兵庫県の教育委員会の求人・仕事・採用

仕事内容■仕事内容 病院内における看護業務及び付帯業務 ■アピールポイント 【おすすめポイント】 ・離職率が低いです。 ・福利厚生充実。保養所利用等 ・有給消化率が高いです。 ・残業少ないです。 ・育児短時間勤務可能(将来的には夜勤あり) ■職場環境 病床数 110床床（一般87床,療養23床） 看護師在籍数 44名 看護師年齢層 35歳前後 看護方式 固定チームナーシング 看護基準 10:1 電子カルテ 有り ■教育制度 教育制度の備考教育委員会、院外研修は業務内に行います。

仕事内容■仕事内容 病院内における看護業務 ■アピールポイント ・1989年3月1日に開院した195床のケアミックス病院です。 ・一貫して救命救急医療を中心とした高度救急医療を重視し、手術・アンギオグラフィーなど、24時間体制で行える診療システムを確立しており、地域に密着した急性期医療を実践されております。 ・スペシャリストでなくジェネラリストを目指す方にお薦めです！ ・病院、健診センター、老人保健施設、訪問看護を有しており幅広い看護を学ぶことが出来ます！ ・有給消化率は約100％と高く、お休みを取得して頂きやすい環境です。 ・外来のみ変則2交代と2交代勤務を選択頂けます。 ・認定取得支援があり、感

仕事内容【仕事内容】 ●グループ母体の病院理事長が長年の想いを結実させたシニアハウスです。グループのメリットを生かし、お元気な方も介護が必要な方も自分らしく楽しく積極的に生きる気持ちを育む我が家を目指しています。 ●研修支援あり◎介護の技術はもとより、接遇や身だしなみなど、きめ細やかなサービスを提供するため、「研修・教育委員会」や「サービス向上委員会」などを設置しています。 ●母体病院との連携が取れていますので、ブランクのある方でもエントリー可能！ ●残業ほぼなし◎ライベートの時間を確保しやすい職場です。 ●最寄駅から徒歩10分圏内◎もちろんマイカー通勤もOKですので、通勤もラクラクです♪ 【給与

仕事内容■仕事内容 病院内における看護業務 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務 ■アピールポイント 病院特徴 ・1978年3月に開院した135床のケアミックス病院です。 ・2020年4月に3階に23床回復期リハビリテーション病棟を開設致しました。 ・病院敷地内に託児所があり、子育てとの両立が可能です。 ・助手、セラピストも在籍し、看護に専念出来る環境です。 勤務条件 ・年間休日125日以上と多い上に有給消化率が高くお休みが取得しやすい環境です。 ・子育て中の看護師さんが多く、急なお休み等にも柔軟に対応頂けます。 ・スポーツ、レストラン、宿泊、介護や育児の割引など、オフタイムも充実できる福利厚

仕事内容■仕事内容 病院内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ≪福利厚生が充実≫ ・年間休日126日。民間病院の中では日数多めです。 ・車通勤可能です。 ≪子育て中の職員に優しい病院です≫ ・24時間託児所あり。園庭もあります。 託児所でトイレ訓練の末、オムツが取れた子供もいます。 ・8割の看護職員が家庭を持っているので、子育てには理解ある職場です。 そのため、産前産後休暇・育児休暇取得後ほとんどの職員が復帰します。 ・勉強会は基本的に時間内に行っているため、子育て中でも安心して働けます。 ≪幅広い知識を勉強できます≫ ・急性期/療養/透析/外来など働き方を選べるケアミックス病院

仕事内容■仕事内容 病院内における看護業務および付帯する業務 ■アピールポイント ≪抜群のアクセス環境≫ ・JR・阪神・阪急、3線利用可能で、アクセス便利。いずれも徒歩10分圏内。 ・準夜明けはタクシーチケットが無制限支給 ≪地域の中核病院としての役割を担っています≫ ・民間病院で初の兵庫県指定のガン拠点病院に認定されており、ガン看護、特に乳がん治療が有名 ・民間病院で初の地域医療支援病院に認定（他は公立系病院のみ）地域医療に注力して ≪福利厚生も手厚く仕事も休みも充実≫ ・有給が初年度から20日も付与され、さらに有給消化率が80%と非常に高い。 ・年間休日も118日と多い上に有給消化率が高いので、

仕事内容■仕事内容 訪問看護ステーションにおける看護業務 ・健康状態の確認、相談、助言、日常生活の援助 ・医療処置、医療機器の管理 ・看護内容の計画書、報告書の作成 など ・オンコール業務（オンコール不可の方も相談可能） ※社用車あり ※夜間帯はオンコールでの対応になります 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務 ■アピールポイント 【ステーション特徴】 ・全国展開している法人のため、福利厚生が充実しております ・現場研修や学習システムなどを導入しており、未経験でも安心して働ける体制を整えています ・管理者は県内でも数少ない、訪問看護の認定看護を所持しております 【業務内容】 ・

