東京都台東区の防火管理者の求人・仕事・採用

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日3時間以上 ┗曜日固定シフトもOK★ 「平日のみ」など働き方はご相談ください！ ＜募集時間＞ 9：15～17：45 上記時間から1日3時間～お願いします♪ 無理な残業や、連勤は一切ありません♪ プライベートも大事にしながら働けます！ シフトの融通が利くのでご家庭に合わせての勤務が可能です◎ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ＜休日・休暇＞ ・シフト制 ・冬期休暇(3日間) ・有給休暇 ・特別休暇 ・産休育休制度（実績多数有り） ・介護休暇制度（実績多数有り） など

仕事内容【美容師】 簡単なカット&カラーがメイン♪週1～OK！短時間営業！入社祝金10万(規定有) チョキペタ オーケー橋場店 ■ 給与 時給1340～1480円＋技術売上歩合＋商品販売手当 ■ シフト 週1日以上 、1日3時間以上 ■ アクセス 銀座線浅草駅 ■ 時間帯 朝、昼、夕方、残業月10時間以下 ■ 勤務地 23区全体台東区 ＼週1日～勤務OK／ チョキペタなら、 充実の研修で美容師復帰も安心★ 短時間営業だから プライベート重視のパート勤務も応援♪ ■ドライ・スタイリングはお客様にお任せ！ 伸びた部分のカットや白髪染めなどメンテナンスが中心♪ シンプル作業

仕事内容株式会社Ｇｅｎｋｉ Ｇｌｏｂａｌ Ｄｉｎｉｎｇ Ｃｏｎｃｅｐｔｓ（魚べい・元気寿司） 【スタンダード市場】 自社レストランの店舗設計／福利厚生充実／年休実質120日 【求人要約】 【成長企業◎】海外にも展開する回転寿司チェーン 【やりがい◎】東証上場企業で自社店舗設計を手掛ける 【働く環境◎】基本土日祝休／手当充実／割引制度あり 次に手がけるのは、自社ブランドの店舗設計。 「魚べい」の未来に、あなたの設計経験が必要です！ お客さまがワクワクできる、食事を楽しめる、スタッフがいきいきと働ける――― そんな店舗を、自社ブランドの一員としてつくっていきませんか？ 当社は「魚べい」「元気

勤務時間シフト制 [1] 09:15～17:45 [2] 13:00～17:45 ※週１日、１日３時間～相談可能 ・扶養範囲内の勤務OK ・ラストまでの勤務や午後からラストまでの勤務歓迎 ・ヘアセットなどの早朝出勤はありません ・マッサージやお茶出しなどはありません 時給パート/スタイリスト 勤続５年 50代 スタッフAさん ・週4日勤務（平日2日+土日） 午前中は家のことをしたいので午後からラストで1日4時間程度勤務しています。 子供も自立しているので自分のペースで家事と仕事を両立できて満足しています。 チョキペタでは自分に合った働き方ができます。

仕事内容・◇チョキペタの特徴！ カットカラー専門なので カット・白髪染めが中心で シンプルなメニュー構成です！ 券売機の導入で、レジ打ちを覚える必要もありません。 パーマなし オートシャンプー セルフブロー なので、手荒れも軽減！ ・◇ブランク明けでも安心！ ◇希望者には無料講習を実施！ 1人1人のレベルに合わせた オーダーメイドの講習。 苦手な技術の克服やカットパターンの復習など、 目的に応じて受講が可能です。 また、動画教育システムを導入しているので、 自分の好きな時に、 自分の学びたい内容を手軽に学ぶことが可能です！ ・◇安心の待遇で働きやすい！ 「無理なく・自分らしく・安定した働き方

仕事内容【アピールポイント】 【正社員採用！】月9日休みの年間休日107日！7連休も取得実績アリ★ 【仕事内容】 ✻✻ “未経験OK”の安心できる現場 ❖ スタッフに寄り添った環境 Ｌ 転勤ナシや時短勤務も可能！ ❖ 年2回の評価査定アリ Ｌ スピーディーな昇給も叶う！ ✻✻ 飲食業界が初めての方や アルバイト経験ならある方など 経験がほとんどなくても安心できる！ “スタッフ想い”の現場の秘密とは…？ ＼ 当店で働くと叶うこと ／ 【1】スタッフに寄り添った環境 店舗の『業務負担の削減』に成功！ 当店に入社していただいたからには なが～く活躍してほしいんです！ 対策例） ・

