テレワーク ハローワークの求人・仕事・採用

仕事内容「退職したいけど自分では言えない」という方をサポートする 業務です。（電話応対、メール及びＬＩＮＥ応対） 退職希望者からメールもしくはＬＩＮＥでご依頼を受け、退職をし たい会社へ連絡をして退職の話をします。会社への連絡後は、退職 希望者へメールもしくはＬＩＮＥで状況を報告します。 ＊２０代から６０代までの幅広い年齢層のスタッフが活躍中。 テレワークを推奨しており、全員在宅（フルリモート）で勤務し ています。退職に関係する労務知識をお持ちの方は、即戦力とし て活躍できます。労務や人事のことなどよく分からない、という 方もご安心ください。最初はできるところから始めていただき、 徐々に業務範囲を拡大

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：15時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（２）は休憩なし 各届け出を提出頂ければ、欠勤などの調整は可能です。 希望があれば扶養控除内の勤務時間数で調整可能です。 面談時にお申しつけください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日水曜日，土曜日，日曜日，祝日，その他 弊社勤務カレンダー制 ～勤務カレンダー内での欠勤、早退、 遅刻などのシフトの調整可能～ ※各届出の提出は必須 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容◯Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄを用いたデータ入力や編集業務 〇架電業務（電話営業） ◯案内文やマニュアルなどの書類作成業務 ◯ＨＴＭＬ・ｃｓｓのコーディング業務 〇画像・動画の編集、加工作業 〇名刺、ＦＡＸＤＭのデザインなど ・勤務中はＺＯＯＭにて先輩スタッフに相談しながら作業を進める ことができ、安心できる環境で働くことが出来ます。 ※職種の変更範囲：変更あり（案件や業務状況に応じて）

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：8時00分〜17時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：（２）は休憩６０分 （１）（２）選択可 ※他の時間についても応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊土日休みも可 ＊出勤曜日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容弊社ホームページの構築、運営、保守サポート ＳＮＳ等を使った発信 ［変更の範囲］変更なし

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の1時間程度 就業時間に関する特記事項：日、週の就労日及び時間については相談 月の総労働時間は数時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇、ＧＷ

仕事内容給与計算、勤怠管理をメインとした仕事です。 人事関連の法定手続きといった労務全般業務もお任せします。 ◆パソコンを使っての在宅勤務を想定していますので、基本 事業所への出勤はありません ◆Ｗワーク可能 【業務の範囲：変更無し】

勤務時間又は9時30分〜18時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＜勤務時間と日数の目安＞ 週３日から相談可。 １日４時間～８時間の間で応相談。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容社会保険労務士と一緒に医療機関の労務面を支援する仕事です。 ＜給与計算の補助をお願いいたします＞ ・給与計算／賞与計算／年末調整 ・労働保険、社会保険における各種手続など ・主にデータ入力や、社労士の指示に基づく 簡単なアシスタント業務からスタートです。 社労士と共に働けるので、 より深く実務が学べて経験を積むことができます。 ※フルリモート勤務予定（通勤希望の場合は応相談） 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時30分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：始業終業時間は、柔軟に対応しますのでご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ●年末年始 ●事務所カレンダーあり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■助成金申請に必要な書類の作成、内容確認 ■申請要件と提出資料（出勤簿賃金台帳労働条件通知書そのほかの 資料） の照合、不足書類や不明点の整理 ■労務関連資料の作成、データ入力・チェック ■行政提出関連資料（処遇改善手当金関係）の作成 ■顧問先への確認事項の整理、メール・チャット対応 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は４時間以上から、ご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ＊シフト勤務 勤務時間、曜日など応相談 ＊年末年始・お盆等会社休日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容募集職種：営業部門 弊社が準備したテレアポのリストから荷電。 お客様へのアポ取りと各営業のスケジュールに振り分け。 リモートでのお仕事なので家事など両立がしやすいです。 変更範囲：変更なし 【働き方改革関連認定企業】

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：ご家庭の事情に合わせて就業時間はご相談にのります。ご家庭の事 情は最大限配慮します。 慣れたらご事情を伺って、在宅も可能です。 １日４時間から６時間勤務でご希望を伺います。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 暦により、納期切迫のため年に数日土日祝日に出て頂く可能性があ ります。（年２日程度）振替休日取得できます。夏季・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・社会保険労務士法人でのお仕事です。 経営者と労働者の架け橋となり、仕事が楽しい、充実していると思 える職場づくりのためのお手伝いをします。 ・給料計算、労働保険社会保険事務手続き ・既存のクライアントへの応対 ・クラウドソフトや各種アプリを活用した業務効率化と生産性向上 の実践とご提案 ・ご家庭のご事情等によりテレワークも日により許可します。（通 勤者の方が賃金は高めとなります） 変更範囲：なし ＃マザーズ

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：短時間（５～６時間程度）から始めることは可能です。 ただし、１年後に７時間勤務可能な方に限ります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヶ月１００時間未満かつ２ヶ月から６ヶ月まで平均して８０時間 を超えないこと。 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 休日：原則土日祝（シフトにより変更の場合あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 【在宅勤務】月１回程度最寄りの支社・支店に出社できる方 自宅にて各種業務補助を行っていただきます ・データ入力 ・データのチェック作業 変更範囲：変更なし ＊業務で使用するパソコンは貸与します

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：弊社はリモートワークを積極的に推進しています！ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容顧問先の会計データ入力業務をお願いします。 ●帳簿入力決算整理試算表作成 当事務所の事務のお手伝いもお願いします。 ●電話応対来客応対経理及び総務の一部補助、その他付随 する業務 入所すぐに、職務内容等についてＯｆｆ－ＪＴを行ない、その後に 帳簿の入力スタート。 入力業務は、顧問先専任担当者の指導の下行うので安心です。 ｛変更範囲：変更なし｝

