当直 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：17時00分〜8時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【夜間事務当直員】 療養棟を除く院内の巡回見回り、安全点検、電話対応 ［変更範囲］変更なし ※賃金欄記載の時間額は、最低賃金で表示しています。 採用後、断続的労働に関する最低賃金の減額特例申請が 許可され次第、一定の除外率に基づき賃金を再決定する予定です ※１勤務 １２，４００円の予定です ※３名での交代勤務（勤務は１人体制）です

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時15分〜9時00分 就業時間２：12時30分〜8時30分 就業時間３：8時30分〜8時59分 就業時間に関する特記事項：休憩時間（１）５４０分（２）７２０分（３）９００分 ＊２２時から５時まではどのパターンでも休憩時間となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間540分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日以外 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◯後日精算業務 ◯夜間受付、電話対応 ◯医師、看護師の取り次ぎ ◯カルテ準備 ◯敷地内施錠・開錠業務 ◯その他、付随する業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜8時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容●夜間帯の救急患者対応、巡回、電話受付、施錠管理 ＊副業可、兼業可、Ｗワーク可 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜8時30分又は〜の時間の間の15時間 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容二次救急病院の時間外事務当直業務 ・救急要請に対する電話応対（看護師・医師への取次） ・ウォークイン患者の受け入れ ・初診患者の診察券作成 ・保険証確認、診察票印刷、預り金管理等 業務変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：21時00分〜7時00分 就業時間に関する特記事項：休憩時間：２３時～５時（３６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間360分 休日その他 週休二日制：なしその他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容■有料老人ホームにおける介護全般 ・入居者（高齢者）の介護全般 ・おむつ替え、トイレ介助あり ・部屋の清掃 ・入居者とのコミュニケーション（話し相手） （食事作りはありません） ＊現在の入居者は６名程度／職員１名でケア 採用後、最初の３回程度は２名体制で指導します ＊施設警備業経験者の方も歓迎 ※定年年齢以上の方も応募可（１年毎の更新制となります） ・変更範囲：会社の定める全ての業務 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

勤務時間＜勤務時間＞17:00～8:30（実働８時間）＊週１～３日・処遇改善手当は月の回数により決定されます。＊毎週２回：８０００円／月

仕事内容【仕事内容】 住宅型老人ホームでの【当直介護ヘルパー】を募集！ ＜仕事内容＞ 住宅型有料老人ホーム 【ア・ピアチェーレ陽慈里（ひじり）】 で、夜間の介護業務をお任せします。 具体的には… ・利用者への生活介助 ・利用者への身体介助 ・夜間の安否確認 等をお願いします。 【アピールポイント】 実務未経験者歓迎！ →経験の有無は問いません！ 経験豊富な先輩がしっかり業務を教えます 【試用期間】 試用期間中の給与条件に差異はありません。 試用期間：３ヶ月 【給与】 日給14,000円～14,000円 ※所定労働時間超過分の労働については別途残業代を支給します 【給与説明】 ・処遇改善

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜8時00分 就業時間２：13時00分〜8時30分 就業時間３：8時30分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（１）平日 （２）土曜日 （３）日曜日 ※特記事項欄参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容◇電話の取次ぎ ◇看護師・医師への取次ぎ ◇来院者の案内（患者様・業者様ほか） ※夜１２時に施錠し、施錠後は仮眠し、 翌朝５時に開錠する。 ※救急患者の電話応対ならびに受付など （救急隊よりの対応は看護師対応予定） ★電話対応と簡単なパソコン操作が必要です。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：16時00分〜8時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：その他

仕事内容・当病院における夜勤当直事務業務を行っていただきま す。 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：21時00分〜8時00分 就業時間２：20時30分〜7時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間210分 休日その他 週休二日制：毎週その他ローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊夜間の館内見廻りや消灯、点検、施錠、開錠 ＊フロントでの宿泊客や外部からの電話応対 ＊お客様の入浴時間外に大浴場・脱衣場の清掃や洗面用具、備品の 整理と補充。温泉水の点検など行います。 （業務の変更の範囲）変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：＊シフト制 休憩：１時～４時（時間は変動する場合あります） ＊週２～３日勤務可能な方 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：毎週その他週２～３日勤務可能な方 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容病院における当直業務 院内巡視 電話応対 外来受付 会計支払い対応 など ＊変更範囲：仕事内容の変更予定なし

勤務時間週2日以上 1日8時間以上 夜勤/夜のみ 【夜間当直スタッフ】１８：００～翌８：００（仮眠時間あり／実働８時間）

仕事内容【仕事内容】 【夜間当直スタッフ】 ・夜間の館内のお客さま対応、電話応対等をお願いします 難しい知識は必要ありません 【特徴・メリット】 すぐ働ける 【待遇・福利厚生】 社保完備/研修制度あり/社員割引あり/駅から5分以内/バイク・車通勤OK/昇給あり