仕事内容【仕事内容】 ／ 土日祝休みで家族との時間も◎ キャリアアップに社歴は関係なし！ 職能評価で給与アップも目指せます ＼ ＜求人のPOINT＞ 年間休日120日以上！ 趣味や旅行も楽しめます。 資格取得を全額サポート！ 会社指定の資格は全額補助 15:30以降は事務や打ち合わせ＆定時退社が当たり前！ ライフステージが変わっても長く働ける制度（産休・育休）を完備。 ＜仕事内容＞ 障がいを持つ方々の日常生活のサポートや、 就労に向けた訓練の援助をお願いします 具体的には… ・生活介護、就労支援の補助 ・機能訓練（リハビリ）の援助 ・施設外への販売活動のサポート ・利用者様の送迎業務

仕事内容■仕事内容 病院内における看護業務および付帯する業務 食事介助や入浴介助等のケア業務も行っていただきます。 ■アピールポイント 【病院特徴】 ・老人専門の病院として1979年に開設しました。2010年から長期の療養を必要とする方々のための医療療養型病院として地域医療に貢献しています。 ・高齢者ケアに関する豊富な知識と歴史があり、そのノウハウを存分に吸収していただける環境です。 ・完全療養型で予定入院/予定退院(死亡退院)のみなので予定通りの仕事が出来ます。 ・委員会活動は、月1回に時間内に行っているので、委員会での残業はありません。 【勤務条件】 ・日勤9:00-17:00、1日7時間勤務

仕事内容社会医療法人社団順心会 順心淡路病院 求人番号：306691 更新日：2026年03月25日 【兵庫県／淡路市】急性期から在宅医療までを幅広くケアが出来る病院です！＜病棟＞ 給与 月収23.9万円 ～ 年収366万円 ～ 勤務地 兵庫県淡路市 アドバイザーより 淡路島の高齢化率は、全国でもトップクラスです。 島内の医療センターからの術後の方も来られます。急性期医療を終えた方で自宅に戻るまでをつなぐ役割を担っています。24時間対応の保育所も完備ですので、子育てをしながらも就業が可能です！ ご経験が浅い方も歓迎ですので、一度ご検討下さい。 求人情報 資格 看護師 仕事内容 電子カ

仕事内容社会医療法人社団順心会 順心淡路病院 求人番号：9740166 更新日：2026年03月25日 【兵庫県／淡路市】急性期から在宅医療までを幅広くケアが出来る病院です！＜病棟／准看護師＞ 給与 月収24.8万円 ～ 勤務地 兵庫県淡路市 アドバイザーより 淡路島の高齢化率は、全国でもトップクラスです。 島内の医療センターからの術後の方も来られます。急性期医療を終えた方で自宅に戻るまでをつなぐ役割を担っています。24時間対応の保育所も完備ですので、子育てをしながらも就業が可能です！ ご経験が浅い方も歓迎ですので、一度ご検討下さい。 求人情報 資格 准看護師 仕事内容 電子カルテあ

仕事内容■仕事内容 病院の病棟における看護業務及び付帯する業務 ■アピールポイント ≪福利厚生が充実した環境≫ ・アクセス良好です。JR「立花駅」より徒歩約5分。 ・24時間・365日運営の託児所も完備しています。夜間帯であれば小中学生まで預かり可能です。 ・休みが多く、民間では珍しい年間休日120日ございます。 ・有給休暇は入職3ヶ月後にまず3日付与されます。(通常は6ヵ月後に10日付与) ・病棟稼働率も安定して高く経営状況も良好です。昇給・賞与もしっかりあり、高給与です。 ・勉強会・委員会は基本時間内に行っています。 ≪高齢者看護が学べる環境≫ ・医療療養がメインの病院ですが、一般病棟や地域包

仕事内容■仕事内容 施設における看護業務および付帯する業務 ・看護業務のみならず、介護業務もございます（ おむつ交換、食事・入浴介助など） ・安全面を考慮し、無理に一人で介助せずに二人で対応しています ■職場環境 看護師在籍数 常勤16名 パート2名 看護師年齢層 30代 定員 ・200床（一般150名、認知50名）通所リハ20名 平均介護度 【利用者さんについて】 ・介護度3.15 ・入居者の平均年齢82歳 ・寝たきり入居者2-3割程度です。 ・車椅子の方の方が多い ・胃ろうの方は全体で9名、IVHや呼吸器はなし。 入浴介助について ・入浴介助は人数が多いので、看護師は外介助が主になりま

