山梨県のイベント企画 ハローワークの求人・仕事・採用

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時30分〜16時30分 就業時間２：8時00分〜17時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分又は11時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（４）のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による休日取得

仕事内容◎２０２５年１２月５日付で株式会社ベネッセスタイルケア グループにグループインしました。 地域に必要とされる施設を目指して、一緒に働きましょう！ ※１日の仕事内容例 ご入居者様の入浴・食事・排泄介助や日常生活のサポート イベントやレクリエーションの企画・準備 外出レク等参加（お散歩・買い物同行など） 介護記録の入力（パソコン・タブレットなどを使用） 他 ※未経験者歓迎 ※フロア毎にスタッフを配属し、担当するご入居者様を限定するな ど、スタッフの負担を軽減しております。 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時30分〜19時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分又は10時30分〜19時30分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：平日：１３時３０分～１９時３０分 休日・長期休暇・学校休業日：１０時３０分～１９時３０分 ＊週３２時間以上を満たすように勤務 ＊就業時間は応相談 ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望に基づくシフト制／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容【遊びや体験を通じて心と体の成長を促す放課後等デイサービス】 ■児童（主に小学生）支援 ■ブログ作成 ■送迎業務（学校・施設・自宅間）※ミニバン※川崎市内 ■月間イベント企画など ◎トイロは発達障害の特徴がみられる児童の為に放課後の居場所を 提供し、様々な側面からサポートします。 ◎神奈川県に密着して基盤を築いてきた私達は県全域にサービスを 届けるべく拠点数を拡大しており、その数は７０を超えました。 【週３２時間以上働ける方】※就業時間はご相談ください ♯未経験歓迎 【変更範囲】法人の定める業務 ★中途採用説明会も行っています→ｈｔｔｐｓ：ｅｆｉｌａ． ｃｏ．ｊｐ／ｒｅｃｒｕｉｔ＿ｔｏｐ／ｂｌ

仕事内容英会話スクールで、生徒様の夢や目標達成をサポートするお仕事で す。 ○生徒様の受付や新規でご来校されたお客様へのプランのご案内 ○たくさんの生徒様にご受講いただけるためのレッスンスケジュ ーリング ○インストラクターとのイベントレッスンの企画 ○生徒様管理や入金管理などの事務 専門のシステムやＯＪＴなどの研修もありますので、未経験でも安 心してスタートできます。 生徒様に「あなたのおかげで頑張れた」「あなたがいたから夢を叶 えられた」とそんな一言をいただける瞬間がやりがいです。 （変更範囲：原則なし）

仕事内容フロントおよびホテル業務一般 ・ホテルフロント業務 ・レストランでのホール業務 ・イベント、ブライダル等の企画 ・乗馬クラブでの接客対応（乗馬に興味のある方又は可能な方） ・設備の管理や簡単な営繕等 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイサービス ソラスト武蔵浦和での介護職員 ◆未経験ＯＫ！◆資格を活かし家事と両立する主婦も活躍中！ ・食事、入浴、移動の介助 ・趣味活動、機能訓練の補助 ・レクリエーション、イベントの企画実行 など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【２０２７年 春スタート】※入社時期、随時相談可能 専門性を活かしながら、児発管・専門職員の協力し、子どもたちの 成長をサポートすることが主な業務です。 ・保護者からの相談／アドバイス ・支援計画に沿ったプログラムの提案、実施 ・コミュニケーションスキルの育成 ・支援に合わせた教材の作成 ・イベントの企画（遠足、ハロウィンなど） ・活動記録の作成 ・送迎業務 【変更範囲：会社の定める業務】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：（４）夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩６０分） （１）～（４）のシフト制 ＊就業時間・夜勤の有無は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務集中、突発的または繁忙の為、１か月８０時間、年６回を限度 とし、１年７２０時間までとする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 曜日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容曜日・勤務時間など、ご相談ください♪ ◎介護付き有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員数７０名） ・介護業務全般 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 ・チームワークやコミュニケーション能力が生かせます。 コンサートや寿司イベント、地域交流を通して、「今日も楽しかっ た」と感じてもらう一日を一緒につくります。 生活に寄り添いながら、イベントや日常のケアまで幅広く関わって いただきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：時短勤務の場合、１７：００まで勤務できる方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容児童発達支援・生活介護支援事業所でのリハビリ・療育業務 業務に係る書類作成 必要な会議・研修への参加 その他、事業所運営に関する業務 地域イベントの企画・運営協力 駄菓子屋・フリースペースの運営協力 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間４ 夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩６０分） 就業時間１：～４のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務集中、突発的または繁忙の為、１か月８０時間、年６回を限度 とし１年７２０時間までとする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 曜日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容曜日・勤務時間など、ご相談ください♪ ◎介護付き有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員数６８名） ・介護業務全般 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 ・チームワークやコミュニケーション能力が生かせます ※変更範囲：変更なし

