人材派遣業務 - 東京都千代田区 の求人・転職・中途採用（2ページ目）正社員

仕事内容人材育成ポジション◆『ガイアの夜明け』で紹介！/年収～700万円/賞与年2回/フレックスタイム 【仕事内容】 人材育成業務を中心に採用業務他人事業務全般をご担当頂ける方を募集しています。 グループ全社の人材開発業務を中心に、採用業務（新卒、中途）などもご担当頂くことを想定しています。 ＜人材育成＞ ・同社グループ独自の人材育成体系の確立（育成体系の設計、研修要件定義、研修内容作成、運営） ※研修カリキュラムに基づいて、適切なベンダーを選定し、プログラム開発から、研修実施までを担っていただきます。 具体的なプログラムとしては選抜型、階層別、入社者（新卒、中途）向け、ビジネススキル向上などを想

仕事内容人材コンサルタントをご経験に合わせてお任せします。 ・お客様はハウスメーカー様、ビルダー様がメインです。 ・現場管理の人材不足に関する課題を解決するお仕事です。 ・お客様の相談対応、ご提案、実行のサポートまで。 ・既存のお取引先様への訪問のみになります。 お客様を訪問し、お困り事を解決できるよう支援、また戦略立案 などを通して、課題解決に貢献するやりがいのあるお仕事です。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容交通費支給,社会保険完備 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災） 交通費全額支給 教育制度：OJTによる研修 土日祝休み 【年間休日】 【その他の休日休暇】完全週休2日制(土、日)祝 【休日休暇に関する補足】 【休暇制度】 [年末年始休暇, 慶弔休暇, 有給休暇, 夏季休暇]

仕事内容■お仕事内容 【募集背景】 2010年に、旧PwCメンバーを中心にブティックファームとして創業以来、 少数精鋭でコンサルティングサービスを提供しています。 グローバルで激しい環境変化が起きており、多くの日本企業が抜本的な変革を求められています。 日本を元気にするためにも、特に新価値創造に挑戦して実践し、結果を出すことが重要であり、 そのために我々コンサルタントももっと強くなり貢献する必要があると考えています。 上記背景の中、創業から人員規模も数倍になっていますが、 今尚クライアント（既存顧客）からの要望は増えており、新卒採用だけでは需要に供給が追い付かず、 中途採用活動にも力を入れています。

仕事内容<仕事内容> 【人材コーディネーター】未経験から求職者の人生を変える出会いを支援してみない？ 「信用を大切にする」と「向上心をもつ」 の理念のもと、 トップレベルのパフォーマンスを 発揮できるプロフェッショナルな組織 空蝉（うつせみ）です。 ぜひ私たちと一緒に＜可能性にチャレンジ＞ しながらあなたの理想のライフスタイルを 手にしていきませんか？ 人事ってどんなことやるの？ ・応募者の対応と面接のスケジュール調整 ・人事データの管理と入力 ・新入社員のオリエンテーションの準備 ・自社媒体の運営、更新業務 ・従業員からの問い合わせ対応 ⇒ゆくゆくは、採用戦略の企画や従業員満足度向上

仕事内容<仕事内容> 管理職候補 / 人材コーディネーター / IT業界 ◇ エンジニアと開発現場を繋ぐコンサルタントを募集中 ◇ 同社の第二創業期を一緒に盛り上げていける方を求めています！ ◇ 最初にお任せする業務 ◇ ・パートナー企業との連携 ・案件のマッチング ・エンジニアフォロー ・労務管理（管理部門と連携） 新規のクライアント開拓については、当初は予定していません。 既存のクライアント先を中心に活動していただきます。 ※やりたい！という場合は担当いただくこともあります。 ◇ 勤務時間 ◇ 打合せなどで遅くなった次の日の朝は出社時間をずらすなどできます。 ◇ 有給取得がしやすい

仕事内容■お仕事内容 ＜お任せしたい＞ 人事部総務課として、当社及びグループ会社全体の総務業務全般をご担当いただきます。 部署の垣根を超えて社内改善や改革にも取り組んでいただけます。 ＜具体的には＞ ・社員アドレスの作成などのアカウント管理 ・注文書や見積書等のデータ処理 ・備品管理・仕組みづくり ・各製品の配送・設置・回収 簡単な社内システムのフォローもお願いします。 ＜採用の背景＞ 弊社では、デジタルマーケティングを核とした新規事業創造に積極的に着手しており、 直近展開している新規ビジネスインキュベーション事業においては、 開始半年で億単位の月商に短期グロースすることに成功いたしました。 医療業界

