ハローワーク 労務 - 栃木県那須塩原市 の求人・仕事・採用

仕事内容労務管理事務全般 ・社会保険等各種書類作成・整理 ・給与管理ソフトへの入力 ・求人業務等の対応 ・電話対応・来客対応 ・その他付随業務 ※業務中、車両運転の機会あり 【変更範囲：変更なし】

仕事内容総務業務全般、 （人事、労務、経理に関する業務） 採用業務（新卒、中途採用者の採用とフォロー等） 労務管理（勤怠管理、入退社の手続き等） 施設管理（社有施設、社有車、事務所の管理等） 経理業務（小口現金管理、買掛金の管理等） 社内イベント業務（各種式典、行事の運営等） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜15時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間は６時間～８時間の間で応相談。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：納期の逼迫時、繁忙期対応 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容顧問先企業に対し、人事労務管理に関するアドバイスや事務手続代行などを 行うお仕事です。 ・社会保険、労働保険手続き書類の作成、提出代行 ・給与計算代行 ・来客・電話対応 ・就業規則・社内規定の作成 ・助成金申請代行 ※変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始・夏季休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容各種申請・手続きのサポート業務 ・社会保険、労働保険手続き書類の作成、提出代行 ・給与計算代行 ・助成金申請代行 人事労務コンサルティングのサポート業務 ・人事労務相談、問い合わせ対応 ・社内規程（就業規則等）の作成、変更 ※変更範囲：なし

仕事内容＊中小企業の人事労務管理をサポートするコンサルティング会社に おける会計業務 ・請求書作成、仕分、伝票処理、会計ソフトへの入力 ・支払・請求処理および売掛・買掛管理 ・月次、年次決算業務（決算仕訳、税金計算等） ・法人税、消費税申告書の作成 ・財務諸表作成 ・経営層への報告資料作成 ・電話対応 等 急募 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における事務業務 ・定期的な企業訪問による巡回指導 ・労働、社会保険、事務組合事務手続き ・人事労務管理業務、給与計算等各種人事労務に関する業務 ・就業規則、各種規則類作成 ・雇用関係助成金の申請 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容◎以下の事務業務をおこなっていただきます ＊弊社各施設の連絡調整業務 ＊一般介護事務業務 ＊請求業務 ＊会計業務 ＊労務業務 ＊各種申請業務 （パソコンを使っての業務になります） ＊買い物等外回りもあります ■ 急募 ■ 変更範囲：変更なし

仕事内容＊ＴＭＣグループは、中小企業の人事労務の総合コンサルティング 会社として、さまざまなサービスを展開しています。 ・請求書作成、仕分、伝票処理、会計ソフトへの入力 ・支払、請求処理および売掛・買掛管理 ・パソコンを使用した、システムへのデータ入力 ・給与計算業務 ・各種文書管理、データ整理 ・電話対応、来客対応 等 ・業務上車両運転の機会があります 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容病院内における事務 ・医療事務：レセプト請求、受付、会計の医療事務全般 ・総合事務：給与計算、勤怠管理、労務関係等院内における総合的な事務 及び総務事務 ※変更範囲：なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時45分〜18時00分又は11時00分〜20時15分の時間の間の7時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談。（交替制：他シフト時間あり。） 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間75分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容小規模多機能型居宅介護事業所及び認知症高齢者グループホーム 「さくらハウス」の施設運営管理を行なっていただきます。 ・職員採用やシフト管理、職員教育、労務管理。 ・ご利用ご家族の対応。 ・国保連合会への保険請求業務。 ・その他、施設運営に付随する業務全般。 ※業務中車両運転機会有。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◎ホテル業務全般 ・フロント、接客 ・乃木温泉ホテル（及び日帰り温泉施設「ゆの郷」を含む）に おける各種管理業務～売上げ管理、予約管理、ＷＥＢ管理、労務 管理、購買管理など ＊マネージャー候補としてはホテル全体のマネージメント業務の 一端を担っていただきます。 ５０余名のスタッフが勤務しています。 ＊ホテルでの勤務経験は問いません。 変更範囲：変更なし

仕事内容・サービス付き高齢者向け住宅（４４室・デイサービス・ 訪問介護事業所併設）。 ・スタッフの労務管理（２０～２５名） ・渉外及び地域交流活動。 ・施設車両による送迎（通院、外出など） ・近隣施設と研修などの相互連携あります。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○担当店舗・工場での下記の管理業務 ・売上の分析と確保 ・販売促進企画 ・スタッフの労務管理 ・従業員教育 ＊店舗、工場での作業もあります。 変更範囲：クリーニングに関わる店舗、工場、 または事業部での業務

仕事内容○管理者として以下の業務に従事していただきます。 ・デイサービスにおける管理職業務全般 （契約の締結・電話対応・送迎関連等） ・居宅介護支援事業所との連携 ・各種書類作成（モニタリング・計画書・介護保険関連） ・スタッフの労務管理（勤怠管理・シフト作成） ■ 急募 ■ 変更範囲：変更なし