株式会社サンホーム - 兵庫県 の求人・仕事・採用

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分） 週所定労働日数3日 〜 5日

仕事内容あなたの未来を支える場所、グループホーム サンプラザやすらぎでのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,300円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 日曜・祝日手当:1,000円/日 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 尼崎センタープール前駅から0.4km 出屋敷駅から0.5km 武庫川駅から1.4km ◆勤務時間 ①9:00

勤務時間(1)：08:00～17:00（休憩60分） (2)：09:00～17:00（休憩60分） ※シフト制

仕事内容仕事内容身体介護ご入居者様の生活のサポートをしていただきます。お食事の配膳 下膳や共用部の清掃、利用者様の安否確認やコール対応が主なお 仕事になります。その他、介護業務のお手伝いもしていただき ます。これまでの家事のご経験等を活かして、ご利用者様に楽し くお暮しいただけるよう努めていただきます。 ・仕事内容の変更：従事すべき業務の変更の範囲 ※全社員対象 変更範囲：※職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲） ・転勤：なし 【契約更新】 ・雇用期間：1年 ・更新条件：更新上限：なし 更新基準：更新基準：業務量、能力、態度、法人の経営状況等 ・更新の上限：なし

仕事内容【仕事内容】 施設における生活相談員としての業務 ◆施設運営サポート（見学対応や新入居者のフォロー） ◆入居者／利用者様との対話から要望を引き出し、個別サービスの実施 ◆ご家族対応・外部ボランティアの受け入れ ◆支援プログラムの計画立案および実行 ◆介護予防ケアマネジメント事業に係る業務 など 【給与詳細】 給与については、経験・資格の有無などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE

仕事内容■勤務地 兵庫県佐用郡佐用町志文５１５ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 特別養護老人ホームにおいて、管理栄養士としての業務全般をお任せいたします。入居者様の健康を栄養面からサポートし、施設運営に重要な役割を果たしていただきます。 《具体的な内容》 ・入居者様の栄養管理と食事計画の立案 ・献立作成と栄養バランスの確保 ・食事提供時の品質管理と衛生管理 ・入居者様の栄養状態の評価と改善提案 ・調理スタッフとの連携による食事サービスの運営 ■募集情報 ＼求人情報をご紹介！／ 「遠方での勤務が心配」「休日が少ないのでは」「新しい環境への不安がある」「プライベートとの両立ができるか」といったお悩

仕事内容■勤務地 兵庫県佐用郡佐用町志文５１５ ■お仕事内容 《お仕事の概要》 特別養護老人ホームにおいて、管理栄養士としての業務全般をお担いただきます。入居者様の健康と栄養管理を通じて、快適な生活をサポートするやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・入居者様の栄養状態の評価と栄養ケア計画の作成 ・食事メニューの企画・立案および栄養管理 ・食材の発注管理と栄養価の確認 ・給食スタッフとの連携による食事提供の監督 ・入居者様や家族様への栄養相談と食事指導 ■募集情報 ＼特別養護老人ホームの管理栄養士募集／ 「休日が少なくてプライベートが充実しない」「遠方での勤務が心配」「給与が安定してい

仕事内容【資格】看護師または准看護師、【経験】不問 ・利用者様の健康管理を担い、日々の安心と笑顔を支える中心的な 存在です。 ・処置や観察だけでなく、会話やふれあいを通じて『その人らしい 生活』を支援します。 ・多職種と協力し、チームで利用者様を支える一体感を味わえます 。 ・「元気になったよ」「ありがとう」の言葉が励みになる、温かい 看護の現場です。 ・医療と生活の両面から、利用者様の尊厳ある暮らしを支える看護 を実践します。 ※その他、付随する業務などあり 「変更範囲：変更なし」

仕事内容★特養での常勤正看護師さん大募集！★年間休日113日 従来型特養での看護業務/A-01910 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【勤務地】 兵庫県尼崎市 大庄北3丁目15番1号 【企業名・施設名】 社会福祉法人 博愛福祉会 特別養護老人ホームサンホームあまがさき 募集情報 ★特養での常勤正看護師さん大募集！★年間休日113日 【仕事内容】 従来型特別養護老人ホームでの看護業務(定員：約70床) 資格：正看護師 経験：必須 月給(常勤)25万円～35万円 オンコール手当 3,000円/回 交通費支給あり ●バイク・