仕事内容「飲食業はハードでブラックだ」そんな業界の印象を、当社は変えます。 「日本で一番“従業員が幸せ”な飲食企業」を目指す当社で、あなたの経験を活かしませんか？ 単なる店舗スタッフではなく、 ゆくゆくは店舗経営者として活躍していただきたいと考えています。 【お任せする業務】 まずは現場を知ることからスタートします。 ・ホール（接客・会計・清掃など） ・キッチン（調理・仕込みなど） ・マネジメント業務（スタッフ教育・シフト作成・在庫管理） ※2週間程度はトレーナーがマンツーマンで研修。未経験の方も安心です。 【当社で身につくスキル】 当社が大切にしているのは「スタッフがいきいきと働けること」。

仕事内容☆店長でも年収500万円以上！ ☆充実の研修制度が働きやすさを後押し！ ☆スピード昇進しやすい環境！ つけ麺の火付け役となった『六厘舎』や『舎鈴』をはじめ、自社ブランドの飲食店を展開している当社。入社後まずは店舗運営をお任せ。その後は店舗責任者、店舗開発、教育担当など希望や適性に応じたキャリアへ。自分に合ったポジションで、事業を成長させていってください。 【キャリアの歩み方】 ▼まずは現場感覚を掴みましょう 入社後は3日間の本社研修を実施し、その後各店舗へ配属。約3ヶ月間は導入研修で、イチから仕事を学んでいきます。お客様の案内、オーダーやレジ対応、簡単な調理・味付け、盛り付けなどをお任せし

仕事内容【上野駅徒歩3分】店長月給35.8万円～・年間10店舗出店予定。裁量が大きくあなたのお店作りができる選べる働き方 【仕事内容】店舗営業・運営管理をお任せ。焼き鳥メインの小さい店舗で、メニュー数が限られているため焼き鳥に特化した知識を集中して習得可能。店長の負担を減らす運営体制でスタッフ育成・企画立案に力を入れられます。飲食経験者は4～5ヶ月、未経験者も1年程度で店長に昇格可能。年間10店舗以上の出店計画あり、FC店は全て元社員が独立した店舗で独立実績多数。【求める人物】明確なキャリアアップ制度のもと「あなたならではのお店作り」をしたい方、独立を目指す方、スピード昇格を目指す方を歓迎します。

仕事内容【上野駅徒歩3分】店長月給35.8万円～・年間10店舗出店予定。裁量が大きくあなたのお店作りができる選べる働き方 【仕事内容】まずは調理・接客などの基本業務をお任せ。ゆくゆくはスタッフ管理や計数管理など店舗運営に必要なマネジメント業務全般に携わっていただきます。お客様に感動を与えるサービスを心掛けてください。「店長コース」（1年で店長目指す）と「ワークライフバランスコース」（自分のペースで成長）から選択可能。最短2カ月で店長になったケースも。年間10店舗以上の出店計画あり、FC店は全て元社員が独立した店舗。【求める人物】明確なキャリアアップ制度のもと活躍したい方、独立を目指す方、自分らしいお

仕事内容【創業102年の安定企業×月9日休み】老舗レストラン企業の店舗スタッフ募集！ 【実質年間休日112日以上】★毎年昇給★賞与あり★サービス残業ゼロ★産育休復帰率100％★創業102年の老舗企業で安心のキャリア形成！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～330,000円 ※経験・スキル・年齢を最大限考慮し、前職給与も踏まえて優遇いたします。 ※上記月給には一律支給の各種手当を含みます。 ※残業代は1分単位で全額支給いたします。 給与例 ～～1年目の月収例～～ 25万円（20代／未経験／独身） 30万円（20代／未経験／子ども1人）※住宅家賃補助有 34

仕事内容【御徒町駅徒歩1分】日・祝定休・完全週休二日制で13時～勤務。20～30代活躍中・選べる働き方で私生活充実 【仕事内容】店舗営業・運営管理を担当します。焼き鳥メインの小さい店舗で、メニュー数が限られているため焼き鳥に特化した知識を集中して習得可能。店長の負担を減らす運営体制でスタッフ育成・企画立案に力を入れられます。飲食経験者は4～5ヶ月、未経験者も1年程度で店長に昇格可能。年間10店舗以上の出店計画あり、FC店は全て元社員が独立した店舗で独立実績多数。【求める人物】明確なキャリアアップ制度のもと「あなたならではのお店作り」をしたい方、独立を目指す方、スピード昇格を目指す方を歓迎します。

