店長 - 香川県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社コメダ／温かい雰囲気の職場で、あなたの経験が活かせる！コメダ珈琲店の店長・店長候補（正社員）の求人 【職種】飲食・フード／店長・店長候補／正社員 変形労働時間制（1ヶ月単位） 6：00～23：00の間の4～8時間：平均6時間程度の勤務 ※シフト制勤務 ※休憩90分 ※年間休日85日 月給300000円 【店舗住所】香川県高松市三名町121番地 【最寄駅】空港通り駅 9分／一宮駅 12分／仏生山駅 13分／太田(香川県)駅 23分／円座駅 26分 【お仕事内容】コメダ珈琲店のホール・キッチン業務と、売上報告書の作成、経費等の管理、スタッフの教育やシフト作成などをお任せ。最初は簡

仕事内容【高松】ゴディバ／店長／残業少・土日希望休OK・さまざまなキャリアパスあり ライフスタイルに合わせて働き方を選べます◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,900円～ 想定年収：2,650,800円＋インセンティブ(年4回) ※スキル・経験に応じて決定します。 ※前職を考慮します。 ※インセンティブ：最大年間350,000円 【勤務地】 香川県高松市内町7-1 B1F 募集情報 【仕事内容】 ・店舗のマネジメント ・店舗での接客・販売 ・店舗管理業務(売上、販売、在庫、衛生管理等) ・顧客情

仕事内容【月平均残業時間12h／平均勤続年数12年】大手鉄道グループのコンビニ×土産店での店長候補ポジション 同社が運営する店舗「セブンーイレブン Kiosk」「銘品館」「おみやげどころ」で、店長候補として店舗運営全般に携わっていただきます。 【具体的には】 ・接客サービスの提供 ・売上管理 ・売場管理 ・衛生管理 ・経費管理 ・利益管理 ・キャスト管理（採用育成、勤務表作成など） 店舗のほとんどはJR四国の「駅ナカ」にあり、通勤通学だけでなく観光やイベント、出張などあらゆる目的で四国を訪れる方が来店されます。 そのため周辺情報をこまめに収集し、集客予測から受発注量や陳列のレイアウトに活かしてい

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・飲食業界経験者 ※販売・接客の経験（アルバイト経験も可）をお持ちの方 ■プライベート充実 ☆年2回5連休を推奨しています。店長になればシフトは自分次第なので、三連休をうまく作り、家族との時間に充てる社員も多いです。海外旅行に出かける社員も！ ☆有給や全店休業など含めると、平均休日実績120日以上！ 社員実績（2019年度126日、2020年度121日、2021年度119日） ■社員の年収例 470.2万円／副店長（早ければ半年以内昇格）★平均29歳 621.7万円／店長（早ければ2年半昇格）★平均34歳 884.2万円／営業課長（4店舗以上の管理者）★平

仕事内容掲載期間：01/01（木）～01/11（日） ゴディバジャパン 株式会社 【高松】ゴディバ／店長／残業少・土日希望休OK・さまざまなキャリアパスあり 正社員 ライフスタイルに合わせて働き方を選べます◎まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 仕事特徴 経験者優遇 交通費支給 駅から5分以内 社割制度あり 制服貸与あり 分煙・禁煙 職種 販売系 デリ・惣菜・食品販売スタッフ 仕事内容 ・店舗のマネジメント ・店舗での接客・販売 ・店舗管理業務(売上、販売、在庫、衛生管理等) ・顧客情報の記載・管理 ・アルバイトスタッフの教育 など 有名ショコラブランド 【ゴデ

仕事内容<仕事内容> 【讃岐うどん桃山亭の店長候補】未経験大歓迎！／店長昇格後は月給30万円以上／幅広い福利厚生あり！ ＼早期からキャリア＆給与アップ／ 自社ブランドである、「讃岐うどん桃山亭」の店長候補としてご活躍していただきます！ ★店長昇格後は、月給30万円～！ 店長に昇格後は、月給30万円にアップ！売上に応じて支給されるインセンティブや、家族手当など各種制度も充実しています！詳しくは、福利厚生をご確認ください！ ★店長に留まらないキャリアも！ 店長を3年ほど経験したのちに、複数の店舗をまとめるエリアマネ ージャーにも挑戦が可能。その他、接客のプロフェッショナルと して活躍するコースや