仕事内容[仕事内容] ※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■コンサルティング営業 対象となる企業へアプローチし、経営課題のヒアリングを行い、 それを解決すべく中長期的な人材育成プランの提案とサービス提供を行います。 ■研修講師 300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修（講師派遣型）の講師を担当します。 講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶことができます。 ※中途入社社員の9割以上が講師未経験者です。 ■研修コンテンツの企画、制作 既存研修のテキスト内容の改善/改良や、カスタマイズ型研修で使用するコン

仕事内容【東京都千代田区】人材開発・研修/製造設備・インフラの保守改修中心の技術サービスグループ 【仕事内容】 メインミッションは専門性の高い知識・スキル習得のための研修において、パッケージプログラムの企画?実行までをリードしていただきます。 グループ会社全体における人材育成の要を担うポジションです。 ＜お仕事詳細＞ ・研修プログラムの目標、内容、形式、スケジュール設計 ・研修プログラムの企画立案～実行 ・研修の効果測定と評価 ・評価に基づく改善点の特定 そのほか広く組織開発領域の以下の業務もお任せしていきます。 ・タレントディベロプメント：キャリアパス定義とOJT、OJTの仕組みづくり ・タレン

仕事内容<仕事内容> 低炭素社会の実現に向けて活動する環境NPOの管理業務担当者 ＜環境NPOのバックオフィス業務（総務人事経理）の仕事です＞ スタッフ数９名の小規模な団体の管理部門業務全般を担当していただきます。 ■総務人事の業務 採用管理、派遣管理、リース契約管理、機器・備品管理、文書管理、理事会・総会運営事務、社内行事企画・運営、契約書作成・管理、福利厚生管理、社会保険・労働保険管理、規程・マニュアル類整備・管理、名刺等印刷物手配・管理、広報（Web）管理など ■経理の業務 給与計算、経費精算チェック、支払事務、印紙・切手管理、証憑類整理・管理、会計データ入力、決算実務補佐、予算管理、税

仕事内容<仕事内容> 保育園の運営本部スタッフ（園の職員をサポートする仕事）★原則土日休み・年休120日以上・時間有給制度 当社は、さくらさくプラス（東証グロース上場企業）の子会社して、東京２３区を中心に８９ヶ所の保育園『さくらさくみらい』を運営しています。 「保育の経験を活かして、もっと違う目線で、子どもたち、そして保育に懸命な先生たちの支えになりたい」 「資格や保育経験は無いけれど、自分の強みを活かして、子どもたちの未来を明るくしたい」 ――そんなあなたに、運営本部スタッフとして園の先生たちをサポートしていただきたいと考えています。 保護者対応や行政対応、現場スタッフの面談、職員のヘルプ、巡

仕事内容株式会社インター･ベル 募集要項 Corporate HRBP-Manager 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 6,000,000円～10,000,000円 【勤務地】 東京都千代田区 募集情報 福利厚生充実／フレックスタイム制 【仕事コード】IB-8557 【仕事内容】 ・人材管理(採用、パフォーマンス管理、トレーニングと能力開発)、従業員関係、組織開発、計画、その他の人事業務全体をカバーする、オフィス部門の人事領域における方針とプログラムの開発、推奨、実施に責任を負います。 ・社内顧客と連携して事業戦略や組織のニーズを理解し、部門長との強力な連携のもとに提案

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター 【仕事内容】 当社の人材コンサルタントとして、インターンネットサービスを中心とするベンチャー系クライアント企業などに対して経営・人事戦略等のソリューション提案・人材リサーチなどのコンサルティング業務を担当します。 ＜具体的な仕事内容＞ クライアント企業への経営、人事戦略に関するソリューション提案 クライアント企業の経営幹部と経営課題を共有し、課題解決のための組織戦略や、獲得すべきリーダーに求める要件などの提案を行います。 人材リサーチ、スカウト、評価 クライアント企業への提案内容をもとに、対象となる候補者をリストアップし ます。担当者や同僚の人脈や、