勤務時間シフト制 [1] 09:15～17:45 [2] 13:00～17:45 ※週１日、１日３時間～相談可能 ・扶養範囲内の勤務OK ・ラストまでの勤務や午後からラストまでの勤務歓迎 ・ヘアセットなどの早朝出勤はありません ・マッサージやお茶出しなどはありません

仕事内容・【カットカラー専門店のメリット】 ・パーマがないのでブランクがあっても復職しやすい ・カラーの薬剤も白髪染めで最新の知識がなくても安心 ・シャンプー台はオートシャンプーで手荒れ、腰痛軽減 ・シャンプー後のドライはお客様がセルフ ・【技術が不安な方は講習会あり】 ・週に2回任意参加の講習会あり ・講習参加者は20代・30代・40代・50代・60代までと年代も様々 ・個人ごとの課題に応じた練習可 ・いまさら聞けないようなことも気軽に相談可 ・カット以外の不安な技術の講習も可 ・講習の交通費支給 ・【サロンワークについて】 ・お客様男女比（女性のお客様約80%） ・カット施術時間

仕事内容仕事が面白くなって、私生活も充実して、はじめて人生が豊かになる。当社はみんなの 生活が豊かになり、「日本で一番“従業員が幸せ”な飲食企業」となれるよう、力を 合わせて運営に取り組み、給与のベースアップや働き方改善を毎年行なっています。 【あなたにお任せする業務】 ホール・キッチンをすこしずつお願します。 難しい作業はないので、飲食業界がはじめての方もご安心ください。 ▼ホール（オープン準備・清掃、営業中の接客、会計など、 できる業務から徐々にお任せをします） ▼キッチン（簡単な野菜のカットや、盛り付けなど簡単なことからお任せします） ▼管理業務（営業に慣れてきたら、スタッフ教育や発注、在

仕事内容【創業102年の安定企業×月9日休み】老舗レストラン企業の店舗スタッフ募集！ 【実質年間休日112日以上】★毎年昇給★賞与あり★サービス残業ゼロ★産育休復帰率100％★創業102年の老舗企業で安心のキャリア形成！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～330,000円 ※経験・スキル・年齢を最大限考慮し、前職給与も踏まえて優遇いたします。 ※上記月給には一律支給の各種手当を含みます。 ※残業代は1分単位で全額支給いたします。 給与例 ～～1年目の月収例～～ 25万円（20代／未経験／独身） 30万円（20代／未経験／子ども1人）※住宅家賃補助有 34

仕事内容【創業102年の安定企業×月9日休み】老舗レストラン企業の店舗スタッフ募集！ 【実質年間休日112日以上】★毎年昇給★賞与あり★サービス残業ゼロ★産育休復帰率100％★創業102年の老舗企業で安心のキャリア形成！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～330,000円 ※経験・スキル・年齢を最大限考慮し、前職給与も踏まえて優遇いたします。 ※上記月給には一律支給の各種手当を含みます。 ※残業代は1分単位で全額支給いたします。 給与例 ～～1年目の月収例～～ 25万円（20代／未経験／独身） 30万円（20代／未経験／子ども1人）※住宅家賃補助有 34

勤務時間シフト制 [1] 09:15～17:45 [2] 13:00～17:45 ※週１日、１日３時間～相談可能 ・扶養範囲内の勤務OK ・ラストまでの勤務や午後からラストまでの勤務歓迎 ・ヘアセットなどの早朝出勤はありません ・マッサージやお茶出しなどはありません 時給パート/スタイリスト 勤続２年 50代 スタッフAさん ・週2～3日勤務（平日+土日どちらか） だいぶ働くことにもなれ、最初は時短勤務でしたが現在は朝からラストまで働いています。 シフトの希望を出せるので自分の都合に合わせて働けています。 もう少し慣れてきたら更に出勤日数を増やしていきたいです。

