グローバルサービス株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容ディー・エイチ・エル・ジャパン株式会社 クーリエ（国際航空貨物の集配）／年収500万円～／土日祝休 【求人要約】 ＜挑戦＞運転業務未経験歓迎！充実の育成制度！ ＜将来＞平等なキャリアチャレンジ制度あり！ ＜成果＞公平で透明性の高い評価制度。年収500万～ 220以上の国と地域を結ぶ“DHL”の集配業務 未経験でも年収500万円、土日祝休、年休124日 世界220以上の国と地域へお客様の荷物を届けているのが私たちDHLです。世界最大級の物流企業として、産業・ビジネスを陰で支えています。 今回、クーリエと呼ばれる国際航空貨物の集荷・配達のポジションを採用いたします。 ◆ 国際物流っ

仕事内容株式会社 本田技術研究所 【虎ノ門】ITサービスマネージャー（グローバルコネクテッド・デジタルサービス領域） 【仕事内容】 【虎ノ門】ITサービスマネージャー（グローバルコネクテッド・デジタルサービス領域） 【具体的な仕事内容】 ■業務概要 HondaのコネクテッドサービスおよびデジタルサービスにおけるITサービスマネージャーとして、サービスの安定提供および継続的な改善をリードしていただきます。 ■具体的な想定業務 ・コネクテッドサービスの運用設計およびITサービスマネジメント（ITSM）の推進 ・インシデント管理、問題管理、変更管理のプロセス設計および運用改善 ・サービスレベル（SL

勤務時間シフト制 実働時間：1日あたり8時間 休憩60分 ◆早番：6：30～15：30 ◆遅番：12：30～21：30 ※時短勤務は応相談

仕事内容成田空港のカウンターにて、海外用・国内用の通信機器のレンタル業務のお仕事です。 WiFiをレンタルに来られるお客様に対して接客業務を行っていただきます。 空港という立地ではあるものの、英語が喋れなくても問題ありません！ もちろん、言語スキルをお持ちの方は活かして働けます◎ 未経験スタートでも1ヶ月以内に店頭に立ち、基本的な接客ができるようになります。 必ず先輩も一緒に業務に入るため、何かあってもすぐに助けてくれるので安心です。 また、業務を通して 外国語、Excelスキル、デザインなど、様々なスキルを身につけることができます！ 【融通の利くシフト制】 ◆早番：6:30～15:30 ◆

勤務時間残業なし 勤務時間については、ご相談ください！ （例） 13：00～17：00 13：30～17：00 など

仕事内容持ち帰りなし 新しい環境での就業をご検討の方、歓迎 法人・グループ法人の中で、複数事業所運営中。 就業希望地域により、勤務希望相談受けられます◎ 【ホームページ】httpswww.globalcareservice.com/lulu.php ・療育補助業務 ・送迎業務 ・書類作成業務（簡単なものです♪） 【休日・休暇】土日祝休み/日祝休み/土日休み 休日：日曜日 ※土日祝の勤務が難しい方もご相談ください♪ 年間休日数：120日 年末年始休暇（6日）、夏季休暇（3日）、GW（3日） 6か月経過後の年次有給休暇数：10日 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービ

仕事内容【応募資格】 [必須] １）システム企画・開発における要件定義経験：５年以上 ２）業務上での英語使用経験（目安：TOEIC 600点以上） [歓迎] １）マーケティングの経験 ２）プロジェクトマネージメントの経験 ３）顧客サポート部門での実務経験 ４）クラウド開発業務経験 ５）ビジネスレベルの英会話 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 DWH224 グローバルITサービス基盤の推進担当（年収600万円～890万円） 【仕事内容】 募集概要 【事業内容】 同社のデジタルワークプレイス事業部は企業のDXの支援を目的とし、複合機の開発・製造・販売、ITサービスの提供を行ってい