仕事内容【ポイント】 5名急募！内勤事務経験を積みたい方にピッタリのお仕事 ※勤務地は赤坂及び近隣拠点 【仕事内容】 【正社員募集／事務経験を活かして働く／大手企業Gで安心安定】博報堂ＤＹトータルサポートでのお仕事です。グループ会社に常駐していただき、管理部のお仕事を担当いただきます。計数管理や人事労務、総務業務など幅広くサポートいただきます。幅広い事務経験を安定した会社で積み上げていくことができる環境です。比較的落ち着いた社風で社員の定着率も高く、長時間の残業もない為、長期的に就業し易い環境です。※オフィス禁煙、服装自由(オフィスカジュアル) 【正社員5名募集／大手企業Gで安心安定】GR

仕事内容内部監査担当として、下記業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・監査先の業務運営の点検 └株主総会・取締役会運営等の経営統括業務、コンプライアンス関連業務/取引関連業務/財務経理/人事・総務/ITセキュリティ等 ・リスク管理の状況に応じて改善提言 ・テーマ監査（リスクの濃淡に応じた取組み） 【ポイント】 ・国内外事業会社には工場設備を保有している先が多く、工場監査の視点も必要となります。当方監査マニュアル類に基づき監査先資料の読込みや現場視察・関係者へのインタビュー等を行い、結果を報告書に纏める作業を行いますが、監査実施時は2～4名程度の監査班を組成しますので、その一員として、海外を

仕事内容人の福祉とペットの福祉に必要とされるトータルサポートの提供を行っている同社。ペット共生型障がい者グループホーム、生活介護障がいデイサービスや動物看護師によるペットシッターなどの事業を展開しています！ 【職種】 [正]コンサルタント、ルートセールス・ラウンダー、一般事務職 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、ブランク有OK、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎 【仕事内容】 人とペットの福祉をトータルサポートする 《アニスピホールディングス》で ペット共生型障がい者グループホーム事業に 参画いただいた企業や個人へ向けて グル

仕事内容・自社管理物件のフロント業務 ・管理組合の運営管理 ・理事会の取りまとめ ・定期的なメンテナンス案内や管理組合のフォロー ・監理組合会計の収支報告書の報告 変更範囲：変更なし

勤務時間固定時間制 【固定】09:00～18:00（休憩60分/実働8時間） ※1H程度の時短相談も可能です。 【残業】基本なし ※できる方には相談させていただきます。 【勤務日数】週5日（月～金） ※事前のお休み相談などは柔軟に相談可能です。 【勤務期間】即日～長期 ※5月開始（GW明け）など開始日は柔軟に相談可能です。

仕事内容年齢不問【月収30万円～】仕訳などの日次経理のお仕事 人材派遣や家事代行サービスなど行う企業で日次経理のお仕事をお任せします。 【業務内容】 ▼仕訳入力 ▼伝票作成/管理（売上、費用） ▼資金繰り表の作成 ▼出納記帳/元帳作成 ▼その他付随する業務 ※経験・スキルに応じて月次決算対応などもお任せします。 【使用ツール】・ 勘定奉行、Excel、Wordなど 【体制】 ・1名（課長：50代男性）＋当ポジション ※不明点は確認できる環境です。 PRポイント 【企業の魅力】 ・福祉分野の施設運営や保育士/看護師/調理師などの人材派遣サポートや 家事代行サービス/保育園の運営など福祉の分野

仕事内容人材派遣営業(東京) 【仕事内容】 【業務概要】 入社後、1件の新規契約が取れるまでは新規顧客開拓を行っていただき、その後は先輩社員より担当企業を引き継いで、既存顧客に対する営業活動を行いながら、担当エンジニアのフォローも行っていただきます。 ・既存顧客営業 IT人材(クラウド人材)を必要としたお客様に対し、当社のエンジニア人材を提案していきます。具体的には、エンジニアの増員、単価UPの交渉を行います。担当企業で当社のシェアを拡大していくことで、担当企業の経営、採用の課題解決に関与できるだけではなく、当社エンジニアの働きやすい環境を整えることができます。 また、お客様のニーズに応えるだけでは

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーターの仕事に挑戦しませんか？ 転職について、「誰に相談すればいいのか」「どう進めるべきか」「どんな求人が自分に合っているのか」など、不安を感じている方がたくさんいらっしゃいます。 このお仕事では、そんな求職者の皆さんの心強い相談相手としてお手伝いすることが求められます！ 【仕事内容】 求職者と個別に面談をし、希望する職種や条件、仕事に対する想いなどをカウンセリングを通じてお聞きします。 さらに、自己分析のサポートや面接対策なども行い、求職者が積極的に選考を進められるようサポートします。 若手が多く活躍しており、入社後も気軽に相談できる環境が整っています！