埼玉県富士見市の病児保育の求人・仕事・採用

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：17:00～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給29万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 子供の急な体調不良によるお休みや早退にも理解があり、協力して助け合える環境です。 キャリアアップに対しても、イムスグループのカリキュラ

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給23万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 子供の急な体調不良によるお休みや早退にも理解があり、協力して助け合える環境です。 キャリアアップに対しても、イムスグループのカリキュラムが組まれており、看護研究での

仕事内容倉庫内作業マット・モップなどの商品在庫管理・ピッキング 未経験歓迎の倉庫内作業 マット・モップなどの入出庫管理 正社員登用あり 平日・日勤のみで土日祝休み 倉庫内でのレンタル用の商品（マット・モップ）の倉庫内作業全般をご担当いただきます。 入出庫管理・商品発注業務・ピッキングなどが中心 ブランクOK!未経験の方も大歓迎です。 平日のみで土日祝休みのため、メリハリをつけて働けます 残業は月８時間程度。営業所内は和やかな雰囲気で、困ったことがあったらすぐに聞ける環境です。 業務は３名体制で協力して行っています。 在庫管理や発注業務は簡単なPC操作ができればOK 丁寧にお教えします。 モクモ

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/夜勤：17:00～09:00 【配属先】 救急外来 【給与情報】 月給30万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 子供の急な体調不良によるお休みや早退にも理解があり、協力して助け合える環境です。 キャリアアップに対しても、イムスグループのカリキ

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤のみ) 【勤務時間】 夜勤：17:00～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、昇給あり、昇給あり、電子カルテあり 【スタッフの声】 子供の急な体調不良によるお休みや早退にも理解があり、協力して助け合える環境です。 キャリアアップに対しても、イムスグループのカリ

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給34万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>15年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:254,600円 住宅手当:15,000円 白衣手当:1,200円 病棟手当:10,000円（病棟勤務者） 当直手当:62,000円（15,500円×4回） 賞与3.7ヶ月 【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給30万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>看護師<経験年数>5年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:217,200円 住宅手当:15,000円 白衣手当:1,200円 病棟手当:10,000円（病棟勤務者） 当直手当:62,000円（15,500円×4回） 賞与3.7ヶ月 【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給25万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>准看護師<経験年数>10年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:187,200円 住宅手当:15,000円 白衣手当:1,200円 病棟手当:6,000円（病棟勤務者） 当直手当:50,000円（12,500円×4回） 賞与3.7ヶ月 【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4

勤務時間7:00～19:00 ［休憩1時間］ ※上記のなかで実働8時間（8:00～17:00がメインの就業時間帯） ◇休憩60分 ◇残業ほぼなし（0～3h／月）

仕事内容■ナース×保育士のハイブリッド的なおしごと☆■ 東武東上線「鶴瀬」駅より車で7分の山室エリア。無料駐車場のご用意あり♪ 幼保連携型認定こども園で《園ナース》のパートはじめませんか？ お預かりしているのは0～5歳児。 ナースには主に0～2歳が過ごすナーサリー館で保育サポートをお任せします。 病児保育や医療的ケアが必要な子のお預かりはないので、手技は不要。 ぎゅっとハグして愛着形成をしつつ、「ナースの視点」でゆらぎやすい体調を管理しましょう★。* 7:00～19:00の間で実働8時間ですが、メインとなるのは8:00～17:00。 夕方早めにあがれるから、ご家庭の時間にもゆとりをもてますね♪

仕事内容月給38万円～・年収550万円以上可／土日祝休み・年間休日125日／残業月10時間以下／訪問未経験者8割／フォローアップ研修で独り立ち後まで手厚くサポート《きらめき訪問看護リハビリステーション富士見》 募集職種: 理学療法士 仕事内容: ご利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示のもとリハビリテーションを行います。 ＜主な仕事内容＞ ■身体機能・生活動作の評価 ■ご自宅でのリハビリテーション ■日常生活動作・生活環境への支援 ■ご家族への相談・助言 ■訪問記録・計画書・報告書の作成 ■看護師・ケアマネジャー等との連携 ＜訪問について＞ ■訪問件数：1日5～7件程度 ■訪問エリア：事業所から半

仕事内容若手活躍中/デイサービスの介護職/埼玉県富士見市/正社員/月給270000円~342000円 機能訓練特化型デイサービスでの介護業務 契約事務手続 利用者対応 各種調整業務 マシントレーニング補助 など 送迎業務あり（福祉車両などは使わず、軽自動車や普通自動車を使用） ※入浴介助や食事介助は一切ありません 利用者数：午前、午後それぞれ18名ほど スタッフ数：5～6名程度で対応（20～30代が活躍中） 日勤のみ◆☆デイサービスの介護職 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと

仕事内容☆★年間休日120日☆★日祝休みの求人です! 正看護師/クリニック/日勤のみ 【こんなあなたにおすすめです】 １:ワークライフバランス重視のあなた→年間休日120日あり、残業も少なめのため、自分の時間をしっかりと確保できます。また、日祝休みと予定も合わせやすいです。 ２:規則正しい生活をしたいあなた→日勤のみで、仕事とプライベートのオンオフをはっきりでき、メリハリのある生活が可能です。 【特徴】 試用期間:1~3ヵ月間 就業場所人数:5人 【法人担当より】 地域に根ざした内科・小児科医院です。 平成元年に開院以来、地元の子供達の健康を守っています。 最寄駅から徒歩5分と好立地で、通退勤