仕事内容【圧倒的な「場数」と「責任」が、あなたを経営者へと鍛え上げます】 ◆ミッション：店舗という事業の「全責任」を負う 中古車を扱うガリバーの店舗にて、販売をメインに担当いただきます。この仕事の本質は、単なる販売ではなく、P/L管理に繋がる経営の根幹を担うことです。成約率は50％と成果を出しやすい環境で、ノウハウはチーム全体で共有。内勤がメインのため、効率的に業務に取り組めます。 ◆配属先の店舗について：若手が経営視点を磨く組織 各店舗、アルバイトスタッフを含め5～20名が在籍し、6～7割が20代です。個人ノルマはなく、店舗全体で売上アップを目指すため、意見交換は活発に行われます。 また、新

仕事内容一番近いハワイをコンセプトとして、特別なひとときをお届けできるよう、お客様に「感動体験」を提供する店舗運営全般をお任せします。 ■お任せするのは… 【ホール・接客業務】 お客様を「ALOHA」の精神でお迎えし、ハワイにきたような空間で非日常的な時間をお届けします。 【キッチン・調理業務】 パンケーキやロコモコ、ハンバーガーなどの本格的なハワイアンフードの調理を担当します。 お客様がSNSを通して商品の魅力を感じていただくことも多いため、ここに行ってみたい！と思っていただけるよう色鮮やかでボリューム満点な盛り付けに！ 【コーヒー抽出業務】 一杯ずつ丁寧に淹れるハンドドリップコーヒーの提供

仕事内容【応募資格】 [必須] 【以下経験をお持ちの方は優遇！】 ◎飲食業界での店長・マネジメント経験 （業態不問：居酒屋、カフェ、ファストフード、レストランなど） ◎小売・サービス業での店長経験 （コンビニ、アパレル、スーパーなどのマネジメント経験者） ◎PL（損益）管理の基礎知識がある方 【こんな方はぜひ！】 ◎「サービス残業」「休日出勤」が当たり前の環境に疲れた方 ◎大手企業のコンプライアンス遵守の環境で、安心して働き続けたい方 ◎家族が増え、収入と休日のバランスを見直したい方 【選考のポイント 】 「素晴らしいスキルがあるのに、過酷な環境のせいで疲弊している」。そんな方を救いたいと

仕事内容<仕事内容> ハワイアンカフェの店長候補スタッフ 私たちは2023年4月の「株式会社KONA'S」設立以来、急速な成長を遂げ、2025年9月時点で全国50店舗以上を展開しています。 創業期を終え、いよいよ次の拡大フェーズへ。今後、新店オープンも続々と計画されており、あなたの経験と情熱を活かし、大きなチャレンジができる環境があります！ ～「いちばん近いハワイ」がコンセプト～ 一杯ずつ丁寧に淹れる看板ドリンクの希少なコナコーヒーや、焼きたてのパンケーキをはじめとしたこだわりのハワイアンフード。ハワイの民家のような空間で、ハワイで過ごす休日のような、ちょっと特別な空間を提供しています！ハワイが好

仕事内容■お仕事内容 ＼キャリア形成のご相談も受け付けております ・店舗のマネジメント ・店舗での接客・販売 ・店舗管理業務（売上、販売、在庫、衛生管理等） ・顧客情報の記載・管理 ・アルバイトスタッフの教育 など 有名ショコラブランド 【ゴディバ】の店長として 販売業務および店舗マネジメントを お任せします。 「日頃お世話になっている方へ」 「自分への特別なご褒美に」 様々なシーンにフィットする ゴディバのチョコレートを たくさんの人たちに お届けするポジションです。 カフェ事業やクレープ販売など スイーツに関する新事業を 次々と展開しており、会社全体で 『チャレンジ』を応援する文化が 根付

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

勤務時間■ シフト・勤務時間 週1日以上、1日4時間以上 【勤務時間】 ◎イオンモール新居浜店◎ 9：00～21:30 ◎フジグラン十川店◎ 8:30～19:30 1日4時間～の勤務でOKです♪ （シフト例） ・15:30～21:30 （放課後からしっかり働きたい高校生にピッタリ♪） ・17:00～21:30 （部活帰りや友達と一緒にバイトも◎） ・土日 9:30～13:30／14:00～16:00 （午前中や短時間も大歓迎★） ・土日 17:30～21:30 （休日の夜だけサクッとOK！） ＊プライベートが忙しいときは週0勤務も応相談！ ＼ シフトの相談、お気軽に♪ ／ 店長が親身になって相談にのってくれます◎ まずはあなたのご希望のシフトを教えてくださいね♪ ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日 ＊土日のみOK 土日に勤務できる方優遇します！

