ケアマネジャー - 東急東横線 の求人・仕事・採用

仕事内容介護施設で活躍いただくケアマネージャーのポジションです。 介護支援専門員（ケアマネージャー）を活かして即戦力として働けます。 利用者様一人ひとりに合わせたサポートをお願いします。チームワークがよく、相談しやすい体制です。リハビリ補助やレクリエーションの運営にも関わります。次の一歩をここから踏み出しましょう。

仕事内容【仕事内容】 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。 本求人はライフワンズ株式会社の掲

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容みずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 「自らが育ち、人を育てる」風土作りをしています。 ケアマネジャーとして専門性の発揮だけでなく、組織として 最大限の力を発揮し、貢献頂ける方を求めています。 詳しくはホームページをご覧ください。 「みずたま介護」で検索！ 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【年間休日120日以上＆土日祝休み】【時短正社員制度あり】管理者やエリア責任者、バックオフィスへの異動など多彩な選択肢あり◎自由診療サービスの割引や宿泊施設利用補助など福利厚生充実♪ ・ケアプランの作成（担当件数35名前後） ・お客様との面談 ・自治体、事業者、施設などとの連絡調整 ・モニタリング ・給付管理業務 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：ソフィアメディケアプラン学大 給与： 【月額】321,700円～（固定残業代・各種手当含む） ★年俸制（ベース年俸：3,500,400円／12分割：月291,700円） ※上記月額（ベー

勤務時間◆シフト制 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②8:30〜17:30（休憩60分） ③10:00〜19:00（休憩60分） ④16:00〜10:00（休憩120分） 週所定労働日数2日以上

仕事内容ワークライフバランスを整えられる職場◎各種特別休暇制度も♪ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 身体介護、生活援助、相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,670円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） スキル手当:115円～125円（約1年間固定、変動の可能性あり） 送迎手当:最大600円/日 残業代:全額支給 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回業績連動 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） 有資格者歓迎：自動車免許、認知症介護実践者研修 ◆アクセス

仕事内容■お仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初めてなることができます。

仕事内容神奈川県横浜市神奈川区の居宅介護支援専門員 ※一部在宅勤務可能／車通勤可 (正社員) | 社会福祉法人 若竹大寿会 特別養護老人ホーム 若竹苑 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務 ・介護を必要とする方やその家族の相談対応 ・要介護認定の申請手続代行 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・サービス担当者会議 ・モニタリング ・給付管理業務★ｉｐａｄ１台貸与あり★未経験の方も安心して働ける環境！★定期研修あり！制度改正、災害時対応、ＡＣＰ等の豊富な研修を実施仕事の範囲：変更なし (神奈川県横浜市神奈川区) ▼職種 居宅介護支援専門員 ※一部在宅勤務可能／車通勤可(正社員)

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 時給 7500円 給与その他： 1件につき7500円の件数制 【住所】 神奈川県横浜市港北区大豆戸町538HARU菊名1501号室 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 307380~328020円 賞与：年4回（0.5ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市港北区大曽根台30-12 【アクセス】 グリーンライン / 東急東横線大倉山 / 日吉バス22分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求

仕事内容地域に根ざした介護のプロフェッショナルを目指しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給248,000〜300,000円 ≪基本給≫ 201,611〜243,861円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 固定残業代:46,389円〜56,139円(30時間)※30時間を超える時間外労働は追加で支給 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 都立大学駅から0.

仕事内容【2026年2月新規開設】年間休日120日以上/土日祝休み♪ケアマネジャー募集！1時間毎の有給申請可＆時短正社員制度もあり！【川崎市中原区小杉町】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/日祝休み/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/事前見学OK 【仕事内容】 【業務内容】 ケアプランの作成(担当件数35名前後) お客様との面談 自治体、事業者、施設などとの連絡調整 モニタリング 給付管理業務 1日のスケジュール例（一般ケアマネジャーの場合） 09：00 始業・朝礼 09：10 事務作業・連絡調整 10：00 訪問 12：00 昼食 13：00 訪問 16

仕事内容年間休日120日以上♪訪問看護アットリハ・医療対応住宅ケアホスピスが運営している居宅介護支援事業所です！未経験の方も歓迎♪ 【職種】 居宅介護支援事業所 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 主婦(ママ)・主夫活躍中、正社員経験なしOK、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ご利用者様が、より安心して充実した日常生活を営むことが出来るよう、ご利用者様に寄り添った支援をして頂きます。 具体的には、 ・ 計画書の作成 ・ モニタリング ・ 請求業務 ・ 申請代行業務 ・ 認定調査 ・ 管

