管理薬剤師 - 福岡県久留米市 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 福岡県久留米市の調剤薬局 ■メインキャッチ 調剤薬局の薬剤師/管理薬剤師募集!久留米市/年収650万OK!一人薬剤師で裁量を発揮してください ■コメント おすすめポイント ・9月ごろにオープン予定の新店です！ ・一人薬在師店舗! ・車通勤可能！ ・高年収650万まで相談可♪ 福岡と東京にて調剤薬局を展開しています！ 新店に携わりたい方、必見 ぜひ早めのご応募お待ちしています☆彡 ■雇用形態 正社員 ■職種 調剤薬局の薬剤師 ■仕事内容 調剤、鑑査、服薬指導、在庫管理など ■給与 650万円（年俸制） 固定残業：込 ■勤務地 福岡県久留米市 ■交通アクセス アクセスに

仕事内容＜仕事内容＞ 管理薬剤師業務 ，調剤業務 ，服薬指導 ，薬歴管理 ＜処方箋科目＞ 総合科目 ＜処方箋枚数＞ 1日平均60枚

仕事内容有給休暇の取得推進☆経験者、未経験の方大歓迎！ 募集職種: 調剤事務 仕事内容: 【事務業務】 ・レセコン入力、レセプト請求業務、納品データ入力 ・レジ、現金管理、備品等の管理、書類作成、電話、来客対応 など ・薬剤師の指示監督の下で調剤業務の補助(ピッキングや監査など) 資格: 基本的なPC操作(一般的なキーボード操作、オフィスソフトなど) 高校卒以上 年齢不問 勤務時間: 下記のうち週40時間勤務のシフト制（1日8時間以内、休憩90分） 月・火・水・金 9:00～18：30(休憩90分) 木 9:00～17:00 土 9：00～13：00(休憩なし) 休日・休暇: 日曜・祝日 他 福

仕事内容久留米市【J南久留米駅】【管理薬剤師/求人】希少な2.5休！眼科メイン！管理薬剤師！残業ほぼなし！ 【業務内容】： 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ≪調剤薬局 管理薬剤師≫ ・在宅業務:無 ・常勤人数：1人 【業務内容】調剤薬局における薬剤師業務 【応需科目】眼科 【応需枚数】月水金100枚/日（2名体制） 火木土40～60枚/日（1名体制） 【薬歴】電子薬歴 【給与詳細】： 年収：530万～550万

仕事内容【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局 管理薬剤師＞ ・在宅業務:無 ・常勤人数：1人 【業務内容】調剤薬局における薬剤師業務【応需科目】眼科【応需枚数】月水金100枚/日（2名体制） 火木土40～60枚/日（1名体制）【薬歴】電子薬歴 【給与詳細】 賞与：有 年2回 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 調剤,監査,服薬指導,在宅業務（施設）,1人薬剤師 【科目】内科・消化器内科・胃腸内科・呼吸器内科 【枚数】30～40枚/日 【店舗情報と応需状況について】 ■南久留米駅から車で10分ほどの場所に位置しており、内科や消化器科を中心に1日30枚から40枚を応需しています。 ■薬剤師2名と事務スタッフ2名体制で運営されており、事務の方のサポートがしっかりとあるため薬剤師業務に専念できる環境です。 ■在宅医療に関しては現在1件の施設を担当しており、地域の方々の健康を支える重要な役割を担っている店舗です。 【募集背景と求める人物像について】 ■管理薬剤師の入れ替えに伴う急募案件と

勤務時間平日：8：30～12：30、14:30～18：00(休憩120分) 水土：8：30～13：00(休憩無し) ※残業なし（あっても5～10分程）

仕事内容調剤業務、服薬指導、薬歴管理、その他薬剤師業務

仕事内容久留米市【久留米大学前駅】【管理薬剤師/求人】内科メイン／年収最大600万円相談可／1人薬剤師／アットホームな雰囲気で働きやすい薬局で管理薬剤師募集です。 【業務内容】： 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ≪調剤薬局 管理薬剤師≫ ・応需科目：内科 ・処方箋枚数：約28枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・在宅業務:有 ・常勤人数：1人 ・事務数：1人 【給与詳細】： 年収：550万～600万 月給：31万～50万

仕事内容久留米市【JR/南久留米駅】【常勤薬剤師/求人】駅チカ！管理薬剤師さんの募集！常時2名以上の体制！ 【業務内容】： 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ≪調剤薬局 管理薬剤師≫ ・応需科目：循環器科 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 【給与詳細】： 年収：500万～600万

仕事内容＜仕事内容＞ 管理薬剤師業務 ，調剤業務 ，服薬指導 ，薬歴管理 ＜処方箋科目＞ 整形外科 ＜処方箋枚数＞ 1日平均60枚

仕事内容【久留米市】一人一人丁寧に対応いたします♪ 久留米市/クリニック門前/管理薬剤師/在宅/福利厚生充実/半ドンなしの週休2日制 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 307,000円～635,000円 年収 450万円～ 【月給】30万7千円～63万5千円 ＊給与は就業条件・経験、能力等を考慮し決定いたします 【参考年収レンジ】 ▼一般薬剤師…450万円～570万円 ▼薬局長…480万円～650万円 ▼エリアマネージャー…550万円～690万円 ＊その他、より貢献度の高い役職希望・スキル有の方は 年収上限800万円まで相談OK(詳細はお問い合わせください) 【勤務地】

