし

仕事内容【障がいをお持ちの方や高齢の方を対象にした訪問介護サービス】 ◆新規利用者支援プラン作成と職員への指導 ◆家事支援：日用品の買い物代行、薬の受け取りの代行など ◆身体介護支援：食事や入浴、排せつ介助、着替え、洗顔など ◆訪問介護計画書作成／介護、看護提携先との調整／研修資料作成 ◆移動支援：動物園やイベント、ショップ、サークル活動等への 同行／通勤通学の送迎など 【変更範囲】法人の定める業務 ＊ご利用者宅へ直行直帰もあります。 ＊先輩との同行スタート！ 【社用車】軽自動車／原付【エリア】横浜市内 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌ

仕事内容・ご利用者様とご家族様と話し合い、サービス内容の 細部まで詰め、確認と合意を取ります。 ・訪問介護員等の業務の実施状況を把握し、 管理をしていただきます。 また、研修・技術指導等を実施します。 ・サービス担当者会議への出席等により、ケアマネジャーと 連携を図る。 ※サービス提供責任者経験 あれば尚可 【変更範囲：会社が定める業務】

仕事内容訪問サービスの調整、実績管理、ヘルパー指導、訪問サービス、そ の他。 「変更範囲：会社の定める業務」