仕事内容あなたの頑張りをそのまま収入UPに繋げませんか？頑張り次第で550万円以上も可能。【今なら入社お祝い手当10万円支給】 日勤のみ可/車通勤可/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 利用者様のお宅に訪問して医師の指示（指示書による）に従いリハビリ業務を行います。 社用車にて1日平均6件程度（勤務時間により変動）の訪問をして頂きます。 看護師と連携しながら健康状態の確認も行います。 また、事業所によっては管理者候補として働ける場合もございます。 一般訪問スタッフとして現場で活躍するのも良いですし、 管理者の候補

仕事内容☆★年間休日120日☆★日祝休みの求人です! 准看護師/クリニック/日勤のみ 【こんなあなたにおすすめです】 １:ワークライフバランス重視のあなた→年間休日120日あり、残業も少なめのため、自分の時間をしっかりと確保できます。また、日祝休みと予定も合わせやすいです。 ２:規則正しい生活をしたいあなた→日勤のみで、仕事とプライベートのオンオフをはっきりでき、メリハリのある生活が可能です。 【特徴】 試用期間:1~3ヵ月間 就業場所人数:5人 【法人担当より】 地域に根ざした内科・小児科医院です。 平成元年に開院以来、地元の子供達の健康を守っています。 最寄駅から徒歩5分と好立地で、通退勤

仕事内容月給38万円～・年収550万円以上可／土日祝休み・年間休日125日／残業月10時間以下／訪問未経験者8割／フォローアップ研修で独り立ち後まで手厚くサポート《きらめき訪問看護リハビリステーションふじみ野》 募集職種: 理学療法士 仕事内容: ご利用者様のご自宅を訪問し、医師の指示のもとリハビリテーションを行います。 ＜主な仕事内容＞ ■身体機能・生活動作の評価 ■ご自宅でのリハビリテーション ■日常生活動作・生活環境への支援 ■ご家族への相談・助言 ■訪問記録・計画書・報告書の作成 ■看護師・ケアマネジャー等との連携 ＜訪問について＞ ■訪問件数：1日5～7件程度 ■訪問エリア：事業所から

仕事内容※この求人の給与は”モデル給”を記載しております※ 支給条件(経験年数/資格/勤務形態/配属先)をご確認いただきますようお願い申し上げます。 【給与情報(モデル給)】 月給23万円 ┗ モデル給の支給条件：<雇用形態>常勤(日勤+夜勤)<資格>准看護師<経験年数>1年<配属先>病棟 ┗ <給与の詳細>基本給:163,300円 住宅手当:15,000円 白衣手当:1,200円 病棟手当:6,000円（病棟勤務者） 当直手当:50,000円（12,500円×4回） 賞与3.7ヶ月 【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週

仕事内容【月給41.5万円～×土日祝休み】原則訪問なし／年間休日125日／残業月10時間以下／管理者未経験歓迎／30事業所の運営ノウハウで管理者未経験でも手厚くサポート 募集職種: 理学療法士 仕事内容: リハビリ部門の管理者として、 スタッフのマネジメントや事業所運営を中心にお任せします。 ＜主な仕事内容＞ ■リハビリスタッフのマネジメント・育成 ■スタッフの訪問スケジュール・ルート管理 ■ご利用者様の状況・サービス提供状況の管理 ■新規依頼の受付・調整 ■ケアマネジャー等の関係機関との連携 ■営業活動の管理・計画 ■事業所運営に関する計画・実行 ＜管理者の働き方＞ ■原則として通常の訪問業務

仕事内容【月給40.5万円～×土日祝休み】年収550万円以上も可能／年間休日125日／残業月10時間以下／未経験歓迎／フォローアップ研修で独り立ち後まで手厚くサポート 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 医師の指示書に基づき、ご利用者様のご自宅を訪問して看護業務を行います。 ＜主な業務＞ ■健康状態の観察・バイタルチェック ■服薬管理・服薬指導 ■点滴・注射・創傷処置等の医療処置 ■ターミナルケア ■ご家族への相談・支援 ■医師・ケアマネジャー等との連携 ■訪問記録・計画書・報告書の作成 ＜訪問について＞ ■1日4～6件程度 ■事業所から半径約6km圏内 ■社用車で訪問 ＜オンコールにつ

仕事内容【月給40.5万円～×土日祝休み】年収550万円以上も可能／年間休日125日／残業月10時間以下／未経験歓迎／フォローアップ研修で独り立ち後まで手厚くサポート 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 医師の指示書に基づき、ご利用者様のご自宅を訪問して看護業務を行います。 ＜主な業務＞ ■健康状態の観察・バイタルチェック ■服薬管理・服薬指導 ■点滴・注射・創傷処置等の医療処置 ■ターミナルケア ■ご家族への相談・支援 ■医師・ケアマネジャー等との連携 ■訪問記録・計画書・報告書の作成 ＜訪問について＞ ■1日4～6件程度 ■事業所から半径約6km圏内 ■社用車で訪問 ＜オンコールにつ

仕事内容【月給46.1万円～×土日祝休み】原則訪問なし／管理者未経験歓迎／年間休日125日／30事業所の運営ノウハウで管理者未経験でも手厚くサポート 募集職種: 看護師/准看護師 仕事内容: 訪問看護ステーションの管理者として、 スタッフ・ご利用者様の管理、事業所運営を中心にお任せします。 ＜主な管理者業務＞ ■看護スタッフのマネジメント・育成・フォロー ■スタッフのスケジュール・稼働管理 ■ご利用者様の状況把握・管理 ■医師・ケアマネジャー等との連携・調整 ■事業所運営・目標管理 ■スタッフからの相談対応・判断支援 ＜原則訪問なし＞ 管理者はマネジメント・事業所運営が中心のため、 原則として通