仕事内容理学療法士として地域を活性化！昇給・賞与ありでやりがい十分♪産前産後休業・育児休業の取得実績あり◎デイサービスセンターで働きましょう！ 募集職種: 理学療法士 仕事内容: 尼崎市にお住いの方の気持ちと身体の拠り所となるようなデイサ ービスセンターでの理学療法士としてのお仕事です。ご利用者様 が何を求めているか、どんな生活を送りたいか、今までどんな生 活を送られきたかをしっかりと評価し、治療につなげていただき ます。先輩セラピストと協力しながら地域を活性化しましょう。 ・仕事内容の変更：※職種変更の可能性あり（業務の系統と同一の範囲） ・転勤の可能性：あり ※就業規則における異動の範囲 資格

仕事内容介護施設における栄養士募集 発注業務・調理業務等、栄養士業務全般をお任せいたします。

仕事内容理学療法士として新しいスタートを！サンライフ住吉川で成長するチャンス ◆募集職種 理学療法士 正社員 ◆仕事内容 機能訓練 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給269,900円 ≪基本給≫ 250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 特定処遇改善手当:9,900円 資格手当:10,000円 住宅手当:3,000円～20,000円 シングル手当:子ども1人：15,000円 2人：20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 2,000〜4,000円 （月あたり） ◆資格 資格必須：理学療法士 有資格者歓迎：自動車免許 ◆ア

仕事内容■メインキャッチ 【年間休日120日以上・退職金あり】介護職・ヘルパー（正社員） | 特別養護老人ホーム | 兵庫県尼崎市 ■職種 介護職・ヘルパー ■職務内容 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ■給与 月給 193,000円～274,800円 ■給与備考 別途、・夜勤手当・資格手当 交通費支給 ・公共交通機関（～45,000円/月） ・自動車・バイク（～31,600円/月） ・自転車（～4,000円/月） 昇給（年1回／4月） 賞与（年2回） ※試用期間あり（3ヶ月）同条件 ■休日/休暇 ■休日 月9休制 〇年間休日・休暇 120日 ＋有給休暇 初年度10日 ＋育休・産休（取

仕事内容【介護福祉士の資格をお持ちの方】あなたのご経験に、相応の敬意と報酬を！ 【昇給、賞与あり！】あなたのご経験や専門知識を、正当に評価する仕組みが当法人にはあります。 利用者様に最も近い存在として、日々の暮らしを支える中心的なケアを担当していただきます。 食事・入浴・排泄などの介助を通じて、生活の「できる」を一緒に育て、身体機能の維持・向上をサポートします。 多職種と連携し、利用者様の人生や価値観を尊重した『暮らしの継続』を支えるケアをおこないます。 【がんばりを評価する制度】 【昇給】原則毎年1回（4月1日） 【賞与】毎年2回（6月、12月） 【昇格】随時 【資格取得支援制度】随時 など、

仕事内容【タイトル】 サンビラこうべ 理学療法士（特別養護老人ホーム） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■特別養護老人ホームにてリハビリ業務 ・リハビリ計画、訓練、指導 ・生活援助など業務全般 ・個別機能訓練立案 ・訓練の評価及び必要書類の管理 ・カンファレンスへの参加等運動機能回復から日常生活動作の改善までの訓練をサポート ・その他付随する業務 【事業所名】 サンビラこうべ 【応募資格】 ■理学療法士免許 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【法人名】 社会福祉法人恩徳福祉会 特別養護老人ホーム 【勤務地】 兵庫県 神戸市西区 神出町宝勢774-39 【アクセス】 神戸市営地

勤務時間【週所定労働日数】 3日程度 ※労働日数について、相談可 【勤務時間】 変形労働時間制（1ヶ月単位） （1）8：30～17：30 （2）9：00～18：00 ※（1）（2）いずれかの勤務でOK ※勤務時間について、相談可 ※扶養内での勤務可 ※その他ご希望の勤務時間に応じて、出来る限り調整いたします。 【休憩】 60分 ※勤務時間により法定通り付与 36協定における特別条項 あり ※突然の職員の欠勤、勤務変更が生じた時、1年間に6回までを限度として1ヶ月60時間、年間630時間まで延長可

仕事内容経験者歓迎◎週3日程度の勤務☆正社員登用あり♪特別養護老人ホームで活躍しませんか？ 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 『治療の場』ではなく『生活の場』である福祉施設では、見ること・観察することが重要になります。 『その人らしく』過ごしていただけるようにするためには何をすれば良いのか、利用者様の暮らしに寄り添って、じっくり向き合う看護を実践していただけます。 【主な業務】 ＊日常の利用者様の健康管理 ＊往診の際の医師の診察補助 ＊利用者様の薬剤管理・服薬管理 ＊利用者様へのリハビリ機会の提供 ＊その他、付随する業務など 〇就業場所の変更範囲：なし 〇従事すべき業務の変更：なし 〇雇