仕事内容■仕事内容 病院における看護業務及び付帯業務 ■アピールポイント ・患者様とゆっくり向き合って仕事したい方にぴったりです。 ・ほとんどの職員が未経験からスタートしており、経験がなくてもしっかり教育します。（約2ヶ月はオリエンテーション期間） ■職場環境 病床数 80床床（一般80床） 看護基準 10:1 夜勤回数目安 4回/月 ■教育制度 発展教育支援・月1回17:15-18:00まで勉強会あり ・委員会は業務時間内に行います。（安全委員会、感染委員会、褥瘡委員会、業務委員会があり） ・入職後2ヶ月は指導係が付いて、日勤のみの勤務になります。 ※短くても入社後1ヶ月半くらいは、指導

仕事内容【残業ほぼなし★ブランクOＫ★最寄駅から徒歩10分圏内★】病院の関連施設となっている緑に囲まれた自然豊かな環境のサービス付き高齢者向け住宅です！ ●グループ母体の病院理事長が長年の想いを結実させたシニアハウスです。グループのメリットを生かし、お元気な方も介護が必要な方も自分らしく楽しく積極的に生きる気持ちを育む我が家を目指しています。 ●研修支援あり◎介護の技術はもとより、接遇や身だしなみなど、きめ細やかなサービスを提供するため、「研修・教育委員会」や「サービス向上委員会」などを設置しています。 ●母体病院との連携が取れていますので、ブランクのある方でもエントリー可能！ ●残業ほぼなし◎ライベ

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 195000~260000円 【住所】 兵庫県尼崎市杭瀬南新町4-5-3 【アクセス】 阪神本線大物徒歩10分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設詳細情報】 ご入居者の活き活きとした暮らしを支援◎豊富なリハビリが用意されています ウエルハウス尼崎Ⅱ番館は、高齢者が安心で充実した老後生活を送れるよう、あたたかくサポートしている介護付有料老人ホーム

仕事内容【仕事内容】 病院内での薬剤師業務 ＜医療機関（一般薬剤師）＞ ・応需科目：総合 ・薬歴:電子カルテ ・常勤人数：7人 【 仕事内容 】◇薬剤科長としてスタッフの管理、教育◇委員会への参加◇調剤 ・製剤・病棟薬剤業務◇医薬品管理業務◇薬剤管理指導業務◇在宅自己注射指導業務◇持参薬検薬、再調剤 など 【給与詳細】 賞与：有 計 4ヶ月分（前年度実績）年2回 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容■仕事内容 病院における看護業務及び付帯する業務 ※救急受け入れも行っています ■アピールポイント ［法人特徴］ ・法人特徴:新たに法人化された病院になります 地域に根差した法人で多くの介護福祉施設も運営されています ・ハード面:2026年に新築移転が決まっています ［家庭/プライベート両立］ 託児所、学童（お迎え有）もありますのでワークライフバランスの両立も叶います ※学童のお迎えに関しては地域の制限あり ■職場環境 病床数 109床床（一般56床,療養53床） 看護師在籍数 30名 看護師年齢層 平均年齢35歳 子育てナース 在籍中 一日の外来人数 約118名 看護基準

勤務時間【勤務時間/timeshift】 日勤 08:50～16:50 （休憩60分） 日勤 10:50～18:50 （休憩60分）

仕事内容【タイトル】 関西青少年サナトリューム 正看護師 【仕事内容】 患者滞在期間 3ヶ月未満：18% 1年以上2年未満：13% 5年以上10年未満：12% 3～6ヶ月未満：11% 10年以上20年未満：12% 2年以上5年未満：17% 6ヶ月以上1年未満：11% 20年以上30年未満：3% 30年以上：4% 在院時の主要疾患 統合失調症及び妄想性障害：77% 器質性精神障害：5% 心理的発達の障害：1% 気分障害：12% 精神作用物質使用による障害：1% 神経症性障害・ストレス関連障害：3% 退院時の主要疾患 気分障害：23% 人格及び行動の障害：1% 精神作用物質使用による障害：1%

仕事内容【残業ほぼなし★ブランクOＫ★最寄駅から徒歩10分圏内★】病院の関連施設となっている緑に囲まれた自然豊かな環境のサービス付き高齢者向け住宅です！ ●グループ母体の病院理事長が長年の想いを結実させたシニアハウスです。グループのメリットを生かし、お元気な方も介護が必要な方も自分らしく楽しく積極的に生きる気持ちを育む我が家を目指しています。 ●研修支援あり◎介護の技術はもとより、接遇や身だしなみなど、きめ細やかなサービスを提供するため、「研修・教育委員会」や「サービス向上委員会」などを設置しています。 ●母体病院との連携が取れていますので、ブランクのある方でもエントリー可能！ ●残業ほぼなし◎ライベ