心理士 - 兵庫県宝塚市 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：木曜日と金曜日の週２日勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日月曜日，火曜日，水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容【仕事内容】 地域の子育てに悩む方々へ、 毎日を元気に過ごしてもらう。 そんな支援ができるお仕事です〇 求人のPOINTを要チェック 実働7時間＆残業なし OJTや施設内外での研修あり 昇給年1回＆賞与年2回 …まだまだ魅力は尽きません！ 気になる方はこの先をCHECK 【 仕事内容はコチラ 】 地域の子育て機関である 「子育てサポートひかり」にて、 相談員としての業務をお任せします。 ・ヒアリングやアドバイス ・個別相談 ・児童相談所から委託された家庭のサポート ・児童虐待の予防サポート ・里親の啓発 など 子育てに関する相談に対して 真摯に向き合い、支援を行っていきま

仕事内容【児童指導員】阪急売布神社駅「COCO育」◆残業月5時間以下◆昇給・賞与年2回◆奨学金返済制度あり◆完全週休二日◆車通勤OK◆産休・育休取得実績あり◆副業OK！ 募集職種: 公認心理師/臨床心理士 仕事内容: 【仕事内容】 ・利用者の支援 ・アクティビティ（野外炊飯、ハイキング、ものづくり） ・保護者対応 ・PCを使用した書類業務 ・送迎業務（添乗でもOK） など 【支援プログラムの内容】 ・クッキング：週替わりで夕食やお菓子作りを行い、食育や協調性を育みます。 ・喜劇（演劇活動）：自分たちで物語を考え、練習した作品を地域の公民館などで発表します。 ・SST（ソーシャルスキルトレーニング）

勤務時間シフト制

仕事内容【心理学科卒業の方注目！】児童発達支援/正社員/資格必須/月給30万円可/日祝休み 残業ほぼなし「療育×STEAM」で自主的・前向きな発達を支援♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 205,000円～300,000円 【月給】205,000円～ ※心理学科卒業の方は上記金額より上がる可能性あり <別途支給手当> 子ども手当 3,000円～ 資格手当 1,000円～50,000円 通勤手当 (基本全額支給※規定による) 資格手当 住宅手当 5,000円～ インセンティブ制度 残業手当 昇給あり(年2回、業績連動) 賞与あり(年2回、業績連動) ■試用期間3～6か

仕事内容児童指導員 ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考える必要がな

勤務時間・勤務は週２～４日／週程度、基本的にみなさんのご希望を優先。 ・休憩６０分確保（６時間以上勤務の場合） ・残業なし。

勤務時間【シフト例】 ①9:00～17:15 ②9:00～12:30 ③14:00～17:15 ※週2～4日（パートの方のシフト希望は優先的に伺っています） ※祝日勤務が可能な方は優遇いたします。（必須ではありません） 時間外なし

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 臨床心理士・公認心理師募集 小児/保育分野での就業経験がない方も歓迎★未経験OK★個別療育/教材作成なし/残業少なめ/WEB面接可/施設見学可能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活相談員・相談職 【業務内容】： 【具体的なお仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 上記を中心に子どもたちと向き合いながら、 一人ひとりに合わせた成長サポートをお任せします。 音楽や歌、フラッシュカード、小物など 様々な教

勤務時間・勤務は週２～４日／週程度、基本的にみなさんのご希望を優先。 ・休憩６０分確保（６時間以上勤務の場合） ・残業なし。

仕事内容児童指導員（専門職） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考

仕事内容児童指導員（保育士） ◎年間休日120日以上/未経験・ブランクOK /送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします 《残業はほぼなし ＆お休みも充実◎》“子どもへの想い”を存分に発揮できる環境で新たなキャリアを 保育園や小学校などとは別に、お子さまの成長をサポートしている場所があるのをあなたは知っていますか？ 当社が運営しているのは「児童発達支援教室」。発達が気になる子どもたち（未就学児～小学生）への”個別療育”を手がけています。 ＼ワークライフバランス ■豊富な教材が2000種類以上もあるので、教材を作成する業務はなし。支援内容をイチから考え

仕事内容乳幼児と小学生が対象で、発達理論を応用した支援 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 遊びを通して、発達支援をします。 例えば、「社会性」を担当する指導員の場合、自由遊び＋設定療育ともに、こどもたち各々の社会性の発達段階に応じたプログラムを提供します（個別＋集団）。 （コミュニケーション、感情、認知、言語、運動、ペアトレ等のいずれか興味のある分野） 資格: 介護福祉士、心理師、作業療法士、言語聴覚士、教員免許、幼稚園教諭、児童指導員任用資格の該当者など 勤務時間: 8:45～17:45 休憩60分 時間外ほぼなし 休日・休暇: ・完全週休2日、(日)(月)定休 ・週40時間勤務の範囲

仕事内容【仕事内容】 【勤務時間】9:00～18:00 土曜日に月1～2回入れる方、大歓迎です 勤務時間は土曜日も9:00～18:00！ 【定員】10名 支援を要する子どもたちに 療育などの支援を行っている施設です！ ◆ 主な仕事内容 遊びを通じて、発達を支援します。 乳幼児期から1日の生活の中にPECS（絵カード交換式コミュニケーションシステム）を使ってのコミュニケーション支援を取り入れたり、お子さんの特性に合わせて製作や絵画、感覚あそびをしたりする中で生活のために“役に立つ支援”を行います。 『ひとりひとりが可能性を諦めずに挑戦しつづける』ことを大切にされている施設さんです！ ◆

勤務時間平日 13:00～19:00の間で4時間～ 休憩なし（一日の労働時間が6時間を超えた場合は休憩45分、8時間を超えた場合は休憩60分） 土曜/長期休暇 9:00～18:00 休憩60分 週2日から応相談

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【児童指導員】児童福祉業界での就業経験5年以上の方は月給25万円～★入社時期が先の方も応相談★個別療育の為一人ひとりに向き合って成長をサポートできます★教材作成なし/残業少なめ/WEB面接可/施設見学可能 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： 【具体的なお仕事内容】 子どもたちと1対1で行うレッスンを担当していただきます。 ・1日最大5コマのレッスン ・保護者の方との面談 ・簡単な生徒管理業務 ・教材などの備品管理 上記を中心に子どもたちと向き合いながら、 一人ひとりに合わせた成長サポートをお任せします。 音楽

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容【仕事内容】 【エリアマネージャー】 ・５か所程度の複数事業所の統括マネジメント ※応募施設や面接地と異なる地域、施設をご担当いただくことがあります。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用・管理・教育・離職防止、新規開拓、ご利用者のフォロー、営業数字の管理、債権管理などの施設運営における全般的なマネジメント ・連携先の開拓（病院や居宅介護支援事業所、近隣の同業施設など、連携先の開拓を行ないます） ・稼働、人員配置、コンプライアンス（法令遵守、ハラスメント等）という３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングの強化 【エリアマ

仕事内容■メインキャッチ 保育士/児童指導員/2026年4月～/即日入職もご相談ください/新卒の方もOK/ネイル・髪色自由/年間休日120日以上/残業なし/9:00～18:00/送迎なし/正社員 【jb597618】 ■コメント 保育士/児童指導員/2026年4月～/即日入職もご相談ください/新卒の方もOK/ネイル・髪色自由/年間休日120日以上/残業なし/9:00～18:00/送迎なし/正社員 【必要な資格】 保育士 or 幼稚園教諭第一種 or 幼稚園教諭第二種 or 小学校教諭普通免許 or 中学校教諭普通免許 or 児童指導員任用資格 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士