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は〜の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：在宅ワークもご相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容◇社会福祉法人の法人本部での労務管理事務 ・当法人は千葉県松戸市で高齢者福祉事業を行う社会福祉法人です 。 主に、職員の給与計算や有休管理、入社退社手続きなどを行って いただきます。 【変更範囲：会社の定める業務】 ＊応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容パソコンでの書類作成 お問い合わせなどの対応 「変更範囲：なし」 ◎ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間又は9時00分〜14時00分の時間の間の4時間 就業時間に関する特記事項：標準労働時間は、１日あたり４時間です。 就業時間は９：００～１３：００を基本とします。 必要に応じて、始業・終業時刻の調整は相談可能です。 基本となる就業日数は、週４日です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休３日制となります。 夏季休暇、年末年始など長期連休有り。

仕事内容組織開発コンサルタントのパートナーとして、 担当クライアントの仕事を最初から最後までお任せします。 ◆会議録の文字起こし・要約・課題の整理 ◆議事録をふまえた次回日程の調整・連絡 ◆ニュースレターの企画から送付準備まで ◆仕上げた資料は手直しなしで、そのままクライアント企業の学習 資料として届きます。あなたの資料が、地域の会社の「次の一手」 を動かします。それだけ信頼して任せるお仕事です。 ◆在宅で働けます。 Ｃａｎｖａが得意な方には資料づくりを、分析が得意な方には議事 録の読み込みを多めに、持ち味に合わせて配分します。 ＡＩツールを毎日使う職場です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊ご希望をお伺いし、業務量や内容に応じて 調整・相談させていただきます。 ＊上記時間帯にて３～５時間勤務（相談可） ＊休憩は法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容キャリア・新卒・派遣採用の選考運営を担当します。 ・応募受付、応募書類・必要情報の回収 ・候補者への選考案内、問い合わせ対応 ・面接・各種面談の日程調整 ・面接結果の回収、候補者への結果通知 ・適性検査、バックグラウンドチェックの案内・送付・結果回収 ・採用管理システム（ＡＴＳ）の情報更新 ・選考進捗管理、採用状況のレポート作成 ・採用担当者、面接官との各種調整 ＊完全在宅勤務のため、自宅のインターネット環境必須 《変更範囲》変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容在宅勤務にて、企業の会計記帳業務や給与計算を主に対応いただき ます。 採用後、ＰＣを貸与します。 フルリモートでの勤務になりますが、業務について不明な点がある 場合などはチャットやＴＥＡＭＳを使用して担当者が丁寧にサポー トいたします。 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：10時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜15時00分又は〜の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：１時間での勤務も可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週その他希望の曜日２日＋祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【障害者専用求人】 〇以下の業務をリモートワークにて従事していただきます。 ・Ｅｘｃｅｌなどのデータ入力作業等。 ＊変更範囲：なし ※丁寧に指導しますので、経験がない方でもご安心ください。

勤務時間就業時間１：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：業務内容、本人の希望に応じて相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他月３～４日程度の勤務 本人の希望による

仕事内容■ホテル等の清掃現場における品質確認・衛生管理 ■清掃スタッフへの指導・教育・研修 ■報告書の作成、管理記録の作成・確認 ■清掃管理に関する資料作成 ■必要に応じて現場巡回および会社との打合せ ・上記業務の一部は在宅・テレワークで対応可能 ・月１回程度、遠方の交通費・宿泊費は会社負担 ※変更の範囲：会社の定める業務（今後の事業拡大に伴い、本人の 希望・経験等を踏まえ、勤務日数・担当業務・待遇を相談のうえ 見直す場合があります）

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分又は10時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：週２０時間以上 （例）４時間×週５日勤務～８時間×週３日勤務（面接時応相談） ＊事前相談のうえ休みがとりやすく、働き方も相談できます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：8時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：11日

仕事内容＜仕事内容＞電話、メールでのお問合せ対応（商品説明、在庫確認 注文内容の確認・変更、納期確認など） クレームは少なく、お客様に感謝のお言葉を頂くことが多いです。 ＜仕事の進め方＞佐渡オフィス在籍メンバーは現在１名。 新潟市本社のメンバーとも連携して仕事を進めます。 入社後はオンラインで１か月間しっかりと研修を行います。 ＜扱う商品＞摂食嚥下が困難な終末期の方でも食事を楽しむことが できるシニア向け完全栄養食Ｍｅ ＩＣＥです。誤嚥防止には とろみ剤が使われますが、食べ物本来の味が楽しめないと食事を 拒否されることも。とろみ剤不要のＭｅ ＩＣＥは終末期の方 本人と１日でも長生きしてほしい家族を笑顔

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：終業時間相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、ＧＷ、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容完全在宅勤務（フルリモート勤務） 【給与計算事務】 ・給与、賞与計算 ・年末調整 等 主に給与計算ソフトを使用し、顧問先の給与計算を行って いただきます。複数の会社の給与計算に携わる為、自然と 知識がついていき、やりがいやスキルアップが目指せます。 【社会保険・労働保険関係事務】 ・取得、喪失手続き ・給付手続き ・労災手続き 等 【その他一般事務】 書類作成・メール、チャットワーク、ＬＩＮＥ対応 等

仕事内容・雑誌、広報誌、Ｗｅｂサイトなどの編集 ※経験のある方は優遇します（採用面） 「変更範囲：変更なし」