勤務時間固定時間制

仕事内容<仕事内容> 【自由時間あり】施設の事務当直【未経験者も歓迎】 特別養護老人ホーム内での事務当直のお仕事です。 お仕事の内容は以下のようなものです。 ・電話対応、受付対応（～20：00の施設施錠前や6：00の施設開錠後のみ） ・施設玄関の施錠、開錠 ・共用部の電気や空調の停止・作動 ・緊急時の対応、電話の収受 施設には、別に夜勤の介護職が出勤しているので、介護の業務ではなくあくまでも緊急時に備えた事務当直です。 17：30～20：00と6：00～8：30の時間帯は一応事務所に待機をしていただきますが、その間も電話対応等がない場合は本を読んだり勉強をしたりすることは可能です。 それ以外の時

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時30分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：仮眠時間２１：００～０１：００（４時間）、休憩時間４５分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容運行管理に関する仕事全般 ・パソコン入力業務（簡単です） ・苦情、事故受付等対応 ・車両移動（本社→車庫＊５０メートル位の距離） ※先輩社員が当直時の仕事の流れを丁寧におしえます。 変更範囲：なし

勤務時間その他 実働時間：1日あたり4時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり4日～6日 [1] 17:30～翌08:00 [2] 17:30～翌08:30 ※翌日が日曜日、祝日の際は、勤務時間が17：30～翌8：30までとなります。

仕事内容・夜間時間帯での対応となります。 ・夜間電話対応 ・夜間窓口業務 ・夜間受付対応 ・夜間カルテ出し ・面会対応（17：30～19：00） ・院内巡回業務 ・夜間患者、家族対応 ・夜間医師への患者受け入れ相談 ・救急受け入れ対応 ・業務量について 実際に夜間事務当直を長年勤務している職員さんへインタビューしました。 Q 体力的に大変な仕事はありますか？ A 体力的に大変ではありませんね。 Q パソコンの入力は難しいですか？ A 難しいことはありません。指示書があるので、それを見ながらやっています。 Q 仮眠はどれくらい、できますか？ A その時によりますね。電話が鳴ると、対応が終わっても目

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間２：9時00分〜8時59分 就業時間に関する特記事項：（１）実働７時間、休憩・仮眠有り（深夜時間帯含む） （２）実働１４時間、休憩・仮眠有り （深夜時間帯含む） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間600分 休日その他 週休二日制：その他 ４人でローテーション ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容夜間、休日の当直業務 ・電話対応 ・院内外（敷地内）見廻り（施錠等） ・入院患者様に係る諸事務手続き 【変更の範囲】適材適所に人員配置を行うため、法人の定める 業務内容の変更を命じることがある

勤務時間就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容住宅型有料老人ホームの当直です。夜勤ではないので仮眠がとれま す。メインの仕事は ・配膳・下膳 ・寝る前・朝の見回り 時期により若干名 ・おむつ交換 ・食事介助 ・更衣 ・清掃 ＊変更範囲：会社の定める業務 ・かけもち勤務可能

勤務時間就業時間１：17時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：実働３時間、手待ち時間５時間、仮眠・休憩７時間 （２３時～６時が仮眠・休憩となります） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間420分 休日月曜日，火曜日，木曜日，金曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容特別養護老人ホームでの当直勤務をお願いします。 施設には夜勤の勤務者（介護業務）がいます。 施錠、開錠、見回り、検食、電話対応、日誌記入 等 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：実働８時間です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間480分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表によるシフト制 ※６ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通りに付与

仕事内容有料老人ホームにおける当直業務をお願いします。 ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：日直／土・日・祝日のみ ※「断続的労働に従事する者に対する適用除外」許可済 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他日直は土・日・祝日のみの勤務（就業日数は相談可）

仕事内容休日・の電話受付業務 ※土・日・祝日の日直のみ勤務 ※週２日程度勤務可能な方。日数相談可能 【変更の範囲】変更なし

勤務時間【当直】 17:30 〜 翌8:30

仕事内容夜間当直スタッフ 利用者様に安心して過ごしていただくために・・・施設に待機していただくだけで1回12，000円！ [お仕事内容] Ｈ＆Ｎホールディングスグループの施設で、当直のお仕事！ 1回12，000円！ダブルワーク可能です！ [職場情報] 募集情報 [給与] 1勤務 12，000円 [勤務地] 愛知県名古屋市名東区社が丘1-804 [時間・勤務日] 【当直】 17:30 〜 翌8:30 [休日・休暇] シフト制 [資格] 副業・Wワーク歓迎 [待遇] ■交通費規定支給 ■車通勤OK 企業情報 [社名] 住宅型有料老人ホーム H&N名東 [事業内容] ◆住宅型有