東急東横線のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容■会社名 東京都渋谷区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務/介護支援専門員/介護士/若手活躍中!/介護支援専門員/介護士/ケアマネ募集!業界最大手法人での介護業務！安定の経営基盤で働きませんか？ ■コメント ケアマネ募集◎賞与年3回支給！ 業界高水準の給与水準 研修費用全額負担で安心♪ 福利厚生充実！ ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成、利用者支援など ■給与 月給252930円~294240円 ■給

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市港北区の有料老人ホーム ■メインキャッチ 月給29～33万円・年間休日120日以上/ケアマネジャー(正社員)/有料老人ホーム/神奈川県横浜市港北区 ■コメント ・年2回のボーナス支給！ モチベーション高く働けます ・月給30万円以上◎ しっかりした報酬が見込めます ・実績・経験に応じた昇給制度あり！ キャリアを積むほど収入が上がります ・退職金支給あり！ 将来を見据えた安定した職場環境です ・夜勤なしOK！ 生活リズムを崩さずに安心して働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 ◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・ケアプ

仕事内容介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。 リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。 チームワークがよく、相談しやすい体制です。利用者様の笑顔と安心をつくるお仕事です。介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。私たちと一緒に成長しませんか。

仕事内容【仕事内容】 （急募） ●介護施設に於ける公的介護保険での計画作成。 その他、関連業務。 ●施設の規模は２６床です。 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 260,000円～280,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE

仕事内容元町山手あんしんすこやかセンターにおいて ・要支援の方のケアプラン作成 ・高齢者の総合相談 ・地域連携等 【変更範囲：変更なし】 「仕事と子育てを両立しやすい求人」 ・子供の急な病気や学校等行事に参加する場合に時間休暇等の取得 ができる。 ・育児休業の取得実績がある ・その他 子の看護休暇有り（有給）・短時間正社員制度有り 【働き方改革関連認定企業（わが社の健康宣言）】

仕事内容■お仕事内容 介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。チームワークがよく、相談しやすい体制です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。次の一歩をここから踏み出しましょう。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ソフィアケアプラン学大で、あなたの専門性を活かしませんか。 ここでは、利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、その人らしい毎日を支える介護支援専門員を募集しています。 利用者様との丁寧な対話を通して、現在の状況や将来の希望を深く理解し、個々のニーズに合わせた最適なケアプランを作成します。また、多職種のチームメンバーと密に連携を取りながら、質の高いサービス提供を実現していく、やりがいのあるお仕事です。 日勤のみの勤務体系で、ワークライフバランスを大切にしながら、専門職として着実に成長できる環境です。利用者様の笑顔と、「ありがとう」の言葉に触れながら、地域に貢献

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 【施設ケアマネジャー】正社員/育休取得実績あり！年間休日116日！賞与あり！交通費支給あり！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： ◇施設ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務】 ・ケアマネジメント（アセスメント、ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議開催など） ・ご家族様相談業務 ・外部機関との連絡調整 ・お客様の「その方らしさ」を大切にした個別ケアを行い、暮らしの楽しみを感じていただけるサービスの提供を目指します。 ※2019年にオープンした128床の特別養護老人ホームです。 ※変更範

仕事内容主任介護支援専門員/正社員★インセンティブ含む平均年収633万円・知識経験の両面でスタッフの成長を支えます。奥沢駅から徒歩2分！徒歩研修制度充実、訪問看護併設、多職種連携の強化が図れる環境！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 相談対応、情報収集・アセスメント、 ケアプラン作成、関係機関との連携・調整、 担当者会議、給付管理、モニタリング等 資格: 主任介護支援専門員(主任ケアマネジャー) 勤務時間: 8:45～17:45 休憩60分 休日・休暇: 完全週休2日(日曜日定休+他1日固定) ※土・日曜日休みOK 福利厚生: ▸各種社会保険完備 ▸初期給与保障制度あり →最大78万円(

仕事内容【仕事内容】 【横浜市港北区大曽根】居宅介護支援事業所でケアマネの募集！東証プライム上場スターツグループです☆大手ならではの充実した教育制度・福利厚生◎自分にあった働き方が見つかります★幅広い世代が活躍中♪ 居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務 【主な業務】 ケアプラン作成 各サービス事業所との連絡調整など 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給280,000円〜300,0

仕事内容居宅介護支援事業での業務 ●地域の高齢者の医療、介護、福祉の相談 ●介護予防ケアプランの作成 ●介護予防・認知症などの家族の支援 ●地域のネットワークづくり ? 安心して働ける環境 医療費無料制度（要件有）や、じゃらんコーポレートサービス、クラブ活動等の多様な福利厚生制度があります。 完全週休2日制で、介護職は離職率５％と低く、ワークライフバランスに優れた働き方ができます。 ? 研修制度の充実 中途採用時研修、先輩社員がマンツーマンでサポートするOJT研修にて手厚くサポートいたします。 第二新卒の方は、新卒採用と同じ研修を受けることができます。 ? 様々なバックグラウンドのある方の活躍 前職は