仕事内容無資格・未経験OK◎昇給・賞与・諸手当支給☆育児休業取得実績あり♪特別養護老人ホームで活躍しませんか？ 募集職種: 介護職/ヘルパー 仕事内容: 利用者様に最も近い存在として、日々の暮らしを支える中心的なケアを担当していただきます。 食事・入浴・排泄などの介助を通じて、生活の「できる」を一緒に育て、身体機能の維持・向上をサポートします。 多職種と連携し、利用者様の人生や価値観を尊重した『暮らしの継続』を支えるケアをおこないます。 ※その他、付随する業務などあり ※ご入居者数は100名・ショートステイ10名です ※従事すべき業務の変更：なし ※就業場所の変更：あり（法人内事業所：神戸市西区平

仕事内容★昇給・賞与あり◎月9日休み♪駐車場無料★神戸市西区平野町にある、定員100名の特別養護老人ホームです。 ・頑張りは昇給や賞与にしっかりと反映されるので、モチベーションを高く保ちながら働けます。 ・月に9日ほどお休みを取得できるので、ゆとりを持った働き方が可能です。プライベートを大切にしながら働きたい方に適した職場ですよ。 ・マイカー通勤が可能なうえに、駐車場が完備されていますので離れた地域にお住まいの方も気持ちよく通勤できます。駐車代が無料なことも経済面で嬉しいですね。 ❏求人について ┃募集職種 介護福祉士 ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート／夜勤専従 ┃業務内容 特別養護老人

仕事内容■勤務地 兵庫県神戸市西区平野町印路887-8 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 老人ホームとデイサービスに入所・利用される約100名の方々の食事と栄養管理を担当していただきます。利用者様の健康維持と生活の質向上を支える重要な役割です。 《具体的な内容》 ・入所者の栄養状態の評価と食事計画の策定 ・デイサービス利用者の栄養ニーズに対応した食事管理 ・栄養に関する相談対応と指導業務 ・食事提供の質管理と改善提案 ・その他付随する栄養管理業務全般 ■募集情報 介護職での栄養管理にやりがいを感じたい方へ。「利用者様の健康を支えたい」「食事面でサポートしたい」「安定した環境で働きたい」「シフト勤務

仕事内容日勤のみ・年間休日120日｜看護師募集｜特養サンホームみかづき 日勤のみ・年間休日120日｜看護師募集｜特養サンホームみかづき 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 231,000円～332,200円 【月給】23万1,000円～33万2,200円 ・昇給：あり ・賞与：年2回 ・資格手当 ・オンコール手当 ・通勤手当：実費支給 (公共交通機関 上限4万5,000円/月、マイカー通勤 上限3万1,600円/月) 【勤務地】 兵庫県佐用郡佐用町志文５１５ 特別養護老人ホーム サンホームみかづき 募集情報 ※ご応募には普通自動車運転免許(AT限定可)が必要です。

仕事内容 ・サンホーム太子，サンホーム網干の入居者様に対し、身体介護， 生活援助等の訪問介護業務 ・配膳，下膳，服薬，ナースコール、排せつ等の対応や住宅内の 清掃業務 「介護」 従事すべき業務の変更の範囲 変更範囲：職種変更の可能性あり 業務の系統と同一の範囲 ※本求人は、株式会社ダトラによる人材紹介サービス「エージェントルー」の紹介求人となります。人材紹介番号（27-ユ-302081） エージェントルーでは、本求人以外にも様々な求人を取り扱っております。自分に合う求人情報があるか確認したい場合には、まずこちらからご応募いただき、他の求人情報も知りたい旨を担当のアドバイザーにお伝えください。

勤務時間《勤務時間》 (1)08:00～17:00（休憩60分） (2)09:00～17:00（休憩60分） シフト制での勤務となります。 《休憩時間》 1日60分の休憩時間が確保されています。 《勤務の特徴》 シフト制で土日祝休み、残業時間はほぼ無しです。ライフスタイルに合わせた働き方が実現でき、無理のない勤務スケジュールで長く続けられる職場です。

仕事内容■勤務地 兵庫県揖保郡太子町矢田部179-1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 サービス付き高齢者向け住宅にお住まいのご入居者様の日常生活をサポートする介護職です。身体介護を中心に、ご利用者様が安心で快適な生活を送っていただけるよう、きめ細かいサポートを行います。これまでの家事経験を活かしながら、ご利用者様に楽しくお暮しいただけるよう努めていただきます。 《具体的な内容》 ・お食事の配膳・下膳 ・共用部の清掃 ・ご利用者様の安否確認 ・コール対応 ・その他介護業務全般のお手伝い ■募集情報 ＼介護のお仕事をお探しですか？／ 「身体介護が初めて」「ブランクが長い」「シフト調整が難しい」「給与