勤務時間就業時間１：7時30分〜9時00分 就業時間２：16時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：１日の労働時間は（１）（２）の合計３．５時間です。 詳細は面接時に説明させていただきます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：なしその他ＧＷ５／３～５／５ お盆８／１３～８／１５ 年末年始１２／３１～１／５ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容★高年齢の方まで活躍できる仕事です★ 〇比較的自立度の高い利用者の送迎です。 〇主なお仕事は、デイサービスセンター元気の里の利用者様の自宅 ～施設間の送迎業務です。 ・始業、終業準備の手伝い・施設、送迎車の清掃作業 ・送迎に使用している社用車は４人～８人乗りのＡＴ車です。 ※元気の里は午前・午後の各３時間の営業で比較的自立度の高い元 気な利用者様が多いです。 【主な送迎範囲：吉野、吉田、坂元、緑ケ丘、伊敷等】 ★ＹｏｕＴｕｂｅ【元気の里】検索で施設内の様子がご覧いただけ ます。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] TOEIC 700点以上、もしくはそれに相当する英語力をお持ちの方 [歓迎] 人事・労務・総務領域における実務経験をお持ちの方 グローバル環境での業務経験をお持ちの方 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事総務 【仕事内容】 人事総務担当として下記の業務にたずさわっていただきます (1) 国内人事・労務・人材育成 ・給与計算、社会保険、勤怠管理 ・人事評価運用、就業規程の改定 ・業務改善、DX・人事システムの運用 (2) アジア・パシフィック地域の人事支援 ・海外人事施

仕事内容株式会社グローバルＩＴサービス（GIS） 【品川】社内SE※脆弱性対策、SOC等のセキュリティ企画・運用◆すき家を展開するゼンショーG 【仕事内容】 【品川】社内SE※脆弱性対策、SOC等のセキュリティ企画・運用◆すき家を展開するゼンショーG 【具体的な仕事内容】 ～グループ全体のセキュリティ企画をお任せ／「すき家」「はま寿司」「COCO'S」などを運営／残業20h内で働きやすい環境～ ●グループ130社・世界に10,000店を展開しており「フード業世界NO.1」を目指す ●外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・ITなどへの積極投資中 ●内製化に向け1000名規模への組織拡大を狙っ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・英語によるメールおよび会議対応が可能な方 ・社内外の関係者に対する説明、調整を円滑に行える日本語能力 ・将来的な夜間・休日を含むシフト勤務に対応可能な方 ・国際通信インフラに興味を持てる方 【尚可】 ・ネットワーク運用・監視、またはコールセンター・NOC等での一次受付、障害対応のご経験 ・L1／L2ネットワーク、専用線、光伝送装置に関する基礎知識 ・海底ケーブルまたは国際専用線サービスの運用・保守経験 ・運用設計、手順書・マニュアル作成、KPI設計・モニタリングなどのプロセス改善経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須要件 ・サービスシステムにおける開発、品質保証、プロセス改善のいずれかの経験 ・複数部門と連携したプロジェクト推進経験 ・TOEIC500点以上 【職種名】 グローバル品質保証マネージャー【京都・本社】DXサービス品質体制構築推進 【仕事内容】 製造業向けデータソリューションサービスにおいて、グローバル品質保証体制の構築・運用を担います。 ■主な業務内容 ・データソリューション事業におけるグローバル品質保証方針の策定、展開、浸透活動 ・サービス品質保証プロセスの構築および運用改善 ・セキュリティ関連対応（EU-CRA、NIS2指令等）および法令順守推進 ・IEC

仕事内容【応募資格】 [必須] ○専門卒以上の学歴（理系の方） ○英語：読み書きレベル（会話レベル問わない） ○第二種電気電気工事士必須 ○運転免許証必須 下記は尚可要件 ○フィールドサービスエンジニアの経験 ○高電圧／低電圧の経験カスタマーサービスの経験 ○若手コーチング経験 ○発電機に関わった経験 [歓迎] . 【職種名】 【業績好調・グローバルシェア高い】非常用発電機のフィールドサービスエンジニア 【仕事内容】 グローバルシェアの高いメーカー、非常用ディーゼルエンジン発電機の技術サポート、導入支援等を行います。 ○仕事内容 発電機やパーツの修理を診断しテクニカル・スペシャリストとして顧客サポ

仕事内容株式会社グローバルＩＴサービス（GIS） 【DX/社内SE】データアナリスト※すき家展開するゼンショーGr/1万店舗の圧倒的データ量 【仕事内容】 【DX/社内SE】データアナリスト※すき家展開するゼンショーGr/1万店舗の圧倒的データ量 【具体的な仕事内容】 ～社内SE/内製化推進中/ゼンショーグループ/平均残業20時間程度/福利厚生安定した働き方/IT領域に積極投資中～※変更の範囲：会社の定める業務 ◎日本の外食業界連結売上高ランキングトップクラスのゼンショーグループになります。 ◎外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・ITなどへの積極投資中で事業拡大を目指しております。 ■