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 ソフィアケアプラン雪谷で、あなたの経験を活かして、地域に根差した温かいケアを共に実現しませんか。 ここでは、利用者様一人ひとりの暮らしに寄り添い、その方らしい生活を支えるケアプラン作成をお任せします。利用者様やご家族との丁寧なコミュニケーションを通じて、真に必要とされている支援を見つけ出し、専門職チームと連携して質の高いケアを提供することがミッションです。関係機関との調整役も担い、安心できる地域生活を築いていきます。 日勤のみで、プライベートとの両立も無理なく可能です。利用者様の笑顔に直接触れ、その生活をより豊かにするやりがいを、ぜひここで実感してください

仕事内容神奈川県横浜市神奈川区の居宅介護支援専門員 ※一部在宅勤務可能／車通勤可 (正社員) | 社会福祉法人 若竹大寿会 特別養護老人ホーム 若竹苑 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ・介護を必要とする方やその家族の相談対応 ・要介護認定の申請手続代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議 ・モニタリング ・給付管理業務★ｉｐａｄ１台貸与あり★未経験の方も安心して働ける環境！★定期研修あり！制度改正、災害時対応、ＡＣＰ等の豊富な研修を実施仕事の範囲：変更なし (神奈川県横浜市神奈川区) ▼職種 居宅介護支援専門員 ※一部在宅勤務可能／車通勤可(正社員)

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 特別養護老人ホーム桜の丘で、利用者様一人ひとりの暮らしを支えるケアマネジャーのお仕事です。 日中の勤務のみで、心穏やかに働ける環境です。 具体的には、利用者様やご家族との丁寧な対話を通じて、その方らしい生活を実現するためのケアプランを作成します。介護スタッフとの連携も密に行い、チーム全体で質の高いケアを提供するための調整役も担います。また、季節ごとのイベント企画や地域との交流を深める活動にも携わり、施設に活気をもたらします。 スタッフ同士がお互いを支え合う風土が根付いており、安心して業務に取り組めるでしょう。 利用者様の「ありがとう」という言葉に、何よりも

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市港北区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 月給26～36万円・年間休日120日以上/ケアマネジャー(正社員)/特別養護老人ホーム/神奈川県横浜市港北区 ■コメント ・月給30万円以上◎ 高収入でしっかり稼げます ・昇給制度あり。 長く働くほど給与が上がる環境です ・退職金制度あり。 勤続年数に応じた退職金を支給します ・日中勤務のみ選択可能。 家族との時間も大切にできます ・年間休日120日以上確保。 長く健康的に働き続けられる環境です ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームのケアマネジャー ■仕事内容 お仕事は、特別養護老人ホームひばりでの業務に

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務をお任せします。 ・利用者様やご家族からの相談対応 ・ケアプランの作成 ・定期的なモニタリング ・介護サービス事業所との連絡・調整 ・要介護認定に関する申請の代行 ・サービス担当者会議の開催 ・各種書類の作成 など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、

仕事内容■会社名 神奈川県横浜市港北区北新横浜の介護付き有料老人ホーム ■メインキャッチ 母体安定|施設ケアマネ|介護付有料老人ホーム|ケアマネージャー|常勤 ■コメント 母体安定/介護付き有料老人ホームのケアマネージャー/神奈川県横浜市港北区北新横浜 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護付き有料老人ホームのケアマネージャー ■仕事内容 【掲載求人の介護業務全般 ・介護支援事業所のケアマネ業務 ・雇用形態：正社員 ・居宅介護支援事業所部門の管理者の業務 ・ 計画書の作成 ・長期、短期目標の更新毎のケアプランの作成 ・担当者会議の実施、帳票類の整備、介護保険請求 ・モニタリング（3ヶ月毎） ・ご入

仕事内容【タイトル】 株式会社ケアメイト 目黒営業所【居宅】 【仕事内容】 株式会社ケアメイト 目黒営業所【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） 株式会社ケアメイトの目黒営業所における「居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員）」の業務内容について、特徴、やりがい、メリットを詳しく説明いたします。 業務内容の特徴 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、利用者の生活状況や健康状態を評価し、最適なケアプランを作成します。このプランには、訪問介護、デイサービス、福祉用具の利用などが含まれます。利用者一人ひとりのニーズに合わせたプランを作成することが求められます。 2. モニ

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績

仕事内容■お仕事内容 施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。成長をしっかり評価する制度があります。 チームで連携しながら、ご利用者の安心と安全を支えます。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格をお持ちの方は経験を存分に発揮できます。周囲とコミュニケーションを取りながら進める仕事です。あなたの力をお貸しください。 本求人はNOA JAPAN株式会社が掲載している非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。