仕事内容◎２４時間訪問介護の定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所で す。 ・起床，食事，排泄，入浴，就寝介助 ・通所の準備，送り出し ・安否確認，見守り ・退院直後の支援 ・ターミナル期の支援 ・地域向けイベント企画，運営 ・研修などケアの質向上のための施策、事務 ・訪問範囲三鷹市内 （直行・直帰相談可・自転車・原付移動） ＊業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容未経験でも安心！転居を伴う転勤なし！ 年４回の昇格＆昇給あり！早期キャリアアップも可能！ 店舗ごとのイベントの企画などにも挑戦できる！ ◇主な業務 ・接客や店舗運営 フロントでの接客／電話オーダー対応／退店後の清掃など ・スタッフの管理や育成 ・備品や食材の発注・在庫管理 ・カラオケルームや機材のチェック 基本業務を習得することから始めます。少しずつ着実に進めていき ましょう。 ＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：４）１６：３０～９：３０ 休憩６０分（１）～（４） いずれか でも可 時間応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間65分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 有給休暇は法定通り

仕事内容曜日・勤務時間など、ご相談ください♪ ◎グループホームでの介護のお仕事です（２ユニット１８室） ・介護業務全般 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 ・チームワークやコミュニケーション能力が生かせます ※変更範囲：変更なし

仕事内容広報企画室スタッフとして、広報の業務全般を担当していただきま す。 主な業務：各種広報（ウェブサイト・イントラネット・ＳＮＳ・広 告・イベント・制作） の企画立案から運営管理、報道対応、原稿作成、写真撮影など 変更の範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：8時00分〜18時00分 就業時間３：8時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）を基本就業時間とし、勤務調整あり 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容お客様宅～施設間の送迎、お食事の配膳や ご入浴、排泄等の介助業務全般。 大型モニターを活用した体操の実施や レクリエーションの提供や立案、季節イベントの企画・運営。 音声入力アプリによる記録入力など。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間４ 夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩６０分） ＊就業時間・夜勤の有無は応相談（夜勤は１８歳以上） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務集中、突発的または繁忙の為、１か月８０時間、年６回を限度 とし、１年７２０時間までとする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★２０２６年８月オープン！★ ◎介護付き有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員６９名） ・介護業務全般（食事介助、口腔ケア、水分補給、入浴排泄介助 居室整備、リネン交換、買物同行、外出付添い、介護記録作成） ・夏祭り、クリスマスなどのイベント企画・実施 等 ・研修・会議への参加 等 ・未経験の方なども歓迎です♪ 施設管理者、ケアマネジャー等はイリーゼ他施設で勤務していたベ テランスタッフなので安心♪ 変更の範囲：なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間４ 夜勤１６：３０～翌９：３０（休憩６０分） 就業時間１：～４のシフト制 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：業務集中、突発的または繁忙の為、１か月８０時間、年６回を限度 とし、１年７２０時間までとする 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 曜日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容曜日・勤務時間など、ご相談ください♪ 無資格でも可能です！ ◎介護付き有料老人ホームでの介護のお仕事です（定員数５８名） ・介護業務全般 ・レクリエーションやイベントの企画、運営 ・チームワークやコミュニケーション能力が生かせます ※変更範囲：変更なし ◆検索コード・・・「介護」 □郵便番号検索【〒３５０００１５】

仕事内容未経験でも安心！転居を伴う転勤なし！ 年４回の昇格＆昇給あり！早期キャリアアップも可能！ 店舗ごとのイベントの企画などにも挑戦できる！ ◇主な業務 ・接客や店舗運営 フロントでの接客／電話オーダー対応／退店後の清掃など ・スタッフの管理や育成 ・備品や食材の発注・在庫管理 ・カラオケルームや機材のチェック 基本業務を習得することから始めます。少しずつ着実に進めていき ましょう。 ＜変更範囲：会社の定める範囲で変更あり＞

勤務時間就業時間１：8時00分〜10時00分 就業時間２：17時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：８時～１０時、１７時～１９時など短時間でも可 （１）（２）の就業時間は一例です。 応募時にご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日はシフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容老健での入居者様の介護業務や生活リハビリの援助をお願いします 食事の介助、入浴介助、排泄介助、 移動介助、レクリエーション、生活リハビリ レクリエーション、イベントの企画等 ※ブランクのある方も歓迎 変更範囲：変更なし

仕事内容学童保育業務を中心にスクール運営に関わる業務を担当していただ きます。 ・お子さまの遊びの対応・指導 ・イベントの企画・運営 ・保護者様対応 ・新規問い合わせ対応 ・説明会の準備・運営 ・上記業務に伴う事務業務 従事すべき業務の変更あり：上記業務を除く当社業務全般

仕事内容◎人事採用に特化したお仕事です 採用強化中につき、人事採用担当のを募集します。 ・求人対応（書類選考・面接の日程調整及び実施） ・ハローワーク等の求人票の作成及び更新作業 ・採用に関するイベントの企画・運営など ・その他、採用に関する業務 ※「働きやすい職場認証制度」認証企業です 【変更範囲：会社の求める業務】