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社グローバル 児童デイサービスセンター あいる 【児童指導員】月給16万円～/年休110日/日祝休み 正社員 残業ほぼなし一人ひとりの「こころ」を大切にした療育を放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆私たちの理念～障がい福祉・介護に優れた人材を～ 運営法人は、「こころとコミュニケーションを大切に。」を理念に掲げ、 放課後等デイサービスのほか、介護業界での教育事業・コンサルタント事業などを展開。 障がい福祉と介護業界において、 「人を愛する心・すべてに感謝する心」を備えた優れた人材の育成を目指しています。 今後も私たちの活動を通して、

勤務時間◆日勤専従 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②7:00〜18:00の内4時間③9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数2日 〜 4日

仕事内容生活に寄り添う介護を、自分のペースで続けやすい場所 ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) パート・アルバイト ◆仕事内容 入居者様の毎日に寄り添う、日勤専従の介護のお仕事です ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅で、入居者様の生活を支える介護業務を担当します。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・清拭 ・居室の掃除や買い物などの生活援助 ・日常生活の見守りや身の回りのサポート 入居者様一人ひとりの状態や生活ペースに合わせ、安心して過ごしていただけるよう丁寧に対応します。 ◆ 日勤専従で働ける環境 夜勤のない日勤専従の勤務です。生活リズムを整えなが

仕事内容【仕事内容】 【人気の小規模園】無料駐車場完備/残業ほぼなし/ブランク・未経験OK/年間休日120日◎働きやすい環境が整っています！ ●年間休日120日以上で残業もほぼないので家庭との両立をお考えの方やプライベートをしっかり充実させたい方にオススメです。●充実の福利厚生☆ライフスタイルに合わせてお仕事できます新卒・ブランク・未経験OK！サポート体制が整っているので安心してお仕事をスタートして頂けます☆ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■税理士有資格者（科目合格者） ■日本語・中国語（ビジネスレベル） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 国際税務（中国語スキルを活かせる環境です）（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 業務が縦割りで固まっておらず、様々な業務に手を伸ばせる環境です。在宅・フレックス勤務も活用でき、働きやすさを大切にしています。 グローバルにビジネスを展開する企業や海外進出をする企業に対して、国際税務のサービスを提供します。チームで仕事をするので、国際税務の経験がなくても、安心してスキルアップしていくことが出来ます。また、具体的

仕事内容【応募資格】 [必須] ・有形商材の事業企画や経営企画、またはそれに準ずる事業課題の抽出や改善提案経験ある方 ・海外顧客や拠点との折衝経験、貿易・物流に関する基礎知識 ・数値データ（損益、在庫回転率、キャッシュフローなど）を分析し、施策に落とし込んだ経験 ・円滑にコミュニケーションを図り、プロジェクトを推進できる方 [歓迎] ・「指示された管理」ではなく、経営視点を持って「攻めの仕組みづくり」に挑戦したい方 ・複雑な課題に対しても、周囲を巻き込みながら粘り強く改善提案ができる方 【募集年齢（年齢制限理由）】 52歳位までの方（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため

仕事内容株式会社グローバルＩＴサービス（GIS） 【品川】社内SE※COMPANY／人事給与システム導入運用◆IT積極投資◆すき家を展開／ゼンショーG 【仕事内容】 【品川】社内SE※COMPANY／人事給与システム導入運用◆IT積極投資◆すき家を展開／ゼンショーG 【具体的な仕事内容】 ～グループ全体のCOMPANY導入企画から運用をお任せ／「すき家」「はま寿司」「COCO'S」などを運営／残業20h内で働きやすい環境～ ●グループ130社・世界に10,000店を展開しており「フード業世界NO.1」を目指す ●外食産業の中でもずば抜けて、M＆Aや自動化・ITなどへの積極投資中 ●内製化に向け1

仕事内容介護と医療の連携を束ね、一人ひとりに合った支援の流れをつくるサービス提供責任者へ ◆募集職種 サービス提供責任者(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしを支えるサービス提供責任者！日勤専従で現場と関係機関をつなぐお仕事です ◆ 具体的な業務内容 サービス付き高齢者向け住宅で、入居者様に必要な訪問介護サービスを円滑に提供するための調整役をお任せします。 ・訪問介護サービスの内容管理 ・訪問介護計画書の作成、見直し ・入居者様やご家族へのサービス内容の確認 ・訪問介護員への業務指示、情報共有 ・関係事業所や関係職種との連絡調整 ・サービス提供状況の確認、必要に応じ

仕事内容【応募資格】 [必須] - Senior HR leader who has owned the full HR function, ideally as a standalone position - Strong knowledge of local labor law - Comfortable working both strategically and hands-on - Confident engaging senior stakeholders - Self-directed and adaptable, especially in ambiguous situations -