仕事内容心温まる居宅介護で、あなたの経験を活かしませんか？〜ソフィアメディケアプラン学大の魅力〜 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給400,900円〜 ≪基本給≫ 325,542円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:31,000円 居住支援特別手当:10,000円／月 ※介護支援専門員に対して「東京都介護職員・介護支援専門員居住支援特別手当事業補助金交付要綱」の運用に準拠して支給となる。 固定残業代:月30時間分の固定残業代（7

仕事内容介護施設でケアマネージャーを担っていただきます。 チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。 地域に根ざした安定基盤の職場です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の専門性を評価します。あなたの挑戦を歓迎します。

仕事内容【仕事内容】 主な業務内容は、介護を必要とする人に対して個々のニーズに応じ た介護サービスを提供するために、アセスメントを行い、どのよう な介護サービスが必要であるかを判断し、ケアプランを作成する。 その他、・電話対応 ・入居者様の対応 ・書類整理等 【変更範囲：会社の定める全ての業務】 【給与詳細】 月給：270,000円～270,000円 ■基本給：270,000円～270,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊家族手当 ５，０００円（扶養配偶者） ３，５００円（１８歳以下第３子迄） ＊住宅手当 １０，０００円～２０，０００円 （家賃４万５千円以上賃貸のみ） ＊介護改善手当 年２

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 療養型病院 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務。 【給与】 月収 200000円 【住所】 東京都目黒区中根2-10-20 【アクセス】 東急大井町線 / 東急東横線 / 東急目黒線大岡山 / 緑が丘 / 自由が丘 / 都立大学 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル

勤務時間▼勤務時間 09:00~17:00 ▼勤務時間詳細 固定時間制 勤務時間詳細 【勤務時間】 9:00～17:00（時間帯は応相談） 【勤務日数】 ・週2日～4日程度で相談OK ・曜日固定制（ご家庭の都合優先OK）

仕事内容【仕事内容】 横浜市大豆戸地域ケアプラザにおけるケアマネジャー業務全般 【給与詳細】 時給 1,722円 ▼給与▼ 時給1,722円 ▼内訳▼ 【内訳】 基本時給1,470円/処遇改善手当200円/賃金改善手当52円 ※土祝変更なし 昇給無し ※処遇改善等手当含む ※精勤手当 ２０，０００円/月（月の勤務実績が１０５時間以上） ※一時金(年２回)の支給があります。 ※経験・資格により昇給あり ※年2回の一時金支給実績あり！ 【入職お祝いあり】 ・入職1か月後 1万円支給 ・入職3か月後 2万円支給 【給与例】 給与例 ■週1日勤務の場合 時給1,722円 × 週1日（月4日） ＝

仕事内容＼資格をお持ちであれば未経験OK！／【年間休日125日】【残業少なめ】【賞与4ヶ月分支給】仕事とプライベートのメリハリを大切にしながら働ける環境です！＜駅近徒歩5分＞ 居宅介護支援事業所での介護支援専門業務全般をお願いいたします。 ＜主な業務内容＞ 利用者やその家族との介護全般に関する相談 利用希望者（利用者）やその家族との面接及び査定 ケアプランの作成 介護事業所との連絡調整 介護保険更新書類の手続き代行 その他、相談援助や事務作業 ■職場情報 ケアマネジャー：3名在籍 ケアプラン作成：35件程度/月 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所

仕事内容韓国・ソウル発のセレクトショップ「WORKSOUT」が、2026年春に日本初上陸。 ブランドの世界観を支える物流オペレーションの立ち上げメンバーを募集します。 海外からの輸入業務・関税やインボイスの処理・ERPシステムの運用・外部倉庫との連携・出荷指示まで、物流業務全体の構築・運用を担っていただきます。 httpswww.worksout.co.kr/ httpswww.instagram.com/worksout_official/ 【業務内容】 ・物流戦略の企画／立案 ・物流DX・業務改善 ・ケアラベル（品質表示・洗濯表示）の選定・管理 ・各ブランドのデリバリー／納期管理 ・倉庫と

勤務時間10:00～17:00／09:00～16:00 週勤務日数：4日~None日

仕事内容給与： 時給1520円~ 仕事内容： みずたま介護ステーションでは、ケアマネジャーは、地域社会資源をマネジメントし、お客様の豊かな生活を支える在宅介護サービスの要と考えています。 『ケアマネジャー』の業務は①要介護認定に関する業務、②介護支援サービスに関する業務、③居宅サービスの上限管理等に関する給付管理と定められています。 みずたま介護ステーションのケアマネジャーは、この３つの業務を「作業レベル」で行うのではなく、お客様に満足していただける品質の高いサービスを提供していただきます。また、スタッフの育成も重要な役割です。 [アピールポイント1 ☆☆好きな介護を無理なく、長く続けたい方