ケアマネジャー デイケア - 東京都世田谷区 の求人・仕事・採用

仕事内容土日祝休み、完全週休2日制、駅ナカ・駅チカ、昇給あり、賞与あり、バイク通勤OK、経験者優遇、仕事ブランクOK、交通費全額支給、定年制度あり、オンライン面接OK 仕事内容： 居宅支援事業所業務

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー 正社員 土日祝GW夏年末年始休み ケアーマネージャーとしてのお仕事です。未経験でも歓迎致します。丁寧に業務内容をお教え致します。新しい仲間と新しい職場で楽しく働いてみませんか。 <給与> 年収400万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 残業なし 完全土日祝休み <休日休暇> ◇土日祝休 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ◇GW休暇 ◇ 年間休日120日以上 <勤務地> 東京都世田谷区砧８－４－１７ ２～３階 祖師ヶ谷大蔵駅 ウルトラマン商店街沿い 徒歩４分 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あ

仕事内容１．お年寄りやその家族の介護相談 ２．ケアプランの作成 ３．要介護認定の書類作成代行 ４．その他、付随する業務全般 ５．認定調査 ☆業務に慣れるまで（概ね１ヶ月程度）はＯＪＴで入職時研修を行 います。

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）としてのお仕事です。新しい 職場で楽しい仲間と働いてみませんか。 変更範囲：変更なし

仕事内容令和６年度中に居宅介護支援事業所を開設の予定となっております 。開設に伴い主任介護支援専門員を募集いたします。開設までは準 備室での業務となります。また、下記の業務以外対応していただく こともございます。 ・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請手続きの代行 ・居宅介護サービス計画（ケアプラン）作成 ・サービス担当者会議の運営 ・継続的なモニタリング ・ケアプランの管理と再評価 変更範囲：変更なし

仕事内容◆「在宅支援相談室桜丘」（世田谷区桜丘）におけるケアマネジャ ー業務全般をお願いします。 ・ケアプランの作成、認定調査・利用者様やご家族への相談業務 など ◆近くには、同法人のデイサービス・訪問介護・地域包括支援セン ターがあり、ご利用者様について報・連・相をしやすい環境にあ ります。区役所も近くにあり、業務を行う上で便利なところにあ ります。 ◆スキルアップ全面協力 勉強会や研修制度、事例検討会が充実しており、働きながら能力 やスキルが伸ばせるよう「学び」の機会を多く設ける等、職員の 成長を全面的にバックアップします！

仕事内容<仕事内容> ケアマネ資格を生かすチャンス！施設管理者の役職採用です！☆優っくり村喜多見☆ ケアマネ資格を有する施設管理者採用の募集です。 ＜必須資格＞ 介護支援専門員（ケアマネージャー） 優っくり村の施設運営管理が主な業務です。 併せてご利用者のケアマネジメント業務をお任せいたします。 法人理念や運営方針に沿ったサービス提供を行いながら、誰でも働きやすい魅力のある職場づくりを実践できる職務です。 「管理職を担うのははじめて・・」 そんな方でも大丈夫です。就任からしばらくは一からサポートいたします。 ※仕事内容※ よりよい施設であるために必要な運営管理をおまかせします。 ［計画作成］

仕事内容特定事業所 住み慣れた家で安心して暮らし続けるためのお手伝いをする仕事で す。様々な機関や事業所と連携を取りながらサービスの提案をしま す。 ・利用者、ご家族にニーズに合わせたプランの立案 ・サービスのご紹介と手配、各種手続きの代行など その人の「望む生活」を実現するお手伝いです。 積極的にＩＣＴ化推進中です。 ノートＰＣ、スマートフォン貸与。 慣れて来たら週に数日在宅勤務も可能です。

仕事内容介護報酬請求業務有 送迎者運転業務（ノア・ハイエース） 事務所内業務兼務

仕事内容リハビリデイサービスでエリアリーダー（常勤）の募集！中途社員比率8割以上☆充実の研修・キャリアアップ体制！＜年間休日118～120日！（年による）＞ 日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK 【仕事内容】 自立支援型デイサービスの所長（管理職）業務 【業務内容】 自立支援介護ケアマネジメント スタッフマネジメント、育成 相談員業務 家族会の実施 目標管理（数値管理） 体験対応、初回アセスメント 居宅訪問 送迎業務 【勤務地について】 下記3拠点が中心となる予定です。 ポラリスデイサービスセンター横浜港南台 ポラリスデイサービ