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

勤務時間[ア・パ]①②09:30～00:00 朝、昼、深夜、夕方、夜 ■募集時間 【平日】 ・17:00～21:00 ・18:00～21:00 ・18:00～21:30 【土日祝】 ・9:30～15:00 ・11:00～16:00 ・17:00～21:00 ・18:00～21:30 ■週2~OK ■1日3、4時間~OK ■土日のみ可 ■平日のみ可 ご希望の勤務時間帯などお気軽にご相談ください！

仕事内容★自分に合ったお店で、店長に！ ――――――――――――――― 最初は接客や調理を通じてお店の仕事を覚え、約1年で店長にステップアップ。配属先はさまざまな業態の中から、自分にあったお店を選べます。 ＜店長昇格後の業務＞ ■アルバイトスタッフの採用や育成 ■シフトの作成 ■売上や経費の管理 ■食材の発注や在庫のチェック ■お客様を呼び込むためのアイデア出し ＜配属先の店舗＞ 以下の中から、希望の店舗を選べます！例えば『TGIフライデーズ』では、バーテンダーのスキルを磨くことも可能！好奇心のある方におすすめです。 ■ミライザカ…気軽に楽しめる居酒屋 ■鳥メロ…焼き鳥を中心とした居酒屋 ■焼肉

仕事内容大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 大型ディスカウントストア店長・バイヤー・SV候補※高年収／東証／創業以来35期連続増収増益 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額(基本給)：250,000円～400,000円 ＜月給＞ 250,000円～400,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 経験・スキルによって役職雇用となる場合には年俸制となる可能性もあります。 ■昇給：年1回(

仕事内容【応募資格】 [必須] ●「食」にかかわる仕事、接客や販売の仕事に興味がある方 ●チームワークを大切にできる方、コミュニケーション能力がある方 ●安心して、長く勤められる職場を希望する方 ●仕事やサービスをより良くするための創意工夫ができる方 ●地域に貢献する仕事に取り組みたい方 ※何事も主体的に考え行動できる方 ※経験は一切問いません。未経験大歓迎です 【職種名】 店長（店長候補） 【仕事内容】 最初は、店舗での調理・接客・販売を経験していただきます。 店舗運営の経験を積んだ後は自身の希望に合わせてキャリアアップを目指せます！ ＜店長を経験した後には＞ 複数店舗を管理するエ

仕事内容全国に展開する「はなまるうどん」にて、店長経験を活かしてご活躍いただきます。まずは店舗運営の理解から始め、ゆくゆくはエリアマネジャーを目指せるポジションです。 ◎先輩や上長に同行して業務を覚えられるので、安心です！ ◆まずは「経験豊富な店長」として 入社後3ヶ月～半年間は、まずは店舗運営に携わり、オペレーションや企業文化への理解を深めていきます。従業員やお客様、地域特性などを理解していただくと同時に、これまで培った経験を活かして、店舗をより良くするアイデアも歓迎します。 ――業務内容―― ・売上・原価・人件費の管理 ・QSC（品質・サービス・清潔さ）向上 ・スタッフの育成 ◆ゆくゆくは

仕事内容【応募資格】 [必須] 飲食店の店長経験必須(3年以上) SV経験者歓迎 【職種名】 【挑戦者歓迎】食のテーマパーク構想に携わる店長候補／高収入＆キャリアUP 【仕事内容】 全国の店舗で、店長候補として店舗運営全般をお任せします。 接客・調理・マネジメントを段階的に習得し、将来的には店舗運営の中心となるポジションです。 さらに、複数店舗を統括するSV（スーパーバイザー）やエリアマネージャー、本部職へのキャリアアップも可能です。 「食のテーマパーク」をコンセプトに、店舗を訪れるお客様にワクワク体験を提供することがミッションです。 あなたのアイデアやマネジメント力で、店舗運営と地域の魅力づく