イベント企画 ハローワーク - 山梨県 の求人・仕事・採用

仕事内容和気藹々とスタッフ一同仲が良いです。一緒に働いてみませんか？ 婚活イベント企画運営として、企画や運営に関わって頂きます。 ご自身がやってみたいイベントやこんなイベントがあったら 楽しいのにという感じで普段企画しています。 イベントの基本的な流れや進行方法などは大体決まっているので ゼロから立ち上げることはほぼなく、簡単に始められます。 少子高齢化、人口減少の観点から社会的ニーズも高いです！ 既婚・未婚関係なく募集中です。 未婚の場合はご自身の婚活をしながらの企画なども全然ＯＫです。 当団体は、１５年１７００回以上開催をしているので、 自分で営業したり、集客などは外に出て行いません。 【変更範囲

仕事内容〇韮崎市民交流センター「ニコリ」のお仕事です。 ＊会議室他施設の貸出管理 ＊設備関係管理 ＊イベント企画 ＊ニコリに関する問い合わせの受付・案内 ＊その他関連事業 ※変更範囲：変更なし

仕事内容◇総務業務、庶務、一般事務 ・オフィス環境の整備や資産管理 ・契約書などの文書管理 ・社員の福利厚生や会社イベント企画と実施 ・経理補助 ・来客対応など ※工場間の移動等で社用車（普通／ＡＴ）の運転があります。 ※変更範囲：会社が定める部門と業務

仕事内容・ＸＲコンテンツのエフェクト制作 ・テーマパーク用屋外ＡＲシューティングアトラクション ・企業ショールーム用ＶＲコンテンツ ・イベント用プロジェクションマッピング ・その他ＰＶ、アートの分野でも企画制作実績多数 映像、ＶＲ／ＡＲ／ＭＲ等デジタルコンテンツのこの職種の仕事で す。 制作だけではなく、企画段階から携わることが可能です。 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【２０２７年３月開業予定／年間休日１２０日／賞与実績４ヵ月】 ■２０２６年８月２１日（金）、２４日（月） 説明選考会開催！ ホテルで開催されるイベントの企画立案から実施までを 担当するお仕事です。 具体的には、以下の業務等を行います。 １イベント・プランの企画立案 ２外部業者との手配・調整 ３宣伝チラシの作成 ４芸能人やオペラ歌手などを招くイベントの予算管理 ５イベントの段取り、当日の送迎や宿泊手配 ６イベントスケジュールの作成と管理 変更範囲あり（会社の定める業務）「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容地域子育て支援拠点の運営全般 ・一時預かり保育（生後三ヶ月から三歳までの未就園児対象） ・一時預かり保育を利用する保護者への寄り添い、相談対応 ・子育てひろば（生後三ヶ月から三歳までの未就園児とその保護者 対象）における親子の見守り、受付、新規利用者の登録対応 ・各種イベントの企画運営サポート ・来客及び電話対応、施設内整備・清掃業務 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 来店されたお客様への車両案内、試乗対応 査定、見積、契約業務 納車準備、納車セレモニー アフターフォロー（点検、車検ご案内） 乗り換え提案、保険商品提案 イベント企画、準備、実施 展示車・試乗車準備 事務処理 変更の範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容入浴・排泄・移乗介助・レクリエーション・行事企画等 ○入力介助：衣類着脱補助、洗身等 ○食事介助：食事のサポート、配膳 ○排泄介助：トイレへの誘導、オムツ交換等 ○移乗介助：車椅子やベッドへの移動等 ○その他：声掛け、見守り、レクリエーションの準備等 ※レクリエーションは毎月行っています。季節ごとにイベントがあり、その 企画も行います。※男女ともに活躍出来る職場です。 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容・スマートフォンの販売や各種手続き、サービスのご提案 ・故障や操作のご相談対応、お客様のお困り事解決 ・イベント販売や企画運営 ・販売促進の為のポップ作成、店頭ディスプレイの変更 ・バックヤード業務、在庫管理 ◆第二新卒の方、歓迎致します ◇安心して始められるメンター制度を設けています ◆社歴や年齢関係なく昇給・昇進も、早期にステップアップ可能で 挑戦できる環境があります ◇ドコモ・ソフトバンク・楽天をお使いの方も歓迎致します 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容１．学校、企業、官公庁、等のお客様の旅行プラン提案、見積作成 ２．宿泊、交通、観光施設の予約や手配 ３．添乗業務（全ての旅行ではありません） ４．旅行終了後の精算業務 ５．富士五湖周辺で開催されるスポーツ、音楽イベントの宿泊、 交通、飲食の手配 旅行の企画から精算まで一貫して手掛けます。自分のアイディアが 旅の形になり、お客様の笑顔を引き出せる。 添乗業務で話題のスポットや名所に行ったり、各地の美味しいもの を食べたり、温泉に入ったりできるのもこの仕事の魅力のひとつで す。 変更範囲：会社が定める業務

仕事内容在宅復帰を重視した在宅強化型介護老人保健施設での介護業務です 。 ご利用者の在宅復帰を全力でサポートするという老健の役割を認識 し目的意識を持って、食事・入浴・整容・排泄などの基本的な介護 の他、ご利用者の生活の質を向上させるための各種イベントの企画 ・開催や、フロア専属のリハビリスタッフによる機能訓練の補助な どを行っていただきます。 甲州リハビリテーション病院併設の老健なので、ご利用者の急変時 等のバックアップ体制も充実しています。 ※入所者定員１２０名（３フロア） （変更範囲：法人の定める業務）

勤務時間就業時間１：6時00分〜15時00分 就業時間２：8時30分〜17時30分 就業時間３：10時30分〜19時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の利用者増加等の対応、事務作業６回を限度として １カ月９９時間５９分未満、１年７２０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容甲斐ケアセンターそよ風 ★幅広い世代の方が活躍中、正社員登用あり 介護施設での調理のお仕事です！ ・調理業務全般 ・配膳、下膳、食器類の洗浄 ・厨房内の清掃、衛生管理 ・食材の発注、検品、在庫管理 ・書類作成、帳票類の管理 ※イベント食や行事メニューの企画にも関われます。 定員：ショートステイ２０名、デイサービス３５名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容入院患者の介護業務です。 入浴介助、食事の介助、着替え、排泄のお世話等の生活介助全般をお任せ します。 また、季節ごとのイベント企画やレクリエーションの実施もお任せします。 教育、研修をはじめ、万全の態勢でフォローしますので安心してください。 【変更範囲：法人の定める業務】