仕事内容＜仕事内容＞ 管理薬剤師業務 ，調剤業務 ，服薬指導 ，薬歴管理 ＜処方箋科目＞ 消化器内科 ，内分泌内科 ，人工透析 ，婦人科

勤務時間月火金 09:00～18:00(休憩60分) 水 09:00～19:00(休憩60分) ※上記時間内で1日8時間 ※曜日や出勤日数は応相談

仕事内容【仕事内容】 調剤,監査,服薬指導 【科目】内科、小児科、訪問診療 【枚数】60枚/日（月間約1,500枚） 【店舗情報と応需状況について】 ■JR鹿児島本線の久留米駅から車で3分ほどの場所に位置しており、内科と小児科をメインに1日平均60枚の処方箋を受け付けています。 ■現在は管理薬剤師とヘルプの1.5名体制で運営していますが、採用後は薬剤師2名と事務員1名の安定した体制を目指しています。 ■在宅業務は現在1～2名程度の個人宅を中心に対応しており、他の店舗と比較すると少なめのため在宅未経験の方でも安心です。 【法人特徴について】 ■1982年に後発医薬品の販売からスタートし、

仕事内容【仕事内容】 調剤業務、監査、服薬指導、その他調剤薬局での一連の業務 ＜調剤薬局 管理薬剤師＞ ・応需科目：循環器科 ・処方箋枚数：約60枚／日 ・薬歴:電子薬歴 ・常勤人数：2人 【給与詳細】 賞与：有 年2回 掲載企業名：アポプラスキャリア株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容【久留米市】整形外科メインの薬局での管理薬剤師募集！年収600～650万円で高年収！ 久留米市/調剤薬局での管理薬剤師/高年収/整形メイン/人間関係良好 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～450,000円 ■年収：600～650万円 ※経験等考慮致します。 ■賞与：年2回(4.0ヵ月分) 【勤務地】 福岡県久留米市諏訪野町1779-13 募集情報 ≪ 求人のポイント ≫ ■久留米市の調剤薬局での管理薬剤師の募集です。 ■筑後エリアを中心に九州内に30店舗以上展開している法人です。 ■穏やかな方が多い会社です。人間関係も良好と入社した薬剤師か

仕事内容久留米市大手町【西鉄久留米駅】【常勤薬剤師／求人】地元優良チェーン薬局駅近くで通勤便利管理薬剤師の募集です 【業務内容】： 【業務】調剤・服薬指導、薬歴管理、他調剤薬局の一連業務をお任せします。 【応需科目】皮膚科、心療内科 【処方箋枚数】夏100～150枚/日、冬80～100枚/日 【人員構成】薬剤師4名（常勤2名、パート2名） ※電子薬歴 ※丁寧に指導致しますのでご安心下さい！ 【給与詳細】： 年収：500万～600万

勤務時間月火水金 9時00分～18時30分(休憩60分) 木 9時00分～17時00分(休憩60分) 土 9時00分～13時00分

仕事内容調剤業務、服薬指導、薬歴管理、その他薬剤師業務

勤務時間【月・火・木・金】9:00～20:00(休憩60分) 【水曜】 9:00～17:00(休憩60分) 【土曜】 9:00～18:00(休憩60分)

仕事内容調剤業務、服薬指導、薬歴管理、その他薬剤師業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：医療事務 【業務内容】： 今回、日々の診療のサポート行う、医療秘書を募集いたします。事務職といっても事務所でのデスクワークではなく、医師・看護師と患者様のもとに伺い診療が滞りなく進むように、診療の補助（カルテ入力・処方箋の印刷・物品準備等）、ご家族とのコミュニケーション、多職種連携等を行います。 「医療専門職」ではないからこそ、ご家族や患者様に寄り添い本当の気持ちに気づけることがあるかもしれません。医師・看護師・相談員とチームを組み、患者様やご家族と診療所の橋渡し役としてニーズに寄り添い、患者様のQO

仕事内容 未経験歓迎 他業種出身も活躍中／丁寧なOJTありで安心／アットホームなクリニック／訪問診療に帯同する医療秘書を募集中 募集職種: 看護助手 仕事内容: 日々の診療のサポート行う、医療秘書の募集をします！ 事務職といっても事務所でのデスクワークではなく、医師・看護師と患者様のもとに伺い診療が滞りなく進むように、診療の補助（カルテ入力・処方箋の印刷・物品準備等）、ご家族とのコミュニケーション、多職種連携等を行います。 「医療専門職」ではないからこそ、ご家族や患者様に寄り添い本当の気持ちに気づけることがあるかもしれません。医師・看護師・相談員とチームを組み、患者様やご家族と診療所の橋渡し役として