仕事内容・【ミドル・シニアの方が働きやすい理由】 ・スタッフ平均年齢は49歳 ・お客様の年代は40代以上の方で約8割 ・営業時間が短くワークライフバランスよく働けます ・無理な連勤もなくしっかり休日があります ・50、60代から固定給転換も可能 ・60代管理職も多数活躍中 ・女性管理職も多数活躍中 ・1人営業はなく安心の営業体制 ・【安心のサロンワーク体制】 ・オートシャンプー完備で手荒れ、腰痛軽減 ⇒シャンプー後の乾かしもお客様がセルフドライです ・カラー剤は白髪染めの薬剤のみ ⇒グレイカラーのみ ※ハイライト、ブリーチ、メッシュ、ヘナはなし ・ブランクがあっても安心の講習体制 ⇒

仕事内容人気餃子居酒屋での店舗スタッフからスタートし、将来的には店長候補として店舗運営全般をお任せします。 具体的には、売上管理、スタッフの採用・育成、食材の発注、店舗の雰囲気づくりなどに関わりながら、魅力的なお店づくりに挑戦していただきます。 【職場の雰囲気】 平均年齢29歳と若手中心のフラットな職場です。 アルバイトやパートのスタッフとも協力しながら、楽しく店舗運営に取り組めます。 スタッフの育成や売上分析など、マネジメントスキルもしっかりと磨ける環境です。 【キャリアアップ】 - 店長昇格に向けた手厚いサポート（テスト、プレゼン、臨店研修あり） - 公平な評価制度（300項目以上のチェックリ

仕事内容【店長35.8万～】＼年間10店舗出店の予定／裁量が大きくあなたのお店を作れます！選べる働き方も◎ 【特徴】 新卒歓迎／未経験者歓迎／独立希望者歓迎 【給与備考】 ※試用期間1ヵ月：条件変動なし ★月給例★ ・店長育成コース（基本給+諸手当以下別途支給）⇒月給35.8万円 ・一般コース（基本給+諸手当以下別途支給）⇒月給30.4万円 【基本給＋諸手当以下別途支給】 ■残業手当 ■役職手当 ■昇給あり ■決算賞与あり ■インセンティブ制度あり “完全週休2日制で高給与”は本当なんです♪ 「飲食で完全週休2日制でこの給与は嘘なんじゃ…？」と面接に来た方によく質問されるのですが本当です！

仕事内容■会社名 東京都台東区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-40代活躍中/有料老人ホームの正看護師/台東区蔵前/年間休日124日/充実した研修とスタッフフォロー/一人ひとりに向き合う看護が実践出来る有料老人ホームの看護師募集です/ ■コメント 【病院とは違う、“生活の場”での看護】 当社の看護は、治療中心ではなく生活に寄り添う看護。 日々の健康管理や医療的ケアを通じて、ご入居者が安心して穏やかに暮らせる環境を支えます。 ・バイタルチェック、服薬管理、医療処置 ・医療機関との連携 ・介護スタッフとのチームケア ・ご本人・ご家族への相談対応 ご入居者とじっくり関われるため、「一人ひとり

仕事内容【創業102年の安定企業×月9日休み】老舗レストラン企業の店舗スタッフ募集！ 【実質年間休日112日以上】★毎年昇給★賞与あり★サービス残業ゼロ★産育休復帰率100％★創業102年の老舗企業で安心のキャリア形成！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～330,000円 ※経験・スキル・年齢を最大限考慮し、前職給与も踏まえて優遇いたします。 ※上記月給には一律支給の各種手当を含みます。 ※残業代は1分単位で全額支給いたします。 給与例 ～～1年目の月収例～～ 25万円（20代／未経験／独身） 30万円（20代／未経験／子ども1人）※住宅家賃補助有 34

仕事内容・【スタッフインタビュー1 様々なサロンを経験してチョキペタの環境が一番だと感じる理由】 ご自身の働き方と比べてみてください！ ・直営全店舗 【平均残業時間 月3～9時間程度】 ※店長等役職者含む 繁忙月でこの実績です！ ・公休は月8日以上 ・役職手当は明示 管理職の等級ごとの手当が明示されています また、上記の通り管理職になっても残業は少ないです ・【スタッフインタビュー2 家族との時間を作るため転職！】 結婚を機に引っ越し、自宅から近く自分も子供を見られるような環境で働きたいと思い転職しました。 転職して本当に良かったと感じることは、家族との時間を取れるようになった