仕事内容＜年間休日110日以上＞デイサービス事業所での生活相談員業務です@世田谷区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 株式会社ライトサンズグループ 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：相談員 【給与情報】： 月給300,000円～ 【月給】300,000円- ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【昇給】あり 【業務内容】： デイサービス事業所での生活相談員業務 ・レクリエーション ・入浴介助 ・トイレ介助 ・食事介助 ・機能訓練 ・イベント ・PC入力業務 ・送迎業務 兼務:介護業務、送迎業務 【応募資格・

仕事内容ケアプランの作成 サービスの調整 相談業務 変更範囲：当法人の定める業務

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！

仕事内容完全週休2日制、居宅介護支援事業所でのケアマネジャーのお仕事です＠世田谷区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】 【施設名】： 医療法人社団ホームアレー 事業所名非公開 ※お問い合わせください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【給与情報】： 月給350,000円～ 【月給】350,000円-380,000円 ※面接後決定、経験前職等考慮あり 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・居宅介護支援業務 ・管理者業務 ・関係機関との連携強化、各種相談業務 ・その他クリニック運営業務 【応募資格・経験】： 介護支援専門員 必須 主任介護支援

仕事内容＼主婦(夫)も働きやすい！介護職のお仕事／ ー ・家庭の事情に合わせて休みが取りやすい ・残業ほぼなしでプライベートの時間も充実 ・職員の仲が良く働きやすい ・前払い・週払い制度あり ー 子育てと両立しやすい職場環境です！ 育児中のママパパさんなどでも長く働き続けられる会社を目指してます！ 「仕事も大事だけどプライベートも大事…」という方にぴったりのお仕事です！ 居宅介護支援事業所内における≪介護支援専門員全般≫をお願いします。 要介護認定を受けたご利用者様のケアプランの作成などお任せいたします。 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・相談援助業務 ・ヘルパー会議への参加 ・定期的な社内

仕事内容【アピールポイント】 土日休★支援相談員経験不問月給32万円も目指せる即入職可 【仕事内容】 ＜経験者歓迎！ケアマネージャー募集！＞ 地域の皆様の生活を支えるため 経験豊富なケアマネージャーを募集しています。 あなたの経験を活かし、高齢者の自立支援に貢献してください ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ﾟ｡ ＜抜群の職場環境をご提案します♪＞ 〇中高年の方々も大歓迎 40代、50代の方多数活躍中 定年まで長くご活躍いただける環境をご提供いたします。 〇子育てとの両立も可能 主婦(夫)の方も積極的に採用 柔軟な勤務時間やシフト制度をご提供し 家庭との両立をサポートします。 当社『ミラクス』でなら

仕事内容・有料老人ホームにおけるケアプランの作成・管理 ・ご入居者様、ご家族様からの相談対応、連絡調整業務等 ・事務補助（電話応対、来客対応等） ※入居者数６０名程度 ※介護職経験があれば、ケアマネ未経験の方も相談可

仕事内容●ケアマネージャー業務 ○ケアプランの作成、認定調査、見積り、申請業務、 訪問相談等をご担当いただきます。 ○ミーティング等での情報交換や業務改善に向けての 勉強会などがあります。 ○地域との連携 ○経験のある方は、その経験を活かせる職場です。 ※未経験の方は、ご相談ください。

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> デイサービス内でのフットケア 業務 デイサービス内でのフットケア業務。 利用者様へのマッサージと足趾運動をお願いします。 バイトデビュー大歓迎!! <給与> 時給1,150円～1,150円 <勤務時間> シフト制 1日4h以内OK <休日休暇> ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 東京都世田谷区粕谷1-7-26 千歳烏山 京王線「千歳烏山駅」から徒歩15分 「八幡山駅」から徒歩15分 「芦花公園駅」から徒歩15分 <福利厚生> ◇ 交通費支給あり

勤務時間17:00～9:00 ※上記時間内でシフト制 ※勤務時間、曜日、日数応談 ★時短勤務も大歓迎 シフトや勤務形態は相談に乗ります！

仕事内容「募集職種」 デイサービスの介護スタッフ 「業務内容」 未経験大歓迎です♪ 豊かな暮らしを叶える、 生きがい探しのお手伝い！ 求人の魅力をチェック ◇柔軟なシフト＆働き方が可能 ◇働きながら資格取得ができる♪ ◇OJT制度＆研修ありで安心 ◇髪色やネイルなど身だしなみ自由 ◦+ 仕事内容 +◦ デイサービス施設にて 利用者さんのケアを行います。 ◆食事や入浴などの生活介助 ◆体操などの運動補助 ◆レクリエーションの実施 ◆簡単な調理作業 ◆利用者さんの送迎 など ◦+ 入社後の流れ +◦ OJTで丁寧に教えていきます。 ビデオ研修や先輩同行からスタートし、 働きながら資格